假如你剛剛開(kāi)始步入新的工作崗位，假如你有被裁減之憂(yōu)。怎樣才能更快地適應(yīng)新的環(huán)境，與上司和同事處好關(guān)系呢?

1、做別人不愿意做的事情，或者接受別人不愿意承擔(dān)的任務(wù)。如果你自覺(jué)自愿地這樣做，而且努力去做，人們就會(huì)注意到并且非?？粗剡@一點(diǎn)。在裁員時(shí)，肯定會(huì)最后一個(gè)考慮微笑著擦地板，耐心地接待難纏客戶(hù)的員工。

2、如果您有出色的業(yè)績(jī)，不妨夸夸自己。稍作自我宣揚(yáng)沒(méi)有害處。只當(dāng)個(gè)好員工還不夠，還應(yīng)當(dāng)讓人注意到您。

3、對(duì)上司要有特殊的戰(zhàn)略，不妨按以下三個(gè)原則試一試：

一是要讓上司知道，您是做什么工作的，您的工作會(huì)給公司帶來(lái)哪些具體的好處；

二是要讓上司喜歡您，讓他(她)重視您的人品和業(yè)務(wù)素質(zhì)；

三是要讓上司知道，您業(yè)務(wù)嫻熟，工作出色。

4、從一開(kāi)始您就應(yīng)該得到易相處、靠得住的好名聲。具有遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí)的上司更珍視的是可靠、自信和易于共事的員工，而不是一時(shí)的利潤(rùn)。

5、努力使集體接受您。在每一個(gè)集體，您都會(huì)找到您喜歡的人，要善于和他們打成一片。裁員時(shí)，與大家格格不入的員工首當(dāng)其沖。

6、您最清楚自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，要盡量展示自己的優(yōu)勢(shì)，盡量不要把自己的劣勢(shì)暴露在光天化日之下。如果您不善口頭表達(dá)，就用不著在大庭廣眾之下發(fā)表見(jiàn)解。要是您的文筆比較好，邏輯思維比較強(qiáng)，不妨?xí)姹磉_(dá)自己的意見(jiàn)。

7、您的工作免不了有錯(cuò)誤，但是不要因?yàn)樽约呵橛锌稍睦碛墒鼓耐潞蜕纤具^(guò)分懊惱。

8、如果上司讓您做一種新的、不熟悉的工作，不要以“我不知道自己能不能做好”為理由加以拒絕。上司不愿意看到您猶豫不定的樣子。您應(yīng)該面帶微笑，滿(mǎn)有信心地說(shuō)：“好，我試試，盡量做好?！?/p>

9、在完成您不熟悉的工作時(shí)，不要沒(méi)完沒(méi)了地向周?chē)娜颂岣鞣N問(wèn)題。

10、少和周?chē)娜碎e扯，您自己的事最好只有您自己知道。也不要提一些問(wèn)題讓同事厭煩。不要讓人覺(jué)得您是個(gè)好刨根問(wèn)底的、不可靠的人。

11、最好讓人感覺(jué)您是個(gè)力量型的人，而不是情緒型的人。要善于抑制激動(dòng)、委屈或者憤怒的情緒，保持冷靜。

12、遇到任何情況都不要垂頭喪氣，也不要怨天尤人。幽默一般能給您帶來(lái)好心情。

按照這些簡(jiǎn)單的原則行事，您就會(huì)以一個(gè)勤勤懇懇、多才多藝的專(zhuān)家形象出現(xiàn)在您上司和同事面前。如果這樣，您何愁找不到可心的工作。在找到工作之后，您又何愁在新的公司里站不住腳，何愁因?yàn)榕c上司和同事處不好關(guān)系而被裁減?