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        綠色煤炭礦山技術(shù)創(chuàng)新動力機制研究

        2014-11-10 14:51:29蔣藝博胡明月徐勇
        科技創(chuàng)新導報 2014年20期

        蔣藝博++胡明月++徐勇

        摘 要:該文對綠色煤炭礦山技術(shù)創(chuàng)新動力機制特點進行考慮,分析綠色煤炭企業(yè)選擇運用技術(shù)創(chuàng)新動力機制內(nèi)的各個因素,介紹了由社會、政府、市場以及企業(yè)組成的綠色煤炭礦山技術(shù)創(chuàng)新動力機制。

        關(guān)鍵詞:綠色煤炭 技術(shù)創(chuàng)新 動力機制

        中圖分類號:F273 文獻標識碼:A 文章編號:1674-098X(2014)07(b)-0028-01

        1 研究背景及內(nèi)容

        2013年中國煤炭產(chǎn)量完成約為37億t,煤炭消費量約為36.1 t,占我國能源消費總量的70%,煤炭產(chǎn)業(yè)是我國的主力能源產(chǎn)業(yè)。煤炭行業(yè)在降能耗強度角度來看首當其沖。作為主要能源的煤炭,其開采以及利用必須走安全、高效、環(huán)保的科學發(fā)展道路。目前我國能源問題突出,因此,我國能源發(fā)展方式必須從粗放進行轉(zhuǎn)變,開創(chuàng)出“堅持以科學發(fā)展為主題、以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線”的科學可持續(xù)發(fā)展的道路。由此,以循環(huán)經(jīng)濟為基礎(chǔ)的“綠色煤炭”符合社會發(fā)展的趨勢。

        我國綠色煤炭企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新工作起步相對較晚,出現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新能力相對薄弱,創(chuàng)新體制滯后、技術(shù)開發(fā)投入不足、科研人員和設施匱乏、科技成果轉(zhuǎn)化率低等問題,技術(shù)創(chuàng)新狀況非常嚴峻。主要原因是促進企業(yè)自主創(chuàng)新的動力機制尚未形成,企業(yè)缺乏不斷創(chuàng)新的動力和壓力。

        從企業(yè)層面上進行技術(shù)創(chuàng)新研究的國內(nèi)外文獻雖然比較多,但是針對綠色煤炭企業(yè)的卻很少。煤炭是國家經(jīng)濟發(fā)展的制約因素,研究綠色煤炭企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動力機制,對完善綠色煤炭企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新理論和技術(shù)創(chuàng)新能力評價體系有一定的意義。

        2 綠色煤炭礦山技術(shù)創(chuàng)新動力機制特點

        2.1 相關(guān)概念

        綠色煤炭,即用“綠色理念”開采“黑色煤炭”。煤炭產(chǎn)業(yè)的科技創(chuàng)新,就是在循環(huán)經(jīng)濟的基礎(chǔ)上,構(gòu)建“綠色煤炭”。其基本出發(fā)點是防止或盡可能減少開采對環(huán)境的不良影響,核心內(nèi)容是精采細采、適度開發(fā)、最大回收、最少排放。發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,構(gòu)建綠色煤炭工業(yè)是煤炭行業(yè)實踐可持續(xù)發(fā)展的必然要求,是煤炭企業(yè)義不容辭的責任。

        2.2 技術(shù)創(chuàng)新動力機制特點

        作為以科學為基礎(chǔ)的技術(shù)創(chuàng)新路徑,綠色煤炭礦山技術(shù)創(chuàng)新動力機制既具有一般技術(shù)創(chuàng)新動力機制所具有的:整體性、相關(guān)性、主觀能動性等特點也具有外部動力主導和易受外部因素影響等特有特性。

        3 綠色煤炭礦山技術(shù)創(chuàng)新動力機制

        3.1 社會環(huán)境的需求

        (1)呼吁節(jié)能環(huán)保。

        綠色煤炭礦山本是順應社會發(fā)展和環(huán)境問題提出的。目前我國必須在無法輕易改變基本能源結(jié)構(gòu)的情況下,更加高效、環(huán)保地使用煤炭資源,因此必須通過煤炭技術(shù)和設備的技術(shù)創(chuàng)新,使現(xiàn)有的煤炭企業(yè)更加“綠色”,使煤炭開采,加工,運輸,銷售等一系列程序更加環(huán)保,更有效益。

        (2)安全作業(yè)的要求。

        在我國這個產(chǎn)煤大國,存在大量井下工人和井上工作者,就業(yè)環(huán)境直接影響他們的身體健康,高效安全的開采,避免安全事故,不僅是員工、員工家屬的期盼,也是政府和社會的期盼。

        (3)綠色消費觀念。

        隨著科學技術(shù)的進步與人類文明的發(fā)展,人們更加意識到環(huán)境保護的重要性,綠色消費觀念漸漸走入人們的視野。綠色消費觀,就是倡導消費者在與自然協(xié)調(diào)發(fā)展的基礎(chǔ)上,從事科學合理的生活消費,提倡健康適度的消費心理,弘揚高尚的消費道德及行為規(guī)范,并通過改變消費方式來引導生產(chǎn)模式發(fā)生重大變革,進而調(diào)整產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟結(jié)構(gòu),促進生態(tài)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的消費理念。社會環(huán)境的需求就是綠色煤炭礦山技術(shù)創(chuàng)新動力機制中最基本的動力因素。

        3.2 政府政策的推動

        (1)財政政策。

        以直接投資與資助、稅收優(yōu)惠、信用擔保與貸款支持等形式對企業(yè)的創(chuàng)新行為進行支持,提高企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新的積極性。煤炭企業(yè)關(guān)乎國家能源安全,技術(shù)創(chuàng)新對于政府來講更為重要。

        (2)人才政策。

        知識是第一生產(chǎn)力,人才創(chuàng)造財富。國家加大對教育的資金投入,培養(yǎng)有關(guān)專業(yè)的人才,以促進企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新; 提高人才待遇,使更多的人投入到技術(shù)創(chuàng)新中去; 對于企業(yè)自身的人才培養(yǎng)計劃和行動給予實質(zhì)性的支持,如,批準企業(yè)的提案,對人才培養(yǎng)所需資金予以補助;實施專利政策,主要目標是通過排他性產(chǎn)權(quán)的確立來保護發(fā)明者的利益,以保證發(fā)明者為其發(fā)明活動獲得一定數(shù)量的回報來刺激研發(fā)行為,增加科學技術(shù)成果的供應量。

        (3)各種法律政策。

        各種經(jīng)濟政策出臺是為了扶持技術(shù)創(chuàng)新,證明政府為企業(yè)營造了技術(shù)創(chuàng)新的大環(huán)境,各企業(yè)會競相制定計劃,以此提高自己的生產(chǎn)力,增加利益。所以,相應的法律政策應該配套實施,為技術(shù)創(chuàng)新營造一個健全的法律環(huán)境。只有競爭公平化,政府能夠維護創(chuàng)新者的切實利益,才能促進企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新。

        3.3 市場需求的拉動

        (1)市場競爭激烈。

        煤炭行業(yè)的兼并重組和聯(lián)合使煤炭企業(yè)逐步走向規(guī)?;?jīng)營和發(fā)展,使新進入的企業(yè)逐步減少;國家考慮能源安全,關(guān)閉了很多小型煤炭企業(yè);多數(shù)煤炭企業(yè)因資源枯竭或經(jīng)營負擔過重將逐步退出煤炭行業(yè)等原因,使煤炭行業(yè)走向寡頭壟斷競爭。但是我國國內(nèi)煤炭行業(yè)近些年來市場不夠景氣,很多大型企業(yè)想在現(xiàn)今的蕭條環(huán)境下突出重圍,就要使自己的產(chǎn)品更有競爭力,就需要使企業(yè)更關(guān)注技術(shù)創(chuàng)新。技術(shù)創(chuàng)新能使創(chuàng)新企業(yè)獲得規(guī)模經(jīng)濟的優(yōu)勢,增加規(guī)模經(jīng)濟帶來的利潤,獲取在現(xiàn)有新技術(shù)條件下的外部利益,推動企業(yè)的發(fā)展。而且技術(shù)創(chuàng)新成果若能給企業(yè)帶來核心競爭力,那么就能在在現(xiàn)在的競爭環(huán)境下占有一席之地,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

        (2)科學技術(shù)推動。

        技術(shù)創(chuàng)新必然離不開科學技術(shù)的推動。綠色煤炭礦山技術(shù)創(chuàng)新的實現(xiàn)必須依靠新知識與新應用的突破研究為前提。我國許多大型綠色煤炭礦山企業(yè)與各高校研究所以及相關(guān)科研機構(gòu)進行長期合作,取得了良好的科研和經(jīng)濟成就,這都進一步推動了綠色煤炭企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。

        (3)國際間的合作競爭。

        高新科技的創(chuàng)新必然引發(fā)國際間的合作與競爭。目前,由于我國綠色煤炭企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力較弱,各煤炭企業(yè)都在廣泛開展科技合作與交流,加快人才、資金、技術(shù)設備的引進,加強與國外先進科研機構(gòu)及企業(yè)的重大項目合作,派遣科技人員出國進修學習,參加國際學術(shù)交流等來推進技術(shù)創(chuàng)新步伐。

        3.4 企業(yè)自身動力

        綠色煤炭企業(yè)自身對于技術(shù)創(chuàng)新的關(guān)注比其他行業(yè)企業(yè)更多,企業(yè)的文化要求他們必須利用技術(shù)創(chuàng)新達到綠色的目標。技術(shù)創(chuàng)新也能為企業(yè)實際地創(chuàng)造經(jīng)濟效益,能使創(chuàng)新企業(yè)獲得規(guī)模經(jīng)濟的優(yōu)勢,增加規(guī)模經(jīng)濟帶來的利潤,獲取在現(xiàn)有新技術(shù)條件下的外部利益,推動企業(yè)的發(fā)展。而且技術(shù)創(chuàng)新成果若能給企業(yè)帶來核心競爭力,那么在現(xiàn)在的競爭環(huán)境下,能夠占有一席之地,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

        4 結(jié)語

        綠色煤炭礦山技術(shù)創(chuàng)新動力機制包含社會、市場、政府、企業(yè)四個方面的內(nèi)外多種因素,而且只有在這些因素的共同協(xié)調(diào)作用下,才能更好地發(fā)揮其功效。

        參考文獻

        [1] 劉玉朋,王雪麗.綠色礦山建設評價指標與方法研究閆志剛[J].中國煤炭,2012(2):12-13.

        [2] 王久偉,李士金.基于綠色理論的煤炭開采技術(shù)研究[J].煤炭技術(shù),2013(6):22-23.endprint

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