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        鳶飛戾天之高空迷失

        2009-04-29 00:00:00付百航

        [情景案例]

        作為一直以跟隨戰(zhàn)略著稱的飛高剃須刀,跟隨中創(chuàng)新的模式使其快速成為國(guó)產(chǎn)電動(dòng)剃須刀中的佼佼者。但近年,隨著競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在品牌、渠道、終端等產(chǎn)品鏈上的發(fā)力,飛高的單一模式似乎不靈了,于是,一會(huì)兒學(xué)邁騰,遷都上海并發(fā)力大型娛樂(lè)公關(guān)和傳播,一會(huì)兒又跟隨超越,全面鎖定央視體育頻道,一會(huì)兒又向利物浦學(xué)習(xí)扁平化渠道……飛高似乎迷失了方向。

        飛高:我要飛,飛得更高

        飛高集團(tuán)董事長(zhǎng)李騰坐在會(huì)議室的旋轉(zhuǎn)椅上:“飛高在過(guò)去幾年中取得了極大成功,現(xiàn)已成為銷(xiāo)量第一的國(guó)產(chǎn)品牌。成為階段性第一之后,下一步怎么辦?未來(lái)幾年該如何發(fā)展?”

        雖然說(shuō)的是讓人振奮的話,但卻感覺(jué)不到李騰的興奮,其他公司高管也是表情嚴(yán)肅。

        與會(huì)人員都是這幾年跟著李騰一起摸爬滾打過(guò)來(lái)的得力干將:營(yíng)銷(xiāo)副總張偉敏,制造副總鄧先秀,市場(chǎng)部經(jīng)理劉麗,銷(xiāo)售部經(jīng)理蕭飛,產(chǎn)品研發(fā)部經(jīng)理林同,客服部經(jīng)理李樹(shù)方。

        其實(shí),李騰心里非常明白,這些人跟著他,齊心協(xié)力將飛高從一個(gè)名不見(jiàn)經(jīng)傳的小企業(yè)打造成剃須刀行業(yè)國(guó)產(chǎn)第一品牌,其問(wèn)的辛苦和喜悅,自然一言難盡。值得欣喜的是,飛高很快成為行業(yè)第一:在全國(guó)擁有1萬(wàn)余家形象終端、30多個(gè)省級(jí)辦事處、300多個(gè)地級(jí)城市管理網(wǎng)點(diǎn)及400多個(gè)售后服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),初步成為國(guó)內(nèi)消費(fèi)者心目中的中國(guó)剃須刀第一品牌。

        這個(gè)第一似乎來(lái)得太過(guò)突然,李騰及其團(tuán)隊(duì)還沒(méi)有做好心理準(zhǔn)備,也快得讓大家都還沒(méi)有真正明白是怎么回事。

        正因?yàn)檫@樣,從去年下半年開(kāi)始,公司高層對(duì)飛高的發(fā)展沒(méi)有前幾年的堅(jiān)強(qiáng)信心和堅(jiān)定行動(dòng)了。以前習(xí)慣于快速反應(yīng)和后來(lái)居上,只要超越和利物浦有大的動(dòng)作,飛高總是在最短的時(shí)間內(nèi)出臺(tái)比對(duì)手更猛更準(zhǔn)更狠的對(duì)策,而且效果往往有過(guò)之而無(wú)不及。

        而現(xiàn)在,成為第一之后,飛高一方面似乎開(kāi)始有點(diǎn)不屑再去跟隨超越,另一方面又不知道如何去領(lǐng)跑。

        “我說(shuō)一下看法……”張偉敏的發(fā)言一下子把李騰從思考中拉了回來(lái)。

        張偉敏說(shuō):“現(xiàn)在剃須刀行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)格局更復(fù)雜,也越來(lái)越激烈。剃須刀行業(yè)利潤(rùn)率較高,進(jìn)入了不少新品牌,其中邁騰的表現(xiàn)最為強(qiáng)勢(shì)。邁騰3個(gè)月時(shí)間不到就已經(jīng)覆蓋了全國(guó)的主要城市和市場(chǎng),最近一個(gè)月的回款已接近1000萬(wàn),而且還以20%的環(huán)比增長(zhǎng)。它們的產(chǎn)品時(shí)尚感強(qiáng),在設(shè)計(jì)上比較搶眼。更重要的是,它經(jīng)常不按牌理出牌,常常是三個(gè)促銷(xiāo)圍剿我們一個(gè)促銷(xiāo),終端搞得像展覽會(huì)那樣有沖擊力。而大品牌鋒利一向以手動(dòng)剃須刀見(jiàn)長(zhǎng),但自從被寶力收購(gòu)后,開(kāi)始與以電動(dòng)剃須刀為長(zhǎng)的博銳強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,其合作前景不可小覷。另外,國(guó)內(nèi)小家電巨頭美牌和龍牌也開(kāi)始全面進(jìn)軍剃須刀行業(yè)?!?/p>

        銷(xiāo)售部經(jīng)理蕭飛補(bǔ)充:“全球剃須刀行業(yè)第一的利物浦和國(guó)內(nèi)品牌超越,這兩個(gè)大對(duì)手最近也有新動(dòng)作。利物浦正在改進(jìn)原有的多層次渠道,力求渠道扁平化,渠道也在不斷下沉,力圖進(jìn)軍更大的市場(chǎng)。超越也在渠道發(fā)力,建立更多的終端以搶占市場(chǎng),同時(shí)也在央視斥巨資投放胡軍的新形象廣告。”

        與會(huì)人員沉默了。

        李騰有點(diǎn)不悅。

        “你們不是要滅自己志氣長(zhǎng)別人威風(fēng)!我們現(xiàn)在不也推出了時(shí)尚型剃須刀嗎?可是銷(xiāo)售系統(tǒng)怎么就推不動(dòng)呢?邁騰去年搞了歡樂(lè)中國(guó)行大型主題公關(guān)活動(dòng),我們今年不是也搞了上海電視節(jié)這樣的重量級(jí)活動(dòng)嗎?還有,終端形象升級(jí),我們?nèi)ツ瓴痪烷_(kāi)始搞了嗎?全國(guó)投入了上億的終端專柜和促銷(xiāo)員,怎么就干不過(guò)新兵蛋子邁騰呢?還有那個(gè)超越,更沒(méi)有什么可怕的,這么多年了,銷(xiāo)量才四五個(gè)億,他們的廣告一年估計(jì)只有2000萬(wàn),最近我們?cè)谠瓉?lái)2000萬(wàn)央視廣告費(fèi)用的基礎(chǔ)上,又追加了2000萬(wàn)……”

        李騰感覺(jué)語(yǔ)氣有點(diǎn)重了,話鋒一轉(zhuǎn):“你們不用把對(duì)手想象得太可怕,我們現(xiàn)在是第一了,要開(kāi)始學(xué)會(huì)用第一品牌的思維和理念來(lái)思考和分析問(wèn)題,不能還停留在以前的老思路上。飛高從來(lái)就不怕競(jìng)爭(zhēng),我們就是在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出的。但是我們要正視眼前的局勢(shì),了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的特點(diǎn)和戰(zhàn)略,改進(jìn)自身的不足?!?/p>

        市場(chǎng)部經(jīng)理劉麗之前一直沒(méi)有開(kāi)口。劉麗有著干練而專業(yè)的作風(fēng),身為女性卻在這個(gè)男性消費(fèi)品行業(yè)中做得出類拔萃,與她的努力和敬業(yè)是分不開(kāi)的。

        劉麗終于悠悠開(kāi)口:“在市場(chǎng)拓展方面,我們一直是跟著超越的渠道在走。在品牌上打造方面,從2001年起就開(kāi)始在中央電視臺(tái)投入巨額資金做廣告,以維持品牌的知名度。品牌滲透和打造不能光靠單純的廣告,傳播的形式也會(huì)影響到品牌形象,我們近兩年在不斷嘗試新的品牌建設(shè)方式?!?/p>

        鄧先秀點(diǎn)頭:“的確,品牌建設(shè)不等于單純的廣告,廣告文案的創(chuàng)意以及傳播的途徑,都會(huì)對(duì)品牌產(chǎn)生極大的化學(xué)反應(yīng)?!?/p>

        劉麗笑了笑,繼續(xù)說(shuō):“2007年,飛高冠名贊助了溫州市羽毛球團(tuán)體賽,得到積極響應(yīng),共有64支代表隊(duì)近500人參加。2008年,我們成為奧運(yùn)頻道《天下足球》欄目的獨(dú)家合作單位,并成立‘奧運(yùn)助威團(tuán)’。今年我們則冠名了第十五屆上海電視節(jié),擴(kuò)大了在上海的影響力?!?/p>

        嚴(yán)肅的表情又回到李騰臉上,他靠在桌子上,似乎在對(duì)與會(huì)人員說(shuō),又似在自言自語(yǔ):“品牌建設(shè)是飛高下一階段的重要組成部分,飛高的目標(biāo)是打造一流的品牌形象。但我們目前對(duì)如何打造一流的品牌并沒(méi)有系統(tǒng)計(jì)劃,可以說(shuō)還處在摸索階段?!?/p>

        劉麗沉默了半晌,才又慢慢地說(shuō):“品牌建設(shè)是一個(gè)系統(tǒng)工程,并不僅僅只與廣告和宣傳有關(guān),還有很多隱藏的部分雖然看不見(jiàn),但也是重要的支撐?!?/p>

        客服部的李樹(shù)方清了清嗓子:“最近有一個(gè)關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量的問(wèn)題。買(mǎi)家宋小姐購(gòu)買(mǎi)了FS325型號(hào),使用半個(gè)月后,剃須刀頂部的膠粘塑料片脫落,刀頭和機(jī)身連接處的塑料也斷了,無(wú)法正常使用,第一次維修后不久又壞了,因?yàn)槲覀冏陨淼脑?,本?lái)承諾一周內(nèi)給換貨,但一周后宋小姐才得到換給她的新品?!?/p>

        李騰的表情嚴(yán)峻起來(lái):“這是很?chē)?yán)重的問(wèn)題,我看到關(guān)于此事的報(bào)道了。說(shuō)明我們的質(zhì)量還不夠完善,客服也存在不足,出事之后,我們的媒體公關(guān)工作做得也不夠,這會(huì)嚴(yán)重影響飛高的品牌形象。我們花了那么多資金做高端形象和知名度,卻可能因?yàn)橐黄恼戮妥尶嘈慕?jīng)營(yíng)的品牌受損?!?/p>

        一直沒(méi)有發(fā)言的產(chǎn)品研發(fā)部經(jīng)理林同冷靜地說(shuō):“我們?cè)诙潭處啄觊_(kāi)發(fā)了水洗、一小時(shí)快充、智能液晶顯示等具有國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平的雙頭、三頭浮動(dòng)旋轉(zhuǎn)式系列產(chǎn)品和單、雙刀網(wǎng)往復(fù)式系列電動(dòng)剃須刀,最近又斥巨資成功開(kāi)發(fā)了雙環(huán)極速刀網(wǎng)。研發(fā)速度上去了,但在具體的生產(chǎn)過(guò)程中會(huì)因?yàn)楣に嚨脑?,或者質(zhì)檢的原因,導(dǎo)致產(chǎn)品問(wèn)題,我們還需要加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制。”

        張副總插話道:“飛高的經(jīng)營(yíng)模式是虛擬經(jīng)營(yíng),我們集團(tuán)只保留品牌運(yùn)營(yíng)和技術(shù)研發(fā)兩大核心業(yè)務(wù),而把生產(chǎn)環(huán)節(jié)外包給了8家OEM(貼牌生產(chǎn))工廠,目的是使產(chǎn)業(yè)鏈資源得以優(yōu)化整合,將我們不擅長(zhǎng)的環(huán)節(jié)交給加工廠?!?/p>

        李騰點(diǎn)頭:“市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)瞬息萬(wàn)變,技術(shù)創(chuàng)新的壓力和產(chǎn)業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大,使傳統(tǒng)加工型企業(yè)僅靠?jī)?nèi)部資源已經(jīng)力不從心。把企業(yè)品牌、專有技術(shù)、營(yíng)銷(xiāo)渠道等高增值部分掌握在自己手中,而把自己不擅長(zhǎng)的、實(shí)力不夠或沒(méi)有優(yōu)勢(shì)的其他部分分化出去,也就是把其他功能虛擬化,借助外力進(jìn)行整合彌補(bǔ),這是一種趨勢(shì)。我們現(xiàn)在是‘零用地’生產(chǎn),3.5畝的工業(yè)用地,產(chǎn)值卻突破6億元。隨著今年總部成功遷往上海,相信我們?cè)谄放平?jīng)營(yíng)、管理運(yùn)作、人才引進(jìn)等方面的短板很快會(huì)得到彌補(bǔ)。”

        鄧副總作補(bǔ)充:“總部就像一臺(tái)大型電腦控制中心,統(tǒng)一采購(gòu)原材料、統(tǒng)一外發(fā)加工、統(tǒng)一物流調(diào)配。雖然沒(méi)有實(shí)體工廠,卻照樣完成日產(chǎn)值幾百萬(wàn)元的訂單。”

        林同繼續(xù)闡述他的觀點(diǎn):“這種模式取得了成功,但我們還需要在生產(chǎn)方面給予工廠技術(shù)支持,并做好質(zhì)檢工作,以確保外包工廠生產(chǎn)出的每一件產(chǎn)品都是合格品。產(chǎn)品的外觀設(shè)計(jì)和使用體驗(yàn)固然重要,但產(chǎn)品的質(zhì)量是這一切的前提。要加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的控制,杜絕有嚴(yán)重不良影響的事件再度發(fā)生?!?/p>

        劉麗點(diǎn)點(diǎn)頭:“我們和大多數(shù)媒體的關(guān)系都比較好,但此事是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒體傳播的,沒(méi)有能夠及時(shí)溝通,我也負(fù)有一定責(zé)任。今后會(huì)在這方面加強(qiáng)與新媒體的合作,和那些具有較大影響力的網(wǎng)站保持良好的合作關(guān)系?!?/p>

        李騰總結(jié)道:“質(zhì)量和品牌形象是聯(lián)系在一起的,質(zhì)量是前提,在此基礎(chǔ)上廣泛構(gòu)建良好的公共關(guān)系網(wǎng)絡(luò),并樹(shù)立品牌形象,這樣銷(xiāo)售工作才能更順利地進(jìn)行。剛才李經(jīng)理提到了終端形象改善,或許我們的終端不夠有特色。我們一直沿用的是藍(lán)色,一時(shí)很難改成別的顏色,但還是能夠做不少改進(jìn)的。除此之外,我們?cè)谇郎系墓ぷ鬟€需要什么改進(jìn)?”

        蕭飛經(jīng)理提出了自己的觀點(diǎn):“我們還需要加強(qiáng)對(duì)終端銷(xiāo)售員的培訓(xùn),加強(qiáng)他們的專業(yè)知識(shí)和推銷(xiāo)技巧。另外,光靠終端做銷(xiāo)售是不夠的,建議今后能夠在鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)進(jìn)行宣傳和銷(xiāo)售,將渠道下沉,大力擴(kuò)展?jié)摿薮蟮霓r(nóng)村市場(chǎng)?!?/p>

        李騰贊許地說(shuō):“農(nóng)村市場(chǎng)的確是我們的目標(biāo)。目前家電下鄉(xiāng)是主流,我們也要有所考慮,不能讓對(duì)手搶了先機(jī)。今天會(huì)議討論的這些關(guān)鍵問(wèn)題,張副總回頭安排專題會(huì)議,一個(gè)個(gè)進(jìn)一步深入討論,定出方案、計(jì)劃及責(zé)任人,并跟蹤落實(shí)。只要我們本著繼續(xù)創(chuàng)業(yè)的心態(tài),以第一品牌的理念和思維繼續(xù)我們飛高的未來(lái)之路,相信我們一定會(huì)取得進(jìn)一步的成功和勝利!”

        會(huì)議結(jié)束了,李騰的思維似乎清晰了,又似乎更混沌了!

        李騰獨(dú)自在寬大的會(huì)議室里深思,一抬眼,又看見(jiàn)公司大樓不遠(yuǎn)處邁騰的巨大廣告牌,他陷入深深的沉思中:

        飛高下一步到底該怎么辦?是制定一套屬于自己的戰(zhàn)略,堅(jiān)定不移走自己的路,還是邊走邊看,在戰(zhàn)斗中瞄準(zhǔn)在瞄準(zhǔn)中戰(zhàn)斗?

        如果是走自己的路,這條路到底應(yīng)該是一條什么樣的路?怎么走下去?

        如果繼續(xù)以對(duì)手為參照,又該以誰(shuí)為標(biāo)桿?跟著對(duì)手跑,飛高還能像以前那樣飛得那么快、那么高嗎?

        后跟隨時(shí)代的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型

        喻 祥

        新的行業(yè)第一,要建立新的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則,而不是陷入同質(zhì)化的競(jìng)爭(zhēng)當(dāng)中。

        中國(guó)很多企業(yè)都存在這樣的現(xiàn)象:在快速成長(zhǎng)過(guò)程中,招招切中要害,一旦成為行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌,特別是行業(yè)第一后,反而不知道該如何做了!

        戰(zhàn)略抉擇:繼續(xù)跟隨還是以我為主?

        度過(guò)跟隨期的企業(yè),下一步的戰(zhàn)略思路是什么?方太給中國(guó)企業(yè)提供了學(xué)習(xí)樣本。方太剛?cè)霃N電領(lǐng)域,也是緊跟當(dāng)時(shí)已成氣候的同城對(duì)手帥康。針對(duì)性的競(jìng)爭(zhēng)策略使得方太快速占據(jù)一席之地,而讓方太真正穩(wěn)居廚電中高端第一品牌位置的是其跟隨期后的轉(zhuǎn)型。“以產(chǎn)品創(chuàng)新為基礎(chǔ),以品牌建設(shè)為核心”的以我為主的發(fā)展戰(zhàn)略,使方太不但穩(wěn)定了市場(chǎng)份額,而且收獲了品牌美譽(yù)。同時(shí),在方太的帶領(lǐng)下,廚電領(lǐng)域一直沒(méi)有陷入惡劣的價(jià)格戰(zhàn),整個(gè)行業(yè)保持著較好的贏利狀況。

        處于戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期的飛高,選擇以我為主的發(fā)展戰(zhàn)略是其必然。這不僅對(duì)飛高健康發(fā)展意義重大,對(duì)行業(yè)的健康成長(zhǎng)同樣意義重大。如果還采用跟隨戰(zhàn)略,已經(jīng)成為國(guó)產(chǎn)品牌第一的飛高必然會(huì)帶動(dòng)行業(yè)的同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng),這對(duì)自身和行業(yè)的殺傷性都是難以預(yù)估的。

        因此,飛高應(yīng)做的戰(zhàn)略抉擇是:放棄跟隨戰(zhàn)略,借行業(yè)第一之勢(shì),以我為主,建立新的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則。

        轉(zhuǎn)型關(guān)鍵:重新明確戰(zhàn)略核心

        從跟隨戰(zhàn)略向以我為主的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,首先應(yīng)該明確的是:你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是誰(shuí)?作為新的行業(yè)第一品牌,并將建立新的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則為使命,飛高的真正競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是自己!

        透視娃哈哈,我們不難發(fā)現(xiàn),娃哈哈之所以在飲料領(lǐng)域難以被超越,無(wú)非有兩個(gè)核心:1.比任何競(jìng)爭(zhēng)者都強(qiáng)大的渠道;2.比任何競(jìng)爭(zhēng)者都強(qiáng)有力的推廣力度。這是娃哈哈自我為主戰(zhàn)略的核心,而且成為行業(yè)的規(guī)則。

        企業(yè)戰(zhàn)略的要素很多,抓住戰(zhàn)略核心要素是實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵。我們難以將所有戰(zhàn)略要素都做得比別人好,但是找到屬于自己的戰(zhàn)略核心并做得足夠好,就能成為競(jìng)爭(zhēng)的利器。娃哈哈的產(chǎn)品一直沒(méi)有成為其戰(zhàn)略核心,即使同質(zhì)化的產(chǎn)品,娃哈哈也能操作得比別的企業(yè)成功,就是因?yàn)橥薰那兰巴茝V兩大戰(zhàn)略核心做得足夠優(yōu)秀!

        故而,在確定戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型思路之后,飛高戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型實(shí)施的前提是,找到以我為主的戰(zhàn)略核心。這可以幫助飛高理順戰(zhàn)略系統(tǒng),明確資源投入方向。

        轉(zhuǎn)型實(shí)施:戰(zhàn)略三層面的全程貫通

        一項(xiàng)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的實(shí)施,包括三個(gè)不可分割的層面:戰(zhàn)略系統(tǒng)、支撐策略以及執(zhí)行戰(zhàn)術(shù)。三者的全程貫通和有機(jī)結(jié)合是最重要的。

        為什么李騰在高管會(huì)議后,依舊陷入沉思?各部門(mén)高管都僅從自己的角度出發(fā),雖然很多建議具有建設(shè)性,但是從企業(yè)高度看,卻是割裂的,難以解決本質(zhì)問(wèn)題。

        處于轉(zhuǎn)型期的飛高,尚未擁有明確的轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略系統(tǒng)。戰(zhàn)略能否落實(shí)到策略系統(tǒng),并最終分解為運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)術(shù)行為,是衡量戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型成功與否的標(biāo)準(zhǔn)。

        飛高已提出“只保留品牌運(yùn)營(yíng)和技術(shù)研發(fā)兩大業(yè)務(wù)核心,而把生產(chǎn)環(huán)節(jié)外包給8家OEM(貼牌生產(chǎn))工廠,目的是使產(chǎn)業(yè)鏈資源得以優(yōu)化整合,將我們不擅長(zhǎng)的環(huán)節(jié)交給加工廠”的輕資產(chǎn)虛擬經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略模式,其戰(zhàn)略模式如何落實(shí)到策略層面、如何落實(shí)到實(shí)施層面,還不是非常清晰。

        這個(gè)戰(zhàn)略本身并不完善,比如:品牌運(yùn)營(yíng)的渠道支撐策略是什么?推廣支撐策略是什么?市場(chǎng)定位策略是什么?整合傳播策略是什么?同樣需要深入思考的是,渠道策略將怎樣實(shí)現(xiàn)?整合傳播策略將怎樣實(shí)現(xiàn)?

        做一個(gè)小小的反思:案例中得到李騰贊許的渠道下沉到鄉(xiāng)鎮(zhèn),是否能真正成功呢?

        我們發(fā)現(xiàn):飛高尚未意識(shí)到戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型實(shí)施中的“戰(zhàn)略一策略一戰(zhàn)術(shù)”應(yīng)全程貫通,企業(yè)運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的戰(zhàn)略、策略、戰(zhàn)術(shù)脫節(jié),就是這個(gè)原因。

        不能承受的“第一”之重

        付百航

        暫時(shí)的領(lǐng)跑者與真正的領(lǐng)先者有本質(zhì)的區(qū)別,沒(méi)有純粹的領(lǐng)先者戰(zhàn)略,只有務(wù)實(shí)的領(lǐng)跑者戰(zhàn)略。

        長(zhǎng)跑比賽中,決出真正的勝利者之前,往往會(huì)有很多的領(lǐng)跑者。作為領(lǐng)跑者,要清醒地認(rèn)識(shí)到,自己不過(guò)是暫時(shí)的領(lǐng)先者,如果因此背上負(fù)擔(dān),亂了腳步,恐怕很難看到最終的勝利。

        領(lǐng)跑者的錯(cuò)覺(jué)

        中國(guó)企業(yè)通過(guò)學(xué)習(xí)跨國(guó)公司的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),依靠自身的靈活性、對(duì)本土文化的熟悉以及天不怕地不怕的光棍精神,在短時(shí)間內(nèi)取得某個(gè)細(xì)分市場(chǎng)領(lǐng)先位置的例子比比皆是。當(dāng)多年的努力終成正果,很多企業(yè)開(kāi)始不適應(yīng),正如飛高“一方面似乎開(kāi)始有點(diǎn)不屑再去跟隨超越,另一方面又不知道如何去領(lǐng)跑”,而這種不適應(yīng)往往又混雜著一點(diǎn)自負(fù),如“我們現(xiàn)在第一了,要開(kāi)始學(xué)會(huì)用第一品牌的思維和理念來(lái)思考和分析問(wèn)題,不能還停留在以前的老思路上”。

        其實(shí),飛高們錯(cuò)了。這是建立在錯(cuò)誤判斷基礎(chǔ)上的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),我們姑且稱之為“領(lǐng)跑者的錯(cuò)覺(jué)”。

        飛高連續(xù)幾年銷(xiāo)量第一,然而面對(duì)國(guó)際行業(yè)巨頭利物浦、國(guó)內(nèi)勁旅超越、行業(yè)新秀邁騰的圍追堵截,飛高的這個(gè)第一實(shí)在要打一個(gè)大大的引號(hào)。就像一場(chǎng)馬拉松比賽,大家都在用自己的節(jié)奏奔跑,飛高突然憑借一股沖勁沖到了領(lǐng)跑者的位置。但它能否徹底改變行業(yè)的狀況?令人懷疑。暫時(shí)的領(lǐng)跑者與真正的領(lǐng)先者有本質(zhì)的區(qū)別。行業(yè)的領(lǐng)先者擁有行業(yè)的話語(yǔ)權(quán)和足夠的實(shí)力積淀。就像巴西足球,無(wú)論世界杯是否拿到冠軍,其足球老大的地位都無(wú)法改變,而希臘盡管奪得了2004年歐洲冠軍,卻并沒(méi)有真正的王者之氣。飛高充其量算是一匹行業(yè)黑馬。既然不是真正的第一,那么由此產(chǎn)生的一系列煩惱也就完全沒(méi)有必要了。

        領(lǐng)跑者的優(yōu)劣勢(shì)與戰(zhàn)略選擇

        對(duì)于暫時(shí)的領(lǐng)跑者,有沒(méi)有好的戰(zhàn)略選擇呢?難道除了被追趕的不安與危險(xiǎn),就沒(méi)有任何益處了嗎?

        領(lǐng)先者戰(zhàn)略的本質(zhì)是防御戰(zhàn)略,領(lǐng)跑者戰(zhàn)略的本質(zhì)則是守中有攻、攻中有守。領(lǐng)跑者如果采用領(lǐng)先者常用的戰(zhàn)略,弄不好會(huì)將自己拖垮。領(lǐng)跑者戰(zhàn)略就是機(jī)會(huì)主義戰(zhàn)略,當(dāng)一天領(lǐng)頭兒的,就要從這個(gè)位置獲得真金白銀的好處,堅(jiān)決不為第一這個(gè)名分所動(dòng)、所惑、所累。

        給飛高的建議

        以跟隨者的心態(tài)做領(lǐng)跑者

        其實(shí),飛高的品牌不如利物浦厚重,渠道與超越僅在伯仲之間,傳播被邁騰迎頭趕上,何必背著第一的名分自尋煩惱呢。換個(gè)角度,放下“老大”的架子,在領(lǐng)跑者中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中領(lǐng)跑。

        不要輕易放棄經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)的核心能力

        飛高經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)的核心能力就是它后發(fā)先至的快速反應(yīng)和執(zhí)行能力。這是飛高過(guò)去取勝的法寶,也是在愈演愈烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足的根本,不但不能丟,還要不斷發(fā)揚(yáng)光大。跟隨戰(zhàn)略不是落后者的專利,而是一種“不當(dāng)?shù)谝弧钡拇笾腔?,IBM、豐田都曾運(yùn)用跟隨戰(zhàn)略成就行業(yè)霸主地位。

        化優(yōu)勢(shì)為勝勢(shì)

        領(lǐng)跑者的位置有很多天然優(yōu)勢(shì),如果能夠充分利用,也許有一天會(huì)突然發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)把對(duì)手遠(yuǎn)遠(yuǎn)拋在了后面。

        在企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)這場(chǎng)沒(méi)有終點(diǎn)的長(zhǎng)跑中,領(lǐng)跑者隨時(shí)可能變成跟隨者,無(wú)論領(lǐng)跑還是跟隨都只是過(guò)程,關(guān)鍵是從每個(gè)位置獲得益處。從這個(gè)角度講,沒(méi)有純粹的領(lǐng)先者戰(zhàn)略,只有務(wù)實(shí)的領(lǐng)跑者戰(zhàn)略。對(duì)于飛高而言,今天跟昨天不會(huì)因?yàn)橐粋€(gè)第一而有什么不一樣,永遠(yuǎn)保持跟隨者的心態(tài),終將成就領(lǐng)先者的地位。

        從諸侯到王者的蛻變

        朱 浪

        要想完成諸侯到王者的蛻變,必須進(jìn)行戰(zhàn)略、管理、流程三方面的再造。

        當(dāng)終于成為行業(yè)NO.1以后,飛高卻尷尬地發(fā)現(xiàn),自己竟然處在了“從諸侯到王者”的十字路口。

        民營(yíng)企業(yè)依靠特定時(shí)期的市場(chǎng)空當(dāng),或者開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,或者渠道模式創(chuàng)新,短時(shí)間內(nèi)拔地而起,“其興也勃焉”。當(dāng)企業(yè)迅速做大甚至成為行業(yè)龍頭后,當(dāng)慣了“小弟”卻不知怎樣做“老大”,不懂得怎樣“行王道,治天下”。由于無(wú)法完成從諸侯到王者的角色轉(zhuǎn)換,其結(jié)局大都是“其亡也忽焉”。

        飛高公司顯然正處于這一十字路口。要想完成諸侯到王者的蛻變,飛高必須進(jìn)行戰(zhàn)略、流程、管理三方面的再造。

        戰(zhàn)略再造:從策略制勝到戰(zhàn)略先行

        飛高能在短時(shí)間內(nèi)異軍突起,制勝法寶在于“產(chǎn)品跟隨利物浦、渠道跟隨超越”。準(zhǔn)確地說(shuō)這只是一種營(yíng)銷(xiāo)策略而已。我們從當(dāng)年舒營(yíng)PK寶潔、波導(dǎo)PK諾基亞的案例中,可以看到飛高們凱歌高奏的身影。

        然而策略上的成功并不能掩蓋戰(zhàn)略上的缺失。首先,飛高始終未能提出企業(yè)準(zhǔn)確的定位和愿景。是成為利物浦那樣男士剃須刀全系列的龍頭?還是像吉列那樣專攻高端細(xì)分市場(chǎng)?甚至像寶潔那樣定位為“XX護(hù)理專家”?飛高的企業(yè)定位不清晰。其次,沒(méi)有制定出相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)策略。邁克爾·波特認(rèn)為,競(jìng)爭(zhēng)策略無(wú)非有兩種,一是低價(jià)策略,一是聚焦策略。我們看不出飛高的競(jìng)爭(zhēng)策略是什么,只看到飛高“一會(huì)兒學(xué)邁騰,遷都上海并發(fā)力大型娛樂(lè)公關(guān)和傳播,一會(huì)兒跟隨超越,全面鎖定央視體育頻道,一會(huì)兒又試著向利物浦學(xué)習(xí)扁平化渠道……”

        從策略制勝到戰(zhàn)略先行,只有成功定位企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo),才成使飛高脫離“見(jiàn)子打子”、“摸著石頭過(guò)河”的低級(jí)階段。

        流程再造:從人治到法治

        小企業(yè)靠速度取勝,大企業(yè)靠制度和流程制勝。對(duì)于已經(jīng)成為國(guó)產(chǎn)剃須刀第一品牌的飛高而言,業(yè)務(wù)流程的完善和規(guī)范,關(guān)系到企業(yè)的命脈。

        飛高已經(jīng)進(jìn)入重視品牌建設(shè)的階段,在央視一年數(shù)千萬(wàn)的廣告轟炸即為明證。但是,品牌建設(shè)涉及方方面面,以廣告宣傳為例,媒介選擇和組合、廣告創(chuàng)意、表現(xiàn)方式、投放節(jié)奏、線上線下的互動(dòng)……任何一點(diǎn)甚至排列組合的變化,就會(huì)產(chǎn)生天壤之別的效果。令人遺憾的是,老板們往往更相信自己的判斷,雖然企業(yè)名義上不乏VI、CI以及品牌宣傳流程等制度,但是專業(yè)的市場(chǎng)和策劃人員的意見(jiàn)往往被束之高閣,只能是老板理論的論證和執(zhí)行工具。從這一點(diǎn)看,有的企業(yè)雖然已經(jīng)做得很大,但仍未跳出老板“拍腦袋決策”的窠臼。

        隨著企業(yè)的膨脹,人治方式已經(jīng)落伍,讓法制成為一種常態(tài),關(guān)系到飛高的命運(yùn)和未來(lái)。

        管理再造:由銷(xiāo)量驅(qū)動(dòng)型向管理驅(qū)動(dòng)型過(guò)渡

        由于在夾縫中生存,民營(yíng)企業(yè)大都有超強(qiáng)的市場(chǎng)嗅覺(jué)和開(kāi)拓能力,往往能在別人看不到之處發(fā)掘出商機(jī),搶先一步。這種“銷(xiāo)量驅(qū)動(dòng)型”企業(yè)最初表現(xiàn)都很搶眼,太陽(yáng)神、愛(ài)多、三株都是代表。

        銷(xiāo)量的猛增并不能掩蓋企業(yè)管理上的漏洞。企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模后,競(jìng)爭(zhēng)不再只是簡(jiǎn)單的銷(xiāo)量之爭(zhēng),而是研發(fā)、生產(chǎn)、售后、品牌、渠道等的綜合體現(xiàn)。企業(yè)的效益更多體現(xiàn)在內(nèi)部管理水平的提高上。終端策略缺失、銷(xiāo)售培訓(xùn)貧乏、媒體關(guān)系失當(dāng)、消費(fèi)者投訴增加等,都昭示著飛高這部高速運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器某些齒輪開(kāi)始脫節(jié)。提升生產(chǎn)管理、培訓(xùn)管理、市場(chǎng)管理水平,引進(jìn)KPI(關(guān)鍵指標(biāo))等考核工具,放慢市場(chǎng)擴(kuò)張速度,煉好自身內(nèi)功,可能是飛高走出迷茫的思路之一。

        (本專題編輯:可 肖)

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