摘要：公道正派是立身之本、為人之道、處事之基，是組織工作的生命線，是組織部門最核心的價(jià)值理念，是組織工作者最基本的政治紀(jì)律，也是組工干部做好黨的組織工作的客觀需要。

關(guān)鍵詞：公道正派 形象

0 引言

公道正派是一種思想作風(fēng)，也是一種人格的力量。對組織部門和組工干部來說，公道正派是立身之本、為人之道、處事之基，是組織工作的生命線。它既是一種道德情操和思想境界，又是一項(xiàng)基本的行為準(zhǔn)則和工作要求；既具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對性，又是組織部門加強(qiáng)自身建設(shè)的永恒主題。在新形勢下，組工干部要樹立公道正派的形象必須不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，堅(jiān)決樹立好“一個(gè)觀念，四個(gè)形象”。

1 加強(qiáng)修養(yǎng)，樹立公道正派的思想觀念

俗話說“打鐵必須自身硬”，組工干部必須加強(qiáng)修養(yǎng)，全面提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，適應(yīng)新形勢新任務(wù)對組織工作的新要求。堅(jiān)持公道正派是組工干部踐行“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的根本要求。公道正派是組織部門最核心的價(jià)值理念，是組織工作者最基本的政治紀(jì)律，也是組工干部做好黨的組織工作的客觀需要。組織工作的性質(zhì)要求組工干部必須公道正派，因?yàn)槠湟彩墙M工干部職業(yè)道德建設(shè)的核心內(nèi)容。組工干部做好本職工作既要有很高的業(yè)務(wù)水平，也要有很高的政治品質(zhì)。做到公道正派。只有具備了豐富過硬的業(yè)務(wù)知識和公道正派的思想觀念，組工干部在對人的識別、評價(jià)、使用和處理上才能嚴(yán)格按照黨的原則和政策辦事，才能不辜負(fù)黨和人民的殷切期望。因此，組工干部注重學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，牢固樹立公道正派的思想觀念是樹立公道正派形象的前提。

2 發(fā)揮表率作用。樹立對己清正的形象

要做到對己清正、首先要講正氣。要堅(jiān)持不懈地用馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，特別是“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，始終保持政治上的清醒堅(jiān)定。要敢干堅(jiān)持原則，主持正義，在大是、大非面前不含糊、不妥協(xié)，敢于抵制用人上的不正之風(fēng)。要保持本色、清正廉潔，自重、自省、自警、自勵(lì)，慎獨(dú)、慎微、慎始、慎終。要管好自己的嘴，嚴(yán)禁封官許愿，嚴(yán)防跑風(fēng)漏氣，嚴(yán)堵跑官之門。做到一身正氣，一塵不染。其次，是要講道德。要身體力行共產(chǎn)主義道德，嚴(yán)守組工干部道德準(zhǔn)則，守得住清貧，耐得住寂寞，經(jīng)得起誘惑，頂?shù)米毫?。要胸懷寬廣，豁達(dá)大度，謙虛謹(jǐn)慎、平等待人，既要善于克已，淡泊名利、寧靜致遠(yuǎn)，又要善于容人，善納諫言。甘當(dāng)“人梯”。要誠實(shí)守信，做誠實(shí)人、辦務(wù)實(shí)事，待人真誠不虛偽，辦事守信不敷衍，始終保持思想上的坦蕩和光明磊落，做到言行一致，表里如一。再次，要講規(guī)矩。要在工作和生活中講規(guī)矩，始終按原則、政策，規(guī)定辦事，講原則不講人情，看群眾公認(rèn)、不看后臺背景，重實(shí)績不重關(guān)系，模范執(zhí)行“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向真正做到為人正派，處事規(guī)矩o

3 一視同仁，樹立對人公正的形象

一是堅(jiān)持干部標(biāo)準(zhǔn)。牢牢把握《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的六項(xiàng)原則，使之貫穿于干部選拔任用工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，堅(jiān)持五湖四海，唯才是舉，不搞遠(yuǎn)嚴(yán)近寬，不搞親親疏疏，做到標(biāo)準(zhǔn)面前人人平等。二是堅(jiān)持選任程序。做到履行程序不變通，以嚴(yán)密的程序保證把靠得住、有本事、肯干事、干成事的優(yōu)秀干部選拔出來。特別是在干部選任中要過好“群眾關(guān)”要擴(kuò)大視野看、透過表象看、深入群眾看，認(rèn)真把群眾在選任干部中的“四權(quán)”落到實(shí)處，決不能擺形勢、走過場，要體現(xiàn)出大多數(shù)群眾的意愿，真正把人選準(zhǔn)用好。三是堅(jiān)持服務(wù)大局。要圍繞發(fā)展干部，在加快發(fā)展的實(shí)踐中培養(yǎng)、鍛煉和識別干部，注重把優(yōu)秀干部用到經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展主戰(zhàn)場，努力打造適應(yīng)加快發(fā)展需要的領(lǐng)導(dǎo)層。

4 嚴(yán)于律己。樹立對內(nèi)嚴(yán)格的形象

—是政治上從嚴(yán)要求。組工干部要講政治，做到堅(jiān)定方面不偏航，堅(jiān)持原則不含糊，堅(jiān)守法紀(jì)不悖離，始終把政治素質(zhì)作為第一標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把入口，暢通出口，堅(jiān)決將思想政治上“不健康”的人拒之于組織部門之外，拒之于黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍之外。二是工作上從嚴(yán)要求。堅(jiān)持勤勉敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，以飽滿的熱情投入工作。在工作計(jì)劃、部署上要高起點(diǎn)，在工作落實(shí)、實(shí)施上要高標(biāo)準(zhǔn)，在工作質(zhì)量上要嚴(yán)要求；堅(jiān)持真抓實(shí)干、注重實(shí)效，大力弘揚(yáng)腳踏實(shí)地、埋頭苦干的工作作風(fēng)，健全工作機(jī)制，力戒形式主義，鼓實(shí)勁，干實(shí)事，求實(shí)效。三是紀(jì)律上從嚴(yán)要求。不能因?yàn)槭潜救?、本部門同事、親戚、朋友等就降低標(biāo)準(zhǔn)、“開綠燈”，一定要從自己做起、從身邊做起、從小事做起，恪守新時(shí)期共產(chǎn)黨員和組工干部的行為準(zhǔn)則，嚴(yán)格執(zhí)行“五堅(jiān)持、五不準(zhǔn)”，真正作到防微杜漸，不該說的不說，不該做的事不做，不該去的地方不去。

5 以人為本，樹立對外平等的形象

組織部門是做人的工作的。作為組工干部尤其要牢固樹立“以人為本”的思想?！耙匀藶楸尽本鸵匾暼?、關(guān)心人、教育人、激勵(lì)人，其核心是尊重人的權(quán)利。組織工作要營造良好的人文環(huán)境就要把促進(jìn)人的全面發(fā)展作為組織工作的重要目標(biāo)，一定要以理服人、以誠待人、以情動(dòng)人，把對黨負(fù)責(zé)與對人民負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來。這就要求組工干部始終保持清醒的頭腦，謙虛謹(jǐn)慎平等待人，任何時(shí)候都不能忘乎所以，不能有特權(quán)思想，濫用職權(quán)。黨賦于了組織部門神圣的職責(zé)，賦予了組工干部特殊的使命，我們應(yīng)清醒地認(rèn)識到黨賦予組工干部的崗位和職務(wù)既是權(quán)力、更是責(zé)任，履行好這個(gè)職責(zé)的關(guān)鍵是搞好服務(wù)，就是要為廣大黨員、干部和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，為國家、地區(qū)、部門各項(xiàng)事業(yè)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供及時(shí)周到的組織服務(wù)。組工干部在各項(xiàng)工作中都要擺正自己的位置，平等待人，時(shí)刻不忘自己是人民的公仆，始終牢記為人民服務(wù)的宗旨，平時(shí)接待服務(wù)對象要熱情、聽取意見和建議要虛心，協(xié)調(diào)工作應(yīng)平心靜氣，布置工作應(yīng)周到，做思想政治工作要耐心細(xì)致。組工干部應(yīng)不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，經(jīng)常深入基層、深入到服務(wù)對象中間，真心實(shí)意地關(guān)心幫助服務(wù)對象，為他們排憂解難，以”一句關(guān)心問候、一個(gè)微笑、一杯水、一把椅子等實(shí)際行動(dòng)樹立組工干部可親、可信、可近的形象，真正把組織部門建成黨員之家、干部之家、知識分子之家、職工之家，更好地發(fā)揮組織部門的感召力和親和力。

6 結(jié)論

因此，組工干部只有不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，牢固樹立公道正派的思想觀念和“對己清正、對人公正、對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等”的組工干部形象，才能最終實(shí)現(xiàn)組工干部公道正派的良好形象，才能做到作風(fēng)正派、正派用人、用正派人，組織部門和組工干部才能成為學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的表率部門，才能不辱黨和人民賦予組織部門和組工干部的光榮使命。