摘要:目的 研究實施優(yōu)質(zhì)護理對急診觀察室護理工作滿意度及護士知曉率的影響。 方法 采用醫(yī)院統(tǒng)一使用的患者滿意度調(diào)查表對急診觀察室的護理工作進行問卷調(diào)查,比較開展優(yōu)質(zhì)護理前(2011年)后(2012年)護理工作滿意度及護士知曉率。 結果 開展優(yōu)質(zhì)護理之前患者滿意度:78.17 8.61分;開展后為:92 5.69分,兩者差別有統(tǒng)計學意義(t值:-4.514 P <0.01),開展優(yōu)質(zhì)護理后急診觀察室患者滿意度明顯提高。開展優(yōu)質(zhì)護理之前護士知曉率:56% ;開展后為:75.4% ,兩者差別有統(tǒng)計學意義(x2值:17.876 P<0.01),開展優(yōu)質(zhì)護理后急診觀察室護士知曉率明顯提高。 結論 在急診觀察室實施優(yōu)質(zhì)護理后,能為患者提供人性化、整體化、專業(yè)化的連續(xù)性優(yōu)質(zhì)護理服務,從而提高了急診觀察室的護理質(zhì)量。
關鍵詞:優(yōu)質(zhì)護理;急診觀察室;應用
隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,人們對生活質(zhì)量和健康水平的期望的不斷提高,對醫(yī)療護理理念模式的發(fā)展\"以人為本\"的服務理念得到廣泛傳播。衛(wèi)生部發(fā)布《2010年\"優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程\"活動方案》的通知,以\"夯實基礎護理,提供滿意服務\"為主題,以\"患者滿意、社會滿意、政府滿意、護士滿意、醫(yī)生滿意、醫(yī)院滿意\"為目標的優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程。由此優(yōu)質(zhì)護理作為一種較新的護理模式逐漸在全國所有醫(yī)院、所有科室開展,我院從2010年設立優(yōu)質(zhì)護理試點科室積極推進優(yōu)質(zhì)護理,經(jīng)過1年多的開展取得較好的效果,于2012年開始在全院推行優(yōu)質(zhì)護理,急診觀察室也開始全面開展優(yōu)質(zhì)護理,取得了較好的效果,現(xiàn)將急診觀察室開展優(yōu)質(zhì)護理以來患者對護理工作的滿意度以及護士知曉率的影響報告如下。
1 資料與方法
1.1 一般資料 我院急診科共有護理人員49名,其中主管護師6名,護師23名。學歷層次:碩士1名,本科12名,大專35名。專業(yè)骨干層護士25名,低年級護士24名。急診觀察室作為急診的一部分,開放床位16張每班由1名專業(yè)骨干層護士和1名低年級護士,帶1~2名規(guī)培護士,以8h工作制輪轉(zhuǎn)值班。
1.2方法 ①每月由專人隨機發(fā)放患者滿意度調(diào)查表進行調(diào)查。2011年發(fā)放護理工作滿意度調(diào)查問卷200份,有效回收200份,有效率為100%;2012年發(fā)放護理工作滿意度調(diào)查問卷240份,有效回收224份,有效率為93.33%。問卷采用醫(yī)院統(tǒng)一使用的患者滿意度調(diào)查表(見表1)以百分制計分,內(nèi)容包括:是否知道自己的主管護士,以及就服務態(tài)度、儀表與語言規(guī)范、臨床技術水平、隱私保護、對環(huán)境及醫(yī)務人員的介紹、對病情及用藥的健康指導、遇到問題時護士提供幫助和指導情況、巡視病房的及時情況、護士對患者的鎮(zhèn)痛效果以及護理工作總評價共十項的完成情況進行選擇。在發(fā)放調(diào)查問卷時,預先向其介紹量表的使用目的與填寫要求,在患者留觀住院期間填寫。②實施優(yōu)質(zhì)護理前觀察室主要以責任制護理對患者進行護理,護理工作分別由一人負責患者的治療護理,一人負責患者的文件記錄與新舊患者的出入觀宣教。當班護士對留觀患者了解不全面,醫(yī)囑執(zhí)行過程中易出現(xiàn)銜接上的問題。優(yōu)質(zhì)護理的實施改變了工作模式,增強了護士責任使命感,提升了護士自我價值,有效提高護理質(zhì)量和工作積極性。③優(yōu)質(zhì)護理的具體實施?訩營造溫馨、便捷病房環(huán)境:針對我院急診留觀室,主要留觀小兒及孕產(chǎn)婦的特點,以及兒童心理需求和行為,設置獨特的病區(qū)環(huán)境,病房墻壁上裝飾有可愛的動物畫或其他圖畫,設立了圖書角等,使病區(qū)環(huán)境溫馨,洋溢著童趣,消除患兒的緊張與不安。另外室內(nèi)粘貼提示標識卡,如床頭標識\"請保管好貴重物品\"、\"防止跌倒墜床\"等,病室外隨處可見溫馨提示,如小心地滑、小心燙傷、請勿吸煙等,保持病室干凈、衛(wèi)生,溫濕度適宜,物品擺放整齊,患者取用方便。?訪加強團隊內(nèi)涵建設,規(guī)范護理服務加強人文知識的學習:急診科是向所有人開放的醫(yī)療第一線,是醫(yī)院的窗口單位,社會接觸面廣,醫(yī)療中常涉及多種社會因素,而且易成為新聞熱點,被公眾關注的對象。我院急診緊緊圍繞\"夯實基礎護理,提供滿意服務\"的主題,牢固樹立\"以患者為中心,以溫馨優(yōu)質(zhì)服務為目標\"的服務宗旨,每月進行護理業(yè)務學習,定期開展護理理論和技術操作考核,增強規(guī)范意識操作。定期組織學習門、急診常見病、多發(fā)病的病因病機,不斷拓寬護士的知識面,為提高科室護理質(zhì)量打下良好的基礎,同時樹立正確的人生觀、價值觀,自愛、自尊、自強、自重,恪守職業(yè)道德。護士的一言一行,一舉一動都會給患兒及家屬以深刻的印象。杜絕態(tài)度\"冷、硬、頂、推、拖\"等現(xiàn)象[1]。為了滿足患者的需求,提供優(yōu)質(zhì)的服務,主動關心患兒,多撫觸、擁抱、夸獎,與家屬多溝通,讓家屬多配合,創(chuàng)建和諧醫(yī)患關系。?訫優(yōu)化服務流程,改變工作模式:留觀室作為急診科重要組成部分以加強基礎護理為切入點,優(yōu)化工作流程,在護理工作中不斷探討學習、持續(xù)改進,\"以患者為中心\"規(guī)范臨床護理工作,運用整體護理和責任制護理相結合的護理模式,使優(yōu)質(zhì)護理服務這項工作順利持續(xù)運行。實施責任制整體護理,就是落實責任護士職責,每名患者均有相對固定的責任護士對其全程全面負責,患者的各項護理由主管護士完成,使其能對所負責的患者提供全面的、連續(xù)的、全程的護理服務。護士通過主動服務,每班更換主管護士名牌同時介紹自己,加強了患者與護士的溝通,加深了患者對護士的信任。另外還結合衛(wèi)生部下發(fā)的《醫(yī)療護理文件書寫規(guī)定》,在醫(yī)務部、護理部的指導下,嚴格根據(jù)責任、安全、簡化的原則[2],簡化了急診護理文件的書寫,把時間還給了患者。急診護理文件是護理工作的重要組成部分,不但記錄了患者的病情變化以及轉(zhuǎn)歸,也為醫(yī)療或護理糾紛提供了強有力的證據(jù)。護理文件表格化減輕了護士的工作量,增加了護士守候在患者身邊及與其溝通的時間。在治療過程中加強治療前交代,治療中巡視,治療后的觀察,及時發(fā)現(xiàn)不良反應,及時告知主管醫(yī)生,及時處理。切實加強基礎護理,改善護理服務,提高護理質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,予患者多一點關心,給患者多一點關愛,讓家屬多一份放心[3]。
1.3統(tǒng)計方法 運用SPSS 11.O軟件,采用t檢驗、χ2檢驗進行分析。
2 結果
2.1優(yōu)質(zhì)護理前后患者滿意度比較 見表1。
從表1可以看出,實施優(yōu)質(zhì)護理以后,患者滿意度明顯提高,差別有統(tǒng)計學意義。
2.2護士知曉率比較 見表2。
從表2可以看出,實施優(yōu)質(zhì)護理以后,護士知曉率明顯提高,差別有統(tǒng)計學意義。
3討論
3.1護理實施后患者對護理工作滿意度有了明顯提升,責任護士對所管患者的病情變化、飲食起居、心理狀況等全面掌握,能夠正確及時處置病情變化?;A護理到位,減輕了家屬負擔。健康教育到位,患者和家屬能夠正確認識疾病轉(zhuǎn)歸。在留觀住院期間,患者和家屬了解了疾病相關知識,為出觀后的后續(xù)治療做好了心理鋪墊。提供優(yōu)質(zhì)護理所建立起的良好護患關系使患者的治療更加順利,從而提高患者滿意度。
3.2護士優(yōu)質(zhì)護理知曉率明顯提高 護理的實施增強了護士責任使命感,護理人員更加重視與家屬的交流溝通。想患者所想,想家屬所想,開展換位思考。真正做到圍著患者轉(zhuǎn)、主動巡視、主動溝通,提供責任制整體護理。通過優(yōu)質(zhì)護理的開展提升了患者的自我歸屬感,護理人員的主動態(tài)度使患者更加了解自己的病情,也了解自己的主管護士。
\"優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程活動\"是作為優(yōu)化醫(yī)院服務、加強內(nèi)部管理、改善患者體驗的切人點,達到樹立行業(yè)新風、促進醫(yī)患和諧、讓患者滿意、社會滿意的目的[4]。在今天,護理工作應該提供優(yōu)質(zhì)護理,推行優(yōu)質(zhì)護理能切實提高患者對護理工作的滿意度。護理工作模式的轉(zhuǎn)變也為優(yōu)質(zhì)護理的可持續(xù)發(fā)展起到推波助瀾的作用,使護理工作向著更加科學更高效的方向發(fā)展。
參考文獻:
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編輯/許言