河南省汝南縣既是一個農(nóng)業(yè)大縣，又是一個兵員大縣，每年都有500多名應(yīng)征青年參軍入伍。自2006年開始，該縣人武部堅持開展“送兵育人用才”活動，結(jié)出了豐碩成果。16年來，他們先后為部隊輸送優(yōu)質(zhì)兵員近萬名，90%以上在部隊立功受獎、入黨、提干或轉(zhuǎn)改士官、掌握專業(yè)技術(shù)，退伍回鄉(xiāng)后，先后有3000多人成為地方經(jīng)濟建設(shè)的技術(shù)骨干，其中有120多人擔任了地方企業(yè)負責(zé)人，260多人擔任了村委會主任、民兵連長、治安主任等職務(wù)。他們的主要做法：一是及時抓好入伍教育，打牢應(yīng)征青年思想基礎(chǔ)。該部每年在新兵起運之前，采取集中授課、開設(shè)廣播電視講座、組織參觀、集中軍訓(xùn)、入伍宣誓、簽名留念、請老紅軍老八路講傳統(tǒng)和召開一次歡送會、印發(fā)一張聯(lián)系卡、拍一張合影紀念照等形式，及時抓好入伍動機教育，激勵廣大適齡青年安心服役、立志報國。二是積極做好優(yōu)撫工作，解除現(xiàn)役軍人后顧之憂。人武部每年都要抽調(diào)專人深入戰(zhàn)士家中對家庭情況進行一次摸底，戰(zhàn)士探親時人武部能夠及時組織人員與其談一次話，并利用重大節(jié)日時機將慰問信、立功喜報和獎金一并送到戰(zhàn)士家中。每逢夏秋農(nóng)忙時節(jié)，人武部都要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部組織民兵“義務(wù)幫工隊”、“學(xué)雷鋒小組”，積極為軍烈屬排憂解難。三是全力搞好就業(yè)培訓(xùn)，為退伍軍人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造有利條件。建立《汝南縣退伍軍人基本情況登記表》，編制《汝南縣退伍軍人基層干部后備人才庫》，將高中以上文化、軍政素質(zhì)過硬、有一定組織領(lǐng)導(dǎo)能力、有技術(shù)特長、有志在基層建功立業(yè)的退伍軍人基本信息輸入微機管理。每年利用縣鄉(xiāng)兩級黨校和夜校、民兵之家、民兵訓(xùn)練基地等陣地開辦汽車駕駛、摩托車維修、電腦維修、養(yǎng)殖等技術(shù)培訓(xùn)，并及時與縣民政局、勞動局、人事局、人才交流中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企事業(yè)單位取得聯(lián)系，推薦退伍軍人就業(yè)。