自始至終,我都認(rèn)為王亞非不是一個(gè)張揚(yáng)的人,無論是針砭時(shí)弊的諫言、操盤資本的魄力、股權(quán)上市的膽識(shí)、跨區(qū)域發(fā)展的謀略,還是文化關(guān)懷、企業(yè)關(guān)愛的胸襟,他在運(yùn)籌帷幄的企業(yè)掌舵中,看似的張揚(yáng),恰恰是一位懷著夢想的真正文化商人的真情實(shí)感。
如果稱呼他為現(xiàn)代文化企業(yè)的領(lǐng)袖,不為過。掌舵安徽出版集團(tuán)后,王亞非曾用五年的時(shí)間賺了五個(gè)“安徽出版集團(tuán)”,將十幾億元的凈資產(chǎn)翻了五倍有余,也帶出了我國第一家出版主業(yè)整體上市的出版企業(yè)——時(shí)代出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰?。時(shí)代出版組建上市近五年來,資本市場表現(xiàn)活躍,出版主業(yè)穩(wěn)步提升,“走出去”成效顯著,新媒體、新技術(shù)、新產(chǎn)品全面推進(jìn),行業(yè)影響力、品牌輻射力、社會(huì)知名度不斷增強(qiáng)。同時(shí),安徽出版集團(tuán)下屬單位已由成立時(shí)的14家發(fā)展到29家,銷售收入由8億多元增長到108億元;現(xiàn)集團(tuán)共有9大股權(quán)投資,即上市公司時(shí)代出版?zhèn)髅健⑽幕瘎?chuàng)意傳媒、文化物產(chǎn)、內(nèi)外貿(mào)流通、投資管理、酒店旅游和非銀行金融業(yè)務(wù)(典當(dāng)行)及參股銀行、證券等,是一家集圖書、報(bào)刊、電子音像、新媒體數(shù)字出版物的編輯出版、印刷復(fù)制、營銷發(fā)行、物資供應(yīng)與經(jīng)營等業(yè)務(wù)于一體,兼營商品進(jìn)出口、內(nèi)貿(mào)、醫(yī)藥、房地產(chǎn)開發(fā)等新型業(yè)務(wù)的大型文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。由此看來,王亞非帶出了一個(gè)蓬勃發(fā)展的文化企業(yè)。
當(dāng)然,文化企業(yè)在體制改革向縱深化挺進(jìn)的今天,在打好企業(yè)立體化發(fā)展基礎(chǔ)的同時(shí),還必須有勇氣智取企業(yè)發(fā)展的難題,才能在文化與經(jīng)濟(jì)日漸互動(dòng)的今天,探索出新的希望——對此,王亞非的考量總是耐人尋味。
行業(yè)合而共贏 資本合而共產(chǎn)
《出版廣角》:隨著新聞出版廣電的合并,打破傳統(tǒng)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,促進(jìn)行業(yè)間的搭臺(tái)、合作成為當(dāng)前熱議的話題。您認(rèn)為目前文化企業(yè)應(yīng)如何在融合的大趨勢下實(shí)現(xiàn)多贏?
王亞非:我個(gè)人認(rèn)為,“媒體融合”是當(dāng)前政府新的導(dǎo)向,雖然在具體的操作層面還需要一個(gè)過程。在融合中,一定會(huì)涉及行業(yè)間的合作,在合作的初級階段,我覺得還是不要刻意去“打破”,而是在不傷害現(xiàn)有利益的基礎(chǔ)上,去創(chuàng)造一個(gè)新的利益分配格局。每個(gè)行業(yè)都有自己的強(qiáng)項(xiàng),別人去搶也不容易,搶來了也不一定做得比人家好。所以當(dāng)你想要去發(fā)展的時(shí)候,就不要去想怎么搶人家的飯碗,而是去想怎么借用人家的優(yōu)勢。比如,我們把數(shù)字媒體的內(nèi)容做出來了,發(fā)布渠道則要去借用人家的報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、電視,對我們來講,更多是內(nèi)容產(chǎn)業(yè)與其他產(chǎn)業(yè)的融合,所以,相對于“打破”這個(gè)詞來說,我更愿意用融合。
我總是強(qiáng)調(diào),出版要實(shí)現(xiàn)立體化,可以用一句話來形容,就是你要把內(nèi)容嫁接出去,一個(gè)內(nèi)容多次使用,就是這個(gè)道理。
《出版廣角》:每個(gè)行業(yè)都有其特定的規(guī)則和準(zhǔn)入資質(zhì),而這只是其中的難點(diǎn)之一,您怎么看這個(gè)問題?
王亞非:我認(rèn)為,融合發(fā)展到一定階段,類似于資質(zhì)這類問題就會(huì)自然地被解決。每個(gè)行業(yè)的強(qiáng)項(xiàng)不同,但可以相互搭建平臺(tái)、取長補(bǔ)短。打個(gè)比方,雖然我們還沒有取得廣電的相關(guān)資質(zhì),但是可以把內(nèi)容“賣”給電視欄目組,實(shí)現(xiàn)內(nèi)容的嫁接融合。同樣,電信廣電移動(dòng)等也要走向購買內(nèi)容這條路,這給整個(gè)出版行業(yè)帶來了無限的機(jī)遇。當(dāng)然,不可否認(rèn),融合的過程中的確會(huì)遇到很多困難,但是未來大的方向是光明的,道路是寬闊的。
《出版廣角》:現(xiàn)在對于民營資本進(jìn)入出版行業(yè)的呼聲越來越大,您怎么看待這個(gè)問題?
王亞非:我的建議是目前民營參股不參辦,因?yàn)殡p方機(jī)制有個(gè)磨合,以及投資人與職業(yè)經(jīng)理人的關(guān)系。對于民營資本來說,本身不介入經(jīng)營,只是資本的介入。比如,時(shí)代出版上市后,已經(jīng)是公開的股民資產(chǎn),但股民們本身沒有出書,出書的是時(shí)代出版下屬的各出版社。參股不參辦,既保證了出版行業(yè)有雄厚的資本,也能保證圖書制作質(zhì)量和正確的導(dǎo)向性。但是未來是怎樣的發(fā)展形勢目前還不好說,參股不參辦、參股也參辦、參辦不參股,都是可以探討的。
《出版廣角》:據(jù)說,安徽出版集團(tuán)與吉林出版集團(tuán)戰(zhàn)略合作項(xiàng)目北京時(shí)代華文書局有限公司將資質(zhì)化,這意味著出版產(chǎn)業(yè)中的資本合作有了新的突破,也為產(chǎn)業(yè)的跨區(qū)域發(fā)展開拓了新路。
王亞非:確實(shí)如此。北京時(shí)代華文書局是時(shí)代出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰驹诒本┩顿Y設(shè)立的國有全資子公司,是跨區(qū)域發(fā)展的有效嘗試。我們清楚地看到,前幾年國家在號(hào)召鼓勵(lì)的事情,現(xiàn)在可以實(shí)實(shí)在在地做出成績來,這就是改革帶來的變化。北京時(shí)代華文書局的成立、發(fā)展、進(jìn)步,證明了如今的出版業(yè)可以實(shí)實(shí)在在去做一些事情,對于出版業(yè)的相關(guān)政策并不是水中花、鏡中月。
當(dāng)前的出版人才不流動(dòng)是很可惜的。我們希望好的編輯到安徽來,現(xiàn)在看來很不現(xiàn)實(shí),讓安徽的編輯去北京也是不現(xiàn)實(shí)的。如果北京公司資質(zhì)化,讓他們可以在北京買房落戶,編輯就增強(qiáng)了歸屬感,在國家沒有取消戶籍制、沒有取消公民等級差的情況下,這個(gè)做法值得提倡。
當(dāng)然,改革并不是一蹴而就的,還有很多問題尚待解決,而北京時(shí)代華文書局的成立就是一個(gè)很好的開局。
《出版廣角》:您企業(yè)的知名度和美譽(yù)度在業(yè)內(nèi)外影響很大,我們知道您也很善于用金融工具為資本增值。能否共享下相關(guān)秘訣?有的中小型文化企業(yè)想用無形資產(chǎn)去做抵押,目前可行么?
王亞非:金融的意義在于把資金最快速地傳遞到最快增值的地方,從而為企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航?,F(xiàn)代企業(yè)一定要學(xué)會(huì)金融常識(shí),不懂金融的企業(yè)是不能長久生存的。所以,文化企業(yè)一定要善于運(yùn)用資本手段為企業(yè)發(fā)展贏得更好的發(fā)展環(huán)境。同時(shí),我們也要看到銀行對文化企業(yè)也是比較感興趣的:第一,文化產(chǎn)業(yè)是一個(gè)很陽光的企業(yè),跟朝陽一樣,生機(jī)勃勃。第二,文化企業(yè)的債務(wù)和債權(quán)關(guān)系基本上比較清楚,不是太亂。
對于中小型企業(yè)想用文化的無形資產(chǎn)做抵押,目前操作起來較困難,國家對此還沒有相關(guān)的機(jī)制、政策,這也需要國家相關(guān)機(jī)構(gòu)盡快給出標(biāo)準(zhǔn),要讓文化企業(yè)的“軟實(shí)力”更加明晰,評估更具可操作性。但對文化企業(yè)無形資產(chǎn)的評估與國家稅收也有一定關(guān)聯(lián),目前,國家對文化企業(yè)的稅收優(yōu)惠政策并沒有完全到位,文化企業(yè)評估無形資產(chǎn)有一定的風(fēng)險(xiǎn)。
敲開股權(quán)激勵(lì)大門,激活企業(yè)發(fā)展生命力
《出版廣角》:目前,文化企業(yè)改革已經(jīng)向縱深化挺進(jìn),企業(yè)要保持長久的生命力,更新血液的同時(shí),還要內(nèi)練筋骨。請您談?wù)剷r(shí)代出版在改革過程中所堅(jiān)守的內(nèi)部改革章法。
王亞非:改革不要傷害太多既得利益。我們改革的第一條,就是保持企業(yè)穩(wěn)定,不傷害現(xiàn)在的既得利益,但是又要開創(chuàng)新的格局。第二條,不下崗,但要?jiǎng)?chuàng)造新崗位。原來的出版單位中,有很多人不適合做現(xiàn)代出版,這不是他們的錯(cuò),是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)造成的。我們有很多職工年齡都在35歲以上,編輯的技能又比較單一,現(xiàn)在就業(yè)環(huán)境也不好,若減員怕是要直接影響到他們的家庭。因此,我們盡量創(chuàng)造出更多的崗位,使之分流。做出版要盡心做好出版工作,不做出版可以做別的。通過分流,多數(shù)人都找到了適合自己的崗位,能夠通過自己為企業(yè)的付出收獲成功。當(dāng)然也不排除有少數(shù)人一時(shí)不適應(yīng)、思想固化,但我覺得,周圍都是燒得火熱的紅碳,散落的少數(shù)黑炭最終也會(huì)變成紅碳,他們最終也會(huì)找到自己的位置,為企業(yè)作出自己的貢獻(xiàn)。我對他們有信心。
《出版廣角》:員工對企業(yè)信心的建立除了企業(yè)要有良好的發(fā)展走勢,還要有好的機(jī)制,對此,您怎么看?
王亞非:確實(shí)如此。文化企業(yè)改制之后,激活企業(yè)活動(dòng)、強(qiáng)化企業(yè)核心競爭力,要確保企業(yè)的三個(gè)機(jī)制:第一,激勵(lì)機(jī)制要保證;第二,約束機(jī)制要保證;第三,退出機(jī)制要保證。
首先,在激勵(lì)機(jī)制方面,存在競爭的國有企業(yè)必須進(jìn)行股權(quán)激勵(lì),否則企業(yè)就不會(huì)有生命力。很多高薪技術(shù)企業(yè)很早就解決了這個(gè)問題,試想一下聯(lián)想如果沒有這個(gè)激勵(lì)是否能活下去?!撞開股權(quán)大門,解決深層次的問題,這樣才能給出版企業(yè)注入活力。當(dāng)然,國家壟斷性企業(yè)可以不這么做,因?yàn)樗菄屹Y源。在《關(guān)于加快出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)改革發(fā)展的指導(dǎo)意見》中也給出了一系列創(chuàng)新舉措將大力推動(dòng)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,如鼓勵(lì)智力、版權(quán)、技術(shù)等生產(chǎn)要素參與收益分配,允許條件成熟的出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)探索試行股權(quán)激勵(lì)機(jī)制等。我想,叩開這扇大門是可能并值得期待的。
其次,約束機(jī)制也很重要。出版行業(yè)是文化產(chǎn)業(yè),帶有一定的導(dǎo)向性。在約束機(jī)制的引導(dǎo)下,一定要知道什么能做,什么是萬萬不能做的。很多事情不能過界,我們做出版,做好本職工作就是我們的任務(wù)。
再次,所謂退出機(jī)制不是關(guān)閉企業(yè)不做了,而是指退休時(shí)候的保障機(jī)制,是關(guān)于辭職、辭退、開除的機(jī)制。文化企業(yè)不比其他企業(yè),很多編輯、領(lǐng)導(dǎo)在退休年齡之時(shí)正是他們?nèi)松啔v經(jīng)驗(yàn)到達(dá)頂峰的時(shí)候,如果他們在退休后被對手企業(yè)“順理成章”地挖走,這不僅僅是原公司的損失,更是對原公司的傷害。瑞典有一個(gè)大企業(yè)給其退休的高管一大筆錢,條件是十年不準(zhǔn)在任何企業(yè)就職,這對我們很有啟發(fā)。一個(gè)很好的業(yè)務(wù)員,退休后還掌握公司的諸多業(yè)務(wù)機(jī)密——所以我們不能給他去服務(wù)競爭對手的機(jī)會(huì)。
做大、做活、做強(qiáng)、做實(shí)
《出版廣角》:現(xiàn)在集團(tuán)發(fā)展的走勢平穩(wěn),產(chǎn)業(yè)實(shí)力和后續(xù)動(dòng)力持續(xù)提升。據(jù)統(tǒng)計(jì),時(shí)代出版于2012年累計(jì)實(shí)現(xiàn)銷售收入31.395億元,利潤總額3.25億元,比上年同期分別增長28.76%、15.90%,成績喜人,您所掌舵的這艘航母有潛力、有發(fā)展。
王亞非:謝謝你的贊許。今后,集團(tuán)發(fā)展的目標(biāo)是做大、做活、做強(qiáng)、做實(shí)。做大就是讓出版企業(yè)為人所知。做活就是把企業(yè)的思想搞活,要讓企業(yè)的人學(xué)會(huì)思考——想錯(cuò)沒有關(guān)系,錯(cuò)了改正就會(huì)有進(jìn)步的空間,最怕的就是故步自封,大而僵。做強(qiáng)則是包括了三個(gè)方面,一是實(shí)力(資源和資本)做強(qiáng),二是專業(yè)(規(guī)范經(jīng)營、業(yè)務(wù)成熟、市場化操作等方面)做強(qiáng),三是企業(yè)的文化做強(qiáng),這是軟實(shí)力,也很重要。做實(shí)則是要立體出版,不要完全指望圖書本身的效益來支撐企業(yè),要多創(chuàng)造一些產(chǎn)業(yè)來支撐企業(yè)、反哺文化,讓文化企業(yè)成熟卓越、基業(yè)長青。
我不太認(rèn)同“做航母”的說法,也不現(xiàn)實(shí),也無法考證、驗(yàn)證文化航母的標(biāo)準(zhǔn)。航母只是一個(gè)平臺(tái),而我們要做的是科考船,是要在文化體制改革的征途上勘探希望、實(shí)現(xiàn)夢想!
《出版廣角》:愿夢想成真,這也是文化商人的幸福所在。借您一句話,這“需要凝心聚力,需要高瞻遠(yuǎn)矚,需要披荊斬棘,需要無怨無悔”。
王亞非:再次感謝,共同努力。
(采訪錄音整理張君成)