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        成就夢想綻放美麗———南充市推進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作紀實

        2013-07-11 09:08:36本刊通訊員
        四川勞動保障 2013年3期
        關(guān)鍵詞:市婦聯(lián)小額貸款小額

        南充市婦聯(lián)在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在省婦聯(lián)的指導(dǎo)下,在人力資源社會保障、就業(yè)等部門的支持下,以參與創(chuàng)建省級創(chuàng)業(yè)型城市工作為著力點,從2011年起,連續(xù)兩年將“婦女小額擔(dān)保貸款、婦女創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”等婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作納入全市“十大民生工程”強力推進,有力地促進了婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè),助推南充經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。2012來,該市婦女小額貸款工作得到了省委常委李登菊的批示肯定,探索形成的婦女小額貸款“四三工作法”在全省推廣,市婦聯(lián)被全國婦聯(lián)評為“婦女小額擔(dān)保財政貼息貸款工作先進集體”,被省政府評為“創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作成績突出單位”,被省婦聯(lián)評為“財政貼息婦女小額貸款促進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作先進單位”。

        建立健全組織機構(gòu),明確創(chuàng)建工作責(zé)任

        一是建立機構(gòu),落實責(zé)任。為加強對參與省級創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo),2009年以來,市婦聯(lián)先后成立了由主席任組長,分管副主席任副組長,相關(guān)部室負責(zé)人為成員的參與創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建、婦女小額貸款、婦女創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等項目助推婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)小組,并明確了具體科室負責(zé)日常工作的協(xié)調(diào)推動。二是制定方案,細化目標。每年年初都要制定詳細的促進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作方案,把目標任務(wù)細化分解到每個崗位,落實到人頭,每半年要對工作進行小結(jié)一次,對照方案找差距,增添工作措施。三是召開會議,統(tǒng)一思想。市婦聯(lián)定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議,及時研究和協(xié)調(diào)解決促進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作中的困難和問題。同時通過以會代訓(xùn)形式,召開了各縣(市、區(qū))婦聯(lián)主席、市直機關(guān)(駐市單位)婦委會(女工委)主任會議,全面部署了參與創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建、促進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。四是納入目標考核,確保工作落實。對照《南充市創(chuàng)建省級創(chuàng)業(yè)型城市任務(wù)分解表》進行認真梳理,結(jié)合具體工作,制定了實施方案,細化了工作任務(wù),制定了相關(guān)的目標考核細則并納入全年考核,同時將任務(wù)細化分解到各個縣(市、區(qū))。

        加大宣傳力度,轉(zhuǎn)變婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)觀念

        近年來,各級婦聯(lián)利用“三八”節(jié)、母親節(jié)等節(jié)日契機,與有關(guān)部門聯(lián)合舉辦南充市2012年春風(fēng)行動暨市轄三區(qū)入園企業(yè)現(xiàn)場招聘會、母親節(jié)送崗位、女性專場招聘會等52場次,為5000余名下崗失業(yè)婦女、女大學(xué)生提供了就業(yè)崗位,發(fā)動全市各機關(guān)團體企事業(yè)單位女干部職工、女企業(yè)家、社會愛心人士與下崗失業(yè)婦女開展“一幫一”結(jié)對幫扶活動,使3000多名被幫扶對象實現(xiàn)了再就業(yè);定期舉辦各種培訓(xùn)班,提高婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能,轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,引導(dǎo)廣大婦女破除溫飽即安的狹隘思想,克服“怕吃虧、怕吃苦、不敢闖、不敢干”的消極思想,鼓勵她們到更廣闊的領(lǐng)域和空間求發(fā)展,自主創(chuàng)業(yè),促進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。

        加大政策扶持力度,穩(wěn)步推進婦女小額擔(dān)保貸款工作

        南充市委、市政府高度重視婦女小額貸款工作,將其擺在重要位置,納入重要議事日程,構(gòu)筑起了強有力的組織保障。一是納入“一把手”工程。該市將婦女小額擔(dān)保貸款工作全域納入一把手工程,各級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問、親自抓。去年6月,市委書記劉宏建主持召開了常委會,專題聽取并研究部署婦女小額貸款工作,先后3次做出重要批示、指示,要求加大工作力度,圓滿完成全年目標任務(wù)。在每季度召開的民生工作會上,劉書記多次詢問工作進展情況。市委副書記、市長向東經(jīng)常關(guān)心過問這項工作,要求各級各相關(guān)部門在工作經(jīng)費、人員編制等方面予以傾斜、支持。二是分管領(lǐng)導(dǎo)親力親為。全省內(nèi)江推進會議召開后,南充市委常委、市總工會主席、市婦女小額擔(dān)保貸款工作聯(lián)席會議總召集人楊建華在第一時間召集與會單位負責(zé)人召開了聯(lián)席會議,研究貫徹意見,先后6次召集召開推進會、聯(lián)席會議、座談會、協(xié)調(diào)會,建立健全了婦女小額擔(dān)保貸款工作聯(lián)席會議制度,參與研究并以市委、市政府名義出臺了《實施細則》。在北京掛職期間,楊建華多次通過電話與市財政、人社、人行等聯(lián)席會議成員單位主要負責(zé)人溝通,要求在政策瓶頸問題上給予支持。市委常委、副市長胡光明召集金融部門負責(zé)人召開婦女小額擔(dān)保貸款金融系統(tǒng)工作座談會,研究政策瓶頸問題,尋求工作突破。三是納入目標管理。該市各級黨委、政府把婦女小額貸款工作納入目標考核進行責(zé)任分解,通過實行每月督查、通報、掛牌、年終考核、逗硬獎懲等方式,確保圓滿完成全年目標任務(wù)。近三年來,市、縣兩級財政共墊付貼息資金3500多萬元,支持工作經(jīng)費、獎補資金900余萬元,并確保足額到位、??顚S谩J袐D聯(lián)作為牽頭協(xié)調(diào)單位,積極履行聯(lián)席會議辦公室職責(zé),第一,加大政策宣傳力度。在城鎮(zhèn),借助電視臺、電臺、商務(wù)樓宇電子顯示屏、各銀行網(wǎng)點等連續(xù)滾動播出以“婦女自主創(chuàng)業(yè)、財政全額貼息”為廣告語、以婦女創(chuàng)業(yè)畫面疊加字幕的婦女小額貸款政策宣傳專題片,進行大張旗鼓地宣傳;同時,把宣傳專題片的內(nèi)容制作成光碟,發(fā)放到各縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū)),統(tǒng)一宣傳口徑;在農(nóng)村,因地制宜地利用廣播、專欄、標語、宣傳冊等多種形式對這項惠民政策進行全方位宣傳;第二,加強了調(diào)研摸底。多次到9縣(市、區(qū))調(diào)研督導(dǎo),進村入戶做好申貸婦女的調(diào)查摸底,摸清她們的需求,對所選創(chuàng)業(yè)項目進行認真評估,幫助分析市場,引導(dǎo)用好貸款;第三,督促指導(dǎo)開通綠色通道。去年以來,面對省市的高要求、大力度、重任務(wù),為加快工作進度,打破該市“人口多、發(fā)放量偏少”的現(xiàn)狀,多次與市財政、就業(yè)、金融機構(gòu)等部門加強協(xié)調(diào)溝通,爭取工作支持。同時,市婦聯(lián)組成5個工作小組,督促指導(dǎo)市屬各銀行、9縣(市、區(qū))開通綠色通道,實行一站式服務(wù),進行集中發(fā)放。僅第三季度,全市婦女小額貸款發(fā)放量就超過5.5億元,占全年發(fā)放總量的42.97%;第四,積極推行“四三”工作法,市婦聯(lián)將各地探索創(chuàng)新的工作經(jīng)驗和做法進行了歸納、總結(jié),提煉的婦女小額貸款“四三”工作法(即堅持以規(guī)范管理、完善機制、防范風(fēng)險為重點,努力提供“三個保障”、確保“三個到位”、給予“三個扶持”、嚴把“三個關(guān)口”)得到了省聯(lián)席會議和市委、市政府的肯定,其做法在全省、全市推廣。近三年來,在市委、市政府的重視支持下,在市婦聯(lián)的牽頭協(xié)調(diào)下,在各有關(guān)部門的合力推動下,2009年以來,全市共發(fā)放小額貸款13.7億元,2012年累計發(fā)放婦女創(chuàng)業(yè)小額貼息貸款12.8億余元,扶持24653名婦女創(chuàng)業(yè),帶動110626名婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè),是前三年發(fā)放總量的14.2倍,發(fā)放情況位居全省前列。

        強化婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn),大力促進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)

        近年來,該市各級婦聯(lián)把婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)作為保障和改善婦女民生、促進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的頭等大事來抓,牽頭制定了婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)、婦女居家靈活就業(yè)未來五年和三年規(guī)劃及年度計劃,積極爭取人社、就業(yè)部門的支持,整合陽光工程、雨露計劃、婦女創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等各類培訓(xùn)資源,依托專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)、資深培訓(xùn)學(xué)校,針對下崗失業(yè)婦女、失地農(nóng)村婦女、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)婦女、返鄉(xiāng)女性農(nóng)民工、農(nóng)村女性富余勞動力、未就業(yè)女大學(xué)生,市婦聯(lián)舉辦了“果城月嫂”、家政服務(wù)、電腦實用技術(shù)、美容美發(fā)等培訓(xùn)班6期,高坪區(qū)、嘉陵區(qū)、蓬安縣、西充縣等縣、區(qū)分別舉辦竹編、“川妹子”家政服務(wù)、刺繡、農(nóng)家樂廚藝等創(chuàng)業(yè)就業(yè)和居家靈活就業(yè)培訓(xùn)班69期,共培訓(xùn)婦女4041人,協(xié)調(diào)解決就業(yè)3225人。其中,蓬安縣還組織未就業(yè)女青年到成都學(xué)習(xí),進一步增強了婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力。

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