2008年3月1 2日，北京匯眾益智科技有限公司(GAMFE)在北京舉行新聞發(fā)布會，宣布公司獲得第一筆風(fēng)險投資凱鵬華盈(KPCB)的1000萬美元后，旗下的動漫學(xué)院項目正式啟動。這是目前國內(nèi)首家大規(guī)模、系統(tǒng)性的動漫職業(yè)培訓(xùn)項目。

動漫學(xué)院項目是匯眾益智繼游戲?qū)W院項目之后推出的又一個數(shù)字娛樂職業(yè)教育專業(yè)人才的培訓(xùn)項目，該項目主要面向動漫愛好者進行專業(yè)動漫制作技能培訓(xùn)，學(xué)員經(jīng)過8-13個月的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，成為動畫師、特效師、渲染師、插圖師等。中國就業(yè)促進會副會長陳宇教授、勞動和社會保障部就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心黨委書記陳李翔、廣電總局信息研究所所長李嵐博士、北京市新聞出版局龐薇副局長、海淀區(qū)政府于軍副區(qū)長等領(lǐng)導(dǎo)到會祝賀；凱鵬華盈創(chuàng)業(yè)投資董事總經(jīng)理汝林琪女士等也參加了本次新聞發(fā)布會。

會后，匯眾益智公司總裁李新科先生接受了本刊采訪，對一些讀者關(guān)心的話題進行了解答。

記者：請介紹一下匯眾益智是如何為學(xué)員提供就業(yè)保障的。

李新科：對職業(yè)教育來說，最重要的是學(xué)習(xí)內(nèi)容。學(xué)生學(xué)的東西要能夠滿足企業(yè)需求，能夠為企業(yè)創(chuàng)造價值?，F(xiàn)在市場競爭很激烈和殘酷，讓學(xué)生掌握技能，滿足企業(yè)要求，進入企業(yè)就能夠給企業(yè)創(chuàng)造財富，這樣的話就業(yè)不會成問題。另外，有的時候就業(yè)不一定完全是靠技能，還有其他方面，比如說職業(yè)素養(yǎng)和自身素質(zhì)。匯眾益智從最基礎(chǔ)的面試、交流、溝通、禮儀、團隊精神都對學(xué)員進行培訓(xùn)，給學(xué)員帶來更強企業(yè)生存能力，提升了就業(yè)保障。

記者：目前動漫和游戲這兩個行業(yè)為什么會產(chǎn)生人才缺口，缺的是什么樣的人?匯眾益智的職業(yè)教育起到什么樣的作用?

李新科：一方面，大量的大學(xué)生找不到工作。但是同時一些企業(yè)卻招不到人，這是人才結(jié)構(gòu)性失衡。想找工作的找不到，需要人的找不到人。關(guān)鍵是培養(yǎng)模式和內(nèi)容上沒有針對行業(yè)培養(yǎng)人。之前中國經(jīng)濟發(fā)展依靠制造業(yè)，依靠密集的低等勞動力，而動漫產(chǎn)業(yè)剛剛興起，以前沒有這方面的需求?，F(xiàn)在突然有了這一需求，需要用大量人才，但人才培養(yǎng)需要一個過程，因此造成了人才結(jié)構(gòu)性失衡。我們把學(xué)生在高等教育、中高職教育環(huán)節(jié)缺少的企業(yè)所需要的技能補上去，把學(xué)生的基本功補上去。首先讓學(xué)生進入到行業(yè)中順利就業(yè)，到了行業(yè)里面之后才能談下一步的發(fā)展。同時在職人員培訓(xùn)也是我們的一個方向。

記者：除了技能培訓(xùn)和職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)外，決定中國動漫游戲產(chǎn)業(yè)最重要的因素是什么?

李新科：這也是產(chǎn)業(yè)里面大家都在探討的。我們需要高端人才，需要創(chuàng)意型人才，需要領(lǐng)軍人物，人才的成長需要一個過程，從行業(yè)入門到能力提升，再到經(jīng)驗慢慢豐富起來，然后從單純技術(shù)到復(fù)雜管理等，一定需要一個成長的過程。技術(shù)人才培養(yǎng)只有從量變積累到質(zhì)變，才能出現(xiàn)高端人才。不僅僅是在中國，動漫產(chǎn)業(yè)在全球范圍內(nèi)都很新。在國外大學(xué)里也只是設(shè)立了專業(yè)或幾門選修課。創(chuàng)意型人才的培養(yǎng)是全球性的問題。人才培養(yǎng)需要一個過程，從學(xué)習(xí)到實踐，到再學(xué)習(xí)，到再提升。

記者：那么這一個過程大約需要多久?

李新科：所謂高端人才的“高”也是相對的。這個產(chǎn)業(yè)的發(fā)展很快，人才進步也很快。在游戲動漫產(chǎn)業(yè)，20多歲技術(shù)總監(jiān)很多，你說他不是高端人才嗎?有了土壤他們進步就會很快。以前人才成長不起來，沒有機會怎么成長々現(xiàn)在有機會了，大家可以成長得更快。