艾瑪&索菲，一對姐妹組合，擁有著名形象顧問、英國伯明翰藝術(shù)設(shè)計學院特聘講師資格和圣彌威爾國際形象管理集團以及北京索瑪文化發(fā)展集團創(chuàng)始人、董事長、技術(shù)總監(jiān)的她們，“成功”、“杰出”、“精英”、“優(yōu)雅”、“美好”無疑已是兩位大師級人物最完美的詮釋。作為整個集團公司的靈魂性人物，她們沒有把過多的精力放在管理和運營，而是特聘資深的專業(yè)管理運營全權(quán)打理，而自己只是在決策時給予方向和意見，對于已從事三十多年的形象設(shè)計來說，她們更多地是深研這一行業(yè)的精髓，在服務(wù)高層面人士的實踐中，在與國際接軌的不斷交流中修身養(yǎng)性，提高知性與內(nèi)在的涵養(yǎng)，將自身的信仰與對美的執(zhí)著融入每一次形象設(shè)計的提升和整體打造中，由內(nèi)而外，從心靈深處挖掘美的神韻，這一切對于艾瑪&索菲已是永不止步的動力，這一切的機緣與感悟伴隨她們迎接新的每一天。當我們見到兩位大師時，她們依然神采飛揚，笑意盈盈，那份特別的氣質(zhì)美首先感染到我們，走近她們更讓我們觸動的仍然是她們追求信仰、傳播美與善的力量！

當談到圣彌威爾，艾瑪&索菲不無自豪地告訴我們，集團已聚集全球形象管理領(lǐng)域多位專家，結(jié)合國際領(lǐng)先的形象管理理論，創(chuàng)立了圣彌威爾SMIMG個人形象管理體系，致力于私人形象管理顧問服務(wù)，是中國形象設(shè)計協(xié)會唯一指定的形象設(shè)計師實戰(zhàn)培訓基地。來武漢，是因為信仰，她們經(jīng)過一年的準備剛剛將全國的機構(gòu)布署重心做了調(diào)整，在這里，她們看好這座城市，也帶著最虔誠的心落地在這座高速發(fā)展的內(nèi)地中心城市。在這里她們將圣彌威爾定位得更高，更具技術(shù)實力，專為商政要員及其領(lǐng)袖提供定制性形象管理解決方案是她們將要去實現(xiàn)、去完成的一個新的目標，而決定將全國布局從北京轉(zhuǎn)向武漢為核心，也是因為這份信仰支持的信念，讓她們義無反顧地投入心力，這份發(fā)自內(nèi)心的美與善的靈動也都將引領(lǐng)每個生命的共舞。這一點也是艾瑪&索菲定義的美的魅力來源，即真、善、愛，它是靈魂體的和諧統(tǒng)一，對于服飾、妝容的塑造她們只看作是這種內(nèi)在力量的外化和延伸?！吧硇撵`合一，用生命影響生命”已成為圣彌威爾集團至上的經(jīng)營理念，她們提倡的形象設(shè)計是“依據(jù)每個人的性格、心性、身份、職業(yè)等綜合因素，在時代的價值觀和審美觀的基礎(chǔ)上挖掘出獨特性，通過對穿著的重新建立、妝容的修飾和內(nèi)心梳理調(diào)整，向他人傳遞最為美好、獨特的個人魅力，讓人的本色形象達到外貌魅力指數(shù)的最高值，成就生命的尊貴與榮美。”

Q &A

BOSS：作為一個女性、一個領(lǐng)導者，您們對自己過去的經(jīng)歷以及未來發(fā)展，有怎樣的回顧、總結(jié)和思考？

艾瑪&索菲：身為女性，我們覺得我們可能更加心思細膩，也應(yīng)該會看到事物的更多方面。也把這種上天賦予我們的特質(zhì)發(fā)揮在工作中，女性的領(lǐng)導人在管理方面可能會更加周全。我們一直都堅持用最真實的自己去對待自己的工作、自己的同事，不管過去、現(xiàn)在、未來，因著自己的信仰，我們所要做的都是把上天賦予人類的那份美好帶給大家。每個人總是在不斷成長的，對過去有總結(jié)，對現(xiàn)在有把握、對未來有規(guī)劃，這是對每個時間段最好的“使用”。

BOSS：在職場中，自己的自信心來源于什么？

艾瑪&索菲：自信心的來源可能最主要的就是專業(yè)度和愛的能力。從事這個行業(yè)不僅是專業(yè)知識，更多的是用愛心去感受對方。首先，因為我們對專業(yè)學習有達到一個高度、深度，因此知道自己有足夠的專業(yè)來支持自己的事業(yè)。其次，每個人可能與生俱來的能力各種差別，我們感謝上天賦予了我們“尋找美、發(fā)現(xiàn)美、創(chuàng)造美”的能力。把能力和學習、實踐結(jié)合到一起，應(yīng)該就是我們自信心的來源吧。

BOSS：作為一個領(lǐng)導人來說，您們覺得自己不同于別的領(lǐng)導人的“特色”是什么？

艾瑪&索菲：其實在我們的公司之中，很少有標準意義上的“領(lǐng)導人”。我想我們公司更多的是用愛和感恩的心去凝聚，用專業(yè)的人才去組合，我們彼此都有一顆相愛的心，都有一顆追求卓越的心。公司更像是一個大家庭，大家因為同樣的目標在一起，向著更高的目標進發(fā)的道路上更會攜手并肩前行。

BOSS：在工作中遇到難以突破的“瓶頸”時，您會不會選擇去尋求別人的幫助？如果會的話，您一般選擇選擇向誰求助？如果不會的話，您又是怎樣自我調(diào)節(jié)來克服難題的？

艾瑪&索菲：碰到了問題，不管怎么樣，都必須先讓自己靜下心來，靜心才能讓自己客觀地去看待問題，然后才能去尋找解決問題的方法。不管是通過自己的努力去解決還是需要得到同行或同伴的幫助，我們都會要求自己客觀，而不是一味主觀地深陷在問題之中。

BOSS：您在擁有了一定的財富之后，對奢侈品是怎樣看待的？您個人是怎樣去定義“奢侈品”這個概念的？

艾瑪&索菲：我們不排斥也不熱捧奢侈品，但是，需要肯定的是，這些所謂的“奢侈品”，是有其品質(zhì)價值在其中的。但是，不管哪一款奢侈品，之于個人來說，都應(yīng)該是適合個人自己的——適合自己的年齡、身份、職業(yè)、場合等。我們對奢侈品的擁有，應(yīng)該是能對自己的形象有一個提升、促進作用的，而不是表面浮夸的堆砌，更不該把奢侈品作為一種浮夸。如果讓我們來定義“奢侈品”，我們覺得每個人擁有的上天賦予的美麗就是一種獨特的奢侈品。物質(zhì)的東西只是對自身的點綴，而不能用來定義什么。

BOSS：作為職業(yè)女性，在忙碌的環(huán)境之下，您們是如何調(diào)節(jié)自己的身心的？怎么去保障自己的身心健康？

艾瑪&索菲：我們是信基督，任何時候，我們都讓自己的內(nèi)心安靜坦誠在上帝面前。很多人一旦忙碌起來，就會有這樣那樣的煩躁情緒，影響了自己。用一種禱告的方式，去探索下的內(nèi)心世界，找到自己最原始、最根本的“初心”，是對那種繁忙、疲倦很好的調(diào)節(jié)。

BOSS：對孩子的培養(yǎng)方面，會不會也像對自己的事業(yè)那樣有特別高的要求？對孩子的培養(yǎng)，您有怎樣的個人心得？

艾瑪&索菲：完全不會。我們給孩子很大的自由空間，讓孩子自己去選擇、決定，因為這是孩子自己的人生。我們作為家長對孩子的尊重、理解，貫穿在孩子的整個成長過程之中。如果一定要說家長應(yīng)該教育孩子一些東西的話，樹立自己好的榜樣，培養(yǎng)孩子的價值觀，當人有一個對的價值觀的時候，就能夠維護很多美好的事物，最好的美學教育就是從價值觀開始，讓孩子能夠重視藝術(shù)，重視文學，重視生命中看似沒有用的東西，看似只需要花錢而得不到的東西，但是這些東西帶來的財富會滋養(yǎng)我們一生。

給孩子提供一個豐富的內(nèi)心世界，因為一個有內(nèi)心世界的人，他的一生都是取之不盡的，所以要培養(yǎng)孩子讀書，我們還會帶著孩子去旅行，這是非常重要的，我們鼓勵孩子自己去旅行。endprint