天津市黃河醫(yī)院(300110)王蔚 吳敏霞
在護(hù)理工作過程中,會(huì)碰到各種各樣的病人,因他們每個(gè)病人所患的疾病不同,文化背景、個(gè)人經(jīng)歷、宗教信仰等也有差異,患病后的表現(xiàn)也千差萬別,即使有時(shí)患相同疾病也會(huì)有不同的表現(xiàn)方式,需要護(hù)士用溝通技巧,靈活的與其溝通。
1.1 建立一個(gè)互相信任,開放性的護(hù)患關(guān)系,為實(shí)施護(hù)理奠定良好的工作環(huán)境。
1.2 全面了解病人的情況,收集有關(guān)信息,為病人的護(hù)理提供充分的依據(jù),促進(jìn)病 人康復(fù)。
1.3 與病人商討有關(guān)的健康問題、護(hù)理措施及護(hù)理目標(biāo),取得病人合作,鼓勵(lì)病人參與,與病人共同努力達(dá)到護(hù)理目標(biāo)。
1.4 向病人提供有關(guān)健康知識(shí)及相關(guān)信息,幫助病人預(yù)防并發(fā)癥,并努力提高病人的自我護(hù)理能力。
1.5 向病人提供有關(guān)的咨詢及心理支持,促進(jìn)病人的身心健康及全面康復(fù),提高護(hù)理質(zhì)量。
醫(yī)務(wù)工作者必須首先自己是一個(gè)富有情感、充滿人情味的人。他們才能把病人看作一個(gè)活生生的人,而不僅僅看作是疾病的載體[1]。隨著醫(yī)學(xué)模式由生物醫(yī)學(xué)模式向生理-心理-社會(huì)醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,護(hù)理工作由以疾病為中心轉(zhuǎn)變?yōu)橐曰颊邽橹行?。護(hù)士要積極、主動(dòng)、及時(shí)、頻繁地與患者溝通,恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用語言及非語言溝通技巧,創(chuàng)造和諧的溝通氣氛,這樣才能起到事半功倍的效果。護(hù)士應(yīng)根據(jù)患者受教育程度、理解能力、心理特征、心情好壞及不同時(shí)間、地點(diǎn)等具體情況,有針對(duì)性、分步驟地選擇患者易于接受的方式進(jìn)行溝通,以免使患者產(chǎn)生排斥、不信任的心理和抵觸情緒,使護(hù)士的各項(xiàng)工作不好開展,還有可能埋下護(hù)患糾紛的隱患。
3.1 憤怒的病人
3.1.1 分析原因 護(hù)士有時(shí)會(huì)面對(duì)一些憤怒的病人,他們要求苛刻,如稍有不滿意就會(huì)發(fā)脾氣,憤怒地指責(zé)別人,有時(shí)會(huì)無端的仇視周圍的人,甚至?xí)霈F(xiàn)一些過激行為,面對(duì)這種病人,護(hù)士則要有耐心。多數(shù)情況下不是病人無端指責(zé)護(hù)士和其他醫(yī)務(wù)人員,而是病人知道自己患了某種嚴(yán)重疾病,感受到身心的痛苦,以憤怒來發(fā)泄自己的害怕、悲哀、焦慮或不安全感。
3.1.2 溝通技巧 護(hù)士對(duì)病人的憤怒應(yīng)及時(shí)做出反應(yīng),視病人的憤怒、生氣為一種健康的適應(yīng)反應(yīng),盡量為病人提供發(fā)泄的機(jī)會(huì),讓病人表達(dá)及發(fā)泄自己的焦慮及其他情緒,不要對(duì)病人采取任何攻擊性或指責(zé)行為。應(yīng)用傾聽技巧了解病人的感受及憤怒的原因,設(shè)身處地的為病人著想,體諒病人。護(hù)士良好的、支持性的溝通可以幫助病人度過這段痛苦的經(jīng)歷,同時(shí)尊重病人的人格,維護(hù)病人的自尊,說話語氣溫和誠懇,鼓勵(lì)病人說出自己的想法,對(duì)其提出的問題,對(duì)病人所遇到的困難及問題及時(shí)作出理解性的反應(yīng),并及時(shí)滿足病人的需要,減輕病人的憤怒情緒,使其身心恢復(fù)平衡。
3.2 悲哀的病人
3.2.1 分析原因 當(dāng)病人患了絕癥,意識(shí)到將永遠(yuǎn)失去自己所熱愛的生活、工作、家庭、地位及寶貴的生命或病人遇到較大的心理打擊時(shí),會(huì)產(chǎn)生失落感,出現(xiàn)沮喪、哀傷等悲哀反應(yīng)。
3.2.2 溝通技巧 護(hù)士可以鼓勵(lì)病人及時(shí)表達(dá)自己的悲哀,允許病人獨(dú)處。經(jīng)常與此類病人溝通,及時(shí)了解病人的情感及心理變化,并應(yīng)用相應(yīng)的社會(huì)心理學(xué)原理為病人提供護(hù)理,幫助增強(qiáng)信心,達(dá)到新的心理平衡。應(yīng)用溝通中的鼓勵(lì)發(fā)泄、傾聽、移情、沉默等技巧對(duì)病人表示理解關(guān)心、支持,盡可能的陪伴病人,使病人及時(shí)度過悲哀心理,恢復(fù)平靜。
3.3 要求太高的病人
3.3.1 分析原因 此類病人對(duì)別人要求很高,對(duì)周圍的一切都抱怨。護(hù)士應(yīng)理解病人的行為,一般過分要求的病人可能認(rèn)為自己患病后沒有得到別人足夠的重視及同情,從而以苛求的方法來喚起別人的重視,特別是長(zhǎng)期住院的病人更是如此。
3.3.2 溝通技巧 此時(shí)護(hù)士應(yīng)與病人多溝通,并仔細(xì)觀察病人的表現(xiàn),允許病人抱怨,對(duì)病人的合理要求及時(shí)作出回應(yīng)。與病人建立了充分信任的關(guān)系,護(hù)士在護(hù)理過程中,應(yīng)通過自己的責(zé)任心愛心同情心及耐心來創(chuàng)造一個(gè)有充分信任及支持感的氣氛,并通過自己扎實(shí)的護(hù)理知識(shí)及技能,增加病人對(duì)自己的信任感。有時(shí)可以應(yīng)用幽默或非語言的溝通技巧讓病人感受到護(hù)士的關(guān)心及重視。對(duì)一些無理要求或抱怨的病人,如沒有特殊原因,護(hù)士對(duì)病人表示理解的同時(shí),對(duì)病人的不合理要求進(jìn)行一定限制。因此,護(hù)士應(yīng)掌握溝通交流的技巧,靈活地與不同病人進(jìn)行溝通。