梁振英經(jīng)常去臺灣，上世紀(jì)80年代，他在臺灣有業(yè)務(wù)，每年去幾次，2008年他去了臺灣3次。2008年10月底，他組建一個香港專業(yè)聯(lián)盟的團去臺灣考察。那時他有大陸全國政協(xié)常委、香港行政會議召集人雙重身份。梁振英此舉，對港臺關(guān)系融合發(fā)展，起了“解凍”關(guān)鍵作用。
　　 赴臺專業(yè)聯(lián)盟包括律師會、大律師公會、會計師公會、建筑師學(xué)會、工程師學(xué)會、醫(yī)學(xué)會、牙醫(yī)學(xué)會、園境師學(xué)會、規(guī)劃師學(xué)會和測量師學(xué)會等香港最大的10個專業(yè)團體，代表了屬于這10個專業(yè)團體的6萬多專業(yè)人士。他同時還請了香港交易所、香港國際仲裁中心、貿(mào)易發(fā)展局隨團。他們向陸委會、海基會等，介紹香港的專業(yè)和相關(guān)經(jīng)濟功能，這些都是香港有競爭力的、有優(yōu)勢的行業(yè)，對促進兩岸三地的經(jīng)貿(mào)往來可以發(fā)揮很大效用。
　　 2009年8月，臺灣內(nèi)部為了要不要和大陸簽訂“兩岸經(jīng)濟合作架構(gòu)協(xié)議”（ECFA）爭論不休。此際，梁振英接受龍應(yīng)臺文化基金會邀請，在臺北以《飛躍、躁動——看中國的新眼光》為題發(fā)表演講，分析未來兩岸三地的經(jīng)濟互動。一個月后，時任國民黨副主席的吳敦義，密訪香港，在臺灣一度掀起風(fēng)波。此行不到20小時，吳敦義在香港會見了梁振英。
　　 梁振英在臺灣有不少朋友。2012年1月，他說希望經(jīng)常去臺灣多做交流，多見朋友。他說：“港臺關(guān)系的面很寬，我們現(xiàn)在談得最多的就是經(jīng)濟和旅游。港臺之間有一個面我們沒有好好去開發(fā)，這就是文化。臺灣把中華文化保存和發(fā)揚得特別好，香港完全可以同臺灣有更多的接觸。港臺關(guān)系可以是全方位的關(guān)系，這也有利于香港經(jīng)濟、文化，乃至社會的發(fā)展。”
　　 梁振英與臺灣的互動，頗獲贊賞。正是梁振英赴臺，臺灣官員赴港，臺港關(guān)系由最初松動發(fā)展到今天交往頻繁而熱絡(luò)，以致臺港經(jīng)濟文化合作策進會、港臺經(jīng)濟文化合作協(xié)進會成立。由此，梁振英出任特首，給推動港臺關(guān)系發(fā)展帶來諸多想象空間。（編輯/立原）
　　
　　梁振英的政綱
　　經(jīng) 濟
　　成立經(jīng)濟發(fā)展和統(tǒng)籌發(fā)展策略的機構(gòu)。
　　建構(gòu)與內(nèi)地合作的新機制，加大力度協(xié)助香港企業(yè)拓展內(nèi)地市場。
　　鞏固和提升香港的國際金融中心地位，發(fā)展地區(qū)性保險中心。
　　推動航運業(yè)轉(zhuǎn)型升級，發(fā)展航運服務(wù)包括船舶注冊、管理、融資、買賣、租賃、海事保險、仲裁與法律。
　　支持文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)，加快落實西九龍文娛藝術(shù)區(qū)的各期工程。
　　
　　土地、規(guī)劃
　　制訂長、中、短期的土地供應(yīng)計劃和時間表，增加土地供應(yīng)透明度。
　　精簡變更土地用途的審批程序，引入補地價仲裁機制。
　　在樓市過熱時，考慮選擇適合中產(chǎn)階層的住宅用地，在賣地條款中規(guī)定建成后的單位，只可出售予永久及非永久性香港居民。
　　
　　房 屋
　　制定長遠房屋策略。
　　為中產(chǎn)家庭延長自置居所貸款利息扣稅年期至20年，免稅額由每年10萬港元增加至15萬港元。
　　復(fù)建居屋：在新單位推出前，每年從“白表申請者”中抽出5000名，允許他們在第二市場購買居屋。
　　增建公屋：確保家庭申請者及35歲以上“非長者1人申請者”的平均輪候時間同為3年。
　　
　　教 育
　　推行15年免費教育。
　　檢討高中新課程和校本評核。
　　允許學(xué)校更大彈性決定初中班級人數(shù)（30-35人），并利用小班（25人或以下）教導(dǎo)需特別照顧的學(xué)生。
　　增加國際學(xué)校的學(xué)額。
　　
　　環(huán)境保護和城市保育
　　建立一套可持續(xù)發(fā)展的政策框架，加強支持可持續(xù)發(fā)展委員會。
　　采納世界衛(wèi)生組織的“空氣素質(zhì)指引”為長期目標(biāo)，以行政及立法方式盡快落實短期“空氣素質(zhì)指標(biāo)”。
　　從源頭減廢，大力推動發(fā)展回收業(yè)，落實“廢物生產(chǎn)者責(zé)任制”。
　　完善郊野公園及海岸公園的保育及發(fā)展。
　　加強跨境合作，處理空氣、水質(zhì)、能源和生態(tài)各方面問題。
　　
　　醫(yī)療衛(wèi)生
　　檢討醫(yī)管局的管理及人事及工時制度、成本效益及服務(wù)水平。
　　善用公私營醫(yī)療資源，研究外判服務(wù)，資助長期病患者在公私營醫(yī)療系統(tǒng)之間選取服務(wù)。
　　長者醫(yī)療券增至每年1000港元。
　　長遠規(guī)劃醫(yī)護人員的人力資源。
　　
　　人口及人力資源
　　制定人口政策，落實人力資源規(guī)劃工作。
　　鼓勵生育：提高子女免稅額（首名8萬港元，第二名及以后10萬港元）。
　　評估“雙非”孕婦和兒童對各種服務(wù)的額外需求，提出應(yīng)對方法。
　　優(yōu)化及適度增加教育投資，提高本地人才總體教育水平。提高?？坪吐殬I(yè)訓(xùn)練的素質(zhì)。
　　研究標(biāo)準(zhǔn)工時立法，及改善高危工種工人的工傷保障。
　　支持少數(shù)族裔、新移民及移居內(nèi)地的港人。吸引專才、投資移民。
　　
　　社會福利
　　重設(shè)扶貧委員會，深入研究解決各類貧窮問題的策略。
　　改善退休保障。增設(shè)一項特惠“生果金”（高齡津貼的俗稱），為有需要長者提供2200港元生活津貼?？紤]合并長者綜援金和生果金計劃。優(yōu)化強積金計劃。
　　促進殘疾人士就業(yè)。
　　關(guān)注年輕、弱勢、跨境婚姻、少數(shù)族裔及殘疾人士家庭的需要，加強對家庭暴力及性暴力受害人的支持。
　　制定青年發(fā)展政策綱領(lǐng)，并為青少年提供更多元化的教育、培訓(xùn)。