亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        淺論從財會信息特征看加強(qiáng)財會信息管理

        2014-09-17 20:13:44于海英
        財經(jīng)界·學(xué)術(shù)版 2014年15期

        于海英

        摘要:財會信息本身實(shí)際上就是經(jīng)濟(jì)體系本身發(fā)展過程中的一個重要部分,也就是直接利用財會措施,來充分的反映出企業(yè)發(fā)展期間的一些信息變化狀況,而在這一過程中所引起變化發(fā)生的原因,就被稱之為財務(wù)信息。在如今市場經(jīng)濟(jì)體系的發(fā)展基礎(chǔ)上,財會信息本身已經(jīng)在企業(yè)發(fā)展的過程中,表現(xiàn)出了至關(guān)重要的作用,是企業(yè)經(jīng)營決策實(shí)際制定過程中核心依據(jù)。本篇文章主要針對財會信息特征來對于加強(qiáng)財會信息管理的強(qiáng)度進(jìn)行了全面詳細(xì)的探討,以期為我國財會信息強(qiáng)化管理的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

        關(guān)鍵詞:財會信息特征 財會信息透明度 企業(yè)財務(wù)信息化建設(shè)

        財會信息本身可以劃分成為機(jī)能和結(jié)構(gòu),也就是從機(jī)能方面來說,判斷其自身是否存在著相應(yīng)的財會信息,以及財會信息的執(zhí)行是否完全有效;而從結(jié)構(gòu)方面來說,財會信息也就是形容的財會這一信息系統(tǒng)的相應(yīng)輸出資料。從這兩個方面來對于財會信息加以理解,能夠明顯看到的是,財會信息的存在能夠切實(shí)有效的反映出經(jīng)營的狀況、經(jīng)營成果等。這對于企業(yè)決策者來說,是極為重要的決策依據(jù)。因此,針對企業(yè)財務(wù)信息管理的強(qiáng)化,實(shí)際上就是對于提升管理效益的關(guān)鍵。下文主要針對財會信息特征來看待會計信息管理工作。

        一、財會信息管理中存在的問題

        在如今市場經(jīng)濟(jì)體系持續(xù)完善、發(fā)展的過程中,實(shí)際上有相當(dāng)一部分企業(yè)都沒有完全確保財務(wù)信息的真實(shí)、精確、及時性要求。而導(dǎo)致這方面問題出現(xiàn)的主要原因是多個不同因素綜合導(dǎo)致,例如在企業(yè)財務(wù)工作中的財務(wù)管理簿較弱,而引發(fā)這一問題的原因?qū)嶋H上就是財務(wù)人員本身的從業(yè)職業(yè)道德不夠全面所導(dǎo)致;而在企業(yè)運(yùn)營過程中所涉及到的會計制度修改,實(shí)際上近兩年都得到了大幅度的修改,并且變化因素較大,這也就導(dǎo)致部分會計人員沒有對于這方面的工作得以理解貫徹;國家并沒有針對企業(yè)考核工作執(zhí)行過程中的管理工作進(jìn)行深入,這直接從客觀因素上導(dǎo)致了企業(yè)開始造價;企業(yè)由于一些非法和牟利的目的,對于信息技術(shù)不對稱的缺陷加以利用。如果說要從更深層次的多方面因素上來說,那么可以認(rèn)為是企業(yè)根本就沒有對于財務(wù)信息的相關(guān)重要性引起足夠的重視,并且也缺乏一個全面的財務(wù)管理工作認(rèn)識觀念,直接導(dǎo)致財會信息的質(zhì)量得不到有效的改善。

        二、財會信息特征是存在問題的根源

        (一)財會信息的私有性

        雖然說在傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)學(xué)理論體系中,認(rèn)為財務(wù)會計信息應(yīng)當(dāng)是一種公共性質(zhì)的物品,但是從本質(zhì)上來說,由于不同會計信息生成的方式復(fù)雜性以及環(huán)境的差異,直接導(dǎo)致才虧信息所表現(xiàn)出的一些特征,呈現(xiàn)出了私有、社會性的兩種特質(zhì)。私有信息環(huán)節(jié),一般來說都沒有直接向大眾進(jìn)行公布,特別是一些公司的高級管理層薪資、公司客戶信息等等,外部群體想要能夠獲得這部分信息,所需要耗費(fèi)的成本較大,或者是不可能獲取到這部分會計信息。

        (二)財會信息的隱蔽性

        私有信息一般都是屬于較為敏感并且極為隱蔽的信息,比如某個企業(yè)在經(jīng)營過程中的現(xiàn)金儲備量,實(shí)際上就是專屬于私有企業(yè)的重要信息,具體應(yīng)當(dāng)披露與否或者說披露多少信息,這都是企業(yè)所極為慎重的一個問題。按照國際上條例來看,當(dāng)企業(yè)在上市之后,就應(yīng)當(dāng)要嚴(yán)格的對于不同經(jīng)營季度的中期、年度形式來進(jìn)行披露,也可以通過投資、經(jīng)營、籌資等多項(xiàng)不同的資金流出、流入等加以披露。但同時,企業(yè)自身在有必要的情況下,也同樣可以將可以利用現(xiàn)金支付形式打成的交易直接以私有信息的形式加以封存處理,那么在這一背景之下,現(xiàn)金信息的不平等問題也就呈現(xiàn)出來。

        三、加強(qiáng)財會信息管理的對策

        (一)提高財會信息的透明度

        對于企業(yè)的經(jīng)營體系來說,企業(yè)本身的利益相關(guān)者數(shù)量較大,那么在這一過程中,對于企業(yè)信息所表現(xiàn)出的內(nèi)容透明度、相關(guān)度、頻率等也就呈現(xiàn)出了一定的差異性。因此,企業(yè)務(wù)必要對于財務(wù)信息的透明度加以提升,這其中的核心就是做好會計管理工作的核算、資金管理、績效考核等多個不同方面。如果說無法使得會計信息核算得以完善,那么也就必然無法上了解到企業(yè)在經(jīng)營執(zhí)行的過程中,其基層核算單位在經(jīng)營過程中所表現(xiàn)出的一些實(shí)際情況,甚至由于蒙受基層單位的欺騙而做出錯誤得到?jīng)Q策;無法對企業(yè)的資金進(jìn)行集中化管理,那么也就必然無法有效的對于資金進(jìn)行全面統(tǒng)籌性的管理;而沒有前瞻性的預(yù)算管理措施,最終即便是積累了大量的集中資金,也同樣無法使得各個不同環(huán)節(jié)得以合理支配;此外,在資金的集中體系以及預(yù)算管理工作的執(zhí)行期間,如果說缺乏了績效考核體系,那么預(yù)算也就必然沒有良好的切入點(diǎn),失去效用。

        (二)全面溝通,消除財會信息的孤立

        在原有管理系統(tǒng)的日常運(yùn)轉(zhuǎn)中,物流、資金流、信息流是相互分離的。財會信息來源于對物流、資金流的綜合處理,如何來綜合處理全部的驗(yàn)收、領(lǐng)料、銷售。而引進(jìn)ERP系統(tǒng)可以把三者合而為一,實(shí)現(xiàn)信息共享。這種信息共享基礎(chǔ)是全方位的信息溝通。在這種狀態(tài)下對交易的實(shí)時監(jiān)控及其信息的實(shí)時記錄和傳遞,價值和物資的高度同步流轉(zhuǎn),從而改變了傳統(tǒng)的財務(wù)組織結(jié)構(gòu)和企業(yè)內(nèi)部的管理結(jié)構(gòu)。

        四、結(jié)束語

        構(gòu)建現(xiàn)代滾利系統(tǒng)可以實(shí)現(xiàn)財會信息數(shù)據(jù)共享,達(dá)到財會實(shí)時控制分析的目的,提高系統(tǒng)預(yù)防風(fēng)險的能力,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程、會計流程、管理流程之間的緊密合作,達(dá)到財會信息平等,從而進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)核算準(zhǔn)確、數(shù)據(jù)真實(shí)、考核嚴(yán)謹(jǐn)、信息透明、內(nèi)控有效的現(xiàn)代企業(yè)財會管理體系的總體目標(biāo),全面提升企業(yè)的管理水平和資產(chǎn)收益的最大化。

        參考文獻(xiàn):

        [1]戴新民.現(xiàn)代會計前沿問題[M].北京經(jīng)濟(jì)管理出版社,2003

        [2]李紅,陳利紅.小議企業(yè)會計信息失真[J].大眾科學(xué)(科學(xué)研究與實(shí)踐),2007,(19)

        [3]趙軍.淺談現(xiàn)代企業(yè)會計信息化的建設(shè)[J].中國中會計師,2007,(09)endprint

        亚洲欧美变态另类综合| 日本怡春院一区二区三区| 欧美性狂猛xxxxx深喉| 欧洲亚洲第一区久久久| 蜜桃色av一区二区三区麻豆 | 国产自拍精品一区在线观看| 亚洲av高清在线一区二区三区| 国产3p视频| 亚洲av影片一区二区三区| 亚洲精品一区二区三区52p| 曰韩亚洲av人人夜夜澡人人爽 | 亚洲二区三区四区太九| 精品国产日韩一区2区3区 | 国产三级精品美女三级| 亚洲综合中文日韩字幕| 精品国产偷窥一区二区| 国产无套护士在线观看| 69国产成人综合久久精| 日韩av水蜜桃一区二区三区| 久久久久夜夜夜精品国产| 艳妇乳肉豪妇荡乳av无码福利| 国产一区二区丁香婷婷| 久久精品国产亚洲av成人文字| 国产一区二区女内射| 美女裸体无遮挡免费视频的网站| 国产99视频一区二区三区| 亚洲国产精品无码一线岛国| 亚洲一本到无码av中文字幕| 精品人妻丰满久久久a| 日韩一二三四区在线观看| 麻豆免费观看高清完整视频 | 亚州中文字幕乱码中文字幕| 久久99国产精品久久99| 内射后入在线观看一区| 国产免费人成视频在线观看播放| 精品国产a一区二区三区v| 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇777| 无码国产精品第100页| 国产女主播福利在线观看| 小辣椒福利视频导航| 日韩手机在线免费视频|