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        有色金屬工業(yè)協(xié)會:將促進企業(yè)履行社會責任進行到底

        2009-05-22 06:32:58張春華
        WTO經(jīng)濟導刊 2009年5期
        關鍵詞:信用等級有色工業(yè)協(xié)會

        張春華

        “中國有色金屬工業(yè)協(xié)會在推動企業(yè)履行社會責任方面積極探索,開展了大量有益的工作。” 3月13日,在由商務部和國務院國資委聯(lián)合舉行的“行業(yè)信用建設暨推動企業(yè)履行社會責任工作交流會”上,國資委副主任黃淑和說。

        在當天的會議上,中國有色金屬工業(yè)協(xié)會副秘書長曹寶奎作了題為《大力加強行業(yè)信用建設 推動企業(yè)履行社會責任》的發(fā)言。據(jù)他介紹,自2006年底申請成為首批行業(yè)信用等級評價試點單位之一以來,中國有色金屬工業(yè)協(xié)會高度重視有色金屬行業(yè)企業(yè)信用等級評價工作。截止目前,評級工作已開展兩次,共評出AAA級企業(yè)24家,AA級企業(yè)2家。

        開展行業(yè)信用等級評價工作是有色金屬工業(yè)協(xié)會積極推動會員企業(yè)履行社會責任的重要表現(xiàn)。在有色金屬工業(yè)協(xié)會會長康義看來,開展社會責任工作是廣大有色金屬工業(yè)企業(yè)和協(xié)會的共同責任。他表示,將社會責任理念融入有色企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)文化,有利于企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,激發(fā)創(chuàng)造活力,提升品牌形象,增強核心競爭力。

        主動承擔社會責任成為有色企業(yè)的積極行動

        改革開放以來,我國有色金屬工業(yè)發(fā)生了巨大變化,取得了令人矚目的成就。數(shù)據(jù)顯示,十種有色金屬工業(yè)產(chǎn)量由1978年的99.6萬噸,到2007年的2370萬噸,年均增長11.5%,實現(xiàn)主營業(yè)務收入、實現(xiàn)利稅和實現(xiàn)利潤年均分別增長20.5%、18.9%和17.9%。

        “企業(yè)改革不斷深化,經(jīng)濟效益大大提高,技術進步加快,產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化升級,整個行業(yè)的經(jīng)濟實力和在國際上的地位顯著增強??梢哉f,有色金屬工業(yè)在國民經(jīng)濟、國防軍工和高新技術發(fā)展中發(fā)揮了不可或缺的作用?!笨盗x表示,與此同時,有色金屬工業(yè)的健康發(fā)展,在建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的過程中占有舉足輕重的地位,肩負著重要的歷史使命和社會責任。

        將履行社會責任融入發(fā)展戰(zhàn)略

        “有色金屬企業(yè)主動履行社會責任已日益成為有色金屬工業(yè)企業(yè)的積極行動,一大批有色金屬工業(yè)企業(yè)在履行社會責任方面有著良好的表現(xiàn)。”康義認為,自覺履行社會責任是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇,這對于堅持走新型工業(yè)化道路,實現(xiàn)有色金屬工業(yè)又好又快發(fā)展具有重要意義。

        作為我國最大的有色金屬企業(yè),中國鋁業(yè)秉承“勵精圖治,創(chuàng)新求強”的核心價值觀及“誠信為本,回報至上”的經(jīng)營理念,推出“報效國家,回報股東,造福員工,惠澤社會”的企業(yè)責任觀,并在經(jīng)濟責任、環(huán)境責任和社會責任的框架內(nèi)明確了企業(yè)的社會責任戰(zhàn)略。

        “我們一直把履行社會責任理念全面融入公司發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)文化中,作為落實科學發(fā)展觀、建設和諧社會的自覺行動。為此公司付出了努力,實現(xiàn)了經(jīng)濟效益和社會效益的同步增長。”中國鋁業(yè)公司副總經(jīng)理呂友清認為,企業(yè)社會責任戰(zhàn)略是中國鋁業(yè)實現(xiàn)從大到強的重要推動力。

        日前,云南冶金集團總公司與聯(lián)合國開發(fā)計劃署、中國國際經(jīng)濟技術交流中心簽署了長期合作伙伴關系協(xié)議,共同探索開展扶貧事業(yè)。在未來5年內(nèi),云南冶金集團將投入1億元用于集團礦區(qū)及周邊地區(qū)環(huán)境保護、生態(tài)改善、扶貧幫困以及社會可持續(xù)發(fā)展等方面的項目。

        “云冶集團成為中國第一家與聯(lián)合國開發(fā)計劃署建立長期合作伙伴關系的企業(yè),開創(chuàng)了中國企業(yè)開展社會責任工作的一種全新模式?!痹颇弦苯鸺瘓F有限公司董事長董英說。

        去年我國四川汶川地區(qū)發(fā)生特大地震后,有色金屬行業(yè)更是積極行動,各企事業(yè)單位急災區(qū)之所急,千方百計采取多種措施以各種方式支援災區(qū)。據(jù)統(tǒng)計,近300家企事業(yè)單位捐款總額就達到4.2億元。

        主動制定并定期發(fā)布CSR報告

        近年來,隨著越來越多的人認識到企業(yè)社會責任的重要性,發(fā)布CSR報告也就成為了不少企業(yè)、尤其是上市公司與各利益相關方溝通的良好手段。

        對于有色金屬工業(yè)企業(yè)來說,積極主動制定并定期發(fā)布可持續(xù)發(fā)展報告或社會責任報告,展示企業(yè)在履行社會責任方面取得的成績,也是其一大亮點。

        由中國有色金屬報社與中南大學中國企業(yè)集團研究中心聯(lián)合發(fā)布的《2008中國有色上市公司社會責任競爭力報告》顯示,到該報告發(fā)布為止,已有5家有色企業(yè)發(fā)布了自己的社會責任報告,它們分別是:中國鋁業(yè)、湖南有色、銅陵有色、云南銅業(yè)和中國五礦。同時,去年年底,上海證券交易所、深圳證券交易所先后發(fā)布通知,要求所屬上市公司在披露2008年年報的同時披露社會責任報告。這對于有色金屬工業(yè)企業(yè)發(fā)布社會責任報告更是一劑“強心針”。

        而中國在海外上市的有色企業(yè)在履行社會責任、編制發(fā)布社會責任報告方面也成績卓著。據(jù)了解,中國在海外上市的有色企業(yè)共有12家,其中發(fā)布了社會責任報告的有3家,至今還未發(fā)布社會責任報告的有9家。

        “當許多國內(nèi)有色企業(yè)還把企業(yè)社會責任看作新鮮事物的時候,在海外上市的有色企業(yè)已經(jīng)紛紛發(fā)布《企業(yè)可持續(xù)發(fā)展報告》和《企業(yè)社會責任報告》。盡管因為國情、企情不同,履責行為有所不同,并且在對履責行為的清晰透明發(fā)布上存在差距,但在海外上市的有色企業(yè)正在不斷提升自己的社會責任理念和認知水平,并繼續(xù)以自己的實際行動向公眾呈現(xiàn)他們穩(wěn)健、負責任的形象。” 《2008中國有色上市公司社會責任競爭力報告》中是這樣表述的。

        “發(fā)布社會責任報告,有利于利益相關方和全社會了解企業(yè)履行社會責任的狀況,建立與社會溝通渠道,接受社會監(jiān)督?!笨盗x表示,有色企業(yè)要逐步創(chuàng)造條件定期發(fā)布社會責任報告或可持續(xù)發(fā)展報告,公告企業(yè)履行社會責任的現(xiàn)狀、規(guī)劃和措施,建立企業(yè)社會責任的評價體系和報告制度,具體落實企業(yè)履行社會責任的承諾。

        康義同時表示,有色行業(yè)內(nèi)的企業(yè),由于類型不同、產(chǎn)品不同,區(qū)域不同,規(guī)模不同,所能夠承擔的企業(yè)社會責任也會各有側(cè)重,企業(yè)社會責任報告也應各有特點。企業(yè)可以根據(jù)自身的發(fā)展現(xiàn)狀、價值觀、企業(yè)文化和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定、發(fā)布并不斷更新社會責任報告。

        承擔社會責任應突出的重點:節(jié)能減排

        “有色企業(yè)除了具有普遍意義上的社會責任,需要遵守共同的社會責任行為準則外,還由于作為國家重要的資源型生產(chǎn)企業(yè),對于能耗、排放的要求比較高。因此有色企業(yè)在社會責任的承擔上應該突出這一重點,抓住這一主要矛盾。”康義說。

        打造資源節(jié)約、環(huán)境友好型企業(yè)

        中國鋁業(yè)以節(jié)能減排為重點,高度重視和嚴格控制企業(yè)運營對環(huán)境的影響,強化資源綜合和循環(huán)利用,建設資源節(jié)約型企業(yè);不斷提高員工環(huán)保意識,帶動社會共同參與環(huán)保。

        “我們始終把環(huán)境保護放在重要的位置,通過長期不懈的努力,初步建立起較為完善的生態(tài)工業(yè)體系?!眳斡亚褰榻B,2008年公司氧化鋁綜合能耗同比降低46.7公斤標煤/噸;電解鋁綜合能耗同比下降3.14公斤標煤/噸。

        山東黃金則狠抓節(jié)能減排,努力打造資源節(jié)約、環(huán)境友好型企業(yè)。《山東黃金礦業(yè)股份有限公司2008年年度報告》中透露了這樣一組數(shù)據(jù):2008年,各礦山污水達標排放率100%,重大責任污染事故為零。二氧化硫氣體排放量同比下降4.31%;固體廢棄物綜合利用率為69.75%;廢水排放量同比下降5.44%。

        “海亮建立節(jié)能考核機制,完善落實能源、環(huán)保、安全考核指標,實現(xiàn)能源系統(tǒng)節(jié)能技術,推廣節(jié)能節(jié)電產(chǎn)品的安裝使用,其中對所有熔鑄爐都安裝了節(jié)電器,同比可節(jié)約用電7%。”海亮集團有限公司副總經(jīng)理汪鳴介紹,海亮集團對煙氣、噪聲的排放實施了技術改造,減少廢水、廢氣、廢固的排放,促進海亮向低能耗、低污染、連續(xù)、高效的現(xiàn)代銅及銅合金管加工業(yè)的轉(zhuǎn)型。

        協(xié)會推動節(jié)能減排取得較大進展

        “實現(xiàn)節(jié)能減排,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,是有色企業(yè)從環(huán)境方面對企業(yè)社會責任的理解?!笨盗x表示,近年來,有色金屬工業(yè)協(xié)會積極協(xié)助國家發(fā)展和改革委員會等有關部門,結合行業(yè)實際,大力推進節(jié)能減排工作深入開展。

        有色金屬工業(yè)協(xié)會提供的資料顯示, 2006年6月,協(xié)會召開了全國有色金屬工業(yè)科學技術大會,明確提出了依靠科技進步,提高自主創(chuàng)新能力,建設資源節(jié)約型和環(huán)境友好型產(chǎn)業(yè);2007年9月,協(xié)會與國家發(fā)展和改革委員會、國家環(huán)境保護總局、全國總工會等聯(lián)合召開了“全國有色金屬工業(yè)節(jié)能減排工作會議”,并制定了《有色金屬工業(yè)節(jié)能減排工作方案》;2008年5月,針對重金屬冶煉企業(yè)污水排放的突出問題,協(xié)會召開了全國重金屬冶煉企業(yè)污水處理現(xiàn)場經(jīng)驗交流會。同時,各專業(yè)分會和代管協(xié)會都結合本行業(yè)的突出問題,有針對性地召開了各種節(jié)能減排經(jīng)驗交流會、技術研討會、節(jié)能設備推介會等。

        通過一系列措施,有色金屬工業(yè)協(xié)會在深入開展節(jié)能減排方面取得了比較大的進展。這主要表現(xiàn)為以下幾個方面:

        1、加強有色金屬工業(yè)節(jié)能減排基礎研究。協(xié)會承擔了國家有關部門下達的《我國有色金屬工業(yè)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟和能耗評價指標體系研究》、《有色金屬行業(yè)節(jié)能降耗及相關財稅政策研究》等有關課題,為國家有關部門制定節(jié)能減排相關政策提供參考。

        2、組織制定能耗限額標準。協(xié)會組織有關單位先后制定了銅、鋁、鉛、鋅等8種金屬和銅、鋁加工材的單位產(chǎn)品能耗限額標準,參與了千家企業(yè)的能源考核指標的修訂等。

        3、組織節(jié)能減排科技攻關。協(xié)會積極組織實施節(jié)能減排科技行動方案,推薦的低溫低電壓鋁電解新技術、鎂冶煉節(jié)能減排關鍵技術等項目立項得到了科學技術部的高度認可。一批重大節(jié)能減排項目進展順利,有的已取得階段性成果。

        4、加強國際同行業(yè)節(jié)能減排技術交流合作。協(xié)會繼續(xù)同國際鋁業(yè)協(xié)會、國際回收局、國際銅、鉛鋅組織等加強在信息統(tǒng)計、環(huán)保、安全和健康、標準和再生金屬等領域的交流合作。與美國、加拿大、澳大利亞等亞太七國在電解鋁全氟排放上開展了密切合作,國外專家與我方一起進行了污染物排放測定,美國、澳大利亞政府同意出資用先進技術支持我國鋁工業(yè)節(jié)能減排。

        把推動有色企業(yè)承擔社會責任作為己任

        對于康義來說,2008年11月24日是個值得紀念的日子。在這一天,“全國有色金屬行業(yè)企業(yè)社會責任啟動暨《企業(yè)社會責任指南》發(fā)布大會”(以下簡稱《指南》)在北京召開。會上宣布有色金屬行業(yè)企業(yè)全面履行社會責任工作正式展開,并將有色企業(yè)今后開展社會責任工作的指導性文件——《指南》作為定稿正式發(fā)布。同時在會議上還發(fā)放了協(xié)會編制的《中國有色金屬企業(yè)社會責任大事記(2005-2008)》。

        設立專人負責企業(yè)社會責任工作

        據(jù)介紹,中國有色金屬工業(yè)協(xié)會自成立以來,就把推動有色企業(yè)積極承擔社會責任作為己任。特別是在2008年,更是將其列為協(xié)會三項重點工作之一。明確由協(xié)會秘書長主抓,協(xié)會綜合業(yè)務部具體承辦,并且在綜合業(yè)務部設立專人負責企業(yè)社會責任工作,完善了工作開展必要的組織保障和機構保障?!?/p>

        在《指南》發(fā)布之前,協(xié)會于2008年6月召集行業(yè)內(nèi)重點企業(yè)負責人、協(xié)會下屬單位、以及專家、學者等召開了“全國有色金屬工業(yè)企業(yè)社會責任研討會”,提高企業(yè)在社會責任方面的認識,并對《指南》提出修改意見。修改后的《指南》作為材料提交年中會長工作會議,通過了審議。

        “我們認為,《指南》中規(guī)定的社會責任行為準則,提出的社會責任目標和指標,是與我國經(jīng)濟社會和我國有色金屬工業(yè)當前所處發(fā)展階段的實際相結合的。”康義說。

        不能放松企業(yè)承擔社會責任的要求

        近日,關于中國鋁業(yè)的一則消息引起了社會的廣泛關注:中鋁公司副總經(jīng)理呂友清在接受《第一財經(jīng)》采訪時表示,去年公司盈利約為20億元左右,這一數(shù)字僅為上一年的1/10。業(yè)績下滑主要受兩方面影響,一是兩次特大自然災害影響,各地分公司均有不同程度的受損,二是來自金融危機影響。

        在這樣的形勢下,中國鋁業(yè)展開了應對措施。除了對成本較高的電解鋁、氧化鋁部分減產(chǎn)外,公司又開始了的減薪行動。其具體減薪方案為:普通員工減薪15%,科級領導減薪20%,處級領導減薪30%,分公司領導減薪40%,公司高層領導將減薪50%。呂友清透露,中鋁雖然減薪但堅決不裁員,即使是雇用的農(nóng)民工也不會裁減。

        “辦法總比困難多。在當前受到國際金融危機沖擊,全行業(yè)處于非常困難的時期,但我們不能因此放松企業(yè)承擔社會責任的要求?!笨盗x說。

        在“行業(yè)信用建設暨推動企業(yè)履行社會責任工作交流會”上,國資委副主任黃淑和表示,在當前國際金融危機蔓延的嚴峻形勢下,企業(yè)社會責任工作面臨著新課題,充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會了解行業(yè)、熟悉企業(yè)的優(yōu)勢,積極推動企業(yè)社會責任工作,非常必要,也非常緊迫。他同時強調(diào),下一步行業(yè)協(xié)會要積極研究和探索本行業(yè)企業(yè)社會責任標準的制定工作,要通過制定發(fā)布行業(yè)社會責任標準,引導和推動企業(yè)更好地履行社會責任,要積極參與企業(yè)社會責任國際標準的制訂,爭取更多的話語權和主動權。

        “我們將進一步廣泛宣傳企業(yè)社會責任思想、理念和企業(yè)成功經(jīng)驗,交流履行社會責任取得的成果,使企業(yè)和社會各界提高對社會責任問題的認識,為全面推進企業(yè)社會責任工作而努力?!笨盗x說。

        新聞鏈接

        有色金屬工業(yè)協(xié)會評出AAA級企業(yè)24家

        中國有色金屬工業(yè)協(xié)會對行業(yè)信用等級評價工作非常重視,成立了以協(xié)會會長為首的信用等級評價委員會。信用評價委員會下設信用等級評價工作辦公室(設在協(xié)會綜合業(yè)務部),負責信用等級評價的日常工作。

        2007年3月,在北京召開的中國有色金屬工業(yè)協(xié)會第二屆理事會第二次會議上通過了《有色金屬行業(yè)企業(yè)信用等級評價工作總體方案》。隨后,信用等級評價工作辦公室組織有關專家制定了有色金屬行業(yè)企業(yè)信用等級評價指標體系,并于6月26日召開了全國有色金屬行業(yè)企業(yè)信用評價工作啟動會。9月初正式開展了2007年度全國有色金屬行業(yè)企業(yè)信用等級評價工作。截止目前,評級工作已開展兩次,共評出AAA級企業(yè)24家,AA級企業(yè)2家。

        為了加強行業(yè)企業(yè)信用等級評價工作的宣傳力度,增強信用企業(yè)的影響力,協(xié)會在每年3月份召開的理事會為評上A級以上信用等級的企業(yè)頒牌發(fā)證。

        另外,協(xié)會信用評價工作辦公室從2008年起在《中國有色金屬報》上開設專欄,定期向大家通報行業(yè)信用評價工作的進展情況,宣傳行業(yè)內(nèi)的守信企業(yè),并向大家介紹相關信用知識,希望廣大有色行業(yè)企業(yè)更加積極地參與到有色金屬行業(yè)的信用建設活動中;同時在中國有色金屬工業(yè)協(xié)會門戶網(wǎng)站上開設專頁,及時發(fā)布信用相關新聞報道,開設信用論壇,進一步加強企業(yè)信用評價工作的宣傳力度,逐步樹立起行業(yè)企業(yè)信用等級評價工作在行業(yè)內(nèi)的權威性。

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