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        路邊雅事 等

        1998-08-20 09:06:32
        中國青年 1998年6期
        關(guān)鍵詞:企業(yè)

        路邊雅事

        有些地方,不去也罷,比如滕王閣。讀王勃賦,那“飛閣流丹,下臨無地”的氣勢,那高朋滿座勝友如云的文壇盛事,令人遐思萬千。而實(shí)地一轉(zhuǎn),崔巍倒崔巍,文章雅事卻沒了,難道真的“勝地不常,盛筵難再”了嗎?

        然而,在南昌,有一個地方,我是每去必至,那就是鐵路局機(jī)務(wù)段。在那里,總能參加到不亞于“吟詩題對”的雅事。

        第一次聽說南昌鐵路局機(jī)務(wù)段有一個評刊小組,是1994年7月。其時,團(tuán)中央在井岡山開青年志愿者工作會議。我因剛接手雜志社工作,想聽聽各地團(tuán)干部對雜志的意見,也上了山。各地團(tuán)委的同志,古道熱腸,就像志愿者一樣,每天晚上聚在我房間里七嘴八舌為我們“支招”,使我從懵懵懂懂中始見頭緒??墒?,這些意見能不能真正代表廣大基層讀者,我心里沒底。這時,發(fā)行處的同志告訴我,南昌有一個青年工人組成的評刊小組,專門評議《中國青年》雜志。我們決定前往一看。

        座談在機(jī)務(wù)段的會議室里進(jìn)行,耳邊不時掠過機(jī)車的軋軋聲。十多位青年發(fā)言一個接著一個,拘謹(jǐn)中透出自信,沒有熱烈的贊揚(yáng),也沒有空洞的批評,每一個觀點(diǎn)后面,都有刊物的內(nèi)容作例證。印象中這次座談?wù)劦搅宿k刊的一些重大問題,如當(dāng)時《中國青年》雜志的致命弱點(diǎn),“定位太高,我們夠不著”,涉及到雜志思想的深刻性、前導(dǎo)性和現(xiàn)實(shí)針對性及讀者接受程度的關(guān)系,也涉及到嚴(yán)肅讀物如何通俗可讀的問題。還有如《中國青年》雜志的改進(jìn)方向,“要面向市場,堅(jiān)持特色;不要跟著市場跑,丟失自已”,涉及到雜志的市場形象和市場定位。如此重要而且專業(yè)的問題,出自一個青年工人評刊小組,對我的震動之大是可想而知的,這在我當(dāng)天寫有“出差感受”標(biāo)題的日記中有記載。

        我們有個規(guī)定,出差回來,要把讀者的反映研究消化;讀者的來信來稿凡是批評建議,都匯編起來,供編輯部參考。這些措施,很有利于版面的改進(jìn)。南昌機(jī)務(wù)段評刊小組的每次刊反,都是我們必讀之物。我們的聯(lián)系沒有斷過。第二年,我去南昌出席全國刊協(xié)的一個會議,又去了機(jī)務(wù)段。老友重逢,倍覺親切,他們的人增加到了28名,氣氛更是活躍。評刊小組內(nèi)部作了分工,有評言論的,有評特別企劃的,也有評封面版式的等等。發(fā)言依然嚴(yán)肅認(rèn)真,言之有據(jù),不因我們相熟而遷就,不以刊物有所進(jìn)步而寬容。這一次,我作了詳細(xì)記錄,在雜志社的辦公會上,作了轉(zhuǎn)達(dá)。那時,我們正醞釀改刊,把題目留了下來。果然,試刊號出來以后,編輯部很快收到了他們的系統(tǒng)意見。作為編輯,能夠遇上這樣的讀者,是何等的幸運(yùn)!

        如今,這個集結(jié)在鐵路邊上的評刊小組,已活躍了近5年。從稿評質(zhì)量的提高中,我們感覺得到這個小組的成熟;從間或的聯(lián)系中,我們得知,從這個小組中,已經(jīng)走出許多人才。他們不是編輯,勝似編輯;不是文人,勝似文人。他們伴著列車的轟鳴,編織著自己的文化夢,成才夢,在隨俗的世相中棄俗,不亦雅乎!

        石國雄

        警惕以“前”謀私

        自九屆人大通過政府機(jī)構(gòu)改革方案后,近期在中國最受矚目的事情之一就是干部的精簡分流。前一陣子,對于工人下崗談?wù)摰娜撕芏?,關(guān)心的人似乎也不少,但是天知道有多少真正能幫上忙,倒是有一些企業(yè)組織打著“為下崗職工××”的旗號,表現(xiàn)了一番“愛心”。但看來都不過是拿下崗職工“說事”,就如同當(dāng)年動輒拿希望工程“說事”一樣,只不過是一種公關(guān)策略而已。與職工下崗命運(yùn)不同,各部委干部分流倒真的成了眾企業(yè)目光的焦點(diǎn)。人還沒下來,“人才爭奪戰(zhàn)”已經(jīng)展開。近期各大報(bào)紙及刊物中,這類以“高薪聘官”為噱頭的廣告一個接著一個,“下崗干部到企業(yè)去”已經(jīng)成為某些新聞媒體的熱點(diǎn)。

        盡管各企業(yè)對招聘各部委分流干部有著各種各樣的理由,如工作經(jīng)驗(yàn)豐富,對政府工作程序熟悉等。但企業(yè)這突如其來的熱情總讓人心存疑惑。

        我們不否認(rèn),在眾多精簡分流的干部中,的確有著很多能力與才干都相當(dāng)突出的人才。但是,我們也應(yīng)當(dāng)看到,行政管理與企業(yè)的經(jīng)營畢竟是兩個不同的領(lǐng)域,精簡分流的領(lǐng)導(dǎo)到企業(yè)中去,對于企業(yè)的經(jīng)營管理,只能說是一門新課程。對于這些“學(xué)生”,是否值得高薪聘請呢?

        精簡分流的領(lǐng)導(dǎo)干部在工作經(jīng)驗(yàn)上,領(lǐng)導(dǎo)組織能力上是會強(qiáng)一些,但是,應(yīng)該說,某些企業(yè)看重的則是他們與“前單位、前領(lǐng)導(dǎo)、前部下、前同事”之間的關(guān)系,也許這才是這些人才的價值所在,才是某些企業(yè)投重資的興趣重點(diǎn)。

        企業(yè)的目的是以“前”謀利,而以“前”謀利很容易就會帶出一系列的以權(quán)謀私。但愿這是杞人憂天。

        北京肖文海

        高招

        很早以前聽到一則新聞,說是南方某沿海城市整頓社會治安,打擊“三陪”,但沒有想到三陪小姐銷聲匿跡了,該市銀行里的存款也被大量提現(xiàn),該市竟一度出現(xiàn)財(cái)政危機(jī)。原來,三陪小姐們到他鄉(xiāng)尋找“解放區(qū)”的時候,把她們的存款也帶走了。為了防止財(cái)政危機(jī)的出現(xiàn),當(dāng)?shù)卣荒懿扇×艘环N折衷的辦法,向三陪小姐征收高額所得稅。于是,雙方皆大歡喜。

        消息未經(jīng)證實(shí),只當(dāng)笑話而已。

        但后來得到一則確切的消息,1997年4月1日起,凡在沈陽市娛樂、服務(wù)業(yè)(包括歌舞廳、咖啡廳、桑拿浴、洗頭房以及其他場所)提供臨時性服務(wù)取得報(bào)酬的人員,均應(yīng)繳納個人所得稅……每人每月300元……凡上述人員應(yīng)到所在地稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理《納稅證》,必須隨身攜帶納稅證上崗。據(jù)稱到今年1月,沈陽稅務(wù)部門已經(jīng)征得稅款600多萬元!

        很快就有新聞媒體對此事作出了反應(yīng),“三陪小姐合法化了”“三陪小姐持證上崗”……但是制定這項(xiàng)法規(guī)的有關(guān)部門對這類新聞頗為不滿,他們的理由是,酒店里的臨時性服務(wù)人員不能說全是“三陪小姐”,因?yàn)檫€有如樂手,歌手,調(diào)酒師等等。

        我們實(shí)在無法將這些臨時性服務(wù)人員里到底有多少是“三陪小姐”弄清楚,但一定有。這讓我想起了另一件事。

        前一陣子報(bào)上有一位不愿透露姓名的三陪小姐異常憤怒地呼吁:天天都抓三陪小姐,打擊色情服務(wù),為什么不查一查那些接受服務(wù)的“消費(fèi)者”?據(jù)她的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)來看,那些“消費(fèi)者”除了一部分先富起來的大款外,還有很多人是用公款來消費(fèi)的領(lǐng)導(dǎo),即便不是用公款來,也是大款們花錢請來的。

        我忽然想,既然如此,沈陽的收稅真是一件好事,首先,陪唱陪跳加上陪其他什么的,就可以一個月拿幾千元,錢的來路就不正,該收。第二,打擊三陪的難度太大,收稅全當(dāng)是罰款了,該收。最重要的是,既然在下崗問題尤為突出的東北還會有那么多的人到歌舞廳去娛樂,稅就收了數(shù)百萬,那這里面的公款消費(fèi)一定占有相當(dāng)?shù)谋壤K餍?,那些“消費(fèi)者”咱也甭查了,嫖娼用的公款通過稅收的方式再回流國庫,倒也是反腐倡廉、避免國有資產(chǎn)流失的一個新招哩!

        一舉多得,高!高!實(shí)在是高!

        江蘇無錫周立帆

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