2011年我大學四年級的寒假，也是我作為學生享受到的最后一個假期。除夕夜，當零點的鐘聲敲過，我獨自走下樓，周遭的鞭炮聲此起彼伏，一股火藥味躥到鼻息中，閉上眼宛如置身戰(zhàn)場。我默默祈禱，在即將步入社會時，為自己的未來打個漂亮的翻身仗！

我出生在一個普通的財會世家，我的爺爺、父母、堂姐，都在干著和算盤打交道的工作，所以對于我這樣一棵家中的藝術獨苗，他們在就業(yè)問題上愛莫能助。藝校向來有招生率、就業(yè)率“雙低”的傳統(tǒng)，而我就讀的是北京的一所私立音樂學院。所以，我在毫無優(yōu)勢的情況下，開始了艱難的求職之路。

起初，我聯(lián)系過幾位已經(jīng)提前獲得工作機會的同學，詢問他們所在的唱片公司是否還有空缺的職位，可得到的答復不約而同都是否定。雖然出師不利，但從一位同學的口中得知，他是在招聘網(wǎng)站中廣發(fā)簡歷，才謀求到了入職的機遇。

第二天，我在大大小小近十家招聘網(wǎng)站中注冊成了會員。因為自己學的是音樂制作專業(yè)，便搜索著各家公司關于“音樂制作人”的招聘信息，當我隨手點開一條任職資格后，看到里面赫然寫著“要求工作經(jīng)歷3年到5年”?？吹米约盒睦锲呱习讼拢挥X打起了退堂鼓。

回想大學4年，我在班里也許不是最勤奮的，更不敢說是最有才華的。經(jīng)歷了八個學期、近百次考試，我全部順利通過；雖然成績未必能衡量一切，但這已屬不易。相信每個應屆生都會和我有同樣的困惑，老師對學生的考核結果并不等同于老板對員工的考核結果。音樂制作人是個面面俱到的職位，在整個音樂團隊中更像是帥才，擔負著把控全局、運籌帷幄的大任，而我初來乍到，又有何德何能？

本著“工作無貴賤，勞動最光榮”的原則，我重新在招聘信息中搜索音樂制作人助理、錄音師助理、文案、策劃等工作。簡歷如萬箭齊發(fā)般帶著我對求職的強烈渴望，射向了一個個唱片公司的郵箱。然而，一天過去了，一周又過去了……我每時每刻都攥著手機，生怕錯過任何一個約我面試的電話，可那些簡歷就像石沉大海，裊無音訊。

一個月后，我曾經(jīng)滿懷憧憬的心已漸漸絕望。我決定不再坐以待斃，直接登門毛遂自薦。記得第一家被我敲開大門的唱片公司是798藝術園區(qū)附近的一處別墅，前臺例行公事問我：“您找誰？”我說：“我想……找你們老板！”無巧不成書的是，那家公司的老板剛好經(jīng)過我身邊，他用眼睛上下打量著我說：“你是哪位？”我說：“我是主動來面試的，已經(jīng)發(fā)過很多次簡歷了，卻都沒有回音……”他笑著招手，示意我上樓詳聊，簡單了解過我的情況后，他說：“你可以來上班，但沒有工資，如果你足夠優(yōu)秀，我可以考慮開除掉現(xiàn)在制作部門的某個員工，用你來頂替！”我剛要開口，他又補充道：“小伙子，要不是你用勇氣打動了我，我應該讓前臺把你請出門外！”

經(jīng)過這次面試后，事態(tài)出現(xiàn)了些許轉機，我陸續(xù)被面試了兩家公司，而待遇都是不簽署勞動合同、不上保險，一周工作6天，工資只有1500元。當面試到第四家公司，和面試官聊完站起來的瞬間，我含著眼淚有些哽咽地說：“這段時間為了找工作，我已經(jīng)快急瘋了，沒有人愿意真誠地給我一個機會……”

我在回家的路上，接到了那個面試官的電話：“明早9點，你帶著畢業(yè)證和身份證來公司?！蔽覇枺骸澳悄銈兊降资且灰野。俊彼f：“你被錄取了！”

轉眼間，我工作已3年有余，我也從音樂策劃逐漸成了音樂制作人。心中還懷揣理想的人就不會變老，能把愛好變?yōu)槁殬I(yè)是上天莫大的恩惠。

又是一年畢業(yè)季，希望每個應屆生都能進入夢寐以求的公司任職。路漫漫其修遠兮……