●趙 云
下連當兵、蹲連住班,是貫徹落實習主席和軍委有關決策指示,加強領導機關作風建設的實際舉措,是強基固本大抓基層的現(xiàn)實要求。當前,領導機關當兵蹲連活動已逐步展開,需譜好“三部曲”。
下連當兵、蹲連住班,是我軍的一個優(yōu)良傳統(tǒng),是錘煉領導和機關干部素質、提高指導服務基層水平的“磨刀石”。當兵有沒有收獲、蹲連有沒有效果,很大程度上取決于籌劃部署是否精細、措施制度是否合理、統(tǒng)籌安排是否科學。切不可搞轟轟烈烈的形式主義,制訂計劃“上下一般粗”、安排人員“誰去都可以”、選擇單位“哪里隨便挑”,這種“當兵蹲連”是很難取得實實在在效果的。只有摸清基層的“底”,才能根據建設水平、擔負任務、人裝組成等不同特點,科學劃分類型,切實提高單位選擇上的科學性;只有選準派出的“將”,才能結合成長經歷、業(yè)務專長、能力素質等不同方面,合理配置力量,切實提高人員安排上的合理性;只有布出管用的“陣”,才能針對“下不去”、“當不好”、“蹲不住”等不同問題,制定對策措施,切實提高制度落實上的嚴肅性。
下連當兵、蹲連住班,有助于了解基層真實情況,改進領導作風和工作方法,牢固樹立為基層服務的思想。古人云:上下同欲者勝。通過“睡睡戰(zhàn)士床,端端戰(zhàn)士碗,干干戰(zhàn)士活,聽聽戰(zhàn)士話”,能夠有效克服慵懶散奢等機關病,深入官兵搞好調查研究、找準短板弱項、解決實際問題。切不可搞應付差事的官僚主義,大張旗鼓下連隊、走馬觀花搞調查、閉門造車寫報告,這種“當兵蹲連”是沒有任何實際意義的。只有放下架子,主動與基層官兵交朋友,拜基層官兵為師,才能獲得真實的信息、有益的啟示、閃光的點子,使之成為加強和改進工作指導的源頭活水;只有耐住性子,沉下去了解實情、蹲下去掌握底數,真正體驗兵的生活、找回兵的狀態(tài)、熏出兵的味道,才能搞好調查研究,發(fā)現(xiàn)深層次問題;只有多動腦子,練就以點見面、由表及里、全景掃描的分析判斷能力,才能真正找準原因、摸透規(guī)律、定實措施,切實提高調查研究的質量效益。
下連當兵、蹲連住班,最根本的目的是改進機關工作作風、解決制約基層發(fā)展的瓶頸問題。當兵蹲連結束,僅僅是完成了上篇文章,改進作風、解決問題才是更為重要的下篇文章。切不可搞頭重腳輕的半截子工程,以為軍銜一換、體會一交、報告一念,當兵蹲連活動就畫上了句號,這種“當兵蹲連”只能是竹籃打水一場空。只有對發(fā)現(xiàn)的問題區(qū)分輕重緩急進行分門別類,做到小問題立竿見影,重難點問題聚力攻關,反復出現(xiàn)的問題常抓不懈,才能把基層的問題解決好;只有把一時的感觸轉化為持久的動力,從自身改起、從點滴改起、從本職改起,才能把普通一兵的形象保持好;只有多到基層搞調研,多到官兵中聽意見,堅持從基層的角度反思機關的工作,從官兵的視角檢驗領導干部的作風,才能把機關的作風改進好。