張來斌

當前，全國上下都在開展“我的中國夢”教育活動，“中國夢”自然包括“大學(xué)夢”、“教師夢”。尊重教師，就是要努力在實現(xiàn)“中國夢”、追逐“大學(xué)夢”的同時，實現(xiàn)“教師夢”。

“教師夢”應(yīng)包括三個層面的內(nèi)容，即職業(yè)追求、社會理想、生活向往。職業(yè)追求，就是教師在進行教書育人、學(xué)術(shù)研究、服務(wù)社會的過程中，所能取得的職業(yè)地位、職業(yè)聲望、學(xué)術(shù)成就，高校教師的職業(yè)追求絕不僅僅是滿足養(yǎng)家糊口的需要，培養(yǎng)高素質(zhì)、創(chuàng)新型人才而“桃李滿天下”，科研出成果有益于國家科技進步，這些才是教師收獲幸福與快樂的源泉。社會理想，就是要密切關(guān)注時代、社會和國家的發(fā)展變化，“為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學(xué)，為萬世開太平”，體現(xiàn)出大學(xué)教師的情懷、擔當和良知。生活向往，就是教師們能安居樂業(yè)，生活幸福，有愛好、有追求、有情趣、有氣度，不為物欲和金錢所累。職業(yè)追求、社會理想、生活向往，三者互相影響、互相推動，相輔相成。尊重教師，就是要支持和幫助廣大教師提高生活品質(zhì)，獲得生活幸福，在職業(yè)道路上獲得快速發(fā)展和偉大成就，并以此影響和引領(lǐng)社會。這重點體現(xiàn)在三個方面。

一是要尊重教師在學(xué)校的主體地位。教育以育人為本，辦學(xué)以教師為主體。要尊重教師的主人翁地位，平等對待每位教師，特別是在進行重大決策或者決定與教師利益有關(guān)的重大事項之前，要真誠聽取廣大教師的建議、意見。要積極推進信息公開、校務(wù)公開，保證廣大教師對學(xué)校事務(wù)的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要尊重教師的學(xué)術(shù)權(quán)力。教授治學(xué)、學(xué)術(shù)自由是現(xiàn)代大學(xué)制度的重要內(nèi)容，也是高水平大學(xué)的重要特征，我們要依法建立健全保障教師研究自由、學(xué)術(shù)自由的體制機制，不斷完善兩級學(xué)術(shù)委員會制度，充分發(fā)揮教師在學(xué)術(shù)事務(wù)方面的重要作用。要切實維護教師權(quán)利。要按照有關(guān)要求進一步完善教師聘任和管理制度，不斷完善制度規(guī)范，保障教師享有的各項合法權(quán)益和待遇。

二是要引導(dǎo)和支持教師在職業(yè)上獲得快速發(fā)展。教師的成長與發(fā)展，除了個人的勤奮與努力，同時需要學(xué)校的引導(dǎo)和支持，其核心就是教師的評價與考核體系。因為各種原因，對教師進行科學(xué)的評價歷來都是十分困難的，我們也在不斷地探索，其目的是希望形成一種“想干事有平臺、能干事有機會、干成事有發(fā)展、不干事有壓力”的環(huán)境和氛圍。逐步建立科學(xué)的教師評價指標體系，不斷探索分類評審、多元評價的有效方式，有效激發(fā)教師的工作熱情，讓每一名教師都能找到適合自己的發(fā)展路徑。

三是要盡可能地為廣大教師提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我們要始終把服務(wù)教師作為重要職責。首先，要加大投入，不斷提高教師的待遇，改善教師的工作條件和環(huán)境。同時要不斷優(yōu)化辦事流程，盡可能減少辦事環(huán)節(jié)、程序，如項目申報、課程安排、教師的評價與考核等，讓他們有更多時間從事教學(xué)科研工作。其次，要積極為教師特別是青年教師的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造各種有利條件。再其次，要切實幫助教師解決遇到的各種問題或困難。

尊重教師，不能空喊口號，而是需要實實在在的行動，希望大家在制定政策、處理業(yè)務(wù)、接待來訪及與教師交流時，都要牢記對教師的尊重，要在全校形成一種濃厚的善待學(xué)生、尊重教師、崇尚學(xué)術(shù)的良好風(fēng)氣。當然，也希望廣大教師切實肩負起教師的責任和使命，教好書、育好人、做好學(xué)問，在追逐“教師夢”的過程中，培養(yǎng)出一批優(yōu)秀創(chuàng)新人才，產(chǎn)生一批標志性科研成果，為學(xué)校發(fā)展、國家建設(shè)和社會進步做出積極貢獻。

（選自《中國教育報》2013-5-30）