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        農(nóng)民工工傷保險問題研究

        2012-04-29 10:56:51曾崢
        2012年4期
        關(guān)鍵詞:工傷保險工傷用工

        曾崢

        摘 要:簡要敘述農(nóng)民工工傷的現(xiàn)狀,為推進工傷保險制度改革,保障農(nóng)民工權(quán)益,分析農(nóng)民工工傷保險要從五個方面加大開展工作。

        關(guān)鍵詞:農(nóng)民工;工傷保險

        2004年1月1日《工傷保險條例》開始實施?!豆kU條例》沒有對適用對象從身份上進行限制,也就是說,工傷保險對于具有城鎮(zhèn)戶籍的產(chǎn)業(yè)工人和在城鎮(zhèn)甚至在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、甚至個體工商戶從事生產(chǎn)的具有農(nóng)村戶籍的工人都是平等適用的。因此,在制度和政策設(shè)計上,對于農(nóng)民工的工傷保險,政策規(guī)定是明確的、農(nóng)民工在工傷保險中的法律地位是平等的。

        目前,雖然在法律政策上已經(jīng)有了明確的規(guī)定,但是農(nóng)民工的工傷保險還是不容樂觀,總體上來看,表現(xiàn)為農(nóng)民工參保率低,工傷待遇落實困難等。其原因主要有以下幾點:

        一是使用農(nóng)民工的企業(yè)主要是私營企業(yè)參保少或者參保企業(yè)沒有為農(nóng)民工投工傷保險。

        二是對流動性很高的農(nóng)民工,特別是用工季節(jié)性強、用工規(guī)模數(shù)量和工程項目密切相關(guān)的企業(yè),比如建筑企業(yè),目前,還有待探索更簡單,便于其參保的辦法。

        三是農(nóng)民工與用工企業(yè)勞動合同簽訂率低,在和用工單位發(fā)生糾紛以后,由于缺乏有力證據(jù),往往使自身權(quán)益得不到維護,同時,按照目前法律的規(guī)定,農(nóng)民工在發(fā)生工傷事故后,如果用人單位刻意逃避或拒絕承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,在農(nóng)民工維護自身權(quán)益時,往往會經(jīng)過工傷認定、勞動能力鑒定、申請仲裁、起訴、上訴等法律程序。因此,要使農(nóng)民工的工傷保險待遇落實,在保障手段上,存在程序復(fù)雜煩瑣、時限長等問題,使農(nóng)民工對將維權(quán)進行到底望而生畏,常常導(dǎo)致糾紛不了了之。

        工傷保險制度,在幾乎所有建立了社會保險制度的國家,被普遍作為優(yōu)先建立的險種。我國農(nóng)民工最急切的社會保險制度,也應(yīng)當(dāng)是按照普遍性原則建立的工傷保險制度。從層出不窮的農(nóng)民工工傷事故到規(guī)模驚人的農(nóng)民工職業(yè)病群體,以及由此而導(dǎo)致的數(shù)不清的勞動爭議,都決定了農(nóng)民工工傷保險制度應(yīng)當(dāng)盡快建立。

        這種保險項目對農(nóng)民工來說,不存在帳戶積累和接轉(zhuǎn)問題,又分散了農(nóng)民工的職業(yè)風(fēng)險;對用人單位來說,是建立在《勞動法》基礎(chǔ)上的工傷賠償機制,不會形成過高的成本,并且由政府部門組織賠償比較容易操作。

        為了推進工傷保險制度改革,切實保障農(nóng)民工的權(quán)益,需要從以下幾個方面開展工作:

        一、擴大工傷保險覆蓋面,要將更多的農(nóng)民工納入?yún)⒓庸kU

        實踐證明,過去沒有啟動工傷保險的社會統(tǒng)籌,一方面導(dǎo)致個別企業(yè)發(fā)生安全生產(chǎn)事故后,風(fēng)險集中,給單位造成沉重負擔(dān),另一方面,使許多職工尤其是沒有簽訂勞動用工合同的職工,特別是農(nóng)民工的合法權(quán)益得不到及時有效維護,給職工家庭、社會增加了負擔(dān),許多職工因此長期上訪或采取一些過激方式尋求解決問題的途徑,影響了社會穩(wěn)定。

        因此,必須大力推進工傷保險制度,把更多的人納入到工傷保險制度體系,切實維護職工的合法權(quán)益。

        二、根據(jù)農(nóng)民工就業(yè)的特點制定適合的參保辦法

        從貴州省的情況看,一些使用農(nóng)民工數(shù)量較多的行業(yè),比如煤礦采掘業(yè)、建筑施工等企業(yè),是愿意參加工傷保險的,同時,對于在這些行業(yè)就業(yè)的農(nóng)民工來說,由于個人不負擔(dān)工傷保險費,參加工傷保險后就有了人身安全保障,所以,農(nóng)民工對參加工傷保險是態(tài)度很積極,要求也是強烈的。

        但是,眾所周知,農(nóng)民工在就業(yè)方面存在流動規(guī)模大、流動時間短、呈季節(jié)性流動等特性,一般而言,從所獲悉情況看,農(nóng)民工在同一單位工作的時間多數(shù)在半年左右,在同一單位連續(xù)工作時間超過一年的還是少數(shù)。有的行業(yè),例如鄉(xiāng)鎮(zhèn)小煤礦,有相當(dāng)多的農(nóng)民工在同一企業(yè)工作時間不超過三個月。另外,在這些行業(yè)中,準(zhǔn)確核定農(nóng)民工的工資收入也非常困難。

        所以,對同一企業(yè)來講,由于存在用工人數(shù)和農(nóng)民工的工資基數(shù)核定的難題,因此,有的地方和企業(yè)提出應(yīng)該采取定額繳費的方式征繳工傷保險費,比如對鄉(xiāng)鎮(zhèn)小煤礦,按照噸煤工資含量確定企業(yè)每生產(chǎn)一噸煤所應(yīng)繳納的費用,對建筑施工企業(yè),按照工程項目的用工規(guī)模確定每一項工程應(yīng)繳納費用。

        三、加大執(zhí)法力度,切實解決企業(yè)投保率低的問題

        首先,地方政府要提高認識,加大這項工作的領(lǐng)導(dǎo)。在部分地區(qū),特別是一些經(jīng)濟不發(fā)達的西部地區(qū),包括我省的一些縣市,在招商引資工作中,為了吸引投資,在外來企業(yè)投資時,把企業(yè)不參加社會保險包括工傷保險作為引資條件、默許投資企業(yè)不參保或者不鼓勵勞動保障部門強制投資企業(yè)參保。這種做法不符合科學(xué)發(fā)展觀的要求,以追求當(dāng)?shù)囟唐诮?jīng)濟利益來犧牲職工的權(quán)益和長遠發(fā)展利益,應(yīng)該杜絕和禁止。

        其次,加大勞動保障監(jiān)察力度,對于使用農(nóng)民工的企業(yè),在進行監(jiān)察時,現(xiàn)階段根據(jù)農(nóng)民工參保需要和意愿,重點對企業(yè)與農(nóng)民工簽訂用工合同和為農(nóng)民工參加工傷醫(yī)療保險情況進行監(jiān)察。對于農(nóng)民工沒有參加工傷保險的,應(yīng)該嚴格按照《勞動保障監(jiān)察條例》《工傷保險條例》等有關(guān)規(guī)定進行處理。

        再次,在企業(yè)辦理工商注冊等級、評先選優(yōu)等工作或手續(xù)時,把企業(yè)農(nóng)民工是否參加工傷保險,作為必備或重要條件。這個工作,需要在政府的支持下,有關(guān)職能部門相互配合開展。

        2005年4月,勞動保障部、國家安全生產(chǎn)總局和國防科工委聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于貫徹〈安全生產(chǎn)許可證條例〉做好企業(yè)參加工傷保險有關(guān)工作的通知》規(guī)定,應(yīng)申領(lǐng)安全生產(chǎn)許可證的生產(chǎn)單位,必須憑工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)出具的參保證明,才能辦理安全生產(chǎn)許可證。這是一個很好的范例。對于高風(fēng)險行業(yè)參加工傷保險必將發(fā)揮積極正面的作用。

        四、切實加強對農(nóng)民工的工傷預(yù)防和康復(fù)工作

        在工傷保險制度體系中,工傷預(yù)防、工傷補償和工傷康復(fù)是有機統(tǒng)一的整體,三方面工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,才能真正建立起完善的工傷保險制度。目前,在勞動保障行政部門的工傷保險工作中,工傷預(yù)防和工傷康復(fù)工作較為薄弱。工傷事故發(fā)生后,對于傷殘職工來說,開展工傷康復(fù)工作,讓他們恢復(fù)或具備新的勞動能力,或者重新樹立生活的信心,是非常必要的。而對于大多從事繁重體力的農(nóng)民工來說,發(fā)生工傷的概率高,很多農(nóng)民工傷情重,回鄉(xiāng)后從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)越來越困難,特別是隨著年齡的增長,勞動能力會下降,加上家庭經(jīng)濟狀況總體上不是很好,因此,很多農(nóng)民工還因為發(fā)生工傷后,意志消沉,所以,開展對農(nóng)民工的工傷康復(fù)工作也要重視。

        五、探索建立維護農(nóng)民工工傷保險權(quán)益的簡易程序

        一是建立農(nóng)民工工傷治療費用先予執(zhí)行制度。我國民事訴訟法第第97條規(guī)定:“人民法院對下列案件,根據(jù)當(dāng)事人的申請,可以裁定先予執(zhí)行:(一)追索贍養(yǎng)費、扶養(yǎng)費、撫育費、撫恤金、醫(yī)療費用的;(二)追索勞動報酬的;(三)因情況緊急需要先予執(zhí)行的。”第98條規(guī)定:“人民法院裁定先予執(zhí)行的,應(yīng)當(dāng)符合下列條件:(一)當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確,不先予執(zhí)行將嚴重影響申請人的生活或者生產(chǎn)經(jīng)營的;(二)被申請人有履行能力。人民法院可以責(zé)令申請人提供擔(dān)保,申請人不提供擔(dān)保的,駁回申請。申請人敗訴的,應(yīng)當(dāng)賠償被申請人因先予執(zhí)行遭受的財產(chǎn)損失?!?/p>

        按照上述規(guī)定,對于農(nóng)民工的工傷治療費用,應(yīng)該可以申請先予執(zhí)行。是因為在實際工作中,農(nóng)民工在工傷事故發(fā)生后,用工方不支付醫(yī)療費用的情況相當(dāng)多,而作為傷者,由于家庭經(jīng)濟困難,無法交納醫(yī)療費用,由此,如果醫(yī)療費用不能及時足額的提供,勢必影響了傷者得到妥善的治療,往往會導(dǎo)致傷者的傷殘等級加重,這種后果對傷者及其及其家庭、企業(yè)和社會來說,都應(yīng)該防患于未然。而解決的法律途徑就是先予執(zhí)行制度。

        二是改變對工傷認定結(jié)論不服需先申請行政復(fù)議的規(guī)定?!豆kU條例》規(guī)定了對工傷認定結(jié)論不服的,適用的是行政復(fù)議前置程序。在農(nóng)民工受到事故傷害的情形中,多發(fā)生在用人單位認為農(nóng)民工受傷不屬于工傷的情況,所以用人單位也不愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,所以在農(nóng)民工的工傷認定結(jié)論下達后,還要經(jīng)過行政復(fù)議,在經(jīng)過行政訴訟的途徑,獲得工傷認定的結(jié)論。

        如果用人單位不按照規(guī)定賠付,還要經(jīng)過仲裁和民事訴訟的程序。有時,只是打一個行政官司對農(nóng)民工來講,從耗時等來說,都難以承受,更不要說提起工傷損害賠償。

        三是擴大審判工傷損害賠償案件的簡易程序的數(shù)量。(作者單位:貴州大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院 )

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