10月13日，高要市舉行2013年公開選聘大學(xué)生“村官”面試。由來自該市市直機(jī)關(guān)單位、鎮(zhèn)（街道）干部、村干部等42人組成的考官團(tuán)，對(duì)142名參加面試的考生進(jìn)行面試并現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分。

每個(gè)考生面試時(shí)間6分鐘，回答2道題。面試試題內(nèi)容貼近農(nóng)村工作實(shí)際，重點(diǎn)考察考生到村任職的思想準(zhǔn)備、對(duì)農(nóng)村工作和有關(guān)農(nóng)村政策的理解與認(rèn)識(shí)，以及考生的思維與綜合分析能力、理解與語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力及舉止儀表等內(nèi)容。

據(jù)了解，本次公開招聘的105名大學(xué)生，將到高要市有關(guān)村擔(dān)任村黨支部書記（村委會(huì)主任）助理。大學(xué)生村官在村任職2年且考核合格后，經(jīng)組織推薦，3年內(nèi)可參加面向大學(xué)生村官的公務(wù)員定向招錄。任滿1個(gè)聘期、當(dāng)選村“兩委”副職及以上職務(wù)、考核稱職以上的大學(xué)生村官，可參加面向優(yōu)秀村干部的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員定向考錄。任滿2個(gè)聘期、當(dāng)選并擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)滿一屆、考核稱職以上的，經(jīng)組織人事部門批準(zhǔn)，可采取考核招聘的方式聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。