王偉

摘 要：充分發(fā)揮基層黨員的先鋒模范帶頭作用是鞏固和拓展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果的重要舉措，是加強系統(tǒng)基層黨組織建設(shè)、提高黨建科學(xué)化水平的必然要求，同時也是加強科學(xué)監(jiān)管、推動科學(xué)發(fā)展的迫切需要。如何加強和創(chuàng)新基層黨的組織建設(shè)，創(chuàng)新工作方式方法，使黨的組織建設(shè)更加適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的需要，筆者就基層黨建工作提幾點思考，供商榷。

關(guān)鍵詞：基層黨建 創(chuàng)新思考

一、創(chuàng)新基層黨建工作，加強黨建工作管理

黨的建設(shè)對于全黨是一項極其重要的一項工作，無論在完成新民主主義革命各項任務(wù)中，還是在推進社會主義建設(shè)的進程中，基層黨建歷來是一項必須要抓好的重要工作。黨建工作是一項嚴肅的事業(yè)，需要嚴謹?shù)淖黠L(fēng)和科學(xué)的態(tài)度。但這并不意味著黨建在基層黨建工作就只能是鐵打戒律下的苦澀耕耘，黨建工作應(yīng)是一項充滿生機活力與創(chuàng)造銳氣的事業(yè)。在基層黨建工作中大膽創(chuàng)新是應(yīng)對時代變革，夯實執(zhí)政之基的必由之路和必然選擇。

黨建要創(chuàng)新，就要緊貼公司經(jīng)營發(fā)展的中心工作，從實際出發(fā)，圍繞基層黨建如何有效融入經(jīng)營管理中心工作、基層黨的組織設(shè)置與定位、黨員教育管理、黨的組織生活制度與設(shè)計、黨內(nèi)民主、黨組織和黨員活動載體、基層黨建工作機制、基層黨建工作信息化建設(shè)等方面精心選定創(chuàng)新項目，項目選題務(wù)必要針對基層黨建工作的重點、難點和熱點問題，從具體的點上進行創(chuàng)新探索，避免選題過于宏觀。項目選題要充分聯(lián)系實際，既可以是全新的選題，也可以鞏固完善本單位原有的創(chuàng)新項目，還可以借鑒行業(yè)內(nèi)外的典型成功案例。

二、實施創(chuàng)新黨建活動載體，增強黨建的實效性。

（一）開展與時俱進的主題實踐活動。開展主題實踐活動可以把理論與實踐觀點結(jié)合到一起，一個時期一個階段，抓住重點，進行學(xué)習(xí)，既有理論上的深度，又有實踐中的運用。在當前就可以結(jié)合開展學(xué)習(xí)實踐“十八大凈勝”活動，通過這一活動，可以理清發(fā)展思路，克服影響加快率先發(fā)展的思想羈絆，統(tǒng)一思想，堅定克服困難的信心和決心，增添科學(xué)發(fā)展的智慧和舉措，指導(dǎo)企業(yè)又好又快的發(fā)展。

（二）開展“黨在我心中”征文活動。只要有黨組織存在的地方，就應(yīng)該有黨的影響存在，定期開展“黨在我心中”這樣的征文活動，可以拉近群眾與黨組織的距離，可以使黨員時刻牢記一個共產(chǎn)黨員的義務(wù)責(zé)任，可以鞭策每個黨員用黨員標準嚴格要求自己，努力為黨旗添光彩。

三、構(gòu)筑黨建內(nèi)涵創(chuàng)新四大工程，組織保障黨建工作開展。

（一）開展黨員業(yè)績工程?，F(xiàn)代人力資源觀念是由于西方人本主義的興起而提出的。西方的學(xué)者及其企業(yè)家們認識到：在所有資源中，人力資源是最寶貴的。荀子日：“水火有氣而無生，草木有生而無知，禽獸有知而無義，人有氣有生有知亦且有義，故最為天下貴也?！比绾巫畲蟀l(fā)揮人的作用，就需要通過黨建工作提升員工的綜合素質(zhì)，提升員工的整體競爭力。因此基層黨建工作不能離開經(jīng)營管理談黨建，而必須把經(jīng)營管理作為黨建的重要內(nèi)容，圍繞管理抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，增效益，把黨建的成績同經(jīng)營管理的成績緊密聯(lián)系在一起。要從經(jīng)營管理中的薄弱環(huán)節(jié)和容易產(chǎn)生問題的地方入手，做好過細的思想工作，調(diào)動全體員工的更大潛力。

（二）開展政治思想工作工程。做好基層公司的思想政治工作和群眾工作，是基層黨建工作的一項重要任務(wù)。員工崗位的變動，利益的調(diào)整，職務(wù)的升遷，薪酬的變化，都會給員工帶來不穩(wěn)定的情緒。政治思想工作工程就是要抓住員工的思想活動的新情況，新特點，探索思想工作規(guī)律和辦法，增強思想工作的針對性和實效性，虛功實做，做好各項工作。出現(xiàn)問題，除了行政上的責(zé)任外，也有人要承擔(dān)責(zé)任，這樣，行政領(lǐng)導(dǎo)再加上黨員責(zé)任區(qū)，把群眾的思想政治工作全方位落到實處，發(fā)揮每個黨員的作用，形成黨組織的核心保壘作用。

（四）實施黨建創(chuàng)新工程

一是創(chuàng)新群眾監(jiān)督機制。推行黨務(wù)政務(wù)公開，基層的人事任免，大額財務(wù)使用等事項，通過一定形式進行公示，讓群眾對自己的經(jīng)營成果一目了然，可以對領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)實施有效監(jiān)督。

二是完善黨建工作考核機制，要建立基層黨建目標責(zé)任制，黨支部負責(zé)人問責(zé)制，黨員崗位制位制及廉政建設(shè)責(zé)任狀等，將黨建干部和黨員干部，參與黨建工作的情況與考核成績掛鉤，做到有獎有罰，從而調(diào)動基層黨組織和黨員開展黨建的積極性，主動性。

三是創(chuàng)新黨組織的組織方式及活動方式。要通過有效的形式和載體，豐富基層黨組織的內(nèi)容，探索新的方式方法，提高工作實效，在活動方式上，要根據(jù)基層的特點，體現(xiàn)集中與分散，脫產(chǎn)與業(yè)余，主體與多樣，靈活與方便相結(jié)合的原則，注重高新技術(shù)的運用。

基層黨建創(chuàng)新工作是一項長期的任務(wù)，工作實踐中要根據(jù)形勢的發(fā)展，黨的任務(wù)中心和重點，不斷豐富創(chuàng)新的內(nèi)容，要以實施員工關(guān)愛計劃為載體，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用，全面提升分公司黨建工作水平，以人為本，構(gòu)建和諧企業(yè)。這樣才能使黨的基層黨建工作越來越生動活潑，保證黨的各項任務(wù)在基層的落實。

參考文獻：

[1]武素云：學(xué)習(xí)型組織理論視閾中的黨建思考？《學(xué)校黨建與思想教育》，2011年06期

[2]?？。夯鶎狱h建開放式評價體系的實踐模式與構(gòu)建原則——以上海市長寧區(qū)為例，《上海黨史與黨建》， 2011年02期