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        一路走來(lái)的風(fēng)景

        2009-07-28 08:00:14蔣守福
        就業(yè)與保障 2009年6期

        蔣守福

        每一個(gè)平常的日子都在不知不覺之問記載著一段成長(zhǎng):關(guān)于過去,關(guān)于現(xiàn)在,關(guān)于未來(lái)。每一份榮譽(yù)的背后也都昭示著一種責(zé)任:關(guān)于工作,關(guān)于家庭,關(guān)于不懈的努力,關(guān)于十年如一日的堅(jiān)持。然而,一路走來(lái),身邊的風(fēng)景在變,人也在變,不變的只是那顆心。

        在瑞達(dá)集團(tuán)的車間里,有多少人曾記住了那張依舊瀟灑如陽(yáng)的年輕容顏?

        二十世紀(jì)九十年代初,老家在閩侯縣的金武并沒有像其他人那樣外出聞天下,而是選擇了福州這個(gè)還算熟悉的城市作為自己打工的始發(fā)站?!皬氖袇^(qū)坐車回家也花不了多少時(shí)間,來(lái)來(lái)回回的也比較方便”。沒想到,這一走便從城外走向了城里,命運(yùn)也因此發(fā)生了改變。

        過去,是一段遙遠(yuǎn)的回憶

        說(shuō)起過去以及當(dāng)初的那個(gè)貧困少年,金武說(shuō):“仿佛是一件非常遙遠(yuǎn)的事了。”雖然將近二十年過去了,但金武仍然清晰地記得那張面對(duì)高中大門而不得進(jìn)入的落寞容顏。“苦啊,當(dāng)時(shí)什么都沒有,只能眼巴巴地看著高中錄取通知書望而卻步,家里的弟弟妹妹年齡又小,沒辦法,作為家中的長(zhǎng)子,只好出來(lái)打工,減輕家庭的重?fù)?dān)?!?/p>

        1991年,金武十七歲。家境貧寒的他高中輟學(xué)后,便開始了長(zhǎng)達(dá)數(shù)十年的打工生涯。當(dāng)其他人出于諸多考慮和顧忌而不斷地更換工作、進(jìn)進(jìn)出出一個(gè)個(gè)廠子時(shí),金武沒有。自十七歲那年進(jìn)入瑞達(dá)之后,“一根筋兒”的金武就一直呆到了現(xiàn)在。說(shuō)起瑞達(dá)剛起步的那會(huì)兒,金武嘆道:“當(dāng)時(shí)也就只有十幾個(gè)員工,由于廠子不大、效益也不是很好,根本就掙不到多少錢。”尤其是作為一名普通的裝配工人,金武包攬了產(chǎn)品打包、搬運(yùn)、清潔等活兒。和其他一些“三天打魚兩天曬網(wǎng)”、“做一天和尚撞一天鐘”的人不同,金武總是用一個(gè)個(gè)目標(biāo)來(lái)激勵(lì)自己?!翱嗳兆涌噙^”,辛苦的勞作、努力的付出,總會(huì)有得到回報(bào)的那天。

        如果說(shuō)生命是一個(gè)個(gè)賽程,那么金武實(shí)現(xiàn)了從一名農(nóng)民到一名普通的裝配工再到負(fù)責(zé)兩個(gè)車間、管理三百多號(hào)人的車間主任的跨越。雖然說(shuō),這份跨越耗費(fèi)了十多年的時(shí)間,但是樂觀的金武說(shuō)道“和一些一輩子都在做普通工人的人相比,我算是比較幸運(yùn)的了?!毖劭粗鴨T工從當(dāng)初的十幾人發(fā)展到現(xiàn)在的幾千人,瑞達(dá)也由過去的小廠子發(fā)展到如今的集團(tuán)公司,雖然金武一直說(shuō)是因?yàn)椤摆s上了好時(shí)代,還有領(lǐng)導(dǎo)的魄力”,但是談及現(xiàn)在,金武的自豪感溢于言表,畢竟這公司也有他自己的一份心血。

        匿于陽(yáng)光背面的風(fēng)景

        憑著一股韌勁兒,和不怕困難、勇于拼搏的堅(jiān)強(qiáng)意志,十多年來(lái),年輕的金武從一名普普通通的裝配工到班組長(zhǎng)到流水線線長(zhǎng),再到車間主任,這一步步走來(lái),在外人看來(lái)好像是青云直上,但是只有金武自己知道這當(dāng)中的酸甜苦辣。雖然說(shuō)金武在廠里的地位是越來(lái)越高了,但同樣的,責(zé)任也就越來(lái)越大了。“你是什么樣的身份,就要有什么樣的擔(dān)待?!?/p>

        《海峽都市報(bào)》曾經(jīng)報(bào)道過:每天中午11點(diǎn),金武從自己負(fù)責(zé)的十幾條生產(chǎn)線上下來(lái),還沒休息一會(huì)兒,他又起身巡查?!吧a(chǎn)線上的事重要,不盯著,心里頭不踏實(shí)?!?/p>

        如今,金武不必再為家里的經(jīng)濟(jì)狀況而擔(dān)憂,他的心思可以全部放在工作上。“只有辛勤的勞動(dòng)才能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值!”這是一個(gè)成功者的肺腑感言,也是對(duì)其他處在公司基層人員的最有說(shuō)服力的話語(yǔ)。

        榜樣的力量是無(wú)窮的。金武的努力也感染著周圍的人。他的辛勤與努力,同樣帶動(dòng)了其他員工以高度的主人翁精神,立足崗位、積極向上,為瑞達(dá)集團(tuán)出口創(chuàng)匯、走向世界無(wú)私地奉獻(xiàn)著,也為公司爭(zhēng)得了許多來(lái)之不易的榮譽(yù)。年輕的金武也因此多年被評(píng)為公司“勞動(dòng)標(biāo)兵”、“忠誠(chéng)員工”等,多年被福州市洪山鎮(zhèn)評(píng)為“先進(jìn)工作者”,2005年被評(píng)為“福州市勞動(dòng)模范”,并在同年光榮地加入中國(guó)共產(chǎn)黨。他所在的車間也年年被評(píng)為公司的“先進(jìn)集體”,2007年被市總工會(huì)授予“工人先鋒號(hào)”等稱號(hào)。

        最值得金武驕傲的是,2008年他被評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀農(nóng)民工。談到此處,金武高興地說(shuō)起和福建省勞動(dòng)保障廳魏香金處長(zhǎng)一同進(jìn)京的光景。在他收藏的幾本影集里你都可以看到一張憨態(tài)可掬的笑臉。

        榮譽(yù)過后更多的還是一種責(zé)任、一份壓力?!皦毫χ?,就會(huì)以身作則,要考慮的東西就會(huì)有很多,要做的事情也會(huì)有很多。不過,壓力之下,也會(huì)做得更好。畢竟,環(huán)境太寬松了,人容易放松對(duì)自己的要求?!边@個(gè)時(shí)候,榮譽(yù)的到來(lái)恰如一匹韁繩,催促著金武?!拔視?huì)更加努力地工作,不然別人會(huì)笑話我名不副實(shí)的,最起碼要對(duì)得起這份榮譽(yù)?!?/p>

        “我本身就是一個(gè)農(nóng)民”

        當(dāng)公司步入了正軌,工作便成了一種周而復(fù)始的循環(huán)。工人們有的來(lái)了,有的走了,然而緩緩沉淀下來(lái)的是金武對(duì)待工作、對(duì)待生活、對(duì)待人生的那份淡定。

        談到“外來(lái)工”或者“農(nóng)民工”這些詞語(yǔ),很多人都會(huì)非常反感,有些人甚至認(rèn)為這是對(duì)他們的一種歧視和侮辱。但是金武不這么想,他絲毫不介意別人管他叫農(nóng)民工?!斑@有什么?我們本身就是一個(gè)農(nóng)民嘛,隨別人怎么說(shuō)吧。只要你心態(tài)放寬了,就不會(huì)有什么好介意的。”

        而對(duì)于家庭和孩子,金武和其他人一樣,有著最為樸實(shí)的想法,就是希望一家人好好地在一起生活,孩子能夠好好學(xué)習(xí),健康成長(zhǎng)。

        言談舉止當(dāng)中,金武給人一種溫文爾雅的感覺,因?yàn)檫@樣,金武愈發(fā)顯得平易近人。和以前采訪的一些車間主任提著嗓子大喊不同,他的聲音很溫柔,說(shuō)話也是有條不紊的。你根本無(wú)法把眼前的他和原先那個(gè)未曾進(jìn)過高中校門的毛頭小伙子聯(lián)系到一起。但是,“由于學(xué)歷太低,所以更要多學(xué)習(xí),不然那點(diǎn)墨水根本就不夠用的”。畢竟現(xiàn)在是一個(gè)車間主任了,除了對(duì)工作認(rèn)真,一絲不茍之外,下完班或者有空閑的時(shí)間,金武就會(huì)看一些管理類的書籍。

        當(dāng)被問到都看過哪些書時(shí),金武隨手拿出那本《激勵(lì)員工的藝術(shù):現(xiàn)代企業(yè)員工的激勵(lì)讀本》?!白鳛橐粋€(gè)領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)該懂得怎樣管理團(tuán)隊(duì)?!闭劶吧鐣?huì)上流行的“木桶”原理,金武說(shuō)道:“車間就像是一個(gè)木桶,組成這個(gè)木桶的木板可以是一個(gè)車間、一個(gè)流水線,也可以是某一個(gè)員工?!比绻澳就啊毕胍b載更多的東西、獲得最大的容量,那么團(tuán)隊(duì)的合作至關(guān)重要。

        而具體到怎樣去團(tuán)結(jié)員工,金武有他的一套做法。因?yàn)榻鹞浔旧砭褪且粋€(gè)農(nóng)民,所以更加了解農(nóng)民的苦處,對(duì)一些年輕員工的心態(tài)也就更易把握。

        由于目前在廠的多是些二十歲左右的年輕人,對(duì)待他們,金武就像對(duì)待自己的弟弟妹妹一樣。員工剛來(lái)的時(shí)候,金武都會(huì)問道:你為什么要來(lái)打工?你賺錢能夠養(yǎng)活自己?jiǎn)? 如果你現(xiàn)在工作了,還要再向家里伸手要錢,那么你還出來(lái)做什么呢?

        采訪期間,遇到幾個(gè)員工過來(lái)請(qǐng)假,金武簡(jiǎn)單地問了下原因就讓他們辦理手續(xù)去了。我說(shuō)道:“你還蠻好說(shuō)話的嗎?”金武笑了笑,說(shuō):“呵呵,那是因?yàn)槟氵€沒看到我發(fā)火的樣子。”

        “對(duì)待這些員工,有時(shí)候會(huì)平和些。員工要是沒錢了,向我借錢,一般都會(huì)借的。”有些時(shí)候,金武也是比較嚴(yán)厲的?!叭绻悴粐?yán)厲的話,這些年輕的員工就會(huì)不聽你的?!辈贿^,即便是批評(píng),金武還是會(huì)抽時(shí)間和員工多交流,做一個(gè)稱職的“兄長(zhǎng)”。

        采訪快要結(jié)束的時(shí)候,看到桌子上有尊陶瓷彌勒佛?!八叶嗄炅?。還是廠子剛起步那會(huì)兒一個(gè)客戶送的。看著它笑呵呵的樣子也比較舒服,所以一直沒有丟掉?!?/p>

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