沈勤衛(wèi),洪勇平
(湖州電力局,浙江 湖州 313000)
淺談配網(wǎng)降損的對(duì)策*
沈勤衛(wèi),洪勇平
(湖州電力局,浙江 湖州 313000)
“管理、技術(shù)、保證”三大體系在當(dāng)前配網(wǎng)降損工作中具有重要作用.降損節(jié)能是供電企業(yè)內(nèi)部挖潛、提高效益的良好途徑,它集中體現(xiàn)了供電企業(yè)電網(wǎng)經(jīng)營能力和綜合管理水平.
配網(wǎng);降損;對(duì)策
降損節(jié)能是供電企業(yè)在構(gòu)建節(jié)約型社會(huì)中應(yīng)負(fù)的政治責(zé)任,也是企業(yè)內(nèi)部挖潛,提高效益的有效途徑,它集中體現(xiàn)了供電企業(yè)電網(wǎng)經(jīng)營能力和綜合管理水平.筆者結(jié)合日常工作實(shí)踐,從建全和完善“管理、技術(shù)、保證”三大體系著手,以管理為核心、技術(shù)為手段、保證為支持,針對(duì)配網(wǎng)降損作了一些積極的思考和探索.
堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)原則,每年滾動(dòng)修訂企業(yè)中期降損規(guī)劃,提出近3年的線損率預(yù)控目標(biāo),確定降損節(jié)能指向.年初,根據(jù)上級(jí)下達(dá)的計(jì)劃指標(biāo),考慮理論值、近年實(shí)績及修正因素,分解測算后下達(dá)執(zhí)行,要求按職責(zé)范圍實(shí)行“四分”式管理(分級(jí)、分壓、分線、分臺(tái)區(qū)),指標(biāo)落實(shí)到班組和個(gè)人.大力推行“雙指標(biāo)”模式,在基本指標(biāo)的基礎(chǔ)上增加了激勵(lì)指標(biāo).通過科學(xué)下達(dá)線損指標(biāo),明確了各級(jí)降損工作目標(biāo),調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性.
統(tǒng)計(jì)分析是線損工作可控在控的必要手段.為確保數(shù)據(jù)的真實(shí)可信,所有線損報(bào)表均由線損專職一人統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)調(diào)整履行審批程序,改變了傳統(tǒng)的基層單位手工統(tǒng)計(jì)報(bào)送模式,“監(jiān)、管”分離,杜絕了基層單位湊電量、調(diào)線損的行為.及時(shí)召開線損分析會(huì),總結(jié)存在問題,針對(duì)線損異常波動(dòng)情況,從抄表管理、負(fù)荷變化、運(yùn)行方式、網(wǎng)架結(jié)構(gòu)等方面作出定性定量分析,制定整改措施并在下次分析會(huì)上匯報(bào)整改情況,做到閉環(huán)管理.落實(shí)線損工作檢查制度,定期組織對(duì)基層單位進(jìn)行檢查,召開現(xiàn)場分析會(huì),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理.
線損波動(dòng)因素分析與控制是線損管理流程中的關(guān)鍵點(diǎn).在線損波動(dòng)的六大因素(見圖1)中,發(fā)現(xiàn)以電量失真和抄表不同期的影響居多,從而著重控制.
首先,對(duì)供售抄表同步性和準(zhǔn)確性嚴(yán)密監(jiān)控,變電所使用電能采集系統(tǒng)定點(diǎn)抄表,專變用戶使用現(xiàn)場管理系統(tǒng)集中在月末24點(diǎn)自動(dòng)抄表,結(jié)算電量占總售電量75%左右.公變關(guān)口利用現(xiàn)場管理系統(tǒng)與用戶在同一天抄見,通過以上措施基本保證供售電量抄表的同步性.
其次,嚴(yán)格計(jì)量把關(guān),保證量值準(zhǔn)確.合理確定計(jì)量方案,全面普及高精度、低損耗電子表,做好表計(jì)檢定,加強(qiáng)計(jì)量運(yùn)行維護(hù),減少計(jì)量故障,完善計(jì)量裝置.嚴(yán)格把好計(jì)量“五關(guān)”(業(yè)擴(kuò)設(shè)計(jì)關(guān)、檢定質(zhì)量關(guān)、安裝驗(yàn)收關(guān)、計(jì)量傳遞關(guān)、運(yùn)行維護(hù)關(guān)),保證電能量值準(zhǔn)確.同時(shí)抓好電能計(jì)量日常工作,將超期和到期的電能表徹底更換,要求輪換率100%,現(xiàn)場檢驗(yàn)率和互感器壓降周期受檢率100%.另外還采用電能計(jì)量管理自動(dòng)化技術(shù)手段,提高工作質(zhì)量和效率,大力推行集抄和現(xiàn)場管理系統(tǒng),并加強(qiáng)系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù),監(jiān)控計(jì)量運(yùn)行狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障,為追補(bǔ)電量提供依據(jù).
此外,每月對(duì)線損波動(dòng)情況進(jìn)行考核,要求綜合線損率波動(dòng)值不超過2個(gè)百分點(diǎn),異常臺(tái)區(qū)(線損率大于12%和負(fù)值的公變臺(tái)區(qū))數(shù)量不超過總數(shù)的5%.通過以上措施,將線損波動(dòng)控制在合理范圍內(nèi).
加強(qiáng)配網(wǎng)建設(shè)規(guī)劃,按照“提前開展前期,合理安排時(shí)序”的思路,統(tǒng)籌安排建設(shè)項(xiàng)目計(jì)劃.同時(shí),加強(qiáng)設(shè)備的日常運(yùn)行維護(hù)和基礎(chǔ)管理.嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備日常巡視、定級(jí)、缺陷處理、檢修維護(hù)、資料管理等管理制度,明確設(shè)備運(yùn)行管理的分工、職責(zé),落實(shí)設(shè)備運(yùn)行責(zé)任制.嚴(yán)格執(zhí)行檢修管理流程,注重驗(yàn)收環(huán)節(jié),嚴(yán)把施工過程中的工藝質(zhì)量,切實(shí)提高設(shè)備的完好率.以“精設(shè)備”為要求,強(qiáng)化網(wǎng)架分析建設(shè),對(duì)線路進(jìn)行合理分段和聯(lián)絡(luò),提高網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)供的靈活性.要充分應(yīng)用技術(shù)監(jiān)督手段,逐步建立狀態(tài)檢修管理體系和技術(shù)體系,科學(xué)合理地制定設(shè)備評(píng)價(jià)和檢修決策標(biāo)準(zhǔn),推進(jìn)配網(wǎng)狀態(tài)檢修工作的開展.
2006年,湖州電力局吳興供電分局全面啟動(dòng)新農(nóng)村電氣化建設(shè).在電氣化建設(shè)中,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)要求,嚴(yán)格遵循《新農(nóng)村電氣化建設(shè)技術(shù)導(dǎo)則》,始終將降損節(jié)能作為關(guān)鍵因素考慮,按照“小容量、密布點(diǎn)、短半徑”的原則配置變壓器,采用經(jīng)濟(jì)型的S11及以上系列配電變壓器,居民用電容量按每戶4千瓦核定,臺(tái)區(qū)低壓供電半徑不超過400m,低壓線路按20年長期規(guī)劃一次選定,主干線選用70~120mm2鋁芯導(dǎo)線,分支線一般選用50~70mm2導(dǎo)線,接戶線選用10mm2銅線或16mm2鋁線.計(jì)量表計(jì)全部采用高精度電子表,計(jì)量裝置安裝在專用計(jì)量箱(柜)內(nèi),并做好防竊電加封改造.
電壓無功與線損唇齒相依,是降損節(jié)能的重要環(huán)節(jié).為此,吳興供電分局加強(qiáng)配網(wǎng)裝備,所有農(nóng)村公變實(shí)行小容量集中補(bǔ)償,城區(qū)公變采用智能自動(dòng)補(bǔ)償裝置,大力推廣客戶端就地補(bǔ)償技術(shù),嚴(yán)格執(zhí)行用戶力率考核,實(shí)現(xiàn)無功就地平衡,達(dá)到了電壓質(zhì)量與降損效益的雙贏.
堅(jiān)持每年對(duì)所有10千伏線路、低壓典型臺(tái)區(qū),進(jìn)行線損理論計(jì)算和分析,為線損指標(biāo)的制定、考核提供依據(jù).搞好變壓器的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,及時(shí)停運(yùn)空載配變,及時(shí)拆除長期閑置的居民用戶表計(jì),減少表計(jì)損耗.通過公變現(xiàn)場管理系統(tǒng)監(jiān)視三相負(fù)荷不平衡情況,及時(shí)調(diào)整,將三相負(fù)荷不平衡率控制在合理范圍.
制度保證是規(guī)范線損管理工作的依據(jù),結(jié)合企業(yè)“三標(biāo)一體”創(chuàng)建工作,完善規(guī)章制度,并落到實(shí)處.加強(qiáng)營銷稽查,定期開展?fàn)I業(yè)普查,確保用戶資料準(zhǔn)確,根據(jù)線路資料普查,配置臺(tái)區(qū)用戶識(shí)別儀器,清查機(jī)內(nèi)編碼與現(xiàn)場不符的低壓用戶.加強(qiáng)電費(fèi)差錯(cuò)考核,避免電量異常波動(dòng)和差錯(cuò).開展?fàn)I銷稽查活動(dòng),每月對(duì)基層單位的業(yè)擴(kuò)受理、抄表收費(fèi)、計(jì)量管理等工作進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,督促整改.努力預(yù)防和查處違約用電行為,通過實(shí)施“警電聯(lián)合”出擊,沉重打擊了竊電犯罪,追補(bǔ)電量電費(fèi),遏制竊電勢頭.特別要加強(qiáng)農(nóng)村地區(qū)臨時(shí)基建、排灌養(yǎng)殖、季節(jié)性用電、工業(yè)加工用電的管理,架設(shè)公變動(dòng)力專線與照明線路分開,將計(jì)量表計(jì)裝在配電房內(nèi),防止掛鉤用電,杜絕無表計(jì)量.
堅(jiān)持以人為本的方針,優(yōu)化人力資源配置,通過競爭方式將想干、能干、會(huì)干的人選拔到線損管理的關(guān)鍵崗位上,淘汰輪換主動(dòng)性不高、完不成指標(biāo)的“問題人員”.在農(nóng)電體制改革后,規(guī)范用工制度,提高農(nóng)電工待遇,增強(qiáng)工作責(zé)任感.實(shí)施了全面教育培訓(xùn),除定期舉辦電力營銷、生產(chǎn)技術(shù)方面的培訓(xùn)外,線損專職還需每月下基層指導(dǎo)線損業(yè)務(wù),使基層人員掌握線損理論計(jì)算軟件使用方法,提高線損分析能力,促進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)步.
(1)提供人力資源保證.明確營銷科為線損歸口管理部門,負(fù)責(zé)線損的綜合管理和協(xié)調(diào)工作;辦公室負(fù)責(zé)線損考核監(jiān)督工作;生技科負(fù)責(zé)無功電壓、規(guī)劃建設(shè)等專業(yè)管理;供電所負(fù)責(zé)班組級(jí)的日常線損管理.做到目標(biāo)職責(zé)明確、管理通暢,為線損管理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ).形成“人人關(guān)注、全員參與、齊抓共管”的良好氛圍.
(2)加強(qiáng)績效考核與控制.強(qiáng)化考核激勵(lì)、確保完成指標(biāo).對(duì)線損率指標(biāo)和線損工作情況進(jìn)行月度、年度考核.月度考核以計(jì)分方式納入局月度團(tuán)隊(duì)績效考核,年度與年度績效考核掛鉤,根據(jù)各類年度指標(biāo)完成實(shí)績和月度指標(biāo)完成情況綜合評(píng)定,進(jìn)行考核結(jié)算,加大供電所的獎(jiǎng)金額度.月度考核中加大低壓臺(tái)區(qū)線損波動(dòng)控制的考核力度,要求線損率大于12%和負(fù)值的公變臺(tái)區(qū)數(shù)量不超過總數(shù)的5%.0.4千伏綜合線損率的年度考核中還采用了“雙指標(biāo)”模式,制定了基本考核指標(biāo),作為降損的保障.在此基礎(chǔ)上,根據(jù)低壓線損波動(dòng)特點(diǎn)和各單位管理水平,下浮留出2個(gè)百分點(diǎn)的激勵(lì)空間“,跳一跳,摘得到”,作為降損沖關(guān)的動(dòng)力,完成激勵(lì)指標(biāo)多給獎(jiǎng)勵(lì).通過考核,充分調(diào)動(dòng)廣大職工降損工作的積極性,各項(xiàng)線損指標(biāo)有了明顯的下降,特別是線損異常臺(tái)區(qū)比重由原來的15%降至2%左右.
綜上所述,在健全和完善“管理、技術(shù)、保證”三大降損體系、實(shí)施配網(wǎng)降損工程的實(shí)踐中,已取得明顯成效,本辦法值得推廣.
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TM714.3
A
1009-1734(2010)S0-0158-03
2010-05-10
沈勤衛(wèi),工程師、高級(jí)技師,從事線損管理、客戶服務(wù)、電費(fèi)電價(jià)和用電檢查研究.