他是一個矛盾的人，一手拿著鋒利無比的矛，一手拿著堅不可摧的盾?？墒?，這樣的矛盾使得誰也不敢親近——這是多年好友和過往的同事對他的共同感受。

從學生時代起，他就才華橫溢而又鋒芒畢露。

他樣樣都爭第一，處處都表現(xiàn)自己。他的大學老師多次在不同場合將他提起：“他是一個很有才華的學生，但也是我怕見到的學生?！痹蚝芎唵?，愛出風頭的他喜歡在課堂上猝然發(fā)難，挑戰(zhàn)權威，在其他學生的哄鬧和口哨聲里，先是口若懸河、滔滔不絕，繼而窮追猛打、擴大戰(zhàn)果，讓一幫學究面色鐵青、尷尬不已。

畢業(yè)后，他選擇了投身媒體，到一家期刊做了編輯。在一群年輕同事里，他的稿子寫得好，選題做得出色，編輯部的大策劃幾乎被他一個人包攬，其他同事只能羨慕到眼饞，每次開選題會，他都出盡風頭，毫不留情地指責同事的語法問題和邏輯錯誤，即便領導念了錯別字，他也會當眾指出——他覺得自己是在堅持原則。遇有與同事合作的選題，他總是第一個完成，然后在一旁用驕傲的口吻催促著手忙腳亂的同事。

他生活在自己的世界里，相對于復雜多變的外部世界，這個世界要簡單得多——一切都按他的意愿行事，他覺得對的，自然就沒問題，他覺得不好的就會徹底拋棄。他覺得人就應該活得這么真實，只有這樣才對得起自己。那年年底，社里評選先進工作者。他信心滿滿：我的成績有目共睹，這個最佳舍我其誰？可是他失敗了，他連一票都沒有得到，反倒是他從來都看不起的一個“平庸”人物出人意料地當選。

以他的個性，怎么能容得下這種“嘲弄”？當天，他就向領導提出辭職。

以后的三年，他一直都在跳槽的動蕩中度過，而跳槽的理由也各種各樣：領導對自己不夠重視，單位沒有前途，人員素質(zhì)太差，辦公環(huán)境惡劣……懷才不遇的他變得焦躁和憤怒，一點小事情就會讓他暴跳如雷。他開始前所未有地偏激，他覺得整個世界都在與他為敵。

那段時間，痛苦如蠶，心似桑葉。

直到有一次，在一個聚會上偶遇曾經(jīng)的領導，從曾經(jīng)的領導那里，他聽到了以前的同事對他完全不同的評價：在原單位同事的眼中，他的“恩怨分明”被說成小肚雞腸；他的“特立獨行”被說成自命不凡；他的“堅持原則”被說成不近人情；他的“書生意氣”被說成盛氣凌人……最后，領導給了他一個忠告：我們每一個人都有個性，這點很正常。但我們需要去適應世界，而不是讓世界來適應你。如果你為堅持自己的個性而去挑戰(zhàn)別人，必然會輸?shù)煤軕K。因為，任誰都不能與世界為敵！

“任誰都不能與世界為敵”，這句話如炸雷般在他耳邊回響。那晚，他輾轉(zhuǎn)反側(cè)，徹夜不眠。

此后整整一個月的時間，他都把自己關在家里。平生第一次，他把過去的自己當成是“假想敵”，沙盤推演般地找尋著往日的敗筆：“那天不應該說那些話”“哎，那次對待某人的方式簡直就是在賭氣”……每發(fā)現(xiàn)一處失誤，他就多一份愧疚。反思到最后，他驚訝地發(fā)現(xiàn)，他竟是一個甚至連自己都忍受不了的人!在深深自責的同時，他倍感壓力。他知道，如果不徹底重塑一個新的、沒有“殺傷力”的自己，就注定會被這個世界拋棄!

“你之所遇，便是你之所施。”他對《圣經(jīng)》中的這句話深信不疑。他下定決心：把最真誠美好的自己奉獻給世界，從而求得內(nèi)心的喜樂安詳。

一個月后，他加盟了一家很有名氣的雜志社。社里的人都很快喜歡上了這個溫和又有內(nèi)涵的年輕人：和善的微笑總是洋溢在他的臉上，他行事沉穩(wěn)而謙遜，對待每一個人都友善而又真誠。愛說笑話的他總能給辦公室?guī)硪黄β暎尯退黄鸸ぷ鞯耐聜兌夹那橛鋹?、如沐春風。更重要的是，他用自己的能力博得了大家的信賴，每當有難題出現(xiàn)，大家都會不約而同讓他來辦，大家?guī)兔?，因為他對每一個同事的優(yōu)勢和特長都了如指掌，分配起任務來也格外恰當。

他非常滿意和享受現(xiàn)在的生活，他覺得整個世界都充滿了希望。

半年后，編輯部內(nèi)部競聘，他以全票當選新刊的執(zhí)行主編。人們都對他報以熱烈的掌聲和親切的笑臉，他卻淚眼婆娑。只有他知道，為了迎來這世界的真心擁抱，他經(jīng)歷了怎樣的艱難!

余長生摘自

《青春歲月·智慧與成功》