楊曉升

“腦休倒掛”漸成過去，告訴你一個新的事實——要致富，多讀書；要發(fā)財，先成材

進入97年，1月份舉辦的第二屆“北京市人才大市場”在新年伊始便傳出信息：供需兩旺，大專本科已成為基本的知識背景。這時候距21世紀的門檻僅剩下不到3年時間。對于一個正穩(wěn)步走向現(xiàn)代化的社會來說，這既是正常的、卻又是一個令人興奮的信息。而在此之前的1996年，種種跡象已在表明，知識的價值已像春節(jié)過后的天氣一樣逐漸升溫。只不過在96與97新舊年歷交替之際，知識升值似乎已狂飚突進。

A“考研”炙手可熱。繼70年代末80年

代初之后，高文憑、高學歷再次成為

工薪族心目中最理想的“上崗證”

據(jù)北京市高等學校招生辦公室信息：1997年碩士研究生招生，北京地區(qū)共有23206人報名，較去年增加了31．1％，這是近幾年報名人數(shù)增加幅度最大的一年。在全部考生中，在職人員有12572人，占53．25％；應屆本科畢業(yè)生有10478人，占44．38％；非應屆非在職人員有556人，占2．35％。從報考專業(yè)看，工商管理碩士（MBA）是今年考研的最大熱門之一。北京市1997年報名參加MBA聯(lián)考的有2820人，占報名總數(shù)的11．9％。在清華、北大、人大等招收MBA的高校，報名人數(shù)較去年均有50％至100％的增長。

隨著北京各高校考研熱的不斷升溫，北京各種各樣的考研資料和書籍遍布京城大小書店，五花八門的考研班更是席卷校園。在中央財經(jīng)大學舉辦的一個英語考研班上，可容納1000多人的大教室里竟座無虛席，過道中和講臺下還有許多自帶坐椅聽課的學生。

據(jù)國家教委統(tǒng)計，我國自1980年實行學位制度以來，至今已培養(yǎng)了30多萬名碩士研究生。1981年，國家計劃招收的研究生人數(shù)為1．8萬人，到1996年增加到12萬人，平均每年增加44％。1996年全國參加研究生考試的人數(shù)達到20多萬人，今年各高?？佳械膱竺藬?shù)又都大大超過往年。

考研熱的背后自有其特定的社會原因。其中重要的一點是如今社會對本科以上學歷的人才需求逐年增加。據(jù)北京市人才服務中心介紹，北京市各用人單位對本科以上學歷的人才需求，1995年占畢業(yè)生總數(shù)的74％，1996年上升到80％。北京大學、清華大學等高等院校也早有規(guī)定，新任教師原則上必須具備博士學位。北京不少有實力的大公司則在遠景規(guī)劃中明確提出了碩士、博士占職工總數(shù)的比例。

在97北京市人才大市場上，北京市人才服務中心有關負責人認為，大專、大本已成為基本的知識背景。大專生呈現(xiàn)供過于求的狀況，學歷越高越受歡迎。這位負責人還說：“博士生我們是來一個進一個，而且不受戶口限制。”

B世紀末，知識已經(jīng)可以在市場上明碼標價，

高學位總經(jīng)理年薪已達50萬。“腦體倒

掛”，正在逐漸回歸為“腦體正掛”

在如今數(shù)不勝數(shù)、五花八門的京城媒介上，人們不難注意到，1996年的《北京青年報》赫然開辟了一個明碼標價的人才欄目，名曰“中新人才報價系統(tǒng)”。該系統(tǒng)規(guī)定了來此報價的都應是中高級人才，其標準是：（1）大專畢業(yè)7年以上者；（2）本科畢業(yè)5年以上者；（3）中級技術職稱以上者；（4）碩士學位以上者；（5）歸國留學生及海外人才；（6）任科長、部門經(jīng)理2年以上者；（7）有特殊技能、特殊經(jīng)歷或特殊社會關系者；（8）在外企工作2年以上者。據(jù)介紹，截止1996年10月，到該報價系統(tǒng)招聘的用人單位己有1887家，來報價的中高級人才已有數(shù)千名。

在媒體上自我標榜、明碼標價，這在一向崇尚含蓄、趨于保守的中國人來說，此舉真頗有些“石破天驚”的意味，令人振奮。只要看一看那些報價，人們還很快會發(fā)現(xiàn)，越是高學歷者，其自我標明的身價也越高。

不妨將1996年10月16日的幾則個人報價抄錄于下：

A3804女28歲在美獲MBA學位曾在部屬外貿(mào)公司工作六年任總經(jīng)理秘書及項目經(jīng)理有豐富的行政管理和外貿(mào)經(jīng)驗參與多項國家級項目的談判英語流利會操作電腦意向工作：企劃管理總經(jīng)理秘書報價：年薪6萬元

A1904女31歲材料工程專業(yè)對汽車租賃市場和無線尋呼市場有深入的了解和熟悉操作英語流利懂計算機網(wǎng)絡熟悉企業(yè)廣告宣傳工作做過經(jīng)理助理意向工作：與汽車或無線通訊相關工作報價：年薪8萬元

A1926男33歲機械學專業(yè)碩士對精密機床業(yè)有較深知識擅長多種計算機語言及硬件維護是多項國家基金課題和工程項目的主持人英語熟練意向工作：機械管理貿(mào)易報價：年薪6萬元

A1936男34歲計算機應用專業(yè)碩士長期從事計算機應用開發(fā)工作尤其在計算機語言識別與合成的應用方面經(jīng)驗豐富已獲國家專利一項意向工作：計算機語言識別與合成應用報價：年薪6萬元

……

與此相照應的是，浙江某集團公司曾以年薪50萬元的標價在媒介公開招聘一名高學歷總經(jīng)理，盡管此事后來由于招聘者與應聘者雙方在操作和合同執(zhí)行過程中的偏差而出現(xiàn)糾紛，但無論如何，知識在當今社會生活中當仁不讓的公開標價，已讓人由衷感慨：中國的市場經(jīng)濟在走向成熟，中國社會在出現(xiàn)喜人的進步！

人們不會忘記，80年代中期，也即是中國市場經(jīng)濟的初期，由于市場秩序的混亂，知識曾經(jīng)嚴重貶值，“搞導彈不如賣茶葉蛋”“拿手術刀不如拿剃頭刀”成了令人痛心而又很普遍的社會問題，社會分配制度中的“腦體倒掛”現(xiàn)象，使得北京某大學的一位教授被迫無奈去擺攤賣餡餅。一時間輿論大嘩，教師唏噓學生厭學，發(fā)行量數(shù)百萬份的《中國青年》雜志由此還就讀者的一封來信組織了“成材不如發(fā)財嗎”的討論。

而在今天，“腦體倒掛”現(xiàn)象正在市場經(jīng)濟的健康發(fā)育中逐漸成為歷史，“腦體正掛”的社會分配原則正在社會有序的發(fā)展中逐漸變成現(xiàn)實。

C知識有價，是市場經(jīng)濟的必然結果?，F(xiàn)階段的中國，人才市場中知識的價值正在呈梯度遞增，越是高學歷的人

越受招聘單位歡迎，而且越是高學歷的人收入也越高

1996年第6期的《社會學研究》上，發(fā)表了一項對北京市的調(diào)查研究和資料分析。這項調(diào)查顯示，教育程度與收入目前成正比例關系，小學、初中、高中（包括中專、職高等）、大專、大學等各層次的收入以18％至24％的比例依次遞增。

這種遞增顯然是市場經(jīng)濟發(fā)展的必然結果。反過來看，我國80年代初以來所奉行的雙軌制，是導致腦體倒掛的最重要制度原因。一方面，計劃經(jīng)濟限制了以腦力勞動為主的單位和社會群體的收入；另一方面，市場經(jīng)濟開放了以體力勞動為主的單位和社會群體的收入，導致兩方面出現(xiàn)差距。90年代以后，我國市場經(jīng)濟發(fā)展的速度加快，腦力勞動者、知識分子參與市場經(jīng)濟的進程也就明顯加快，表現(xiàn)在：出現(xiàn)了大批知識分子下海的現(xiàn)象；科教文衛(wèi)等事業(yè)單位創(chuàng)收活動普遍化；知識升值；知識分子聚集單位的優(yōu)勢開始出現(xiàn)。

中國人民大學最新的一項調(diào)查表明，在北京外企收入最高的工薪階層，月收入最低者為3000元至4000元，中等為7000元至8000元，最高者可在10000元以上。而在最低一檔工資線上，本科學歷占80％以上；第二檔工資線上，大學本科生和研究生學歷各占70％和28％，大專學歷只有2％；在最高檔工資線上，大學本科和研究生各占40％左右，出國留學回來的占20％。

1996年12月20日，北京零點調(diào)查公司與國家統(tǒng)計局綜合司聯(lián)合發(fā)布年度城市居民對通貨膨脹的承受調(diào)查報告，這項樣本取自北京、上海、廣州和武漢的1000戶居民的調(diào)查顯示：居民的創(chuàng)收能力與通貨感受有著密切聯(lián)系。分析顯示：創(chuàng)收強勢群體的基本特征是：大學本科以上學歷，在國家機關或三資民營企業(yè)工作，月收入在1200元以上者；創(chuàng)收弱勢群體的基本特征是：小學及以下水平學歷，在國營或街道集體企業(yè)中工作，月收入在400元以下者。相關分析表明：文化程度較高者不僅對于政府控制膨脹的信心程度較高，而且對未來物價上漲預期也稍低。

國家統(tǒng)計局城市經(jīng)濟調(diào)查總隊對全國3．5萬戶城鎮(zhèn)居民的抽查結果表明：從個人角度講，職務、職稱是影響收入差距的主要因素，同時文化程度的影響也越來越大?？傮w表現(xiàn)是文化程度越高，職務、職稱越高，收入也越高。1996年調(diào)查樣本中，高級工程師以及相當職稱者人均年收入為12047元，在各類人員中收入最高；司以上領導干部人均年收入為11967元，略低于高級知識分子；處級領導干部人均年收入為10507元；工程師級人均年收入為9120元。資料表明，1996年小學文化程度的就業(yè)者與大專以上的就業(yè)者人均年收入為8521元；而小學文化程度的就業(yè)者人均年收入為5696元，與大學本科人均年收入之比為1∶1．7，與大學?？迫司晔杖胫葹?∶1．5，收入差距明顯擴大。

國家體改委的一項跟蹤調(diào)查還顯示：在中國城市居民對掙錢的滿意度近年來一直呈下降趨勢的背景下，智力資源型的掙錢渠道卻開始顯示出優(yōu)勢，腦體倒掛正在逐漸扭轉(zhuǎn)。從文化程度看，大專以上群體的掙錢滿意度由25％上升到27％（已經(jīng)高出平均水平的兩個百分點），而大專以下學歷的各群體，其滿意度均有大幅度下滑。

知識的升值使得工薪族中近年來出現(xiàn)繼70年代末80年代初之后的求學熱潮，不少人白天上班晚上或雙休日紛紛上學，去奔高一級文憑或去多學一門專長，學計算機、外語、本崗位技術等實用技能；考“三證”，即駕駛證、計算機等級證、外語等級證方興未艾；成人高考也已連年升溫。

一位在海南闖蕩的青年曾感慨道：“如今要是沒有真本事就甭想賺到大錢，我在那里工作了兩年，本來以為可以掙到一大筆錢來養(yǎng)家糊口，沒想到賺的那點錢只夠一個人花的。而與我一同闖海南的朋友由于有本科學歷，所以找的工作好不說，每月的月薪多我一倍還拐彎。這不，逼得我沒辦法，現(xiàn)在白天上班，晚上開夜車苦學?！?/p>

D知識升值是社會進步的一個客觀標志，但假若每一個有知識的人視金錢為自己奮斗的最高目標，那恰恰表明這個社會的浮躁和不成熟。別忘了一些人至今生活清貧卻仍潛心學問

1997年報考研究生行情高漲。北京某著名學府研究生院不足千人的招生計劃，有5000多人報考，淘汰率為近年少見，而北京師范大學的2000名報考者淘汰率也是5∶1。如此看來，能在眾多的競爭者中名題金榜，這樣的機會極為珍貴。但1996年9月，北京師范大學哲學系的新入學研究生張華，卻將過五關斬六將的機會甩手放棄，回到山東淄博的一家銀行當出納。

無獨有偶。同期入學的研究生中，中國另一所著名的高等學府，也有31位過了錄取線的碩士生和17位博士生把他們的入學通知書變?yōu)閺U紙，根本就沒有去報到注冊。此外，還有40多人之多的在讀碩士生和博士生在上一學年辦理了中途退學手續(xù)。

在北京的中國××大學，每年上半年都有20多位在讀研究生離校。

據(jù)了解，眾多研究生放棄學業(yè)，一些是因為在社會上找到了不錯的就業(yè)機會，另一些是聯(lián)系到了出國途徑。毋庸諱言，我們現(xiàn)在所說的“知識升值”是相對于前些年“腦體倒掛”而言，而且就目前而言，這種“知識升值”基本上還僅僅局限在經(jīng)濟領域以及相關的應用學科。而作為一個國家科學技術水平標志的自然科學基礎研究領域，眾多潛心學問、鉆研探索科學未知領域的各科研院所、各高校的科研人員和教師，其收入水平依然偏低、生活仍處于較清貧狀態(tài)。以北京地區(qū)而言，這個階層目前的平均月收入水平僅僅是在七八百元左右，這樣的收入水平在北京只夠維持最基本的生活開支。之所以如此，是由于基礎研究其價值難以進入市場并簡單地以準確的金錢去體現(xiàn)，而國家目前也尚拿不出足夠的資金去大幅度提高這些科研人員和教師的生活水平。但盡管如此，眾多富于科學獻身精神的科學工作者和教師目前仍矢志不渝地繼續(xù)著他們畢生所追尋的學問。

北京師范大學哲學系碩士新生張華的退學，讓周圍的同學和教師都深感遺憾和惋惜。首都師范大學中文系的一位研究生則投書報端發(fā)出感慨，稱“這是時下流行在大學校園里的一種典型的浮躁情緒，是校園文化面臨社會文化的壓抑而產(chǎn)生的一種消極效應。當今社會，前所未有的市場經(jīng)濟大潮不同程度地席卷了大學校園，各種思想觀念在雜然紛呈和互相碰撞，使一代青年大學生在興奮激昂、躊躇滿志的同時，也伴隨著迫不及待的躁動和彷徨?！彼粲跣乱淮嗄陮W生要“走出浮躁”。

知識的升值無疑是社會進步的一個客觀標志，但假若每一個有知識的人、尤其是青年學生，視金錢為自己人生奮斗的最高目標，那恰恰表明這樣一個社會的浮躁和不成熟，于己于社會都不會有什么益處。

這也說明，知識的升值如今在我們的社會中的確還不平衡，還有賴于改革的深入尤其是分配制度的調(diào)整與規(guī)范，更有賴于我們社會經(jīng)濟的進一步發(fā)展和全民族對科學文化教育事業(yè)的真正尊重和高度重視。