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        關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)基層黨支部建設(shè)的思考

        2012-04-29 00:00:00趙振
        企業(yè)導(dǎo)報(bào) 2012年23期

        【摘 要】新時(shí)期的企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的道路上有重要作用,文章從思想學(xué)習(xí)、制度建設(shè)、方法改進(jìn)、職能定位、模范帶頭等方面闡述了如何加強(qiáng)企業(yè)基層黨支部建設(shè)。

        【關(guān)鍵詞】企業(yè)基層黨支部;職工群眾;新時(shí)期建設(shè);學(xué)習(xí)改進(jìn)

        一、加強(qiáng)班子建設(shè),提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力

        (1)要加強(qiáng)學(xué)習(xí),建設(shè)“學(xué)習(xí)型”基層黨組織。在學(xué)習(xí)教育方面,要突出抓好以下兩個(gè)方面的內(nèi)容:一是政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論、方針、政策,進(jìn)一步提高干部的思想認(rèn)識(shí);二是業(yè)務(wù)知識(shí),提升管理能力。通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面以及總攬全局的能力。(2)配備一名能力較強(qiáng)的黨支部書(shū)記,建立健全支委會(huì)。要推選那些黨性好、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)、具有奉獻(xiàn)精神和一定黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的同志擔(dān)任黨支部書(shū)記,使其真正發(fā)揮“火車(chē)頭”作用。(3)加強(qiáng)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的考核和監(jiān)督。要建立健全目標(biāo)考核機(jī)制,明確黨支部書(shū)記任期責(zé)任、目標(biāo)要求,加強(qiáng)對(duì)黨支部書(shū)記的日常、年度考核工作。強(qiáng)化考核結(jié)果的運(yùn)用,對(duì)考核優(yōu)秀的,給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),提拔重用。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的民主監(jiān)督,要建立科學(xué)合理、務(wù)實(shí)管用的黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子民主監(jiān)管制度,加強(qiáng)黨員監(jiān)督和群眾監(jiān)督,擴(kuò)大黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),充分發(fā)揮監(jiān)督對(duì)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的作用。

        二、加強(qiáng)制度建設(shè),增強(qiáng)基層黨支部組織功能

        (1)建立健全黨支部組織機(jī)制。一是領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機(jī)制。確立黨支部書(shū)記為各基層黨組織黨建工作“第一責(zé)任人”,各支部要結(jié)合實(shí)際,制定科學(xué)、具體的支部工作方案和目標(biāo)責(zé)任管理制度,將工作分解到具體責(zé)任人。二是制定基層黨支部工作目標(biāo),完善考核細(xì)則。三是建立科學(xué)考核機(jī)制。結(jié)合支部工作標(biāo)準(zhǔn)和考核細(xì)則,定期對(duì)黨支部工作進(jìn)行考核。(2)建立黨員管理與考核工作標(biāo)準(zhǔn)。一是明確管理目標(biāo)。結(jié)合實(shí)際,開(kāi)展“四優(yōu)”黨員創(chuàng)建活動(dòng)和黨員安全崗創(chuàng)建活動(dòng),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。二是構(gòu)建黨員考核體系。黨支部定期根據(jù)“四優(yōu)”的具體要求對(duì)黨員實(shí)行考核,年度選樹(shù)一批優(yōu)秀黨員。

        三、改進(jìn)黨支部工作方法,推進(jìn)黨支部工作創(chuàng)新

        (1)要在黨支部書(shū)記隊(duì)伍建設(shè)上創(chuàng)新。在黨務(wù)干部的管理監(jiān)督方面,要建立黨支部書(shū)記崗位目標(biāo)管理制度,通過(guò)職位說(shuō)明書(shū)、履職記錄冊(cè)、崗位責(zé)任書(shū)等多種形式,明確黨支部書(shū)記的職責(zé)任務(wù),完善黨支部書(shū)記的績(jī)效考核方法,進(jìn)一步規(guī)范黨支部書(shū)記的履職行為。(2)在加強(qiáng)黨員教育管理服務(wù)上推進(jìn)創(chuàng)新。建立完善讓黨員經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制的教育制度,豐富黨員教育培訓(xùn)的形式和內(nèi)容,通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、舉行報(bào)告會(huì)和組織專(zhuān)題研討等多種形式,教育、引導(dǎo)廣大黨員積極投身企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。此外還要在發(fā)揮基層黨內(nèi)民主上創(chuàng)新和建立和完善黨支部工作評(píng)價(jià)體系上創(chuàng)新,要不斷建立和完善黨支部工作的評(píng)價(jià)體系,推動(dòng)黨建工作責(zé)任制的落實(shí)。

        四、準(zhǔn)確把握黨支部的職能定位,找準(zhǔn)工作著力點(diǎn)

        (1)要圍繞企業(yè)服務(wù)及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作,把推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展作為黨支部工作的重點(diǎn)。黨支部工作是企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作的政治保證,事實(shí)證明,企業(yè)要發(fā)展,必須牢固樹(shù)立融入經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的意識(shí),使黨建工作自始自終貫穿于經(jīng)濟(jì)工作的全過(guò)程。在黨支部的各項(xiàng)工作中,要把支部建設(shè)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重心上,以保證完成本單位中心任務(wù)作為黨支部建設(shè)的根本出發(fā)點(diǎn)。(2)要圍繞服務(wù)職工群眾這個(gè)根本,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨支部工作要從職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題入手,為職工群眾誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事,盡心竭力解難事,堅(jiān)持不懈做好事。要組織廣大黨員做好聯(lián)系和服務(wù)群眾工作,積極探索和總結(jié)推廣黨員服務(wù)群眾的好做法、好經(jīng)驗(yàn)。

        五、不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力,進(jìn)一步發(fā)揮好黨員先鋒模范作用

        (1)要嚴(yán)把“入口”,注重質(zhì)量、優(yōu)化結(jié)構(gòu),確保發(fā)展黨員質(zhì)量。對(duì)入黨積極分子通過(guò)多種途徑和方法進(jìn)行全方位的培養(yǎng)和考察:一是不斷拓展發(fā)展的覆蓋面,注重在企業(yè)生產(chǎn)一線特別是工人中發(fā)展黨員;二是嚴(yán)格黨員發(fā)展程序,進(jìn)一步完善和落實(shí)黨員發(fā)展的制度規(guī)定,切實(shí)提高黨員發(fā)展的制度化、科學(xué)化、規(guī)范化水平。(2)加強(qiáng)黨員的教育。黨支部要制定切合支部和黨員實(shí)際的黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃,認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度,通過(guò)學(xué)習(xí)不斷提升黨員自身素養(yǎng)。(3)要豐富黨內(nèi)活動(dòng)載體。要突出企業(yè)特色,為黨員搭建平臺(tái),充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。要繼續(xù)深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“黨員安全崗”、“黨員義務(wù)活動(dòng)日”等主題實(shí)踐活動(dòng)的同時(shí),不斷拓寬新形勢(shì)下黨員教育管理的新途徑、新載體、新方法。(4)嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。參加黨的組織生活,是每位黨員必須履行的責(zé)任。黨支部在召開(kāi)組織生活會(huì)的基礎(chǔ)上,還需要積極嘗試改進(jìn)民主評(píng)議黨員的方式方法,如實(shí)行“兩票制”評(píng)議,即由黨員評(píng)議加上職工評(píng)議票來(lái)綜合評(píng)定黨員是否合格,以提高評(píng)議工作的準(zhǔn)確性。

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