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        新能源企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)的必要性及實(shí)施效果

        2018-09-30 03:11:22歐陽涵婷
        商情 2018年38期
        關(guān)鍵詞:新能源企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心實(shí)施效果

        歐陽涵婷

        【摘要】本文首先分析了企業(yè)財(cái)務(wù)集中與財(cái)務(wù)共享兩種管理模式的區(qū)別與聯(lián)系,其次對新能源企業(yè)財(cái)務(wù)集中管理現(xiàn)狀和問題展開進(jìn)一步分析,并提出新能源企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)共享的必要性進(jìn)行具體分析,最后對企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)的基本流程與實(shí)施效果進(jìn)行相應(yīng)的分析,并提出具體的保障措施,以更好的促進(jìn)新能源企業(yè)的財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)。

        【關(guān)鍵詞】新能源企業(yè);財(cái)務(wù)共享中心;實(shí)施效果

        一、財(cái)務(wù)集中與財(cái)務(wù)共享的區(qū)別和聯(lián)系

        財(cái)務(wù)集中與財(cái)務(wù)共享有著明顯的區(qū)別,但同時也有著一定的聯(lián)系。

        從區(qū)別上看,集中管理的傳統(tǒng)性管理特征比較明顯,各財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)分散于各個業(yè)務(wù)單位或部門,各業(yè)務(wù)內(nèi)容之間處于一種簡單的模塊疊加狀態(tài);財(cái)務(wù)共享則在資源整合、流程再造方面的特征更加突出,因此能夠極大的減少工作環(huán)節(jié)。

        從聯(lián)系上看,兩者都具有提高財(cái)務(wù)管理工作水平的效果,都是以加強(qiáng)企業(yè)集中化管理為目的,都注重企業(yè)成本控制,因此兩者在目的上具有較強(qiáng)的一致性。

        二、新能源企業(yè)財(cái)務(wù)集中管理現(xiàn)狀與必要性分析

        (一)新能源企業(yè)財(cái)務(wù)集中管理現(xiàn)狀

        1.人員配置不當(dāng)

        在新能源企業(yè)中,因自身業(yè)務(wù)經(jīng)營特點(diǎn),財(cái)務(wù)人員在配置上往往缺少合理性,例如財(cái)務(wù)人員的專業(yè)能力參差不齊、財(cái)務(wù)人員分布不集中,從而使得財(cái)務(wù)管理工作難以獲得良好的集中控制效果,表現(xiàn)為財(cái)務(wù)管理的執(zhí)行不力、工作效率不高等問題。在人員配置上的不足,是目前集中管理模式下的新能源企業(yè)財(cái)務(wù)管理面臨的主要問題。

        2.制度體系不完善

        因新能源企業(yè)與傳統(tǒng)行業(yè)在業(yè)務(wù)和經(jīng)營方面的差異,其財(cái)務(wù)制度也應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身的行業(yè)特征進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整,才能更好的滿足企業(yè)的發(fā)展需要。但當(dāng)前的財(cái)務(wù)管理模式中,流程與制度的規(guī)范性不強(qiáng),各部門的財(cái)務(wù)管理工作缺少統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),同時在財(cái)務(wù)管理的考核機(jī)制上又存在明顯不足,因此總體來看,新能源企業(yè)大部分都缺少科學(xué)合理的財(cái)務(wù)管理制度體系。

        3.管理操作欠合理

        在管理操作上,新能源類企業(yè)多采用半手工的操作模式,因此造成了企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作效率低下,在信息化時代中,只有充分運(yùn)用信息技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)便利的管理操作方法,才能使工作效率得到明顯的提升,而半手工的操作模式,極大的制約了新能源類企業(yè)的管理操作水平。同時,半手工操作方式,還不可避免的存在許多因人員操作問題而產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

        (二)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)的必要性

        1.有助于降低企業(yè)財(cái)務(wù)管理成本

        對于新能源企業(yè)來說,傳統(tǒng)的集中管理模式不利于企業(yè)有效控制管理成本。在新能源企業(yè)的經(jīng)營當(dāng)中,涉及許多部門與部門之間因財(cái)務(wù)管理而產(chǎn)生的費(fèi)用,對于企業(yè)而言,只有在財(cái)務(wù)管理上加強(qiáng)集約化,提高信息共享水平,才能減少因財(cái)務(wù)管理工作而產(chǎn)生了不必要成本,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理成本的有效降低。

        2.提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平與效率

        對于任何企業(yè)而言,財(cái)務(wù)管理工作水平與效率的提升,都是企業(yè)發(fā)展所依賴的關(guān)鍵因素,隨著信息化技術(shù)水平的發(fā)展,企業(yè)財(cái)務(wù)管理也開始逐步轉(zhuǎn)型并升級,特別是對于新能源企業(yè)而言,這種需求更加突出。根據(jù)本文針對新能源企業(yè)目前集中財(cái)務(wù)管理模式的現(xiàn)狀分析可知,在當(dāng)前的管理模式下,企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平與效率均存在不足,因此為了提高自身財(cái)務(wù)管理水平與效率,新能源企業(yè)有必要進(jìn)行財(cái)務(wù)共享中心的建設(shè)和完善。

        3.大數(shù)據(jù)時代發(fā)展需求

        大數(shù)據(jù)時代企業(yè)各項(xiàng)管理都開始向信息化轉(zhuǎn)變,通過信息技術(shù)的運(yùn)用,能夠提高數(shù)據(jù)管理水平,提高數(shù)據(jù)處理效率。對于財(cái)務(wù)工作這種具有繁雜性質(zhì)的管理工作而言,與大數(shù)據(jù)的結(jié)合是時代發(fā)展的必然。在現(xiàn)代企業(yè)管理中,各項(xiàng)管理任務(wù)都開始與大數(shù)據(jù)相結(jié)合,財(cái)務(wù)管理作為與數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)密切的管理工作,也必然應(yīng)當(dāng)建立以大數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的管理模式,因此建設(shè)財(cái)務(wù)共享中心,是新能源企業(yè)在大數(shù)據(jù)時代財(cái)務(wù)管理模式的必然選擇。

        三、新能源企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)實(shí)施與效果分析

        (一)新能源企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)流程

        1.確定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃

        對于新能源企業(yè)而言,其戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃與企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)有著非常直接的聯(lián)系,只有企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)與企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃同步,才能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略更加有效的實(shí)現(xiàn)。因此對于企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)來說,確定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并制定與之相匹配的財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)方案,才能滿足企業(yè)發(fā)展與建設(shè)的基本要求。

        2.選擇財(cái)務(wù)共享模式

        選擇財(cái)務(wù)共享模式是企業(yè)建立財(cái)務(wù)共享中心的第二步,也是企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?;A(chǔ)模式是以企業(yè)內(nèi)部的業(yè)務(wù)為核心的財(cái)務(wù)共享模式,主要共享的數(shù)據(jù)范圍包括財(cái)務(wù)核算、票據(jù)報(bào)銷、財(cái)務(wù)報(bào)表,以及其它財(cái)務(wù)信息和數(shù)據(jù)的加工與處理等;市場模式是在基礎(chǔ)模式之上,加入更加專業(yè)的咨詢服務(wù),以使基本的財(cái)務(wù)運(yùn)作和決策權(quán)相分離的財(cái)務(wù)共享模式。

        (二)新能源企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心運(yùn)行效果分析

        通過財(cái)務(wù)共享中心的建設(shè),能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)工作的整合與重組,有效集中原有的財(cái)務(wù)工作,從而節(jié)省至少20%的財(cái)務(wù)工作人員,使企業(yè)的人力資源得以釋放,為企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展提供更大的人力資本支持。

        運(yùn)行財(cái)務(wù)共享中心的主要效果體現(xiàn)在企業(yè)財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量與效率的提升、資金的信息化管理、企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制加強(qiáng)等兩個方面。

        首先,通過財(cái)務(wù)共享中心的建設(shè)和運(yùn)行,能夠同時滿足更多的企業(yè)的會計(jì)服務(wù)需求。以A集團(tuán)為例,其建立的15個財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,能夠提供至少20萬個用戶的會計(jì)服務(wù),日均處理業(yè)務(wù)量達(dá)50000筆,與傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式相比,極大的提高了服務(wù)效率。同時,基于信息化技術(shù)的財(cái)務(wù)共享中心運(yùn)行數(shù)據(jù)運(yùn)算更精準(zhǔn),有效的提高了財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

        其次,實(shí)現(xiàn)資金的信息化管理,由于財(cái)務(wù)共享中心基于大數(shù)據(jù)背景,能夠?qū)⑵髽I(yè)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行信息化的集中外更,因此也能夠相應(yīng)的對企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)資金進(jìn)行信息化管理,將企業(yè)資金流以信息化手段進(jìn)行管理,提高了企業(yè)對資金流的掌握力度。

        四、結(jié)語

        隨著全球化經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度不斷加快,新能源企業(yè)面臨著更加激烈的競爭,只有從自身的不斷創(chuàng)新和管理加強(qiáng)入手,提高自身的現(xiàn)代管理水平,才能使企業(yè)利潤進(jìn)一步提升。財(cái)務(wù)管理作為與企業(yè)發(fā)展關(guān)聯(lián)最為緊密的管理任務(wù)之一,也應(yīng)當(dāng)緊跟技術(shù)發(fā)展的步伐,與大數(shù)據(jù)時代的背景有機(jī)融合,建立財(cái)務(wù)共享中心,是新能源企業(yè)未來戰(zhàn)略發(fā)展的必然選擇。

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