盛夏　劉玉峰

隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體系的逐步完善，管理會計(jì)作為企業(yè)提高效率、增加收益的重要手段，越來越受到大中型企業(yè)的青睞和采用。中小企業(yè)是我國國民經(jīng)濟(jì)中最具活力的經(jīng)濟(jì)主體，特別是當(dāng)前，在確保國民經(jīng)濟(jì)適度增長、緩解就業(yè)壓力、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)等方面，均發(fā)揮著越來越重要的作用，但在管理會計(jì)的運(yùn)用方面還較為落后。

一、中小企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的必要性

1、 通過有效的財(cái)務(wù)管理，可以及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中存在的問題，采取強(qiáng)有力的措施及時加以糾正，進(jìn)而完善企業(yè)的內(nèi)部管理制度。

2、有效的財(cái)務(wù)管理有利于提高企業(yè)投資收益率，財(cái)務(wù)管理在投資決策和執(zhí)行階段作用很大，決策階段財(cái)務(wù)管理可幫助找到好的投資項(xiàng)目；執(zhí)行階段搞好財(cái)務(wù)管理可以實(shí)施有效的監(jiān)督，保證投資的預(yù)期收益得以實(shí)現(xiàn)。

二、財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀

1、財(cái)務(wù)管理意識淡薄

中小企業(yè)的經(jīng)營者大多不精通財(cái)務(wù)管理，投資決策經(jīng)常出于個人主觀判斷，缺乏財(cái)務(wù)理念。很多中小企業(yè)的技術(shù)部和銷售部建設(shè)往往高于財(cái)務(wù)部，忽視了財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心地位。

2、 財(cái)務(wù)管理人員素質(zhì)普遍不高

我國中小企業(yè)中，在任用財(cái)務(wù)人員時任人唯親的現(xiàn)象普遍存在，財(cái)務(wù)人員不是領(lǐng)導(dǎo)的近親就是好友，他們很多沒有接受過正規(guī)的財(cái)務(wù)知識培訓(xùn)，只能進(jìn)行簡單的財(cái)務(wù)記錄和資金收取。財(cái)務(wù)人員素質(zhì)的偏低，必然導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理的混亂。

3、財(cái)務(wù)制度不健全

中小企業(yè)大多屬于家族式經(jīng)營，沒有設(shè)置健全的財(cái)務(wù)管理組織機(jī)構(gòu)，沒有內(nèi)部控制制度，在生產(chǎn)經(jīng)營活動中缺乏財(cái)務(wù)管理和必要的會計(jì)監(jiān)督，制度的不健全定然要造成財(cái)務(wù)管理的混亂，這必然為以后企業(yè)的發(fā)展和壯大留下隱患。

4、會計(jì)信息失真

中小企業(yè)的融資渠道不外乎三種：一是親朋借貸，適用于初始創(chuàng)業(yè)階段；二是向銀行借貸；三是到資本市場融資。中小企在財(cái)務(wù)管理中存在的諸多問題，使其提供給社會的財(cái)務(wù)信息很難取信于人，這就使中小企業(yè)從銀行渠道融資受到很大限制，到資本市場融資更是無從談起，資本的短缺是中小企業(yè)發(fā)展到一定階段普遍面臨的重要難題，在很大程度上制約中小企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展壯大。

三、管理會計(jì)在企業(yè)中運(yùn)用的方法和觀點(diǎn)

1、 培植永久性的企業(yè)文化

眾所周知，現(xiàn)代企業(yè)的目標(biāo)是價(jià)值最大化。按現(xiàn)代企業(yè)管理觀點(diǎn)，企業(yè)價(jià)值包括三個方面：（1）人力資產(chǎn)的價(jià)值，包括職員安全與發(fā)展需要滿足而作出最佳工作（2）生產(chǎn)價(jià)值，表現(xiàn)為質(zhì)量、服務(wù)和生產(chǎn)率的高水平（3）財(cái)務(wù)價(jià)值，通過銷售、支出、市場份額、股東權(quán)益、股票價(jià)格等表現(xiàn)。企業(yè)在增加人的價(jià)值和生產(chǎn)價(jià)值方面表現(xiàn)出色，自然會得到財(cái)務(wù)價(jià)值的回報(bào)。企業(yè)追求價(jià)值，必須借助于一個有效的價(jià)值測量系統(tǒng)，這個系統(tǒng)就是管理會計(jì)。由此可見，企業(yè)實(shí)現(xiàn)價(jià)值離不開管理會計(jì)的價(jià)值計(jì)量。而實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化，則有賴于塑造相應(yīng)的企業(yè)文化，使價(jià)值觀念深入全體職員之心。為此，中小企業(yè)必須注重培植企業(yè)文化。

2、目標(biāo)成本法

該方法是以同行業(yè)或競爭性的產(chǎn)品價(jià)格作為新產(chǎn)品售價(jià)的上限；根據(jù)期望的產(chǎn)品銷售數(shù)量，決定利潤目標(biāo)；以預(yù)計(jì)的具有競爭性的售價(jià)減去目標(biāo)利潤，確定產(chǎn)品生產(chǎn)的目標(biāo)成本；運(yùn)用“成本筑入”的思想，在成品產(chǎn)出的同時，將成本一并“筑入”。新產(chǎn)品的目標(biāo)成本一旦確定，就應(yīng)當(dāng)為以后的生產(chǎn)、銷售、售后服務(wù)等環(huán)節(jié)建立各自相關(guān)的目標(biāo)成本，各部門都要為其目標(biāo)成本承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

四、管理會計(jì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的運(yùn)用

1、中小企業(yè)要以財(cái)務(wù)會計(jì)為基礎(chǔ)，拓寬管理會計(jì)所需資料、信息的來源渠道

中小企業(yè)在應(yīng)用管理會計(jì)時，應(yīng)該以財(cái)務(wù)會計(jì)為基礎(chǔ)，努力拓寬管理會計(jì)所需資料、信息的來源渠道，規(guī)范財(cái)務(wù)會計(jì)信息的提供，保證財(cái)務(wù)會計(jì)信息真實(shí)、有效，使財(cái)務(wù)會計(jì)提供的信息能夠直接應(yīng)用到管理會計(jì)中，為中小企業(yè)投、融資活動創(chuàng)造良好的氛圍。

2、管理會計(jì)所倡導(dǎo)的作業(yè)成本法和目標(biāo)成本法各有特點(diǎn)和優(yōu)勢，中小企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身具體情況靈活運(yùn)用如果強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品生產(chǎn)前各階段（特別是產(chǎn)品設(shè)計(jì)階段）對目標(biāo)制定及實(shí)施的影響，就應(yīng)采用目標(biāo)成本法；如果從成本發(fā)生的經(jīng)濟(jì)原因角度認(rèn)識成本，宜采用目標(biāo)成本法，通過提高作業(yè)效率和減少不必要、無效率的作業(yè)來達(dá)到降低成本的目的。

3、 實(shí)現(xiàn)會計(jì)電算化

計(jì)算機(jī)在管理會計(jì)的預(yù)測、決策、規(guī)劃、控制中發(fā)揮重要作用，是管理會計(jì)發(fā)展必不可少的技術(shù)基礎(chǔ)。逐步建立存貨管理、財(cái)務(wù)分析、資源配置以及本量利預(yù)測等計(jì)算機(jī)軟件系統(tǒng)，是中小企業(yè)在激烈的市場競爭中得以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。

由于我國管理會計(jì)理論體系和實(shí)踐都有待完善，中小企業(yè)自身的弱點(diǎn)也使管理會計(jì)很難盡快得到應(yīng)用，因此政府有關(guān)部門應(yīng)幫助中小企業(yè)應(yīng)用管理會計(jì)，提高企業(yè)經(jīng)營管理的整體水平，促進(jìn)中小企業(yè)經(jīng)濟(jì)快速、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。

（作業(yè)單位：161441黑龍江省農(nóng)墾九三社保局、九三管局計(jì)劃財(cái)務(wù)處）