袁娟

思想政治工作是堅持貫徹黨的路線、綱領(lǐng)、方針、政策的首要工作，其能有效的提高廣大工作者的思想政治素質(zhì)，增強企業(yè)員工之間的凝聚力和工作熱情。政工人員作為做好思想政治工作的關(guān)鍵，其素質(zhì)能力的高低，直接影響到思想政治工作的實施效果。因此，政工人員應(yīng)從自身角度出發(fā)，做好思想政治工作所應(yīng)具備的素質(zhì)與能力，以便全面提高政工人員的工作素質(zhì)，從而促進政工人員的隊伍建設(shè)。思想政治工作作為我國共產(chǎn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，其擁有一隊優(yōu)秀的、高素質(zhì)、高能力的政工人員隊伍是非常有必要的。在工作中，政工人員的工作素質(zhì)不僅會影響到廣大群眾的工作態(tài)度和情緒，還直接關(guān)系到黨形象和威信的樹立?；诖耍P者結(jié)合自身經(jīng)驗，就從事政工工作人員在思想政治工作中所應(yīng)具備的素質(zhì)及能力做出了如下的分析與探討。

一、政工人員在工作中應(yīng)具備的素質(zhì)

（一）政治素質(zhì)是政工人員所必須具備的

政治作為社會發(fā)展的指航燈，政工人員的政治意識的高低不僅直接關(guān)系著中國共產(chǎn)黨的方針、政策能否順利的在基層單位中得到貫徹落實，還影響著黨員隊伍整體素質(zhì)的高低和基層單位工作局面的穩(wěn)定。并且，作為一名政工人員，其首要任務(wù)是以較高的政治意識來維護所處單位工作局面的穩(wěn)定，促進單位的發(fā)展。因此，政工人員必須具備高度的政治意識，在工作中不斷提高自身的政治素質(zhì)，確立正確的政治方向，堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，培養(yǎng)自身具備一定的政治鑒別力和政治敏銳性。

（二）道德修養(yǎng)素質(zhì)是政工人員的基本素質(zhì)

政工人員要加強自身的道德修養(yǎng)素質(zhì)，首先，需要做到為人表率。政工人員不管是在工作時，還是休息時，都需要樹立起良好的個人形象，為人表率，誠實守信，遵守規(guī)定，嚴于律己，寬以待人。其次，政工人員要做到為人民辦實事。政工人員是黨與人民群眾密切聯(lián)系的重要紐帶，因此，要時刻牢記立黨為公、執(zhí)政為民的理念，時時刻刻將人民群眾的利益放在首位。最后，政工人員應(yīng)廉潔勤政。作為政工人員就需要守得住清貧，不貪污、不受賄，克己奉公，全心全意的為大眾服務(wù)。

（三）知識素質(zhì)是政工人員做好政工工作的前提和基礎(chǔ)

政工工作是涉及到多種學(xué)科知識的綜合型學(xué)科，因此，政工人員除了要學(xué)習(xí)好政治理論知識，還需要廣泛的掌握好經(jīng)濟、管理以及現(xiàn)代科技等方面的相關(guān)知識。并且，在不斷學(xué)習(xí)的過程中，政工人員還需努力提高自身的思想境界、知識水平以及綜合素質(zhì)，以此來適應(yīng)新時期發(fā)展的需要。同時，在政工工作中，政工人員要將理論知識與實際情況相結(jié)合，努力將現(xiàn)實生活中的具體問題上升到理論的高度去闡釋，從而使政工工作達到事半功倍的效果。

二、政工人員在工作中應(yīng)具備的能力

（一）政工人員應(yīng)具備做好員工思想政治工作的能力

做好廣大職工的思想政治工作是政工人員工作的重要職責(zé)。而要做好這項工作，首先就需要政工人員認真研究被教育者的特點。每個被教育者都存在著一定的差異，比如：性格特點的不同。這就要求政工人員對不同的被教育者應(yīng)采取不同的教育方法來引導(dǎo)教育，做到具體問題具體分析，從實踐中加強員工的思想政治教育工作。其次，政工人員還需要情理結(jié)合，以情感人，以理服人。思想教育工作并不是一個簡單地人與人思想上的教育，其更是一個重要的感情交流的過程。政工人員在對被教育者進行思想教育時，要尊重、信任被教育者，以此來促進政工人員與員工之間關(guān)系的緊密。最后，政工人員要善于把握交流技巧。在交談中，要善于將自身的想法、感受、思想等信息有效的傳遞給被教育者，并合理促進雙向信息交流與溝通的開展。

（二）政工人員應(yīng)具備培養(yǎng)政工人才的能力

在社會的發(fā)展中，培養(yǎng)出一批高素質(zhì)、高能力的政工人才隊伍，對促進政工工作管理水平的提升，完善好政工隊伍的建設(shè)起著重要的作用。作為政工人員，要善于挖掘人才，培養(yǎng)新人，要對政工人才進行合理的價值定位，以此對政工人才做出合理的安排，從而實現(xiàn)政工人才自身價值的最大實現(xiàn)。同時，政工人員需要為政工人才創(chuàng)造出良好的成長和發(fā)展的空間，注重對政工人才的培養(yǎng)，以此來促進政工人才綜合素質(zhì)的提高以及政工人才主人翁意識的增強。另外，政工人員在培養(yǎng)政工人才時，要注重從單位內(nèi)部選拔政工人才。運用有效合理、公平公正的選拔考核制度，促進員工工作積極性的提高，增加他們對工作的熱情，從而為政工工作挑選出合適的人才。

（三）政工人員應(yīng)具備不斷學(xué)習(xí)及創(chuàng)新的能力

作為一名政工人員，要具備不斷學(xué)習(xí)的能力。在新時期下的思想政治工作中，政工人員只有滿腔的工作熱情是不夠的，必須要有與所在崗位相適應(yīng)的文化素質(zhì)以及過硬的工作技能。因此，在工作中，政工人員要努力提高自身的綜合素質(zhì)，加強自身的工作技能，并不斷學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識，從而起到提升自己的作用。另外，政工人員還應(yīng)敢于創(chuàng)新，勇于創(chuàng)新，不照搬傳統(tǒng)的工作方法，通過自身的努力，不斷改進工作方式，從而使得政工工作獲得持續(xù)進步的不竭動力。

總而言之，政工工作作為黨的一切工作的生命線，它是企業(yè)其他部門工作的精神綱領(lǐng)，對社會的進步，企業(yè)的發(fā)展都有著巨大的推動作用。作為政工人員，要努力做好員工的思想政治工作，在政工工作中，政工人員要不斷與時俱進，促進自身工作素質(zhì)及工作能力的提高，搞好自身與人民群眾的友好關(guān)系，并將政工工作作為義不容辭的政治職責(zé)，努力為建設(shè)和諧友好的社會主義社會而奮斗。