◎師咸軍

渭水湯湯，奔流不息！

生命就像一條河流，既有波平浪靜，又有激流險(xiǎn)灘。只有智者才能在平靜中洞察先機(jī)，只有勇者才能在險(xiǎn)境處覓得生機(jī)。

走進(jìn)咸陽市自來水公司，迎面就可以看到一塊石頭上寫著“上善若水”四個大字。這是杜爾強(qiáng)一直很喜歡的一句話。在他看來最高境界的善行就像水的品性一樣，造福萬物，滋養(yǎng)萬物，卻不與萬物爭高下。而他在不經(jīng)意間，與水結(jié)緣，與水相伴，將全部的心血付諸于水利事業(yè)，在保障市民用水的過程中踐行著一名共產(chǎn)黨員的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，詮釋著一名供水人無私為民的熾熱情懷。

臨危受命不畏難

2008年8月，時任咸陽市公交公司副總經(jīng)理的杜爾強(qiáng)被任命為咸陽市自來水公司總經(jīng)理。消息傳出，不少的人都為杜爾強(qiáng)捏了一把汗。因?yàn)楫?dāng)時的自來水公司擁有800多名職工，負(fù)債7000多萬元，經(jīng)營虧損3000多萬元，職工工資難以保證。始建于1958年的這家老企業(yè)舉步維艱。要當(dāng)好這個家，壓力之大可想而知。

杜爾強(qiáng)心里也很復(fù)雜，對于他來說，自來水公司并不陌生。在那里，他曾經(jīng)度過了3年光陰，那里有曾經(jīng)與他共同奮斗的同事和朋友。再次回到水司，他感受到人們或懷疑、或嘲諷、或期望的眼光。但是他并沒有退縮，作為一名共產(chǎn)黨員，組織的重托和職工的期盼讓他懂得身上的重?fù)?dān)，更給他增添強(qiáng)大的動力。上任會上他當(dāng)眾表態(tài)，一定要努力工作，使公司擺脫困境，切實(shí)保障城市供水，讓職工過上安穩(wěn)的日子。

揚(yáng)眉亮劍立潮頭

干工作就要敢于較真。杜爾強(qiáng)上任后，針對公司人員素質(zhì)參差不齊、機(jī)構(gòu)臃腫、管理混亂、工作效率低、產(chǎn)銷損失率大、水費(fèi)拖欠嚴(yán)重、人浮于事、歪風(fēng)邪氣盛行等問題，不回避，敢抓敢管、敢于碰硬。他以抓班子、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)為切入點(diǎn)，堅(jiān)持工作是檢驗(yàn)干部的重要標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)績是檢驗(yàn)工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重實(shí)績、重公論。在干部的選用和管理上打破終身制，一年內(nèi)對4名不能勝任、工作不力的干部進(jìn)行降職、免職處理。他認(rèn)為，只有建立科學(xué)的管理制度和獎罰機(jī)制才能保障企業(yè)發(fā)展的活力。為此，他多次召集班子商討會診，出臺完善了一系列管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行。實(shí)行年度生產(chǎn)經(jīng)營、黨建、精神文明建設(shè)目標(biāo)責(zé)任管理，年底考核，獎罰兌現(xiàn)。將員工出勤情況和勞動實(shí)績與工資獎金掛鉤，以制度管人管事，打破平均主義大鍋飯，建立合理的薪酬分配制度，使消極懈怠、無所作為的風(fēng)氣得到有效遏制，促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作有效推進(jìn)和全面發(fā)展。

干事業(yè)就要有一股闖勁。在難題面前，他敢試敢闖、敢為人先。作為公司總經(jīng)理，他深知企業(yè)發(fā)展必須適應(yīng)市場。經(jīng)過和班子成員一同考察調(diào)研、探索新路，確立了“充分發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，強(qiáng)化主業(yè)立身，‘三產(chǎn)’助力，重點(diǎn)工程壯骨，爭取資金補(bǔ)元?dú)狻钡墓ぷ髦笇?dǎo)思想，通篇謀劃，全面推進(jìn)，突出重點(diǎn)，齊頭并進(jìn)。2012年公司年供水量4109.7萬噸，比2008年的2924萬噸增加了1185.7萬噸，增長率40.55%；水費(fèi)收入2012年達(dá)到1.246億元，較2008年的4181萬元增加8279萬元，增長率198%；固定資產(chǎn)由2008年的1.54億增加到2012年的3.11億，增長率101.9%；產(chǎn)銷差率大幅下降，從2008年的31.83%下降到2012年的11.75%，；連續(xù)幾年水費(fèi)回收率一直保持99.9%以上高位水平。科學(xué)管理出效益，僅水費(fèi)回收率、產(chǎn)銷差率這兩項(xiàng)指標(biāo)在全國供水行業(yè)均處于領(lǐng)先管理水平。

咬定青山不放松

進(jìn)入新世紀(jì)，咸陽這座千年古城發(fā)展步入了快車道，保障城市正常安全供水顯得尤為重要。城市的擴(kuò)張需要相應(yīng)的供水基礎(chǔ)設(shè)施加快建設(shè)，但要建設(shè)，資金從哪里來？這成為擺在杜爾強(qiáng)面前的一道難題。

2008年以來，他不辭辛苦，跑省進(jìn)京爭取資金、借政策向政府申請資金，四年共爭取資金9600萬元。先后鋪設(shè)了咸陽市北郊凈水廠至市區(qū)供水管網(wǎng)珠泉路連接工程、上林路供水管道工程、蘭池大道供水管道工程，渭陽西路供水管道工程等15項(xiàng)重要工程，共計(jì)敷設(shè)管道40余公里，總投資1.18億元，有力地保證了石頭河供水配套管網(wǎng)工程建設(shè)。未來三年公司將投入資金建設(shè)北環(huán)線至彩虹什字連接工程、北環(huán)線至金旭路什字連接工程等項(xiàng)目，全面建成后，將形成日供應(yīng)30萬噸石頭河地表水的城市供水管網(wǎng)體系，為全力保障城市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供強(qiáng)有力的用水保證。

為保證公司發(fā)展更健康科學(xué)，他聘請財(cái)務(wù)顧問、法律顧問，組建重大工作專家團(tuán)，對企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、重大決策等進(jìn)行咨詢，充分論證和風(fēng)險(xiǎn)及可行分析，做到了科學(xué)決策、規(guī)范有效，敢作敢當(dāng)、果斷有力。

披肝瀝膽總是情

在杜爾強(qiáng)的心里，百姓的用水安全是最重要的事。他常說，水是民生命脈，我們肩負(fù)著為民送水的重任是多么光榮。

2012年4月份，石頭河水庫供水渠道因除險(xiǎn)加固而暫停向咸陽城區(qū)供水。能否確保廣大市民生活用水和社會發(fā)展生產(chǎn)用水，把影響降到最低，這對自來水公司來講是嚴(yán)峻考驗(yàn)。杜爾強(qiáng)和其他領(lǐng)導(dǎo)一起，徹夜堅(jiān)守在指揮室，研究供水方案，觀察水量變化。那幾天，他干脆就住在辦公室，隨時掌握工作進(jìn)展。

2012年的冬天，咸陽市區(qū)北門口的一處管道因長期暗漏使地面下陷，既影響周邊幾萬居民的生活用水，又給道路安全造成威脅，管網(wǎng)公司連夜進(jìn)行搶修。那幾天杜爾強(qiáng)的老胃病又犯了，醫(yī)生本來讓他打點(diǎn)滴，但他聽說險(xiǎn)情后揣著胃藥，和大家一起徹夜堅(jiān)守在工地，研究搶修方案，指導(dǎo)搶修?？粗樕烖S，大家都勸他回去休息，可他卻執(zhí)意要在現(xiàn)場。因?yàn)樵谒难劾?，險(xiǎn)情就是命令，搶險(xiǎn)就像戰(zhàn)斗，作為一名戰(zhàn)士，只有讓停水的居民早日通水才不辱使命。那一夜寒風(fēng)瑟瑟，杜爾強(qiáng)和大家一起在工地忙了一夜，終于在天亮之前完成了搶修任務(wù)，保障了居民用水。第二天一大早，他的身影又出現(xiàn)在了辦公室里。

不論是重大工程建設(shè)還是應(yīng)急供水，杜爾強(qiáng)都親臨指揮。他患有嚴(yán)重的胃病，但他忙起工作來往往就忘了按點(diǎn)吃飯。在他的字典里，沒有休息日和節(jié)假日。下班了，他還忙著召集班子成員開會研究發(fā)展事宜；周末休息，他卻常到供水調(diào)度中心看看水壓變化；過年的時候，他記掛著供水一線的員工。為了工作他起早貪黑，不知放棄了多少個節(jié)假日，被大家稱為“拼命三郎”。

在杜爾強(qiáng)的心里，為自己的員工留著一片天地，他把職工的需求冷暖常掛心頭。公司一名退休老職工生活窘迫，他知道后送去了生活慰問金，幫助解決實(shí)際困難；職工患病住院，他前去探望，送上關(guān)懷。目前，公司800多名員工，無一人下崗，“五險(xiǎn)一金”無一人漏辦；2009年至2012年，公司連續(xù)四年為員工調(diào)升工資18級；幫助解決職工子女就業(yè)難問題；2011年，公司在自有土地上開工建設(shè)994套成本價住房，從根本上解決了員工的住房困難，讓職工共享企業(yè)發(fā)展成果。

心底坦蕩天地寬

“人無德不立,國無德不興”。一把手的作風(fēng)決定班子作風(fēng)，班長的素質(zhì)，決定班子的素質(zhì)，決定隊(duì)伍的素質(zhì)。作為班長，素質(zhì)高低，不是個人的事，關(guān)系人心向背。幾年來，杜爾強(qiáng)始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)擺在各項(xiàng)工作的首位不間斷，堅(jiān)持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和重大決策嚴(yán)格按規(guī)定、按程序辦，廉潔自律，反腐倡廉。努力做到自重、自省、自警、自勵，關(guān)口前移，筑牢防線。他牢記曾在紀(jì)檢監(jiān)察部門工作時的一個至理名言，而且常掛嘴邊：“權(quán)利應(yīng)當(dāng)成為一種負(fù)擔(dān)。當(dāng)它是負(fù)擔(dān)時，就穩(wěn)如泰山。當(dāng)權(quán)力變成一種樂趣時，那么一切也就完蛋了。”他時刻以此警醒自己，慎用權(quán)力。堅(jiān)持民主集中制，堅(jiān)持工程建設(shè)、材料采購、勞保用品采購等公開招標(biāo)。集體領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)，班子群策群力，逐一破解工作中的一個個難題，公司上下形成爭為企業(yè)做貢獻(xiàn)、凝心聚力謀發(fā)展的良好風(fēng)氣。

繁霜盡是心頭血，灑向千峰秋葉丹。對于杜爾強(qiáng)來說，城市供水是他摯愛的事業(yè)，他把全心的愛。給了這一泓清水，給了這一片土地，給了用戶，給了員工。碧水見證著他的付出，大地聆聽著他的承諾，藍(lán)天記錄下他的執(zhí)著。

正是憑著踏石留印、抓鐵有痕的勇氣和毅力，雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)、一絲不茍的工作態(tài)度、高尚樸實(shí)的人格魅力，杜爾強(qiáng)在廣大干部職工中享有很高的威望，多次受到市委、市政府、市水利局的表彰，先后獲得咸陽市水利系統(tǒng)“先進(jìn)工作者”、“優(yōu)秀黨員”、咸陽市“勞動模范”、陜西省“優(yōu)秀企業(yè)家”、“2012中國改革優(yōu)秀人物”等榮譽(yù)。在他的帶領(lǐng)下，公司上下關(guān)系融洽，大局和諧穩(wěn)定，干事創(chuàng)業(yè)氣氛濃厚。2010年，公司被授予陜西省“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”稱號。2011年公司領(lǐng)導(dǎo)班子被咸陽市委評為咸陽市國有企業(yè)“四好”（政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)行政好）領(lǐng)導(dǎo)班子。2012年公司獲陜西省“先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號，受到省委、省政府表彰。

2012年，杜爾強(qiáng)光榮的當(dāng)選為陜西省“勞動模范”。當(dāng)他從省城載譽(yù)歸來，水司的員工們放起了鞭炮，敲起了鑼鼓。這炮聲，這鼓聲，含著喜悅，藏著興奮。面對迎接的人群，杜爾強(qiáng)笑了，而此時在他的眼中卻分明閃著淚光，因?yàn)檫@五年的甘苦，只有他自己明了；因?yàn)閺膯T工們的眼神中，他知道自己所有的付出都有了回報(bào)。

清水長流，滋潤心田。清水無聲，自綻光華。陜西水利