2006年2月,楊波調(diào)任廣漢市委書記。他堅持科學(xué)發(fā)展觀,強化執(zhí)行力,積極應(yīng)對沉重債務(wù)、地震災(zāi)害、金融危機等不利影響,使廣漢經(jīng)濟社會呈現(xiàn)出持續(xù)、穩(wěn)定、快速發(fā)展的良好態(tài)勢。

創(chuàng)新理念,科學(xué)規(guī)劃謀發(fā)展。2006年初的廣漢正處于發(fā)展的低谷期,該如何突破困局?楊波與市黨政一班人通過深刻比較和反思,確立了“把廣漢建成和諧繁榮四川經(jīng)濟強市”的奮斗目標,提出打造 “一城兩區(qū)六鎮(zhèn)”的發(fā)展格局。在科學(xué)規(guī)劃的指導(dǎo)下,楊波堅持以實施“工業(yè)強市”戰(zhàn)略為著力點,目前全市工業(yè)呈現(xiàn)出速度快、效益好、投入大的良好局面。

胸懷大局,危難時刻顯身手。“5·12”汶川地震發(fā)生時,正在德陽開會的楊波火速趕回廣漢,并從大局出發(fā),在開展生產(chǎn)自救的同時,積極組織各方力量參與支持極重災(zāi)區(qū)的救援工作,被稱贊“作為重災(zāi)區(qū)的廣漢支持極重災(zāi)區(qū),功不可沒”。

強基固本,創(chuàng)新機制抓黨建。作為市委書記,楊波特別注重加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。注重擴大初始提名權(quán)民主,自覺抵制用人上的不正之風(fēng),堅持“一報告兩評議”制度,堅持干部選任“陽光作業(yè)”,自覺規(guī)范用人行為,為廣漢經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定奠定了堅實的組織基礎(chǔ)和人才保證。

率先垂范,清正廉潔作表率。楊波堅持起好表率作用,凡是要求班子成員和下屬做到的,自己帶頭做到。建立和完善了財經(jīng)管理制度、國有資產(chǎn)管理制度等一系列管理規(guī)章制度,全面提升了全市人財物管理水平和質(zhì)量。