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        新形勢下加強國企紀(jì)檢監(jiān)察工作的思考

        2020-12-08 03:00:43許家銘
        魅力中國 2020年48期

        許家銘

        (貴州交通建設(shè)集團(tuán)有限公司,貴州 貴陽 550000)

        引言

        總書記在全國國有企業(yè)黨建工作會議上明確的指出:“國有企業(yè)必須緊跟時代發(fā)展的腳步,加強企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作的力度,嚴(yán)格的按照黨中央提出的八項規(guī)定精神的要求,解決國有企業(yè)黨建工作中存在的各種問題,加大侵吞國有資產(chǎn)、利益輸送等問題查處的力度?!边@一重要論述,不但為我國國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展指明了方向,而且針對當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作中存在的矛盾和問題,提出了具有針對性的對策和措施,推動了國有企業(yè)改革工作的有序開展。

        一、加強國企紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要意義

        (一)強化紀(jì)檢監(jiān)察工作,有助于落實中央精神

        在黨的十九屆中央紀(jì)委三種全會上,不管是習(xí)近平總書記的重要講話,還是趙樂際同志的工作報告,無一例外的表明了當(dāng)前我國國有企業(yè)反腐敗斗爭以及全面從嚴(yán)治黨所面臨的困境和機遇。黨的十九屆四中全會也進(jìn)一步說明了,國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作制度和措施的有效落實中央全面從嚴(yán)治黨理念的關(guān)鍵。

        (二)強化紀(jì)檢監(jiān)察工作,有助于推進(jìn)國有企業(yè)改革

        我國國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革深入進(jìn)行的過程中,各個領(lǐng)域?qū)o(jì)檢監(jiān)察工作提出的要求也隨之進(jìn)一步提高。比如,國鐵集團(tuán)在2019 年初通過召開黨風(fēng)廉政建設(shè)電視電話會議的方式,打破了傳統(tǒng)的兩級機關(guān)和站段管理模式,這一歷史性的突破釋放出了國有企業(yè)堅定不移全面從嚴(yán)治黨工作的開展以及國有企業(yè)改革措施的落實,離不開各級國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門的支持。

        (三)強化紀(jì)檢監(jiān)察工作,有助于國有企業(yè)轉(zhuǎn)型升級

        目前,我國國有企業(yè)正處在轉(zhuǎn)型發(fā)展、體量突破的關(guān)鍵時期,所以,國有企業(yè)必須嚴(yán)格的按照要求做好紀(jì)檢監(jiān)察工作,才能保證企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展不受影響。首先,強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)幫助國有企業(yè)找準(zhǔn)發(fā)展定位。其次,充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作制度的優(yōu)勢,規(guī)范國有企業(yè)的經(jīng)營管理行為。

        二、加強企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的對策措施

        (一)加強紀(jì)檢監(jiān)察人員責(zé)任意識

        國有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察人員應(yīng)該緊跟新經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)展的腳步,強化自身的責(zé)任意識和角色意識,深刻認(rèn)識到紀(jì)檢監(jiān)察工作在確保企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展方面的積極作用,在日常工作過程中,積極主動的落實黨的方針政策,加強針對國有企業(yè)黨員干部監(jiān)督和教育工作的力度。這就要求,紀(jì)檢監(jiān)察工作人員在不斷學(xué)習(xí)的過程中,應(yīng)該通過學(xué)習(xí)黨中央頒布實施的相關(guān)政策、法規(guī)以及條例等,打破傳統(tǒng)名觀念和工作模式的束縛,嚴(yán)格的按照要求貫徹落實紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)報告工作的相關(guān)制度,定期向上級有關(guān)部門匯報工作情況,堅定不移的推動國有企業(yè)改革工作的開展。

        (二)加強企業(yè)職能、方式、作風(fēng)轉(zhuǎn)化,保證國有企業(yè)監(jiān)察工作有序推進(jìn)

        紀(jì)檢監(jiān)察部門必須將國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察三轉(zhuǎn)作為提高企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察實效的重要手段。(1)加快職能轉(zhuǎn)換步伐。明確紀(jì)檢監(jiān)察部門在國有企業(yè)經(jīng)營管理中的責(zé)任和定位,將執(zhí)紀(jì)問責(zé)與懲治腐敗作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的切入點,下大力氣抓好同級黨委與領(lǐng)導(dǎo)成員班子的監(jiān)督工作,采取選優(yōu)配強紀(jì)檢監(jiān)察干部力量的方式,推動紀(jì)檢監(jiān)察干部從以往的兼職專項專職,才能及時的發(fā)現(xiàn)和解決國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作中出現(xiàn)的問題。(2)積極轉(zhuǎn)方式。紀(jì)檢監(jiān)察部門在積極推動執(zhí)紀(jì)監(jiān)督模式創(chuàng)新工作時,應(yīng)該嚴(yán)格的按照快查快辦的原則和要求,建立完善的企業(yè)基礎(chǔ)工作臺賬,限時查處國有企業(yè)發(fā)展過程中出現(xiàn)的重大違法違紀(jì)問題,促進(jìn)違法違紀(jì)辦案質(zhì)量和效率的全面提升。(3)持續(xù)轉(zhuǎn)作風(fēng)。緊跟新經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)展的腳步,堅持零容忍和刀刃向內(nèi)的原則和要求,加大國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察隊伍監(jiān)督工作的力度,在企業(yè)發(fā)展的過程中,通過各種方式,增強國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察隊伍的自律意識。根據(jù)國有企業(yè)發(fā)展的要求,加大紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)工作的力度,通過建立國有企業(yè)常態(tài)化學(xué)習(xí)教育機制的方式,促進(jìn)國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部職能履行的效率。

        (三)加強紀(jì)檢監(jiān)察工作,督促跟蹤經(jīng)營改正

        國有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)該從企業(yè)經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)、腐敗高發(fā)區(qū)域等幾方面著手,嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì),才能將腐敗問題徹底消滅在萌芽狀態(tài)。首先,將規(guī)范企業(yè)經(jīng)營、工程建設(shè)以及成本管控作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點,采取明查與暗訪相結(jié)合的方式,推動紀(jì)檢監(jiān)察專項工作的開展。針對國有企業(yè)發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題,督促相關(guān)部門必須立即開展專項檢查,實施閉環(huán)管理措施,確保整改措施落實到位。其次,強化監(jiān)督責(zé)任。紀(jì)檢監(jiān)察部門應(yīng)該從執(zhí)紀(jì)審查、專項審查、審計監(jiān)督以及重大風(fēng)險債權(quán)等幾方面著手,深入開展紀(jì)檢監(jiān)察工作,一旦發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法問題,必須按照相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。最后,緊緊的盯住工程建設(shè)、物資采購、經(jīng)營管理等相關(guān)重點領(lǐng)域,深度的剖析典型案例中暴露出來的問題,通過定期總結(jié)分信訪舉報以及執(zhí)紀(jì)審查的方式,發(fā)現(xiàn)國有企業(yè)經(jīng)營管理中存在的問題,并以此為基礎(chǔ)制定相應(yīng)的解決措施,確保國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的順利開展。

        結(jié)束語

        總之,國有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察部門對國有企業(yè)的長期可持續(xù)發(fā)展有著決定性的影響,隨著我國國有企業(yè)改革的深入進(jìn)行,紀(jì)檢監(jiān)察部門也應(yīng)該緊跟新經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)展的腳步,加強紀(jì)檢監(jiān)察工作監(jiān)督的力度,才能在有效遏制企業(yè)內(nèi)部違法違紀(jì)腐敗現(xiàn)象的基礎(chǔ)上,為國有企業(yè)的長期可持續(xù)發(fā)展保駕護(hù)航。

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