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        身在職場,你何以能仗劍行走

        2015-01-16 10:05:02程令
        中國眼鏡科技雜志 2015年15期
        關(guān)鍵詞:改動老張總經(jīng)理

        文/程令

        仲夏之際,又到了一年一度的畢業(yè)季,我走出大學(xué)校園,獨自直面南來北往的人潮,步入人生的一個新階段。下面,就讓我這個菜鳥與大家分享一下自己的職場心得吧。

        第一,學(xué)會與上級溝通。領(lǐng)導(dǎo)交代下來的任務(wù),在你承諾會把這件事完成之前,最好問清楚具體的細(xì)則要求,在任務(wù)實施過程中,遇到不能把握的事情不要貿(mào)然去做,也不要擅作主張,最好是每做一件事之前就向你的領(lǐng)導(dǎo)匯報一下你準(zhǔn)備如何做,及時匯報事情的大致進(jìn)展,預(yù)期什么時候完成等信息,這便于讓領(lǐng)導(dǎo)對你的任務(wù)提出修改意見,也讓領(lǐng)導(dǎo)明白你目前的工作狀態(tài),否則南轅北轍,事倍功半。小陳剛到一家做海淘的小公司實習(xí),領(lǐng)導(dǎo)在工作前期也沒交給他具體的工作任務(wù),只是讓其熟悉公司的大致工作流程,有時間做一下公司微信訂閱號的推廣。接下來的一周,小陳認(rèn)真負(fù)責(zé)地參考同行的微信訂閱號后,總結(jié)歸納其優(yōu)點,再結(jié)合自身對公司文化的認(rèn)同,就著手修改公司微信訂閱號的界面、自定義菜單、自動回復(fù)等具體內(nèi)容。周五快下班的時候,領(lǐng)導(dǎo)找小陳談話,問他這一周做了哪些具體的工作內(nèi)容,有什么心得體會。小陳就自信滿滿地向領(lǐng)導(dǎo)展示他對公司微信訂閱號的各種整改,不料,領(lǐng)導(dǎo)在看完小陳的處理后,大為光火,質(zhì)問小陳:“為什么在未經(jīng)許可的情況下,隨意改動微信平臺內(nèi)容,即使有要修改的必要,也得首先提出個人想法,與相關(guān)負(fù)責(zé)人具體協(xié)商后,在有了大致圖樣的基礎(chǔ)上再改動,何況你現(xiàn)在改動的結(jié)果完全不符合我們的產(chǎn)品定位,是對公司名譽的一種變相抹黑,限你明早8點之前改回原樣?!毙£惐疽詾樽约簞e具一格的設(shè)計會得到領(lǐng)導(dǎo)的贊賞,哪知得到的卻是劈頭蓋臉的訓(xùn)斥,事件發(fā)展到最后,可憐的小陳晚上還得挨個請求前期關(guān)注了該微信訂閱號的朋友把改動前的界面樣式截圖發(fā)給他,好讓他復(fù)原公司原來的微信訂閱號。強撐著腫脹的眼睛,小陳加班到凌晨1點多,才發(fā)現(xiàn)自己忙得晚飯還沒吃。雪上加霜的是,幾天后,領(lǐng)導(dǎo)雖認(rèn)可小陳積極主動的工作態(tài)度,但以不會與人溝通為由將其勸退。

        第二,工作上主動積極。要想讓公司快速地認(rèn)可你,在圓滿地完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)后,在你還有剩余精力和時間的前提下,還得主動出擊去處理一些問題。記?。涸谡_的時間做正確的事。某天快下班時,老張走進(jìn)總經(jīng)理辦公室,說自己要辭職??偨?jīng)理一眼看穿老張的心思,說:“老張啊,你辭職是假,嫉妒新來的小楚是真吧?!痹诿靼捉?jīng)理已經(jīng)看穿自己心里的小九九后,老張也無需遮掩,大膽地說出自己的苦惱:“我來公司快10年了,沒功勞也有苦勞,憑什么85后的小楚進(jìn)公司不到兩年就當(dāng)上了主任,整天瘋瘋癲癲的,不是在辦公室與同事嬉戲玩鬧,就是外出請客吃飯。論資排輩,怎么也輪不到她這么一個小姑娘?!苯?jīng)理也只是微微一笑說:“老張,你去幫我打個電話問一下去年北方那邊的土豆生產(chǎn)廠家,問他們具體什么時候過來商討今年的合作內(nèi)容?!崩蠌埐磺樵傅赝顺鲛k公室,5分鐘后,給總經(jīng)理回復(fù),說:“他們大致在這周五或周六搭乘飛機過來?!笨偨?jīng)理當(dāng)著老張的面,把小楚叫進(jìn)來,交待了同樣的任務(wù)。半個小時后,小楚進(jìn)來匯報說:“對方商家一行三人在周五或周六的早上搭乘八點的飛機過來,三人分別是他們的總經(jīng)理、市場部主任以及一個新進(jìn)的業(yè)務(wù)員小胡。總經(jīng)理和主任的愛好我們是知道的,都喜歡喝紅酒,公司還留有兩箱正宗法國進(jìn)口的紅酒,到時可以在他們?nèi)ツ晗麻降木频昕畲麄?,酒店那邊的朋友也表示說,我們作為酒店的長期合作伙伴,會給我們以優(yōu)惠的價格預(yù)留三間房間。那個新進(jìn)的業(yè)務(wù)員小胡,我見過一次,挺陽光帥氣的一個男孩,人也很好相處。我告訴他們在出發(fā)當(dāng)天上飛機后,提前打個電話告知我,讓我有準(zhǔn)備時間。鑒于對方也不明確具體什么時候過來,我就針對周五周六做出兩個安排:為了避免堵車,我提議接機的車輛在十點鐘左右出發(fā),比預(yù)定時間提前半小時到達(dá)機場;周六天氣預(yù)報說是小雨,到時我會備足多人的雨具,公司當(dāng)天休假,我會提前知會管理公司商務(wù)車的劉師傅,叫他留下鑰匙,到時我充當(dāng)司機,開車過去迎接客人先到酒店安定下來再說。最后,我請求他們把今年出產(chǎn)的土豆樣品分為上中下三等寄到我們公司,以便我們后期的查驗和商討細(xì)節(jié)?!笨偨?jīng)理在吩咐小楚退下后,詢問老張是否還有意見,老張只是搖頭說了一句:“我確實技不如人。”從此老張認(rèn)真踏實地輔助小楚主任。在工作中,我們不光要能按照領(lǐng)導(dǎo)指定的工作任務(wù)保質(zhì)保量地完成,還要在擺正自己位置的前提下,學(xué)會散發(fā)思維,向領(lǐng)導(dǎo)層提出合理的建議,從而無形中提升領(lǐng)導(dǎo)乃至整個團隊的工作效率。

        第三,不要怕,不要悔。初入社會工作經(jīng)驗、自身能力水平、為人處世的道理本來就懂得比較少。這也是我們自身必須承認(rèn)的短板,但這并不是我們工作中畏手畏腳,不能放開大干的理由。年輕有的是飽滿的沖勁和工作熱情,領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),你大大方方地接下,拿捏好分寸后,就該發(fā)揮你的主觀能動性去完成它。至于你在工作中的過錯,是你的責(zé)任你就該勇敢地站出來,誠懇地說:“對不起,是我的錯,我下次改正?!敝灰亲约喝σ愿叭ネ瓿傻氖虑椋词惯_(dá)不到領(lǐng)導(dǎo)的要求,至少自己問心無愧。

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