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        辦公室里遇到愛

        2008-05-28 10:44:50
        人力資源 2008年5期
        關(guān)鍵詞:曉麗阿亮戀情

        蕊 紅

        報載,重慶一對情侶因為在辦公室內(nèi)舉止太過親熱,單位稱兩人必須走一人。這對情侶不服氣,認(rèn)為是公司不想與員工簽訂勞動合同,惡意裁人。他們不僅向勞動部門提請仲裁,還向當(dāng)?shù)赝韴笸对V,希望輿論予以支持。他們認(rèn)為,兩人言行舉止如有不當(dāng),公司領(lǐng)導(dǎo)和同事可以批評指正,干嘛要小題大做非得辭退一人不可?這場特殊的勞資糾紛,在媒體上引起了軒然大波,辦公室戀情一時成了眾說紛紜的熱門話題,寬容者有之,反對者也不少,好不熱鬧!

        那么,在競爭激烈的“格子間”里,我們該不該有辦公室戀情,如果有了這種“浪漫”,我們又該如何把握呢?還是聽聽過來人是怎么說的吧。

        最愛的人就在我身邊

        出場人物:曉麗,女,24歲,某公司辦公室文員

        我一直認(rèn)為,夫妻同在一個辦公室工作是最沒趣的事。認(rèn)識同樣的人,學(xué)習(xí)同樣的文件,吃同樣的飯,上班要一起來,下班一起走,路上一同買菜,回家一同做飯,單是想想,就乏味已極??蓻]想到自己后來也陷入了辦公室戀情中,無法自拔。

        夏冰與我是同一辦公室的同事。剛開始的時候,我們是挺談得來的“哥們”。他喜歡美食,而我也有此愛好,于是就常常相約去心儀的餐館大快朵頤。隔三差五下館子,每月的工資很快就見底。到了月末囊中羞澀的時候,我們就從菜市場買來東西DIY,吃飽了,就相伴一起出去散步,去郊外踏青。

        有一天晚上,夏冰發(fā)信息給我,說他在酒吧等我,有重要事情要跟我談。見面后,夏冰說:“有人給我介紹對象了,我對他說我已經(jīng)有了?!?/p>

        “你有了,我怎么不知道?”夏冰的話,讓我變了臉色,拼命控制著自己,我酸酸地問。

        夏冰看也不看我,自顧自說:“我告訴他那個人就是你。今天我找你出來,是想知道,你心里有沒有我,如果你喜歡我,我可以馬上調(diào)離,這樣我們就不是同事了,如果你不喜歡我……”

        夏冰的話,讓我心里暖暖的。礙于女孩的矜持,我沒有直接回答他:“調(diào)離也不是那么容易的,一旦你調(diào)不走,怎么辦?再說你也喜歡這份工作?!薄罢{(diào)不走就說明咱倆有緣分。其實(shí)打從你進(jìn)公司開始,我就喜歡你了。”夏冰握著我的手說。

        “別人會笑話我們。”我小聲說,“我天天嚷著不嫁同一個辦公室的人,結(jié)果卻自食其言?!毕谋f:“女孩子都應(yīng)該嫁一個愛自己的人,你只不過是特別幸運(yùn),最愛你的人就在你身旁,不必費(fèi)心費(fèi)力尋尋覓覓了?!?/p>

        我知道,我成了夏冰的戀人,再與夏冰同在一家公司工作,會面臨很多麻煩,于是,我在和夏冰拍拖不久,就離開了這家公司。在一個春暖花開的季節(jié),我做了夏冰美麗的新娘。辦公室愛情,誰說沒有好結(jié)果?

        辦公室戀情,讓我很受傷

        出場人物:阿靜,26歲,某集團(tuán)宣傳科職員

        剛來公司時,我感覺這里人情味很濃,工作區(qū)和生活區(qū)在一起,同事間彼此很熟悉。但也隱約感覺有些不適,因為同事之間沒有任何私人空間可言,大家理所當(dāng)然認(rèn)為,個人的很多“秘密”是可以拿來分享的。

        一年前,公司來了一位高高帥帥的男孩阿亮。由于工作的關(guān)系,我們有很多接觸的機(jī)會,時間長了,我們彼此都有了感覺,于是就開始私下交往。很快,我們就難合難分了。

        但是,隨著我們戀情的進(jìn)展,卻發(fā)生了一些令我和阿亮很受傷的事情。首先,我們的戀情被主管知道了,他很不高興地分別警告了我們。其次,在我們還沒有從主管的“惡劣態(tài)度”中緩過勁來時,我和阿亮的感情故事已經(jīng)成了辦公室同事們茶余飯后談?wù)摰慕裹c(diǎn)。有些無聊的八卦議論,弄得我哭笑不得。有的同事甚至八卦到問起一些細(xì)節(jié)問題,讓我不勝其煩。那段時間,我和阿亮在公司像兩個透明人一樣被晾曬在眾人面前,真是尷尬無比。有一次,一個以前跟阿亮共事過的男同事到我辦公室辦事,臨走時問我:“聽說你在跟阿亮談戀愛?他這個人,城府深,還花心。”這句話讓我對阿亮變得敏感了起來,阿亮一句話,一個小舉動,都能帶來無窮的誤會,經(jīng)過好長一段時間的別扭,終于,我提出了分手。

        分手后,阿亮主動要求派往廣東的分公司主持工作。阿亮走后,我也漸漸恢復(fù)了平靜。但令我想不到的是,突然有一天,一個同事神秘地告訴我:“跟你說個事,你別在意啊。聽說阿亮去廣東后,很快就與一位款姐搭上了。他這么花心,見一個愛一個,你跟他分手是對的?!币粍x那,我的微笑僵住了,腦袋嗡嗡地響。是真是假,已不重要,而我憤怒的,卻是這位同事的好心。

        如今,我始終跟“好心”的同事們保持著距離。其實(shí)真正帶給我內(nèi)心隱痛和傷害的,不是失戀,而是他們的“熱情”和“關(guān)心”。

        辦公室戀情是個雷區(qū),奉勸朋友們,還是不要輕易去碰。

        遭遇辦公戀情,如何應(yīng)對

        同樣是遭遇辦公室戀情,曉麗和阿靜的最終結(jié)果卻是那么地不同。曉麗經(jīng)過努力,最終有情人終成眷屬,既沒有影響職場前程,也得到了愛情;而阿靜卻對戀情處理不當(dāng),受“好心同事”的干擾,最終不但失去了可以牽手一生的愛人,還讓她“很受傷”??梢?,把握分寸,以理性成熟的心態(tài)去處理辦公室戀情,是辦公室戀情最明智、最正確的應(yīng)對方法。

        那么,如果你有一天一不小心如上文的曉麗和阿靜一樣,成了辦公室愛情劇的主角,該怎樣應(yīng)對呢?從曉麗和阿靜的故事當(dāng)中,我們可以得到一些啟示。

        第一,矜持點(diǎn),別忙著全情投人。

        相比于阿靜,曉麗的做法比較理智。在拍拖的時候,保持一份理智,這很有必要。如果你和辦公室里的帥哥,僅僅是互有好感,而你們其中一人已打算遏止戀情的苗頭,你們?nèi)钥梢曰謴?fù)同事的關(guān)系,就如同什么都沒有發(fā)生過,也不會有太大的“副作用”;但如果一開始就激情似火,那么想在工作時不受影響,就萬般不易了。所以,在最初約會的時候,記住一定要守住底線,不要忙著全情投入。所以,選擇眉來眼去還是干柴烈火,要三思。

        第二,做好保密工作,別讓你們的戀情曝光過早。

        阿靜之所以會“很愛傷”,就是沒能做好保密工作。讓自己的戀情過早曝光,就會讓自己成了眾目睽睽之下的“透明人”,成為大家議論的“焦點(diǎn)”。這樣,本來是兩個人之間的私事,卻很容易受同事們議論的左右,最終戀愛不成,讓彼此受傷。

        第三,被發(fā)現(xiàn)時保持冷靜。

        如果你的上司開門見山地問起你這件事,你應(yīng)該坦白地承認(rèn)自己的戀情。不要忘記,主管此時最為關(guān)心的,是你們的關(guān)系能否對工作產(chǎn)生負(fù)面影響。你一定要表明,你沒有主動告訴他,是因為你不認(rèn)為這會影響你的工作表現(xiàn)。如果主管提出對此事的擔(dān)憂,或者你感到了一種不信任的情緒,也不要火冒三丈,認(rèn)為是他有意干涉你的私生活。一定要冷靜理智地對待主管的這種關(guān)心,因為這也是他的職責(zé)所在。

        第四,千萬不要在辦公室親熱。

        這是個不能觸碰的雷區(qū),辦公室聰明的白領(lǐng)們千萬要當(dāng)心,不要像阿靜那樣,在上班的時候嘗試與戀人親熱。每一個老板,都很反感辦公室情侶在工作場所過分親熱,這也是職場的“潛規(guī)則”。職場是一個“公共區(qū)域”,任何人都要遵循公共場合的社交禮儀。正如你穿著睡衣去商場購物是一種不雅的行為,在同事隨時可能走進(jìn)來的辦公室里接吻也是一種不宜提倡的行為。

        第五,選擇適當(dāng)?shù)臅r機(jī),將戀情公諸于世。

        戀情發(fā)展到一定的階段,兩人的關(guān)系已經(jīng)穩(wěn)定,不妨選定時機(jī)和方式公開。關(guān)系公開,可以避免別人繼續(xù)揣測與議論,給自己創(chuàng)造一個專心做事的氛圍和心境。但這樣做,其可能的結(jié)果有兩個,一個是老板接受你們的關(guān)系,一個是你們其中一個選擇離開。所以,要公開戀情之前,一定要有心理準(zhǔn)備,做最壞的打算。這一點(diǎn)上,曉麗的選擇是明智的,與其和戀人一起繼續(xù)在一個公司共事,引起諸多麻煩,還不如另覓高枝。這樣做,也許會讓你失去一些東西,但有失就有得。失去了一些物質(zhì)上的東西,換來了愛情上的收獲,還是值得的。

        第六,如果分手,做好善后工作。

        辦公室戀情最麻煩的部分在于分手之后如何收拾殘局。不妨借鑒一下這樣幾個措施:一是分散注意力。分手后,同事都會談?wù)撃愕氖俟适?,那的確令人難堪難過,但千萬別當(dāng)眾讓情緒失控或哭鬧。別太在意同事們有意無意的“八卦”,盡可能讓自己的生活充實(shí)豐富,有所寄托,避免陷入自怨自艾或怨天尤人的心理深淵當(dāng)中。二是調(diào)動工作。如果你與阿靜一樣,在分手后,還是覺得辦公室的環(huán)境讓你“很受傷”,那么不妨換個環(huán)境,這樣,也許會對修復(fù)你內(nèi)心的創(chuàng)傷有好處。三是不抱怨。不對過去的愛情關(guān)系做任何的評判,這會讓同事們對你刮目相看,并且?guī)椭銖倪^去的陰影中走出來。

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