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        不要輕易“炒”老板

        2007-12-24 00:00:00湯春喜
        今日文摘 2007年8期


          一年前,經(jīng)朋友介紹,我到一家新開(kāi)張的自選商場(chǎng)當(dāng)上了經(jīng)理。
          雖說(shuō)店小,我這個(gè)經(jīng)理當(dāng)?shù)脜s并不輕松,里里外外好多事都要我親手打理。大的方面,如營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的制定、月度業(yè)績(jī)表的填寫(xiě)以及季度末向總公司所作的述職報(bào)告,這些是我職責(zé)范圍內(nèi)的;小的方面,貨物的搬卸擺放、電話購(gòu)物的受理發(fā)送以及環(huán)境衛(wèi)生的清潔打掃等,這些本不需要經(jīng)理動(dòng)手的活計(jì)我也得照樣干。要是碰上哪位員工頭疼腦熱請(qǐng)了假,我還得頂班站崗。一忙起來(lái),根本顧不上休息。
          我這樣的經(jīng)理,還算可以吧?但我的月薪卻只有1200元,無(wú)論是家人還是朋友都覺(jué)得少了點(diǎn)。一開(kāi)始,我并沒(méi)當(dāng)回事,可架不住耳邊總有人吹風(fēng),時(shí)間一長(zhǎng),我自己也覺(jué)得頗受委屈,覺(jué)得老板確實(shí)苛刻了點(diǎn)。于是,趁著一次到總公司開(kāi)會(huì)的機(jī)會(huì),我找到了我們的老板,拐彎抹角地向他表達(dá)了我希望加薪的要求。老板明白我的意思后,非常開(kāi)通地說(shuō):“我對(duì)你的要求表示理解,也一定會(huì)慎重考慮的。放心吧!”
          我耐著性子等待他慎重考慮的結(jié)果,然而等了兩個(gè)月仍然是杳無(wú)音訊。
          我心里開(kāi)始漸漸失衡,這時(shí),便有朋友鼓動(dòng)我說(shuō):“你這么能干,干嗎不把老板炒了,另謀高就?
          ”我想想也是,第二天便打了辭職報(bào)告呈給老板。
          我的老板40歲開(kāi)外,是一位微胖的中年男人,樣子很和藹。他接過(guò)我的辭職報(bào)告看了一遍后,既不提上次“慎重考慮”的結(jié)果,也沒(méi)有流露出失望的表情,而是很平淡地對(duì)我說(shuō):“人往高處走,水往低處流。我對(duì)你的辭職表示理解,也一定會(huì)慎重考慮,不會(huì)為難你。但我想問(wèn)一下,在離開(kāi)本公司之前,你愿意替我辦妥一件事嗎?”我忙問(wèn)什么事。他說(shuō):“很簡(jiǎn)單,招聘一位接替你工作的商場(chǎng)經(jīng)理。招聘的全過(guò)程由你一手操辦,決定人選后帶來(lái)讓我見(jiàn)一面就可以了。”我還以為多大的事呢,這還不簡(jiǎn)單。于是,我想也沒(méi)想便說(shuō):“沒(méi)問(wèn)題?!?br/>  回到店里,我馬上擬好了招聘廣告張貼出去。
          短短的十天里,應(yīng)聘者竟多達(dá)四五十人,我從中選擇了五位約他們前來(lái)面試。
          這五位面試者當(dāng)中,有一位本科生,兩位大專(zhuān)生,均畢業(yè)于正規(guī)大學(xué),目前尚未找到工作。另外兩位是通過(guò)自學(xué)考試取得了大專(zhuān)文憑,其中一位原來(lái)在一家私營(yíng)企業(yè)做會(huì)計(jì),另一位曾經(jīng)當(dāng)過(guò)一家國(guó)有企業(yè)的副廠長(zhǎng),只不過(guò)已經(jīng)下崗了。這幾個(gè)人的文化水平相對(duì)較高,工作熱情也很高,面試結(jié)果我都很滿(mǎn)意,但在問(wèn)到他們對(duì)月薪的要求時(shí),他們竟然都很保守,考慮再三后才小心翼翼地開(kāi)了報(bào)價(jià)——要價(jià)最高的是那位本科生,理想月薪是1000元,而要價(jià)最低的居然是那位下崗的副廠長(zhǎng),只要800元!
          我問(wèn)他們何以如此小心翼翼?他們都表示,如今競(jìng)爭(zhēng)激烈,找份工作不容易,要求太高的話,誰(shuí)肯聘用啊!
          這話給我的震動(dòng)很大。
          想想自己僅中專(zhuān)畢業(yè),除了有幾年工作經(jīng)驗(yàn)外真是沒(méi)啥過(guò)人之處,我終于明白該怎么做了。
          這天,我到總公司去見(jiàn)我們的老板。還沒(méi)等我開(kāi)口,老板便問(wèn)道:“招聘工作進(jìn)行得怎么樣啦?”我苦笑了一下,說(shuō):“面試了幾個(gè),總覺(jué)得還是不如我合適?!薄班?”大老板似乎并不覺(jué)得突然,“你不是已經(jīng)決定不干了嗎?”我問(wèn)他:“要是我收回我的辭職報(bào)告呢?”“你是個(gè)聰明人!”說(shuō)著,老板站起來(lái)走到我身邊,拍了拍我的肩膀,語(yǔ)重心長(zhǎng)地說(shuō),“不瞞你說(shuō),公司剛開(kāi)業(yè)不久,如今仍在負(fù)債經(jīng)營(yíng),一時(shí)還難以給員工漲工資。如果你有了更好的去處,我不攔你。但如果還沒(méi)有,我希望你能留下來(lái)幫我。你和員工的辛苦我都看在眼里,好好干,等以后打開(kāi)了局面,公司是絕對(duì)不會(huì)虧待大家的?!蔽覒M愧地連連點(diǎn)頭:“我明白,我明白?!薄安贿^(guò),你還是得從應(yīng)聘者中選一個(gè)來(lái)見(jiàn)我——公司又有一家小型商場(chǎng)要開(kāi)張了,還真需要一個(gè)經(jīng)理?!崩习遄詈笮χ谖摇?br/>  有了這次經(jīng)歷后,我再也不動(dòng)“跳槽”的心思了,而是更加賣(mài)力地工作。因?yàn)槲乙呀?jīng)明白,一個(gè)人如果總是站在這山望著那山高,那他就永遠(yuǎn)也不會(huì)站穩(wěn)一個(gè)山頭。
         ?。斶_(dá)偉薦自《做人與處世》)

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