爾　冬

眼看你的同事升官的升官，加薪的加薪，你卻原封不動。這是怎么回事？也許你因此百思不得其解，甚至怨聲不絕。出現這種情況，你有沒有想過從自身來尋找原因？當然，這種情況落在你的頭上，不一定是你的能力不足，而是你的人際關系不足。為了以后的發(fā)展，請你細心閱讀下面的幾點，這些可能是你停滯不前的原因：

笨事1：你覺得把分內工作做好就夠了

情景一：

李先生是典型的“過勞?！毙蛦T工，每天早來晚走的不知疲倦。他上班有個原則，工作是工作，生活是生活，所以，“例行公事”的作風是他的原則，他也覺得這樣干活挺簡單，何必去跟那些同事湊熱鬧呢。

錯了！工作能力、效率、可信賴的程度、甚至你的學歷，都不會是單一指標，也不會是最重要的。無論你是老師，護士，會計或秘書，工作環(huán)境本身是人組成，每人有每人關心的事務與優(yōu)先順序，學習如何調節(jié)與上司或同事之間的重心，這就是所謂的公司politics(政治)。不管你如何憤憤不平，你在這公司的前途，從如何面對小爭執(zhí)口角到擺放文具，到大事情像這個月誰多休一天假都有影響。

笨事2：你認為同事可以是患難知己

情景二：

黎明有個工作中的好搭檔，平時也是好哥們兒。他對黎明的家務事清清楚楚，上班能聽到老婆在電話上嘮叨，知道他的小金庫，連紅顏知己都一清二楚，吃中飯時，樓道里面抽根煙通常是罵罵領導，侃侃娛樂新聞。這一切讓黎明覺能交到這么貼心的朋友真好。

錯了!如果三個月后，你升官加薪，而他沒有，更巧的是，你成為他的上司。這時，你想，身為你的最好朋友，他應該會替你感到高興吧，希望如此。但是，權力與金錢常常會改變許多人的想法，尤其是關系到個人的前途時。最不幸的結果是演變成萊文思基與琳達崔普，你的交談被錄下來……

笨事3：你常常很露骨地拍上司的馬屁

情景三：

小周上班時間不長，對于工作里面的事情有很多不懂。因為怕做錯事得罪領導，于是平時總是小心翼翼，見到領導也是滿臉堆笑，領導說什么他都贊成。讓他奇怪的是，時間長了，領導不但不提拔他，反倒開始疏遠了，這讓他很緊張。

錯了！有些上司希望聽到所有角度的訊息，但是大部份的經理級不會，他們也是普通人。也就是說，他們寧可聽到好消息而不是壞消息，嘿！那就是阿諛奉承，拍馬屁嗎？差不多，只是有技巧與心意的區(qū)別經理您今天看起來好年輕。這樣的話是很明顯的，上司不是笨蛋，你昧著良心的話他/她也聽得出來。你要找出他/她真正讓你佩服之處，然后適時贊美，就像你的父母夸贊你房間很干凈，當你考滿分時學校老師夸贊你一樣?！敖浝恚阕蛱斓奶幚矸绞?，讓我們能夠把任務順利進行，多虧有你出馬”。你看，沒有拍在馬腿上，以后你做事肯定會順多了。

笨事4：你忽略輕視你的敵人

情景四：

大江是個有點江湖義氣的人，他總說朋友是最可以信賴的，大家有什么都可以共進退。于是在單位，他總是喜歡跟與自己合得來的人交往，而排斥跟他們不對付的人。小圈子里面，大江是老大，這讓他很有成就感。

錯了!大部份人認為朋友給我們最大支持，而敵人企圖傷害我們。事實上，朋友，說好聽的給你聽，你的笑話即使難聽他們也會說好笑。相反地，你的敵人恨不得抓到你的小辮子，你一出錯，他們馬上指責，不會保留，他們攻擊你最脆弱的地方——朋友絕不會出現的地方。所以正視敵人著眼處，這個好機會讓你可重新修補盔甲，彌補缺點，下次他們再來，你已經氣定神閑，準備好了。

笨事5：你不理會謠言

情景五：

最近經濟不穩(wěn)定，公司的投資也有損失，張先生的單位里面開始人心惶惶起來。同事們經常扎堆兒竊竊私語，可是，張先生一過去，大家又都像沒事人一樣走開了。對于這樣的情況，張先生總是一笑置之，對于各種這種“八卦”作風他是絲毫不會理會的，根本沒有意義!

錯了!謠言是公司的生命力，很多事情的跡象從那開始，山雨欲來前的風向征兆，即使謠言的細節(jié)都不對，但是無風不起浪，你可以推測出些端倪。有時你也得加入小道消息，一副沒有興趣的臉也會讓人以后傳播時略過你。大原則就是，你有興趣聽，但不要讓大家都公推你是廣播電臺。

編輯：李成軍lcj0577@gmail.com