1、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量來說，不是100分就是0分。

——松下幸之助

2、將合適的人請(qǐng)上車，不合適的人請(qǐng)下車。

——管理學(xué)者詹姆斯·柯林

3、人才是利潤最高的商品，能夠經(jīng)營好人才的企業(yè)才是最終的大贏家。

——聯(lián)想總裁柳傳志

4、員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)最小，收益最大的戰(zhàn)略性投資。

——企業(yè)管理學(xué)教授沃倫·貝尼斯

5、正確的決策來自眾人的智慧。

——美國社會(huì)學(xué)家t·戴伊

6、用人不在于如何減少人的短處，而在于如何發(fā)揮人的長處。

——管理學(xué)家彼得·杜拉克

7、不善于傾聽不同的聲音，是管理者最大的疏忽。

——美國女企業(yè)家瑪麗·凱

8、全世界沒一個(gè)質(zhì)量差、光靠價(jià)格便宜的產(chǎn)品能夠長久地存活下來。

——華碩總經(jīng)理徐世明