□ 蓋文靜

黨的建設(shè)是煤電國企的“根”和“魂”，在煤電國企發(fā)展中具有“生命線”“領(lǐng)航儀”的重要地位。新時(shí)期，尤其是在碳中和戰(zhàn)略深入實(shí)施、綠電發(fā)展快速起步的新階段，煤電國企必須以認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國企黨建工作的系列重要論述、講話精神為指引，聚焦發(fā)展抓黨建、建強(qiáng)基層促發(fā)展，切實(shí)加強(qiáng)黨建路徑、方法研究，強(qiáng)根鑄魂，夯基固本，讓黨建工作成效轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，為煤電企業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治基礎(chǔ)和組織保證。

強(qiáng)化思想引領(lǐng)，筑牢“兩個(gè)維護(hù)”工作根基

國有企業(yè)“姓黨為民”，作為資源型企業(yè)，煤電國企吃的是“祖宗飯”，干的是“良心活”，必須以更大的自覺聽黨話、跟黨走。要始終堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，把強(qiáng)化理論武裝作為“鑄魂”工程，堅(jiān)定政治信念、站穩(wěn)政治立場、恪守政治原則、把準(zhǔn)政治方向，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，牢記“國之大者”，切實(shí)筑牢“兩個(gè)維護(hù)”的思想根基，以思想的統(tǒng)一來確保步調(diào)的一致。

“實(shí)化”政治建設(shè)。深入貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神、歷次全會(huì)精神以及全國國企黨建會(huì)精神，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，把政治標(biāo)準(zhǔn)和政治要求貫穿到黨的建設(shè)全過程，認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，注重“靶向治療”，把黨的政治建設(shè)融入煤電企業(yè)貫徹落實(shí)黨中央和上級(jí)黨組織要求的全流程，黨委“把方向、管大局、促落實(shí)”的領(lǐng)導(dǎo)作用得到有效發(fā)揮。

“強(qiáng)化”理論武裝。煤電企業(yè)要始終把強(qiáng)化理論武裝作為一種政治責(zé)任，建立黨委會(huì)“第一議題”制度，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話、國資國企改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述以及煤電行業(yè)發(fā)展等重要指示批示精神，研究具體落實(shí)舉措，形成專項(xiàng)落實(shí)臺(tái)賬，并堅(jiān)持每月一調(diào)度，督促抓好落實(shí)。要完善企業(yè)黨委理論學(xué)習(xí)中心組每月一學(xué)機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”，注重強(qiáng)化集中學(xué)習(xí)研討，強(qiáng)化黨組織書記和黨員干部培訓(xùn)輪訓(xùn)，以研討交流、聯(lián)學(xué)聯(lián)議等形式為企業(yè)發(fā)展“把脈問診”、為破解難題“開方拿藥”，進(jìn)一步明晰發(fā)展方向、細(xì)化發(fā)展戰(zhàn)略、豐富具體工作思路和舉措。要扎實(shí)開展主題教育，強(qiáng)化黨建課堂，深化理論武裝，實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向全體黨員拓展，從集中性教育向常態(tài)化教育延伸，推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想在煤電企業(yè)大學(xué)習(xí)大普及大落實(shí)。

“優(yōu)化”思想工作。要結(jié)合資源型企業(yè)實(shí)際，加大社會(huì)主義核心價(jià)值觀培育，定期開展形勢任務(wù)教育和群眾性主題實(shí)踐活動(dòng)，推動(dòng)建立富有煤電特色的企業(yè)文化。要充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)、微信、電視等融媒體手段，全時(shí)、全員、全域大力宣傳黨的理論、路線、方針、政策，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，凝聚為煤電企業(yè)建設(shè)共同奮斗的強(qiáng)大力量。要深入做好意識(shí)形態(tài)工作，納入黨委會(huì)重要議事日程，每半年進(jìn)行一次意識(shí)形態(tài)形勢分析，指定專人進(jìn)行輿情監(jiān)測和宣傳引導(dǎo)，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

強(qiáng)化制度引領(lǐng)，提升黨建工作效能

思想引領(lǐng)是國企黨建工作的基礎(chǔ)，制度建設(shè)則是國企黨建工作的根本。煤電國企作為長鏈條、重資產(chǎn)企業(yè)，要實(shí)現(xiàn)黨建工作的常態(tài)長效推進(jìn)，就必須緊抓制度建設(shè)這一根基，以制度性規(guī)定把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，把黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中，持續(xù)把政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，把制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能。

建立黨建治理融合推進(jìn)制度。要以完善現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)體系、建立健全煤電企業(yè)制度為契機(jī)，把堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理有機(jī)統(tǒng)一起來，逐步將黨建制度建設(shè)納入企業(yè)改革總體框架，將黨建工作要求寫入公司章程，明確黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到公司治理各環(huán)節(jié)，確保黨的主張和重大決策切實(shí)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的戰(zhàn)略舉措、廣大職工的自覺行動(dòng)、改革發(fā)展的實(shí)際成效。要認(rèn)真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，把黨建融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程全流程，建立健全各級(jí)黨組織管理體系，保證組織到位、人員到位、職責(zé)到位、規(guī)范到位，著力構(gòu)建大黨建工作格局。要充分發(fā)揮基層黨支部的主體功能，全面提升基層支部書記“第一責(zé)任人”履責(zé)意識(shí)和能力，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”和黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，推動(dòng)基層黨建全面進(jìn)步。

建立治理主體權(quán)責(zé)界定制度。修訂完善煤電企業(yè)《“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》、黨委會(huì)議事規(guī)則、總經(jīng)辦議事規(guī)則等，充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)作用、董事會(huì)的決策作用和經(jīng)理層的經(jīng)營管理作用，進(jìn)一步完善“三重一大”事項(xiàng)決策的內(nèi)容、規(guī)則和程序，對職責(zé)權(quán)限實(shí)行清單化管理，做到重有依據(jù)、大有標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步明晰黨委會(huì)、經(jīng)理層等各治理主體之間的關(guān)系和權(quán)責(zé)邊界。

建立推進(jìn)落實(shí)國家重大戰(zhàn)略相關(guān)制度。煤電企業(yè)要堅(jiān)持為服務(wù)國家碳中和戰(zhàn)略大局盡責(zé)、為促進(jìn)落實(shí)新發(fā)展理念盡力，尤其要圍繞打好屬地 “藍(lán)天、凈土保護(hù)攻堅(jiān)戰(zhàn)”實(shí)際，全力做好粉煤綜合治理，切實(shí)加強(qiáng)廢氣綜合處置，積極推動(dòng)恢復(fù)和保護(hù)流域水生態(tài)環(huán)境，努力以制度化成果、常態(tài)化努力為落實(shí)綠色低碳發(fā)展的國家戰(zhàn)略貢獻(xiàn)力量、作出貢獻(xiàn)。

加強(qiáng)先鋒引領(lǐng)，打造堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘

事業(yè)發(fā)展，首在用人。煤電國企黨的建設(shè)工作走深走實(shí)，就必須緊抓“人”這一最大變量，突出政治功能，健全基層組織，優(yōu)化組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，創(chuàng)新活動(dòng)方式，切實(shí)發(fā)揮好黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，努力建設(shè)堅(jiān)如磐石、充滿活力的基層黨組織，為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證、深厚人才支撐。

聚集主業(yè)建強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。要牢固樹立一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，讓黨支部在基層工作中唱主角、打頭陣、挑大梁，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。要根據(jù)煤電企業(yè)下屬單位產(chǎn)權(quán)關(guān)系、組織結(jié)構(gòu)等實(shí)際情況，及時(shí)做好基層黨組織架構(gòu)與生產(chǎn)經(jīng)營架檢同步建立工作。要嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》等一系列法規(guī)制度，建立按期換屆提醒督促機(jī)制，實(shí)現(xiàn)“應(yīng)建盡建”“應(yīng)換盡換”，確保企業(yè)發(fā)展到哪里，黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里。

聚力本職爭當(dāng)先鋒模范。要結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營深化創(chuàng)崗建區(qū)，在全煤電企業(yè)廣泛開展黨員責(zé)任區(qū)、示范崗、先鋒隊(duì)創(chuàng)建活動(dòng)，引導(dǎo)黨員在市場開拓、科研攻關(guān)等工作中亮身份、踐承諾。要結(jié)合抗擊新冠肺炎疫情、綠色低碳發(fā)展等重大任務(wù)，發(fā)動(dòng)基層黨支部成立突擊隊(duì)，爭當(dāng)生產(chǎn)經(jīng)營的能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標(biāo)兵、服務(wù)群眾的先鋒，“一個(gè)黨員就是一面旗幟”的模范帶動(dòng)作用更加彰顯。要扎實(shí)推進(jìn)主題學(xué)習(xí)教育，緊密結(jié)合階段性隊(duì)伍管理中心任務(wù)，抓實(shí)“規(guī)定動(dòng)作”，繽紛“自選動(dòng)作”，著力強(qiáng)化黨員黨性淬煉，切實(shí)加大先進(jìn)典型表彰和宣揚(yáng)力度，讓身邊先進(jìn)人物成為耀眼“明星”，讓學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍在全公司范圍內(nèi)持續(xù)升騰、更加濃厚。

著眼發(fā)展鍛造人才隊(duì)伍。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員是黨在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的執(zhí)政骨干”的重要論述，嚴(yán)格落實(shí)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“20 字”標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“嚴(yán)”字當(dāng)頭、“實(shí)”字托底，努力建設(shè)一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。要結(jié)合煤電企業(yè)實(shí)際，制定落實(shí)激勵(lì)黨員干部擔(dān)當(dāng)作為的意見建議和配套規(guī)定，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。要注重優(yōu)化職工隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際，減少工作層級(jí)，精減壓縮機(jī)構(gòu)，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，努力給想干事者壓擔(dān)子、能干事者以舞臺(tái)、干成事者以獎(jiǎng)勵(lì)，推動(dòng)黨建引導(dǎo)力轉(zhuǎn)化為公司團(tuán)隊(duì)的競爭力、凝聚力和戰(zhàn)斗力！