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        咨詢臺

        2016-11-26 23:08:44郭寧虎
        支部建設 2016年16期
        關鍵詞:基層工作使用權問責

        咨詢臺

        “基層工作經(jīng)歷”具體指什么?

        讀者柯愛美:《黨政領導干部選拔任用工作條例》里提到:“提任處級領導職務的,應當具有五年以上工齡和兩年以上基層工作經(jīng)歷?!边@里的“基層工作經(jīng)歷”具體指的是什么?

        本刊編輯部答:這里的基層工作經(jīng)歷指的是:在縣(市、區(qū)、旗)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機關,村(社區(qū))黨組織或村(居委會)以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過(參公管理的事業(yè)單位不在此列)。軍轉干部在軍隊團和相當團以下單位工作過,中央、國家機關干部在市(地、州、盟)直屬機關工作過,也可視為基層工作經(jīng)歷。

        基層黨組織能否設立紀檢委員會?

        讀者馬向前問:基層黨組織能不能設立黨的紀律檢查委員會?

        本刊編輯部答:黨章第四十三條第三款規(guī)定:黨的基層委員會是設立紀律檢查委員會,還是設立紀律檢查委員,由它的上一級黨組織根據(jù)具體情況決定。黨的總支部委員會和支部委員會設紀律檢查委員,不設紀律檢查委員會。

        合同制員工能否提名為黨代表候選人?

        讀者楊秀川問:合同制員工里的黨員,可不可以提名為黨的代表候選人?

        本刊編輯部答:在黨內(nèi)選舉中,合同制員工(包括輪換工、臨時工)中的正式黨員的權利,與正式職工中黨員的權利是相同的。只要得到多數(shù)黨員的同意,可以被提名為代表候選人。一些合同制員工(包括輪換工、臨時工)較多的基層黨組織,在召開黨代表大會時,應注意選舉適當數(shù)量的這些員工中的黨員代表,但必須堅持代表的條件。

        因退休不再擔任黨委職務需走哪些程序?

        讀者裴瑞珍問:我們是一個基層黨委,有一位黨委委員到了退休年齡,如果不再擔任黨委委員,需要履行什么程序?

        本刊編輯部答:基層黨委根據(jù)工作需要,對已批準退休或因各種原因不適宜繼續(xù)擔任委員的,一般應由委員會提出意見,報經(jīng)上級黨委同意提交黨員大會或黨代表大會討論決定,并補選出缺額的委員。

        黨的支部大會討論紀律處分必須投票嗎?

        讀者李瑞山問:召開支部黨員大會,給予黨員處分時,是否必須通過投票表決?

        本刊編輯部答:支部召開大會對黨員的紀律處分進行討論,全體黨員討論后進行表決即可,可以不采用投票的方式。

        一個黨支部可否組建為兩個黨支部?

        讀者梁賢良問:縣直機關工委下屬一個支部有32名黨員,在不成立總支的前提下,是否能由現(xiàn)有的一個支部組建為兩個支部?

        本刊編輯部答:可以。因工作需要組建黨支部,可向上級黨委請示批準設立。

        干部因不適宜擔任現(xiàn)職被調(diào)整崗位而本人對調(diào)整決定不服應怎么申訴?

        讀者楊秀亮問:我因某種原因,被組織上調(diào)整崗位,但我對調(diào)整決定不服,請問應怎樣進行申訴?

        本刊編輯部答:《推進領導干部能上能下若干規(guī)定(試行)》第九條規(guī)定,干部本人對調(diào)整決定不服的,可以按照有關規(guī)定申請復核或者向上級組織(人事)部門提出申訴。復核、申訴期間不停止調(diào)整決定的執(zhí)行。從干部調(diào)整崗位的次月起,調(diào)整其級別和工資待遇。

        按照規(guī)定哪幾類黨政干部將會被問責?

        讀者龔瑞問:黨政干部履職不當將會受到問責,請問按照規(guī)定哪幾類黨政干部將會被問責?

        本刊編輯部答:根據(jù)《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》第五條和《推進領導干部能上能下若干規(guī)定(試行)》第七條相關要求,以下十二類黨政干部將會被問責:(一)決策嚴重失誤,造成重大損失或者惡劣影響的;(二)因工作失職,致使本地區(qū)、本部門、本系統(tǒng)或者本單位發(fā)生特別重大事故、事件、案件,或者在較短時間內(nèi)連續(xù)發(fā)生重大事故、事件、案件,造成重大損失或者惡劣影響的;(三)政府職能部門管理、監(jiān)督不力,在其職責范圍內(nèi)發(fā)生特別重大事故、事件、案件,或者在較短時間內(nèi)連續(xù)發(fā)生重大事故、事件、案件,造成重大損失或者惡劣影響的;(四)在行政活動中濫用職權,強令、授意實施違法行政行為,或者不作為,引發(fā)群體性事件或者其他重大事件的;(五)對群體性、突發(fā)性事件處置失當,導致事態(tài)惡化,造成惡劣影響的;(六)違反干部選拔任用工作有關規(guī)定,導致用人失察、失誤,造成惡劣影響的;(七)其他給國家利益、人民生命財產(chǎn)、公共財產(chǎn)造成重大損失或者惡劣影響等失職行為的;(八)落實從嚴治黨責任不力,貫徹黨風廉政建設責任制不到位,本地區(qū)本部門本單位或者分管領域在較短時間內(nèi)連續(xù)出現(xiàn)違紀違法問題的;(九)法治觀念淡薄,不依法辦事,不按法定程序決策,或者依法應當及時作出決策但久拖不決,造成不良影響和后果的;(十)抓作風建設不力,本地區(qū)本部門本單位或者分管領域形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風比較突出的;(十一)在干部選拔任用工作中任人唯親、營私舞弊,本地區(qū)本部門本單位或者分管領域用人上不正之風比較突出的;(十二)對配偶、子女及其配偶和身邊工作人員教育管理不嚴、約束不力,甚至默許其利用自身職權或者職務上的影響謀取不正當利益的。

        老板死了,他所拖欠的工資該怎么討要?

        讀者魯絳問:我是老板雇請的勤雜工,老板曾拖欠我兩個月的工資共計4000元。去年老板因交通事故死亡,留下大筆遺產(chǎn)。當我向老板的繼承人即其妻子和兒子索要被拖欠的工資時,老板的妻子和兒子以他們不知道拖欠工資的事為由,拒絕支付我的工資。請問人死所拖欠的工資該怎么討要?

        本刊編輯部答:繼承法第三十三條規(guī)定:“繼承遺產(chǎn)應當清償被繼承人依法應當繳納的稅款和債務,繳納稅款和清償債務以他的遺產(chǎn)實際價值為限。超過遺產(chǎn)實際價值部分,繼承人自愿償還的不在此限。繼承人放棄繼承的,對被繼承人依法應當繳納的稅款和債務可以不負償還責任?!庇捎诶习宓钠拮雍蛢鹤游捶艞墝习宓木揞~遺產(chǎn)繼承,所以必須對你的債務進行清償,你可向有關部門出示有關證據(jù),幫助你進行追償,也可以直接到法院進行起訴。

        “房屋產(chǎn)權”和“土地使用權”有什么區(qū)別?

        王懷亮問:“房屋產(chǎn)權”和“土地使用權”有什么區(qū)別?

        本刊編輯部答:房屋產(chǎn)權由“房屋所有權”和“土地使用權”兩部分組成,“房屋所有權”是私有財產(chǎn)權的一種,受憲法和物權法保護,期限為永久;而“土地使用權”期限則根據(jù)1990年的《中華人民共和國城鎮(zhèn)國有使用權出讓和轉讓暫行條例》規(guī)定,分為40年、50年或70年不等。需要注意的是,“土地使用權”并不是從買房之日開始計算,而是土地被拍賣后就開始計算了。

        (責編:郭寧虎)

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