[摘 要]學(xué)術(shù)界一直以來(lái)對(duì)旅游勞工在產(chǎn)業(yè)內(nèi)部流動(dòng)的研究較少，旅游職業(yè)具有門(mén)檻低、類型多、自控性強(qiáng)以及更易建立小生意等積極特性，在伴隨旅游地經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)的同時(shí)，吸引了大量本地和外地勞工從其他產(chǎn)業(yè)部門(mén)轉(zhuǎn)移到旅游行業(yè)中來(lái)，帶動(dòng)了人力資本在產(chǎn)業(yè)間的流動(dòng)。本文以九華山旅游勞工為實(shí)證研究對(duì)象，探討了九華山旅游勞工職業(yè)轉(zhuǎn)換的動(dòng)力結(jié)構(gòu)，動(dòng)機(jī)變量的因子分析結(jié)果證實(shí)了假設(shè)的五個(gè)因子方向，增加收入和建立小生意成為企業(yè)主是九華山旅游勞工轉(zhuǎn)移的首要?jiǎng)右颉?/p>

[關(guān)鍵詞]旅游勞工；轉(zhuǎn)移動(dòng)機(jī)；因子分析；九華山

[中圖分類號(hào)]F59

[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A

[文章編號(hào)]1002—5006(2006)02—0076—06