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        基層央行風(fēng)險管理審計研究

        2013-11-26 15:35:04王輝路勇
        金融發(fā)展研究 2013年9期

        王輝 路勇

        摘 要:目前,人民銀行內(nèi)部審計逐步由財務(wù)、業(yè)務(wù)合規(guī)性審計向內(nèi)部控制審計、風(fēng)險管理審計和績效審計轉(zhuǎn)變。本文首先闡述了基層央行開展風(fēng)險管理審計的必要性,其次參考COSO風(fēng)險管理框架并結(jié)合基層央行的實際情況確定了風(fēng)險管理審計主要框架,明確了審計流程,最后構(gòu)建了審計評價指標(biāo)體系。

        關(guān)鍵詞:基層央行;風(fēng)險管理審計;ERM框架

        中圖分類號:F830 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:B 文章編號:1674-2265(2013)09-0044-04

        一、引言

        近年來,國內(nèi)內(nèi)部審計部門順應(yīng)國際潮流,推進(jìn)內(nèi)部審計的轉(zhuǎn)型與發(fā)展,其重點由以真實性、合規(guī)性為主的財務(wù)審計轉(zhuǎn)向以內(nèi)部控制、風(fēng)險管理為主的管理審計。人民銀行的內(nèi)部審計部門也在開展內(nèi)審轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)型的總體目標(biāo)是由傳統(tǒng)的財務(wù)、業(yè)務(wù)合規(guī)性審計向內(nèi)部控制審計、風(fēng)險管理審計和績效審計模式轉(zhuǎn)變,風(fēng)險管理審計是內(nèi)審轉(zhuǎn)型的重點之一。風(fēng)險管理審計是對組織風(fēng)險管理狀況進(jìn)行審計和評價的一種審計類型,其主要目標(biāo)是通過分析組織運行中存在的內(nèi)外風(fēng)險,評價具體風(fēng)險管理措施的充分性、合理性和有效性,幫助管理層完善風(fēng)險管理機制,保證組織目標(biāo)的實現(xiàn),增加組織價值。

        二、基層央行開展風(fēng)險管理審計的必要性

        人民銀行內(nèi)部審計部門在履職過程中,承擔(dān)了向管理層提供本行風(fēng)險管理信息、改善本行風(fēng)險管理的責(zé)任,因此開展風(fēng)險管理審計十分必要。

        (一)開展風(fēng)險管理審計有利于促使基層央行組織目標(biāo)的完成

        風(fēng)險管理審計將審計視野擴展到基層央行全局,對影響基層央行內(nèi)外部環(huán)境的因素進(jìn)行統(tǒng)籌考慮、綜合分析。傳統(tǒng)的審計指導(dǎo)思想可以理解為“無利害關(guān)系假設(shè)”,即假設(shè)基層央行的業(yè)務(wù)運行不存在利害沖突,僅需查找出確實違規(guī)的事實即算達(dá)成審計目標(biāo)。而風(fēng)險管理審計的指導(dǎo)思想是建立在“合理的職業(yè)懷疑假設(shè)”之上的,審計時不僅僅依賴于上級行的制度規(guī)定及基層央行自身設(shè)計和執(zhí)行的各項制度,而且對制度的合理性和風(fēng)險控制措施的有效性保持合理的職業(yè)懷疑。風(fēng)險管理審計關(guān)注基層央行戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)程度,把審計的重點放在了識別影響目標(biāo)實現(xiàn)的風(fēng)險上,從而促進(jìn)央行組織目標(biāo)的實現(xiàn)。

        (二)風(fēng)險管理審計有利于風(fēng)險管理理念的落實

        人民銀行所承擔(dān)的諸多重要職能決定著人民銀行的業(yè)務(wù)處理具有較高的風(fēng)險性,風(fēng)險管理的重要性不言而喻。內(nèi)部審計所特有的監(jiān)督檢查職能使其成為推行風(fēng)險管理理念的重要部門之一。通過對某一單位、部門的風(fēng)險管理審計,一方面使其完善風(fēng)險管理機制,落實風(fēng)險管理措施;另一方面也使其認(rèn)識到風(fēng)險管理的重要性,提高風(fēng)險意識。

        (三)風(fēng)險管理審計有利于增加組織價值

        傳統(tǒng)的合規(guī)性審計主要目標(biāo)是查錯糾弊,保護(hù)資產(chǎn)安全,審計結(jié)果往往是事后的,所發(fā)現(xiàn)的問題往往具有滯后性。而風(fēng)險管理審計以風(fēng)險為基點,改變以往的事后評價體制,轉(zhuǎn)變?yōu)榧皶r主動地開展事前、事中、事后動態(tài)評價。風(fēng)險管理審計不僅關(guān)注內(nèi)部控制的合規(guī)性,而且著眼于評估具體控制對風(fēng)險管理的效果,從而可以更合理地提出控制風(fēng)險和規(guī)避、轉(zhuǎn)移風(fēng)險的建議,使風(fēng)險管理更加有效。傳統(tǒng)的合規(guī)性審計關(guān)注是否符合制度,有時重點不夠突出,“眉毛胡子一把抓”。而風(fēng)險管理審計更加關(guān)注重要的風(fēng)險管理和控制,重點更加突出,審計針對性更強。因此開展風(fēng)險管理審計能夠更好地發(fā)揮內(nèi)部審計增加組織價值的作用。

        三、基層央行風(fēng)險管理審計主要框架

        (一)風(fēng)險管理主要理論

        2004年10月,美國COSO委員會(the Committee of Sponsoring Organization)發(fā)布了《企業(yè)風(fēng)險管理——整體框架》(Enterprise Risk Management Framework,以下簡稱ERM框架)。該框架得到了風(fēng)險管理理論界和實務(wù)界的認(rèn)可,很多大型跨國公司和大部分西方中央銀行均是按照ERM框架開展風(fēng)險管理。

        ERM框架由內(nèi)部環(huán)境、目標(biāo)制定、事項識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險應(yīng)對、控制活動、信息和溝通、監(jiān)控等8個相互關(guān)聯(lián)的要素構(gòu)成。ERM框架要求組織首先制定切合實際的目標(biāo),從全方位的角度統(tǒng)籌考慮組織面臨的各種事項,區(qū)分風(fēng)險和機會。其次,對識別出的各種風(fēng)險進(jìn)行評估,將風(fēng)險進(jìn)行高、中、低等級劃分。再次,根據(jù)不同等級的風(fēng)險,結(jié)合組織的風(fēng)險偏好,確定風(fēng)險應(yīng)對策略。最后,將風(fēng)險應(yīng)對策略落實為具體的控制措施,嚴(yán)格執(zhí)行控制措施,以將風(fēng)險降低到可以接受的范圍之內(nèi)。如圖1所示,ERM框架8個要素中,事項識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險應(yīng)對、控制活動圍繞著組織目標(biāo),形成了全面的、動態(tài)的和持續(xù)的風(fēng)險管理過程;內(nèi)部環(huán)境、信息與溝通、監(jiān)控在整個過程管理中起輔助配套作用。

        (二)基層央行風(fēng)險管理審計流程

        ERM框架揭示了風(fēng)險管理所應(yīng)考慮的8個要素。開展風(fēng)險管理審計可將內(nèi)部環(huán)境、目標(biāo)設(shè)定、事項識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險應(yīng)對、控制活動、信息與溝通、監(jiān)控等8個要素作為審計的主要內(nèi)容,評價被審計單位在這8個方面的情況,找出不足,提出改進(jìn)措施,從而提升被審計單位整體的風(fēng)險管理水平。

        由于人民銀行組織管理體制的特點,各基層央行的履職目標(biāo)和業(yè)務(wù)基本相似。在開展風(fēng)險管理審計時,審計人員可提前識別出人民銀行履職中的重要風(fēng)險點,審計中重點關(guān)注各個被審計單位對這些風(fēng)險點的控制情況,而不用針對每個基層央行在審計實施過程中開展風(fēng)險識別。基層央行風(fēng)險管理審計的基本流程為:一是組織業(yè)務(wù)專家對基層央行履職中重點風(fēng)險點進(jìn)行識別,形成風(fēng)險點清單;二是開展審前調(diào)查,確定被審計單位具體管理目標(biāo),根據(jù)風(fēng)險點清單和被審計單位實際情況制定審計實施方案;三是采用調(diào)查問卷、座談、自我評估、控制測試等方式對風(fēng)險管理8個要素進(jìn)行審計,審計重點在于被審計單位風(fēng)險識別的充分性、風(fēng)險評估的科學(xué)性、風(fēng)險應(yīng)對的合理性和控制活動的有效性;四是根據(jù)審計情況對被審計單位的風(fēng)險管理狀況進(jìn)行評價,提出風(fēng)險管理改進(jìn)建議。

        (三)基層央行風(fēng)險點識別

        按照上述審計流程,提前對基層央行的重要風(fēng)險點進(jìn)行識別是開展風(fēng)險管理審計的關(guān)鍵。所識別的風(fēng)險點可應(yīng)用于對多個基層央行的審計,并作為評價被審計單位風(fēng)險識別、評估和應(yīng)對的基礎(chǔ)。我們對基層央行重要風(fēng)險點進(jìn)行識別、評估,一是根據(jù)有關(guān)法規(guī)制度,確定基層央行的19項職能;二是對各項職能所涉及的業(yè)務(wù)流程進(jìn)行分析,確定1431個風(fēng)險點;三是按照風(fēng)險的發(fā)生可能性及影響程度進(jìn)行風(fēng)險評估,按照嚴(yán)重、比較嚴(yán)重、一般和輕微等4個等級對風(fēng)險點進(jìn)行劃分;四是將風(fēng)險程度最為嚴(yán)重的285個風(fēng)險點列入風(fēng)險管理審計的風(fēng)險點清單(見表1),據(jù)此開展審計。

        四、基層央行風(fēng)險管理審計量化評價體系

        為了對被審計單位的整體風(fēng)險管理狀況進(jìn)行評價,并且便于不同單位之間進(jìn)行橫向比較,我們對風(fēng)險管理審計量化評價進(jìn)行了研究。一是將風(fēng)險管理框架中8個要素作為一級指標(biāo);二是圍繞反映8個要素的管理狀況,設(shè)計了20個二級指標(biāo)和36個三級指標(biāo),并確定了相應(yīng)的指標(biāo)計算方法;三是運用層次分析法確定上述指標(biāo)的權(quán)重。

        (一)利用層次分析法確定指標(biāo)權(quán)重

        層次分析法是美國匹茲堡大學(xué)教授薩迪于20世紀(jì)80年代中期提出的一種定性分析與定量分析相結(jié)合的多目標(biāo)決策分析方法,具有思路清晰、方法簡便、適用面廣、系統(tǒng)性強等特點,適用于解決多層次因素的復(fù)雜問題。

        運用層次分析法確定指標(biāo)要素權(quán)重的步驟為:第一,對同層次各評估指標(biāo)的重要性按“1—9標(biāo)度法”予以賦值,構(gòu)造兩兩比較判斷矩陣。第二,運用幾何平均法,求得特征向量(權(quán)重向量)。第三,計算判斷矩陣的最大特征根和平均隨機一致性指標(biāo)CR。第四,若CR<0.1,說明矩陣具有滿意的一致性,可以確定該層指標(biāo)的權(quán)重,否則就需要調(diào)整矩陣,直到具有滿意的一致性為止。具體操作方法為:

        1. 構(gòu)造一級指標(biāo)兩兩比較判斷矩陣。我們采用薩蒂(A.L.Saaty)建議的1—9標(biāo)度方法,根據(jù)本級別8個指標(biāo)要素之間相對重要性的比較,構(gòu)建了兩兩比較判斷矩陣,見表2。

        2. 運用幾何平均法進(jìn)行計算:計算判斷矩陣每一行指標(biāo)元素的乘積[Mi]:[Mi=j=18Aij];計算[Mi]的8次方根[Wi]:[Wi=Mi8];對向量[W=[W1 W2 W3 W4 W5 ][W6 W7 W8]T]規(guī)范化,[Wi=Wii=18Wi],得[W=[W1 W2 W3 W4 W5]

        [W6 W7 W8]T]。

        3. 計算判斷矩陣的最大特征根[λmax=i=18AWnWi];計算一致性指標(biāo)[CI]:[CI=λmax-88-1];計算平均隨機一致性指標(biāo)[CR]:[CR=CIRI]。按照上述方法計算得出如下數(shù)值:[W=[0.1575 0.0816 0.1575 0.0816 0.0816 ]

        [0.2768 0.0816 0.0816]T],最大特征值[λmax=6.058],一致性指標(biāo)[CI=0.0116],平均一致性指標(biāo)[CR=0.009]。

        4. 由于[CR<0.1],所以矩陣具有滿意的一致性,確定一級指標(biāo)權(quán)重向量[W=[0.1575 0.0816 0.1575 ]

        [ 0.0816 0.0816 0.2768 0.0816 0.0816]T]。

        同理,建立二級指標(biāo)及三級指標(biāo)要素比較判斷矩陣,使用上述方法計算相應(yīng)的二級指標(biāo)及三級指標(biāo)的權(quán)重,并判斷矩陣是否具有滿意的一致性,必要時對矩陣進(jìn)行調(diào)整,直到具有滿意的一致性為止。最終確定的審計評價指標(biāo)及權(quán)重見表3。

        (二)根據(jù)量化評價得分確定評價等級

        1. 計算得分。根據(jù)上述評價指標(biāo)體系和風(fēng)險管理審計的特點,我們設(shè)計了風(fēng)險管理量化評價模型,使用“風(fēng)險管理狀況評價分值”來衡量被審計單位風(fēng)險管理的整體狀況。即:[Y=QiXi (i=1,…,8)],其中:[Y]代表“風(fēng)險管理狀況評價分值”;[Xi]分別代表風(fēng)險管理8個要素得分;[Qi]代表風(fēng)險管理8個要素所占比重。

        在對風(fēng)險管理的8個方面進(jìn)行審計后,一是根據(jù)各指標(biāo)的評分標(biāo)準(zhǔn)確定三級指標(biāo)的單項得分;二是根據(jù)三級、二級指標(biāo)權(quán)重計算出一級指標(biāo)的分值;三是結(jié)合一級指標(biāo)的權(quán)重得出風(fēng)險管理狀況評價分值。

        2. 確定評價等級。為合理地對被審計單位的風(fēng)險管理狀況進(jìn)行評價,我們設(shè)計了優(yōu)秀、良好、一般、較差四級評價標(biāo)準(zhǔn)。其中: 90分(含)以上為優(yōu)秀, 80分(含)至90分為良好,70分(含)至80分為一般,70分(含)以下為較差。

        五、審計成效

        2013年6月,某分行內(nèi)審處根據(jù)風(fēng)險點清單和A中心支行實際情況,制定了對A中心支行的風(fēng)險管理審計實施方案,并于2013年7月開展了風(fēng)險管理審計。通過審計,A中心支行風(fēng)險管理狀況最終得分為83.94,評價等級為良好,扣分的主要原因為控制活動環(huán)節(jié)制度執(zhí)行不到位。通過審計實踐表明,基層央行參考ERM框架開展風(fēng)險管理審計具有一定的科學(xué)性:一是確定的8個要素內(nèi)容基本可以涵蓋基層央行風(fēng)險管理的全過程,審計覆蓋面全;二是風(fēng)險點清單可以幫助審計人員明確審計重點、理清審計思路,提高審計的針對性;三是根據(jù)審計結(jié)果和量化評價模型可以對被審計單位風(fēng)險管理狀況進(jìn)行量化評價,提高審計分析能力,提出更有建設(shè)性的審計建議,增強基層央行的風(fēng)險管理能力。

        參考文獻(xiàn):

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        [2]郭慶平.人民銀行內(nèi)審工作轉(zhuǎn)型與發(fā)展[J].中國金融,2012,(7).

        [3]中國人民銀行上??偛空n題組.內(nèi)部審計對央行風(fēng)險管理的監(jiān)督與評價[J].中國內(nèi)部審計,2008,(3).

        [4]中國人民銀行國際司.中國人民銀行境外短期調(diào)研報告選集[M].中國金融出版社,2011.

        (責(zé)任編輯 耿 欣;校對 XY,XS)

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