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        謀變制勝
        ——變革電力營銷管理模式的內(nèi)黃實(shí)踐

        2011-03-06 02:11:14ArticlePictures來玉英
        河南電力 2011年12期
        關(guān)鍵詞:服務(wù)

        文 Article/圖 Pictures_來玉英

        11月18日,筆者從內(nèi)黃縣供電有限責(zé)任公司營銷例會上獲悉,截至10月31日,內(nèi)黃縣供電公司完成售電量5.65億千瓦時,同比增長37%。2011年售電量有望達(dá)到7.6億千瓦時,預(yù)計(jì)將實(shí)現(xiàn)連續(xù)兩年售電量增幅超30%。數(shù)字變化的背后,是該公司積極落實(shí)省公司農(nóng)電管理“四接軌”要求,思變求變,主動破解發(fā)展難題而進(jìn)行的積極探索。

        體制變革率先破題

        近年來,在內(nèi)黃縣經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展帶來的機(jī)遇和挑戰(zhàn)中,作為供電企業(yè)處于市場前沿的營銷業(yè)務(wù)首當(dāng)其沖,在抓住機(jī)遇求發(fā)展的同時,也不可避免積聚了矛盾和問題:經(jīng)營風(fēng)險加劇、供電服務(wù)質(zhì)量滯后于快速增長的用戶需求,農(nóng)電工素質(zhì)參差不齊等?!爱?dāng)企業(yè)身處快速變化的經(jīng)濟(jì)與社會環(huán)境中,企業(yè)只有以變制變才能贏得未來的發(fā)展優(yōu)勢?!眱?nèi)黃縣供電公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員在加快發(fā)展的進(jìn)程中達(dá)成共識。如何“轉(zhuǎn)”,如何“變”?內(nèi)黃縣供電公司在思索,在抉擇。

        要變革,就要從體制根源上轉(zhuǎn)變。按照“機(jī)構(gòu)扁平化,資源集約化,管理專業(yè)化”目標(biāo),內(nèi)黃縣供電公司對營銷組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行整合優(yōu)化,構(gòu)建了“一部六中心”營銷組織管理體系和供電所作業(yè)組織專業(yè)化管理模式。在原有的營銷部和客戶服務(wù)中心、95598呼叫中心、電能計(jì)量中心的基礎(chǔ)上,新組建了電費(fèi)管理中心、配電服務(wù)中心和農(nóng)電管理中心。在供電所推行作業(yè)組織專業(yè)化管理,按照營銷、生產(chǎn)、服務(wù)專業(yè)成立營銷班、配電班和服務(wù)班。打破營銷業(yè)務(wù)屬地管理模式,按照抄、核、收、營、配、服務(wù)專業(yè),實(shí)行垂直管理,實(shí)現(xiàn)了集中抄表、集中檢修、統(tǒng)一報裝、統(tǒng)一核算、統(tǒng)一收費(fèi)。

        在內(nèi)黃縣供電公司,每一位員工都能清晰地感受到營銷體制變革的脈搏,并與之一起律動。在馬上鄉(xiāng)供電所,農(nóng)電工王衛(wèi)同告訴筆者,以前他一個人負(fù)責(zé)同柱村2組的抄核收、安全管理、設(shè)備維護(hù)、報修服務(wù)、線損管理等工作。實(shí)行作業(yè)組織專業(yè)化以后,他被分到營銷班,工作單一了,有更多的時間和精力鉆研業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)技能,去年和同事劉貴洲共同研制的變壓器輕載自動投切裝置,成功解決了供電區(qū)內(nèi)蔬菜大棚用戶多、澆地頻繁,不能及時投切引起的線損高問題。進(jìn)行營銷體制改革以來,該公司涌現(xiàn)出一批專業(yè)技術(shù)帶頭人,激發(fā)了企業(yè)新的發(fā)展活力。

        “標(biāo)準(zhǔn)化”增強(qiáng)管控能力

        加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是深化“兩個轉(zhuǎn)變”、提高科學(xué)發(fā)展水平的關(guān)鍵。為適應(yīng)國家電網(wǎng)公司“三集五大”建設(shè)要求,內(nèi)黃縣供電公司市場營銷部對原有工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行系統(tǒng)地梳理、重建和優(yōu)化,著力構(gòu)建以技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為核心、管理標(biāo)準(zhǔn)為支撐、工作標(biāo)準(zhǔn)為保障,全業(yè)務(wù)、全流程、全崗位覆蓋的營銷標(biāo)準(zhǔn)管理體系。

        建立標(biāo)準(zhǔn)不是目的,重點(diǎn)是讓標(biāo)準(zhǔn)落地生根應(yīng)用于工作。為了避免標(biāo)準(zhǔn)化流于形式,市場營銷部采取了多種方式對標(biāo)準(zhǔn)落地進(jìn)行了強(qiáng)化。

        宋村鄉(xiāng)北溝村下戶線改造工作現(xiàn)場,宋村供電所所長申曉華拿著“供電所現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)卡”對照現(xiàn)場工作正逐項(xiàng)進(jìn)行打分。這是農(nóng)電黨支部開展的“標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場作業(yè)評比”黨建項(xiàng)目活動的一個場景。計(jì)量中心開展電能表修校、裝表接電技術(shù)比武,95598呼叫中心開展了客服坐席員崗位知識競賽,用電稽查隊(duì)開展計(jì)量裝置接線檢查技能競賽等,通過這些措施,一項(xiàng)項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化要求實(shí)實(shí)在在地從紙上走到工作中。

        “定制服務(wù)”提升服務(wù)質(zhì)量

        內(nèi)黃縣供電公司始終把“滿足客戶需求”作為衡量供電服務(wù)質(zhì)量的唯一準(zhǔn)繩。為滿足不斷增長的客戶需求,該公司繼推出“微笑服務(wù)”、“親情服務(wù)”后,又拓展服務(wù)舉措,推出“定制服務(wù)”。所謂“定制服務(wù)”,即消費(fèi)行為發(fā)生前就以滿足個性化需求為目的,提供量身定制的商品或勞務(wù)的商業(yè)模式。

        在內(nèi)黃縣提出打造“中原瓷都”戰(zhàn)略構(gòu)想之后,內(nèi)黃縣供電公司提前介入,和縣招商引資代表團(tuán)一起與客戶洽談,在了解客戶投資意向和用電需求后,自籌資金建設(shè)一座臨時變電站,客戶一落戶就有現(xiàn)成的電可用,使客戶大為感動。

        二安鄉(xiāng)是著名的腐竹之鄉(xiāng),為加大產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,該鄉(xiāng)農(nóng)戶通過小額貸款籌措資金1000多萬,準(zhǔn)備擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模。內(nèi)黃縣供電公司在了解這一情況后,對該鄉(xiāng)用電需求進(jìn)行調(diào)研,制定了解決方案,由內(nèi)黃縣供電公司出資架設(shè)線路和安裝200千伏安變壓器1臺、100千伏安變壓器3臺。兩天后,4臺變壓器安裝就位??吹綅湫碌淖儔浩?,二安鄉(xiāng)黨委書記張建國高興地說:“有了供電公司的支持,二安鄉(xiāng)的富民強(qiáng)鄉(xiāng)之路一定會越走越快!”

        像這樣的事情在內(nèi)黃越來越多,內(nèi)黃縣供電公司為客戶創(chuàng)造價值、為社會創(chuàng)造財(cái)富的服務(wù)理念也為公司贏得了良好的聲譽(yù),在該縣行風(fēng)評議中連續(xù)6年蟬聯(lián)公共服務(wù)行業(yè)第一。

        哪里有變革,哪里就有新發(fā)展;哪里有變革,哪里就有新局面。在省公司啟動農(nóng)電整體素質(zhì)三年提升工程之際,內(nèi)黃縣供電公司已做好了準(zhǔn)備,主動改變,自覺適應(yīng),抓住省公司農(nóng)電發(fā)展戰(zhàn)略機(jī)遇,開創(chuàng)新的發(fā)展局面。

        鏈接:

        實(shí)施農(nóng)電整體素質(zhì)三年提升工程的指導(dǎo)思想

        堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹落實(shí)國家電網(wǎng)公司“三新”農(nóng)電發(fā)展戰(zhàn)略;堅(jiān)持“三年上臺階,五年新跨越”工作思路,統(tǒng)籌制定年度主題攻堅(jiān)項(xiàng)目和整體工作目標(biāo)任務(wù);堅(jiān)持“科學(xué)統(tǒng)籌,專業(yè)協(xié)同,分層管理,分步實(shí)施”工作原則,精心組織,高效協(xié)同,穩(wěn)步推進(jìn)。堅(jiān)持改造與升級并重,全面加快農(nóng)網(wǎng)建設(shè)步伐;堅(jiān)持全方位防控風(fēng)險,全面確保農(nóng)網(wǎng)安全可靠供電;堅(jiān)持與公司三年扭虧增盈目標(biāo)相結(jié)合,全面提高農(nóng)電經(jīng)營管理水平和經(jīng)濟(jì)效益;堅(jiān)持以“你用電、我用心”為根本,全面提高農(nóng)網(wǎng)供電服務(wù)水平;堅(jiān)持依法合規(guī)治企,全面提高企業(yè)管理水平和防范風(fēng)險能力;堅(jiān)持以人為本、和合奮進(jìn),全面提高企業(yè)的凝聚力、執(zhí)行力和軟實(shí)力。通過規(guī)范管控,深化農(nóng)電人財(cái)物集約化管理,探索推進(jìn)“三集五大”新型管理體系,為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)和建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),為服務(wù)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)和有效破解城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)提供堅(jiān)強(qiáng)的能源保障和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

        農(nóng)電整體素質(zhì)三年提升工程年度主題目標(biāo)序號 時 間 主題目標(biāo) 主要內(nèi)容1 2011年 建章立制,規(guī)范管控編制工程方案,成立組織,全面貫徹,以規(guī)范農(nóng)電管理為重心,建立健全各項(xiàng)制度體系,梳理關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程,為農(nóng)電整體素質(zhì)提升奠定良好基礎(chǔ)。2 2012年 持續(xù)推進(jìn),有效提升監(jiān)督推進(jìn)工程實(shí)施,構(gòu)建完善的縣供電企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系,完善綜合考核管理機(jī)制,探索開展縣供電企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和供電所長績效管理。3 2013年 深化鞏固,全面接軌全面完成新一輪農(nóng)網(wǎng)改造升級工程階段性目標(biāo)任務(wù),全面實(shí)現(xiàn)公司各專業(yè)管理對縣公司的全覆蓋、全管控,構(gòu)建和諧穩(wěn)定、健康發(fā)展的良好局面,為實(shí)施農(nóng)電體制改革奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

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