李志勇

摘 要 隨著企業(yè)的發(fā)展和形勢(shì)的變化，如何才能把新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作做到家，做到位，做到實(shí)處，有效地發(fā)揮思想政治工作生命線的作用，已成為擺在我們面前亟待解決的問題。本文就此淺談幾點(diǎn)看法。

關(guān)鍵詞 新形勢(shì) 企業(yè) 思想政治工作

思想政治工作是企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線。中國的改革和發(fā)展走到今天已處于攻堅(jiān)階段和關(guān)鍵時(shí)期，企業(yè)思想政治工作也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。而當(dāng)前，多數(shù)企業(yè)的思想政治工作還往往是自成體系，盡管為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營做了大量的保駕護(hù)航工作，卻很少融入管理之中，這樣，使得思想政治工作的保證作用大打折扣。其實(shí)，在現(xiàn)實(shí)生活中，企業(yè)職工許多思想問題都是由生產(chǎn)管理、人事安排、崗位調(diào)整、工作條件、工資分配等管理問題所引發(fā)的，如果我們將思想政治工作的原理、方法，融入與滲透到相應(yīng)的管理中去，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行，就可以從源頭上減少或避免職工思想問題的產(chǎn)生。

稀有公司作為國有企業(yè)，始終將思想政治工作視為一項(xiàng)管理工作來抓，注重與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理實(shí)踐相融合，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，為職工群眾服務(wù)。圍繞“做好人的文章”這個(gè)目標(biāo)，將思想政治工作有效融入企業(yè)管理全過程，保證了思想政治工作橫向到邊，縱向到底，從而收到了事半功倍的成效，創(chuàng)造了良好的社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益。

一、進(jìn)一步提高對(duì)思想政治工作重要性的認(rèn)識(shí)

我國的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制與黨領(lǐng)導(dǎo)的政治體制相結(jié)合的特點(diǎn)決定了我國國有企業(yè)的經(jīng)營行為與思想政治工作相互依存、相互促進(jìn)、密不可分的關(guān)系。發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不僅使國有企業(yè)職工的思想觀念發(fā)生了深刻變化，而且隨著人們利益關(guān)系的不斷調(diào)整，職工的思想更加活躍，思想問題進(jìn)一步突出。思想政治工作做好了，就可以使廣大干部職工加深對(duì)公司各項(xiàng)改革措施的理解，從而統(tǒng)一思想，凝聚全體職工的智慧和力量，為推進(jìn)發(fā)展戰(zhàn)略，建設(shè)和諧而奮斗。

二、做好思想政治工作，核心是要突出理想信念教育

首先，理想信念教育能使職工樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。理想信念是人們政治立場(chǎng)和世界觀，在奮斗目標(biāo)上的集中體現(xiàn)，是人生價(jià)值取向的最高準(zhǔn)則。加強(qiáng)廣大職工尤其是黨員的理想信念教育更顯得舉足輕重。只有不斷地用科學(xué)社會(huì)主義理論武裝頭腦、統(tǒng)一思想，才能使職工堅(jiān)定政治立場(chǎng)，始終與黨中央保持一致，才能堅(jiān)定對(duì)企業(yè)改革發(fā)展的信心，增強(qiáng)服從與服務(wù)意識(shí)，自覺地投入企業(yè)的改革改造工作中。

其次，科學(xué)的正確的理想信念也是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的力量源泉。堅(jiān)定的理想信念，是職工選擇正確人生道路，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的強(qiáng)大精神支柱，也是企業(yè)建設(shè)的根本靈魂?？茖W(xué)的理想信念能使人具有崇高的人生目的，莊嚴(yán)的社會(huì)責(zé)任感和歷史使命感，能使人保持良好的精神狀態(tài)，恪盡職守，自覺加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，克服各種不良傾向的影響，嚴(yán)于律己，全身地投入到所干的事業(yè)中去，才能保證企業(yè)的健康發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行，從而推動(dòng)企業(yè)兩個(gè)文明的共同發(fā)展。聯(lián)系企業(yè)思想領(lǐng)域的復(fù)雜矛盾，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，深入調(diào)查研究，具體、細(xì)致地分析人員思想動(dòng)態(tài)，解疑釋惑，確實(shí)把這一教育落實(shí)到實(shí)處。

三、緊密聯(lián)系實(shí)際，著力加強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性，增強(qiáng)教育效果

1. 加強(qiáng)思想政治工作指導(dǎo)思想的針對(duì)性。加強(qiáng)思想政治工作，要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，不斷適應(yīng)企業(yè)出現(xiàn)的新情況、新問題、新變化，加強(qiáng)職業(yè)道德教育，把企業(yè)根本目標(biāo)與具體目標(biāo)、長期目標(biāo)與短期目標(biāo)、整體目標(biāo)與層次目標(biāo)有機(jī)地統(tǒng)一起來。在全公司進(jìn)一步樹立共同理想和堅(jiān)定信念，創(chuàng)造積極向上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的發(fā)展環(huán)境，為促進(jìn)和諧建設(shè)，實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力。

2. 加強(qiáng)教育內(nèi)容的針對(duì)性。思想政治工作要達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。有針對(duì)性地選擇教育內(nèi)容至關(guān)重要。新形勢(shì)下要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)。緊緊抓住職工思想上的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)問題。增強(qiáng)思想政治教育內(nèi)容的創(chuàng)造性、務(wù)實(shí)性、系統(tǒng)性。面對(duì)現(xiàn)實(shí)具體分析，通過深入細(xì)致的思想工作，幫助干部群眾正確判斷和對(duì)待改革中的正確與錯(cuò)誤、全局利益與局部利益，個(gè)人的得與失，做到有的放矢，注重實(shí)效，不搞形式，不走過場(chǎng)，不搞花架子。有針對(duì)性地做好人員的思想工作，堅(jiān)定改革信心，確保改革順利實(shí)施。

3. 加強(qiáng)教育形式的針對(duì)性。影響思想政治工作效果的因素很多，形式也是其中一個(gè)重要因素。要認(rèn)真研究職工的思想變化規(guī)律，把思想教育、改革導(dǎo)向、激勵(lì)機(jī)制、監(jiān)督措施、行政管理等手段有機(jī)地結(jié)合起來。特別要抓好精神文明創(chuàng)建活動(dòng)；充分利用現(xiàn)代手段，把健康、正確的思想滲透到各種活動(dòng)之中，寓教于樂。

四、進(jìn)一步加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)，努力提高自身素質(zhì)

1. 政治素質(zhì)。政工干部必須具有堅(jiān)定的黨性修養(yǎng)和無私奉獻(xiàn)精神，必須講政治、顧大局，自覺地與黨中央保持一致，在紛紜復(fù)雜的意識(shí)形態(tài)中保持清醒的頭腦，努力提高在原則性、方向性問題上的政治敏銳性和政治鑒別力，必須旗幟鮮明，立場(chǎng)堅(jiān)定，是非分明，切不可模棱兩可，確保任何時(shí)候經(jīng)得起組織的考驗(yàn)。

2. 理論素質(zhì)。政工干部要不斷提高自己的理論素質(zhì)才能適應(yīng)形式的發(fā)展。要努力學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本政策、基本方法，努力提高科學(xué)文化理論素質(zhì)，堅(jiān)持解放思想實(shí)事求是的原則，認(rèn)真研究職工思想問題，不斷提高自己發(fā)展問題、分析問題、解決問題的能力，探索在新時(shí)期用思想政治工作服務(wù)于企業(yè)改革、經(jīng)營管理的新路子和新方法。

3. 業(yè)務(wù)素質(zhì)。政工干部要不斷更新知識(shí)、更新觀念、接受新新事物，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則，密切聯(lián)系群眾，從群眾中來到群眾中去，認(rèn)真研究新情況、新問題，探索新路子、新方法，不斷地提高自己抓落實(shí)、求實(shí)效的本領(lǐng)，因地制宜、因時(shí)制宜、因人制宜，力爭(zhēng)把企業(yè)基層思想政治工作搞得生動(dòng)活潑、職工群眾樂于接受，從而使工作更加富有成效。

4. 思想素質(zhì)。政工干部的一舉一動(dòng)都會(huì)在職工群眾中產(chǎn)生各種影響，具有示范和導(dǎo)向作用。身教重于言教，這就要求政工干部必須具有高尚的道德品質(zhì)和扎實(shí)的工作作風(fēng)，繼承和發(fā)揚(yáng)企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，工作中廉潔奉公、艱苦奮斗、嚴(yán)于律己、拒腐防變，勇于剖析自己，密切聯(lián)系群眾，真正體現(xiàn)一個(gè)共產(chǎn)黨員的精神風(fēng)貌和品質(zhì)，用人格的力量來感召群眾、凝聚群眾。

五、落實(shí)思想政治工作的實(shí)效性必須在抓落實(shí)上下工夫

首先，加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。思想政治工作的威力在于人格的力量。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)無論在工作中和日常生活中都要嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻注意檢查自己的言行，以高尚的道德情操為職工做好榜樣。切莫做理論的巨人，行動(dòng)的矮子。

其次，必須因地制宜，因人制宜，因時(shí)制宜地做好思想政治工作。必須把上級(jí)的指示精神和工作原則貫徹落實(shí)到本單位的具體工作中去，吃透上情，摸透下情，集中精力埋頭苦干，一級(jí)一級(jí)地抓，一步一步地抓、一環(huán)一環(huán)地抓，同時(shí)還應(yīng)緊密聯(lián)系本單位實(shí)際和職工實(shí)際思想動(dòng)態(tài)，不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造新辦法、探索新路子，努力探索出一套符合本單位工作實(shí)際，富有特色，實(shí)在管用的工作方法和經(jīng)驗(yàn)，把思想政治工作有板有眼地真正落到實(shí)處，不斷開創(chuàng)思想政治工作新局面。

第三，要不斷強(qiáng)化職工的主人翁地位。思想政治工作的本質(zhì)是走群眾路線，要懂得思想政治工作就是和人打交道、做人的工作，只有真正樹立起全心全意依靠職工辦企業(yè)的指導(dǎo)思想，尊重落實(shí)職工的主人翁地位，最大限度地挖掘職工群眾蘊(yùn)藏的積極性和創(chuàng)造性，才能辦好企業(yè)，這也是一個(gè)成熟的現(xiàn)代化企業(yè)所追求的根本目標(biāo)。

第四，以企業(yè)文化建設(shè)為載體，營造思想建設(shè)與文化建設(shè)相輔相成、相通相融的新型思想政治工作體制。文化是影響思想、行為的重要因素，注入文化內(nèi)涵的思想政治工作通過人文精神的傳播與教化，為現(xiàn)代管理創(chuàng)造了寬松的人文環(huán)境，使管理者確立文化管理理念，從而實(shí)現(xiàn)管理的科學(xué)化。同時(shí)要注重樹立優(yōu)秀的企業(yè)形象，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、向心力、感召力。良好的企業(yè)形象是吸引職工、感召職工一個(gè)非常重要的方面，因?yàn)?，職工不僅有掙錢滿足生活的需要，更有榮譽(yù)感的需要，所以現(xiàn)代企業(yè)形象的樹立是與思想政治工作融為一體的。

第五，公司將思想政治工作與企業(yè)管理工作有機(jī)融合，更能充分發(fā)揮先進(jìn)典型的榜樣作用。樹立先進(jìn)典型既是最好的思想政治工作，也是企業(yè)管理的重要一部分。公司結(jié)合企業(yè)經(jīng)營管理實(shí)際，及時(shí)挖掘先進(jìn)典型，宣傳他們的先進(jìn)思想和優(yōu)秀事跡，弘揚(yáng)他們的高尚情懷和進(jìn)取精神，引導(dǎo)公司廣大干部員工以他們?yōu)榘駱?，更好地做好企業(yè)各項(xiàng)管理工作。榜樣的力量是無窮的，通過先進(jìn)典型的導(dǎo)向作用，在廣大員工掀起了學(xué)習(xí)先進(jìn)，熱愛先進(jìn)，趕超先進(jìn)的熱潮，形成了一種激勵(lì)人們奮發(fā)向上的好風(fēng)氣。

第六，堅(jiān)持“軟引導(dǎo)”與“硬控制”相結(jié)合原則，營造融思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營為一體的目標(biāo)管理責(zé)任制。在企業(yè)，思想政治工作通常被視為軟任務(wù)，往往被忽視。公司在企業(yè)目標(biāo)管理過程中，始終堅(jiān)持“軟引導(dǎo)”與“硬控制”相結(jié)合。“軟引導(dǎo)”指思想引導(dǎo)、目標(biāo)引導(dǎo)、利益引導(dǎo)，“硬控制”指硬性約束手段的運(yùn)用，即層層建立思想政治工作責(zé)任制，明確各級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任目標(biāo)和責(zé)任獎(jiǎng)懲，依靠行政的規(guī)定、條例等規(guī)章制度和行政手段來促進(jìn)和保證思想政治工作的開展。通過把“軟任務(wù)”性質(zhì)的思想政治工作目標(biāo)進(jìn)行量化后，與具有“硬任務(wù)”性質(zhì)的生產(chǎn)經(jīng)營管理目標(biāo)有機(jī)結(jié)合起來，共同納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核，從而形成了黨政工作既各有側(cè)重又協(xié)調(diào)一致、有機(jī)融合、雙向考核、總體檢驗(yàn)、同獎(jiǎng)同罰的管理目標(biāo)體系，使思想政治工作煥發(fā)出強(qiáng)大的生命力。

六、結(jié)束語

總之，思想政治工作與企業(yè)管理不應(yīng)各執(zhí)一端。任何與管理相脫節(jié)的思想教育或者與思想教育相脫節(jié)的管理，都是難以奏效的。思想政治工作只有與企業(yè)管理工作有效融合為一個(gè)整體，做到“你中有我，我中有你”，相得益彰，才能使思想政治工作和經(jīng)濟(jì)工作更有效果，才能充分發(fā)揮出合力，推動(dòng)企業(yè)不斷發(fā)展。