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        年薪超13萬的四大行業(yè)

        2014-09-10 07:22:44牛仲逸張穎黃作金孔瑞敏
        人民周刊 2014年5期
        關(guān)鍵詞:年薪年報(bào)煤層氣

        牛仲逸 張穎 黃作金 孔瑞敏

        四大行業(yè)人均年薪超13萬元 非銀金融最高42.54萬元

        上市公司年報(bào)披露的職工薪酬是很多人感興趣的內(nèi)容。截至2014年3月23日,滬深兩市共有690家上市公司披露2013年年報(bào)。在已公布年報(bào)的上市公司中,職工平均年薪居前的行業(yè)分別為:非銀金融業(yè)(42.54萬元)、銀行業(yè)(39.32萬元)、房地產(chǎn)業(yè)(16.8萬元)和采掘業(yè)(13.37萬元)。分析人士表示,與業(yè)績掛鉤的現(xiàn)金收入更有利于激勵(lì)職工工作熱情,有望提升企業(yè)業(yè)績。

        非銀金融業(yè):

        2013年職工平均年薪42.54萬元

        統(tǒng)計(jì)顯示,已經(jīng)公布2013年年報(bào)的非銀行金融業(yè)公司的職工平均年薪為42.5433萬元。

        2013年部分非銀行金融業(yè)公司應(yīng)付職工薪酬的合計(jì)情況如下:中國平安(3335400萬元)、東北證券(59536.66萬元)、國元證券(59636.59萬元)、國金證券(63410.44萬元)、西南證券(76910.58萬元)、安信信托(20508.89萬元)。

        其中,安信信托員工平均薪酬較高,該公司是中國第一批股份制非銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu),是國內(nèi)最早一批金融類上市公司,也是目前我國僅有的兩家上市信托公司之一。公司致力成為信托法律關(guān)系框架下,綜合金融解決方案的提供商和多種金融功能服務(wù)的集成者,設(shè)計(jì)推出的信托產(chǎn)品涉及民生工程、礦產(chǎn)資源、運(yùn)輸、房地產(chǎn)開發(fā)等多個(gè)領(lǐng)域。

        從上述非銀金融業(yè)公司的市場(chǎng)表現(xiàn)來看,發(fā)稿日前一周周五,上述非銀行金融業(yè)公司股價(jià)均實(shí)現(xiàn)上漲。其中,東北證券漲停,該公司2013年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入176704萬元,同比增長47.22%;實(shí)現(xiàn)歸屬于母公司凈利潤48006萬元,同比增長218.77%。值得一提的是,東北證券推出的利潤分配方案為:向全體股東每10股派送現(xiàn)金股利0.80元,并以資本公積轉(zhuǎn)增股本,每10股轉(zhuǎn)增10股,實(shí)際派發(fā)現(xiàn)金股利7828.66萬元,轉(zhuǎn)增股本9.79億股。

        銀行業(yè):

        2013年職工平均年薪39.32萬元

        年報(bào)披露正是各家公司曬家底的時(shí)候,各行各業(yè)的工資水平是大家關(guān)注的焦點(diǎn)。其中,財(cái)大氣粗的銀行最引人關(guān)注。

        此前,某銀行高層一句“銀行利潤高得不好意思說”引發(fā)關(guān)于銀行是否是暴利行業(yè)的大爭(zhēng)論。銀行業(yè)是否暴利?銀行從業(yè)人員的工資真的高到不好意思說嗎?恐怕要讓數(shù)據(jù)說話。

        數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示,已經(jīng)公布2013年年報(bào)的銀行業(yè)上市公司中,銀行業(yè)職工平均年薪為39.32萬元,浦發(fā)銀行職工的年薪高出行業(yè)平均水平。

        浦發(fā)銀行公布的2013年年報(bào)顯示,應(yīng)付職工薪酬合計(jì)為158.02億元,員工總數(shù)為38976人,平均年薪為40.54萬元。其中,董事長薪酬為150萬元,高管薪酬總額為2924萬元,總經(jīng)理薪酬為150萬元,董事會(huì)秘書薪酬為200萬元,財(cái)務(wù)總監(jiān)薪酬為230萬元。

        平安銀行公布2013年年報(bào)顯示,應(yīng)付職工薪酬合計(jì)為108.1億元,員工總數(shù)為28369人,職工平均年薪為38.10萬元。其中,總經(jīng)理薪酬為833萬元,董事會(huì)秘書薪酬為346.5萬元。

        相比其他行業(yè),銀行業(yè)的薪酬水平確實(shí)很高,而支持高薪酬的是行業(yè)良好的業(yè)績?cè)鏊?。?shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示,2010年、2011年、2012年銀行業(yè)凈利潤同比增速分別為33.33%、28.97%、17.29%。

        房地產(chǎn)業(yè):

        2013年職工平均年薪16.8萬元

        統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,2010年、2011年、2012年房地產(chǎn)行業(yè)凈利潤同比增速分別為26.8%、13%、15.6%。截至3月23日,已經(jīng)有51家房地產(chǎn)公司發(fā)布了2013年年報(bào),累計(jì)實(shí)現(xiàn)凈利潤548.6億元,職工的平均年薪為16.8萬元。

        在“2014年中國發(fā)展高層論壇——房地產(chǎn)市場(chǎng)與宏觀經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定”分論壇上,綠地集團(tuán)董事長張玉良對(duì)未來房地產(chǎn)行業(yè)做出判斷,他認(rèn)為,未來5年~8年中國的房地產(chǎn)市場(chǎng)依然向好。房地產(chǎn)行業(yè)是與宏觀經(jīng)濟(jì)聯(lián)系非常緊密的行業(yè),其行業(yè)平均薪酬水平的高低與市場(chǎng)狀況具有高度相關(guān)性。

        具體來看,已經(jīng)發(fā)布年報(bào)的51家房地產(chǎn)公司中,職工平均年薪居前三名的分別是中華企業(yè)(42萬元)、浦東金橋(40萬元)和國興地產(chǎn)(32萬元)。

        中華企業(yè)是上海解放后第一家房地產(chǎn)企業(yè),是建國以來尤其是改革開放30年以來,為數(shù)不多的全程參與各個(gè)時(shí)期不同住房體制下的住房建設(shè)的企業(yè)之一。公司積極投入中心地區(qū)包括舊區(qū)改造在內(nèi)的城市建設(shè)、郊縣一城九鎮(zhèn)開發(fā)以及蘇州等長三角地區(qū)的項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)。

        浦東金橋主要從事金橋開發(fā)區(qū)的開發(fā),包括工業(yè)、辦公、科研、住宅、商業(yè)配套的投資建設(shè),并提供后續(xù)出租、出售、管理和增值服務(wù)。金橋開發(fā)區(qū)是1990年經(jīng)國家批準(zhǔn)成立的國家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),位于上海浦東新區(qū)北部,總規(guī)劃面積27.38平方公里?,F(xiàn)已成為高科技、現(xiàn)代化、多功能的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)。

        國興地產(chǎn)是北京融達(dá)投資有限公司旗下的房地產(chǎn)開發(fā)專業(yè)公司。北京融達(dá)投資有限公司是北京國利能源投資有限公司和北京能源房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司共同投資設(shè)立的專業(yè)投資企業(yè)。

        采掘業(yè):

        2013年職工平均年薪13.37萬元

        采掘業(yè)涵蓋的細(xì)分領(lǐng)域主要有:石油天然氣開采、煤炭開采、礦產(chǎn)(有色金屬)開采。數(shù)據(jù)顯示,截至3月23日,采掘行業(yè)共有14家上市公司披露2013年年報(bào)。已公布年報(bào)的公司中,2013年采掘類上市公司職工的平均年薪為13.37萬元。

        在14家已經(jīng)公布年報(bào)的上市公司中,有9家公司2013年歸屬母公司股東的凈利潤同比增長。其中,海默科技(605.14%)、海油工程(223.56%)、煤氣化(112.92%)3家公司業(yè)績?cè)龇铒@著。

        海默科技的主營業(yè)務(wù)是多相流量計(jì)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和售后服務(wù),利用移動(dòng)式多相流量計(jì)為油田客戶提供油井生產(chǎn)計(jì)量、評(píng)價(jià)測(cè)試和勘探測(cè)試等服務(wù),以及與勘探測(cè)試相配套的鉆井服務(wù)。公司已成為包括阿曼石油、美國康菲、中國石油等20多家石油公司的合格供應(yīng)商,為世界唯一擁有總量計(jì)量多相流量計(jì)技術(shù)并實(shí)現(xiàn)商品化生產(chǎn)的廠商。

        海油工程則是國內(nèi)唯一集海洋石油、天然氣開發(fā)工程設(shè)計(jì)、陸地制造和海上安裝、調(diào)試、維修以及液化天然氣、煉化工程于一體的大型工程總承包公司,是亞太地區(qū)最大的海洋石油工程EPCI(設(shè)計(jì)、采辦、建造、安裝)總承包商之一,是國家甲級(jí)工程設(shè)計(jì)單位、國家一級(jí)施工企業(yè)和中國鋼結(jié)構(gòu)特級(jí)資質(zhì)企業(yè)。

        煤氣化公司所處行業(yè)呈現(xiàn)出高景氣的狀態(tài)。煤層氣是一種自生自儲(chǔ)式的非常規(guī)天然氣,俗稱瓦斯,是在生成煤的煤化作用過程中形成的,主要以吸附狀態(tài)賦存于煤層及其圍巖中。由于在燃燒過程中基本無煙塵,煤層氣可以說是一種潔凈、熱值高、優(yōu)質(zhì)、開發(fā)利用前景廣泛的新能源。我國煤層氣資源非常豐富,僅次于俄羅斯、加拿大,位列全球第三,未開發(fā)儲(chǔ)量逾31萬億立方米。國家能源局正在編制的《煤層氣開發(fā)利用“十二五”規(guī)劃》提出,到“十二五”末,我國煤層氣產(chǎn)量將達(dá)200億立方米~240億立方米。到2015年和2020年分別新增探明地質(zhì)儲(chǔ)量10000億立方米和20000億立方米。我國目前井下、地面合計(jì)開采煤層氣75億立方米,天然氣替代比例不到10%,而未來5年我國天然氣缺口將達(dá)1600億立方米,如果其中的50%由煤層氣替代,那么市場(chǎng)成長空間將超過10倍。

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