[摘要] 本文簡單介紹XBRL及其優(yōu)點,分析XBRL在我國的應(yīng)用情況,提出借助提升我國會計信息化水平的舉措。
[關(guān)鍵詞] XBRL;會計信息化;措施
[中圖分類號] F232 [文獻標(biāo)識碼] A [文章編號] 1673 - 0194(2013)05-0005-01
1 XBRL及其優(yōu)點
XBRL(eXtensible Business Reporting Language,可擴展商業(yè)報告語言)是1998年美國的查爾斯·霍夫曼為解決會計信息標(biāo)準(zhǔn)化問題而提出的,它是基于XML的具有國際標(biāo)準(zhǔn)的開放性數(shù)據(jù)描述性語言,可以實現(xiàn)商業(yè)報告數(shù)據(jù)與財務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時和高效的存儲、處理和交流。
XBRL具有眾多優(yōu)勢,它便于網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)在不同財務(wù)軟件間轉(zhuǎn)換,實現(xiàn)數(shù)據(jù)在不同財務(wù)信息系統(tǒng)間的靈活傳輸;它使財務(wù)報告具備可轉(zhuǎn)化性,財務(wù)信息在國際間的交流效率得到提高;便于對財務(wù)報告數(shù)據(jù)進行重組,財務(wù)數(shù)據(jù)可以各種格式顯示,從而降低編制與發(fā)布財務(wù)報告的成本,降低重新鍵入財務(wù)數(shù)據(jù)帶來錯誤的風(fēng)險。
2 XBRL在我國的應(yīng)用情況
2001年初,我國財政部邀請國外的XBRL專家來華交流。中國證監(jiān)會也積極探索引入XBRL,并于2004年成立XBRL工作小組。2008 年11 月我國成立會計信息化委員會暨XBRL 中國地區(qū)組織。在XBRL十余年發(fā)展歷程中,我國實現(xiàn)了兩個“最早”:中國證監(jiān)會于2002 年底最早完成了上市公司信息披露規(guī)則的XBRL 分類標(biāo)準(zhǔn);2004年上交所最早開始要求上市公司全面采用該標(biāo)準(zhǔn),目前實現(xiàn)了年度、半年度和季度報告的全文覆蓋。中國在XBRL 的應(yīng)用方面走在了世界前列。但是,上交所和深交所不統(tǒng)一的分類標(biāo)準(zhǔn)降低了XBRL的效用。并且,XBRL在我國還處于起步階段,僅應(yīng)用于證券行業(yè)。為此,財政部于2009 年11月發(fā)布了《關(guān)于全面推進我國會計信息化工作的指導(dǎo)意見》,確立了XBRL在我國會計信息化中的先導(dǎo)作用,同年11月至次年1月發(fā)布了《中國XBRL 分類標(biāo)準(zhǔn)架構(gòu)規(guī)范》等3個征求意見稿,成為我國會計信息化工作的一個新起點。
XBRL的應(yīng)用在我國取得了明顯成績,但很多方面仍需改進,XBRL的優(yōu)勢尚未完全發(fā)揮。一是基本理論問題未完全解決,分類標(biāo)準(zhǔn)有待完善。二是實踐中仍有阻力。XBRL的優(yōu)勢需要在規(guī)模效應(yīng)中實現(xiàn),但采用XBRL后財務(wù)信息更加透明和公開,許多企業(yè)擔(dān)心泄露商業(yè)機密。三是技術(shù)應(yīng)用范圍狹窄、資金等原因成為我國眾多民營企業(yè)應(yīng)用XBRL的阻礙。四是我國缺乏相關(guān)專業(yè)人才。
3 借助XBRL提升我國會計信息化水平的舉措
(1)政府主導(dǎo),加強研究,謹(jǐn)慎推廣。政府應(yīng)在XBRL的研究、推廣上發(fā)揮關(guān)鍵作用,應(yīng)制定和完善XBRL的相關(guān)規(guī)定和分類標(biāo)準(zhǔn),通過主管部門和行業(yè)學(xué)會加快XBRL平臺開發(fā),加強XBRL宣傳的整體規(guī)劃,加強國際交流與合作,協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好XBRL的實施工作,如高校和科研機構(gòu)要加強XBRL的教育和宣傳,信息產(chǎn)業(yè)部門要加強XBRL的開發(fā)和應(yīng)用,財政部門可考慮以減少企業(yè)實施XBRL支出為目的給予企業(yè)相關(guān)稅收優(yōu)惠,證監(jiān)會、稅務(wù)和工商部門可要求企業(yè)提供XBRL報告,以加快企業(yè)使用XBRL的步伐。通過以上系統(tǒng)、科學(xué)的配套政策,加強理論研究力度,增強國際影響力,為我國參與XBRL技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定帶來機遇。這對維護國家經(jīng)濟安全和實現(xiàn)長遠發(fā)展具有重大而深遠的意義。
在成熟的分類標(biāo)準(zhǔn)未形成之前,我國應(yīng)謹(jǐn)慎推廣XBRL,必須按照科學(xué)、合理、穩(wěn)妥的步驟審慎實施。因為XBRL還處于完善階段,其分類標(biāo)準(zhǔn)的修訂會導(dǎo)致基于此分類標(biāo)準(zhǔn)的其他所有技術(shù)規(guī)范的修訂。為減少標(biāo)準(zhǔn)修訂帶來的昂貴修訂成本,XBRL的應(yīng)用應(yīng)先試點,從點到面逐步推開,切忌盲目加快實施進程。
(2)推動會計準(zhǔn)則國際化,加快制定XBRL分類標(biāo)準(zhǔn)。制定分類標(biāo)準(zhǔn)是XBRL應(yīng)用的重要環(huán)節(jié),其制定既要符合XBRL國際組織的規(guī)范,又要適合我國國情。以財政部發(fā)布的企業(yè)會計準(zhǔn)則通用分類標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ),結(jié)合行業(yè)、企業(yè)需要進行擴展,形成擴展分類標(biāo)準(zhǔn)。擴展分類標(biāo)準(zhǔn)要與通用的分類標(biāo)準(zhǔn)相兼容,同時又要互相協(xié)調(diào),避免重復(fù)開發(fā)。對已有的會計準(zhǔn)則通用標(biāo)準(zhǔn),要隨著經(jīng)濟發(fā)展和會計準(zhǔn)則的完善不斷修正,以推動會計準(zhǔn)則的國際趨同,實現(xiàn)國際間財務(wù)報告信息的便捷交流。
(3)多層次加快人才建設(shè),培養(yǎng)復(fù)合型人才。會計信息化人才隊伍在推進XBRL發(fā)展進程中至關(guān)重要。財政部2010年發(fā)布了《會計行業(yè)中長期人才發(fā)展規(guī)劃(2010-2020年)》,我國應(yīng)根據(jù)該規(guī)劃,積極推進會計復(fù)合型人才培養(yǎng),為XBRL實施打下堅實基礎(chǔ)。實施XBRL要求大批精通會計和計算機知識,甚至外語的復(fù)合型人才作保障。我國要采取多種形式加快會計復(fù)合型人才培養(yǎng),強化會計從業(yè)人員培訓(xùn),將XBRL 基礎(chǔ)知識納入會計從業(yè)資格考試,將XBRL作為繼續(xù)教育培訓(xùn)主要內(nèi)容,舉辦各種專題培訓(xùn)班。同時,對不同學(xué)歷層次的會計專業(yè)教育,要依據(jù)會計信息化人才要求對培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法進行改革,滿足XBRL 標(biāo)準(zhǔn)制定、信息生成、信息使用等方面的人才需求。
我們既要緊跟XBRL這一前沿技術(shù)和潮流趨勢,又不能盲目冒進,應(yīng)借助XBRL提高我國會計信息化水平。
主要參考文獻
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