摘要 衣裝是社會文明的窗口,也是時代進(jìn)步的風(fēng)尚標(biāo),更是我們社會各企業(yè)、事業(yè)及職場人士的文化與精神表征。筆者在十多年的院校設(shè)計(jì)教研與實(shí)踐中有幸參加國家公安部警服、警銜、警標(biāo)臂章的設(shè)計(jì)工作,也為廠礦企業(yè)、旅游星級酒店、商場、學(xué)校,或社會團(tuán)體、運(yùn)動隊(duì)等設(shè)計(jì)職業(yè)裝;從事廣泛的教研與實(shí)踐,深刻體會到國民職業(yè)文化提升的重要性。
關(guān)鍵詞 職業(yè)形象 職業(yè)裝 設(shè)計(jì)教研 社會文明
中圖分類號:F272 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A
在那祖國上下一片紅海洋的時代,國人的形象千人一面,著裝也都是綠一色、藍(lán)一色、灰一色;人的衣生活,一切都是湊合或“將就”。改革開放以來,我國綜合國力日益增強(qiáng),國民經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展,人民生活和社會文化水準(zhǔn)都有了較大的提升。在社會生活快節(jié)奏的趨勢下,人們的思想、職業(yè)意識和衣生活觀念也都有了根本的變化,正在逐步改變以往穿著睡衣大街跑,錯把運(yùn)動裝當(dāng)校服的可笑現(xiàn)象;辦公室里職員衣著,也不再是不羈坦露令人騷動的情景。而今北京大型活動及酒會、晚會等都提請來賓著正裝、禮服出席??梢妵爽F(xiàn)不在是“將就”,而是在日趨“講究”生活品質(zhì)的同時,也日益注重衣著的禮節(jié)品位和職業(yè)形象。職業(yè)裝它能助您職業(yè)人事業(yè)成功,企業(yè)充滿活力,酒店贏來興旺,學(xué)校更添朝氣,也能促使國家更顯文明與強(qiáng)盛。
1 職業(yè)形象彰顯社會文明
1.1 職場心理與職業(yè)形象
隨著社會快速發(fā)展,優(yōu)勝劣汰適者生存的市場機(jī)制,使人們也都深切感受到就業(yè)與職場競爭的日益激烈。這對我們國人的綜合素質(zhì)與能力和職業(yè)形象,是一個不可忽視的重要方面;如何打造一個良好職業(yè)形象,是擺在每一個求職者、初入職場或職業(yè)人們所面臨的重要問題。正如一位資深人力資源管理專家在談到雇人標(biāo)準(zhǔn)時所說:“良好的形象比學(xué)歷更重要。以外表取人永遠(yuǎn)都是不對的,但不以外表取人似乎又是永遠(yuǎn)不可能的?!?/p>
職場的職業(yè)形象是一個人在職業(yè)生涯中給人的長期綜合印象,也是人們對他的視知覺和心理感受的程度。因此,打造良好的職場形象就顯得尤為重要,它取決于兩個層面:一是職業(yè)人綜合實(shí)力與素質(zhì)的不斷提高;二是從業(yè)者應(yīng)具備或提升職場所期許的良好職業(yè)形象。
1.2 職業(yè)著裝的文化品位
在社會職場中,文化是隨一個人迎面走來,他的舉手投足,他的一顰一笑,他的整體氣質(zhì),他的著裝風(fēng)采,都能反映人的精神風(fēng)貌和人的文化品位。這是我們每個從業(yè)者都要明白的職業(yè)意識和素養(yǎng)。職業(yè)人的衣著整潔,搭配得當(dāng),修飾得體;禮節(jié)文明,舉止優(yōu)雅,行為大方,工作干煉,能體現(xiàn)出職業(yè)著裝者內(nèi)外兼修的職業(yè)素養(yǎng)、形象氣質(zhì)和文化品位,同時也體現(xiàn)著企業(yè)的文化和精神;只有具備良好的職場形象和不斷提升職業(yè)素養(yǎng),永遠(yuǎn)堅(jiān)守社會職場的職業(yè)道德,我們才能適應(yīng)新時代發(fā)展,彰顯社會的進(jìn)步與文明。
2 職業(yè)裝與設(shè)計(jì)教研
2.1 職業(yè)裝的定義與特征
職業(yè)裝也稱之為制服、工裝、事業(yè)裝。職業(yè)裝與日常生活裝或時裝不同,它是根據(jù)一定的目的、有特定的形態(tài)、著裝要求,加上必要裝飾、具備功能性特色并與材料、色彩、附屬品等結(jié)合,既有職業(yè)區(qū)別又統(tǒng)一的服裝。它既是職業(yè)人用于標(biāo)明職業(yè)特征,又適應(yīng)特定環(huán)境便于工作的專用服裝。
2.2 職業(yè)裝的分類
職業(yè)裝按其著裝用途可分為職業(yè)制服、職業(yè)工裝和行政事業(yè)裝三大類。
職業(yè)制服。如:國家軍隊(duì)、武警、公安、檢察、法院制服;民航、鐵路、航運(yùn)、海關(guān)制服;工商、稅務(wù)、城管、保安制服,學(xué)校制服、酒店制服等。
制服,即嚴(yán)明制度與自律服從。它以西服、中山裝、夾克為基本型,它具有很明顯的功能與形象體現(xiàn)雙重含義,并有別于其他行業(yè)而特別著裝。這類職業(yè)裝不僅具有突出的標(biāo)志與識別的象征意義,還具有規(guī)范人的行為并使之趨于文明化、秩序化,體現(xiàn)出威嚴(yán)、端莊、文明的職業(yè)形象。
職業(yè)工裝。如:工礦企業(yè)類“藍(lán)領(lǐng)”工裝、醫(yī)療防護(hù)類工裝、特種職業(yè)防護(hù)服;以及商場、歌廳、發(fā)廊、足療、餐廳、酒吧、茶社、咖啡屋等各種服務(wù)行業(yè)類“綠領(lǐng)”職業(yè)工裝等。職業(yè)工裝以符合人體工學(xué)和護(hù)身功能來進(jìn)行外形與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。工裝以連體式和夾克、背帶褲等為基本型,有套裝或分別套裝、并隨工作環(huán)境的改善而適應(yīng)改進(jìn),強(qiáng)調(diào)服裝與鞋帽包等配件的協(xié)調(diào)搭配,以體現(xiàn)防護(hù)功能和簡潔實(shí)用、美觀大方,具有VI統(tǒng)一識別的職業(yè)特點(diǎn)。
事業(yè)裝。如:政府機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體、公司、銀行、金融、證券、教育、企事業(yè)單位中的行政“白領(lǐng)”職業(yè)人員所體現(xiàn)莊重感的事業(yè)裝;IT產(chǎn)業(yè)和高新企業(yè)所要體現(xiàn)智慧的事業(yè)裝;商貿(mào)、保險、房地產(chǎn)、咨詢業(yè)等需要體現(xiàn)職業(yè)化的事業(yè)裝;新聞傳媒、廣告業(yè)的職業(yè)人等所要體現(xiàn)個性化的事業(yè)裝,這類服裝是兼具職業(yè)與時裝特點(diǎn)。事業(yè)裝不像職業(yè)制服那樣有很明確的穿著規(guī)定與要求,但需有一定的穿著場合,特別是它還有著很明顯的流行與時尚性,因此,造型上以套裝或分別套裝及西裝、馬甲、夾克、風(fēng)衣等基本型制與時裝流行元素結(jié)合的設(shè)計(jì)創(chuàng)新,以突出其職業(yè)標(biāo)識,追求品位、強(qiáng)調(diào)簡潔、文雅與端莊。配色協(xié)調(diào),用料考究;注重體現(xiàn)穿著者的身份、文化修養(yǎng)及社會地位。
2.3 職業(yè)裝的著裝與設(shè)計(jì)原則
職業(yè)裝在企業(yè)或集團(tuán)CI系統(tǒng)中是以VI視覺形象扮演著舉足輕重的角色,因而顯得極其重要。我們在職業(yè)裝課程設(shè)計(jì)教學(xué)和專業(yè)大賽以及社會設(shè)計(jì)實(shí)踐中,努力遵循職業(yè)裝的著裝與設(shè)計(jì)原則取得了較好的設(shè)計(jì)效果,并為國家有關(guān)部門、企事業(yè)單位和社會團(tuán)體的競標(biāo)采用,受到著裝者的歡迎。
(1)環(huán)境的適應(yīng)性原則。職業(yè)裝的TOP特征,是服裝在特定的時間季節(jié)與空間環(huán)境的適應(yīng)性。它要求服裝與人及工作的職業(yè)環(huán)境相適應(yīng),設(shè)計(jì)中通過款式的長短適體、色彩的冷暖和中性結(jié)合,或厚薄材料搭配,來達(dá)到吸濕、透氣與保暖。使其功能上便于活動,色彩協(xié)調(diào)給人潔凈感,用職業(yè)裝統(tǒng)一感調(diào)動工作激情,提高工作效率,增強(qiáng)工作場合的和諧氛圍。據(jù)社會機(jī)構(gòu)調(diào)查:美國的職業(yè)婦女批判有些服裝式樣太怪誕,穿上后讓人看來似乎上半身正朝著辦公室進(jìn)發(fā),而下半身正向著海灘移動,她們呼吁,“職業(yè)婦女需要一點(diǎn)神秘浪漫,但不要荒唐”。所以,社會要求既要有職業(yè)女性氣派,又能體現(xiàn)女性魅力,能適應(yīng)工作環(huán)境的設(shè)計(jì)。
(2)功能的實(shí)用性原則。職業(yè)裝的功能就是符合人體工學(xué)和護(hù)身功能來進(jìn)行外形與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。人們工作職業(yè)特征與環(huán)境的不同,著裝的樣式與功能的設(shè)計(jì)也應(yīng)不同,以求實(shí)用的功能與美的最佳結(jié)合。實(shí)用和美觀是職業(yè)裝創(chuàng)新設(shè)計(jì)的關(guān)鍵?!氨仨毚焙汀霸敢獯北究梢詫?shí)現(xiàn)統(tǒng)一,但多年來我們的職業(yè)裝過于老套,款式和顏色令人頭疼,土氣十足。古今中外深受人們喜愛的工作服不少,而工作服演變?yōu)闀r裝也不乏其例,當(dāng)年美國舊金山金礦的斯特勞斯,精明設(shè)計(jì)出采礦工人的牛仔工裝褲,時隔一百多年后,這種不斷注入創(chuàng)新元素的牛仔工裝至今依然風(fēng)靡世界,這正是實(shí)用與美的結(jié)合。
(3)修飾的藝術(shù)性原則。修飾在于美化衣著者的形態(tài)特征,以顯示衣著者的個性和氣質(zhì),它對個人和企業(yè)形象都尤為重要。職業(yè)裝設(shè)計(jì)的藝術(shù)性是構(gòu)成服裝藝術(shù)美的造型、色彩、材料、工藝、流行等的綜合考慮,要研究職業(yè)著裝的對象、場合、目的、職業(yè)性、心理及生理的需求,提出最佳的設(shè)計(jì)方案。優(yōu)雅的工作場所,時尚得體的職業(yè)裝,加上標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的親切服務(wù),是服務(wù)行業(yè)完美統(tǒng)一的藝術(shù)形象。
(4)色彩的象征性原則?,F(xiàn)代職業(yè)裝的色彩是從屬于企業(yè)或集團(tuán)CIS 統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)色的 VI創(chuàng)意色彩象征中。色彩要充分注意現(xiàn)代人審美需要和希望出眾脫俗的在職個性化需求,不應(yīng)拘泥于老套的沉悶單調(diào)搭配。設(shè)計(jì)要針對不同群體找出他們對服裝色彩審美要求的共性和差異,合理運(yùn)用色彩所富有的情感和象征意味,傳達(dá)VI色彩和象征企業(yè)/集團(tuán)的理念文化與精神要義;在職業(yè)服裝與配飾上除了基本色,可結(jié)合流行色為職業(yè)裝注入新的活力,以達(dá)到職業(yè)裝色彩象征目的。
(5)標(biāo)志的識別性原則。旨在突出社會角色與特定身份標(biāo)志及不同行業(yè),崗位區(qū)別,樹立職業(yè)的特定形象,便于企業(yè)識別弘揚(yáng)企業(yè)理念和精神,利于公眾監(jiān)督和內(nèi)部管理,提高企業(yè)的競爭力。標(biāo)志識性可分為:等級、場合、性別、身份等。通過款式與色彩,服飾配件和具有企業(yè)形象特征的LOG標(biāo)志不同來實(shí)現(xiàn)。
(6)科學(xué)的防護(hù)性原則?,F(xiàn)代科學(xué)運(yùn)用于職業(yè)服的全過程:材料、設(shè)計(jì)、打版、制作等。高技術(shù)含量的新紡織材料的拓展和防護(hù)、衛(wèi)生、保健、無污染,懸垂性、透氣性好的材料大量運(yùn)用于各類職業(yè)裝,合理的防護(hù)性設(shè)計(jì),可最大限度地減少事故的發(fā)生及相關(guān)傷害。
(7)時尚的觀賞性原則。時尚的流行文化、文藝思潮等因素是通過服色、造型、飾物等折射出來,時代特征既從傳統(tǒng)中吸收精華加以改造,又從眾多外來服飾汲取營養(yǎng)適應(yīng)現(xiàn)在,體現(xiàn)出時尚、流行的時代特征。
(8)特定的民族性原則。民族文化與民族意識的積淀表現(xiàn)在民族藝術(shù)的各個方面,民族性設(shè)計(jì)可充分運(yùn)用民族藝術(shù)元素與職業(yè)特征結(jié)合以體現(xiàn)民族個性及傳統(tǒng)的裝飾色彩的象征性,使其既符合現(xiàn)代人的審美情趣,又具民族之魅力。
3 新時代背景下職業(yè)表征的文化提升
3.1 與時俱進(jìn)的企業(yè)文化精神
在企業(yè)(CIS)識別系統(tǒng)中職業(yè)裝雖然屬于視覺形象的范疇,但它能規(guī)范員工行為反映員工的精神風(fēng)貌,體現(xiàn)出一種企業(yè)的文化內(nèi)涵。設(shè)計(jì)或穿著獨(dú)特的職業(yè)裝,能體現(xiàn)企業(yè)的價值觀,如深色調(diào)和保守的職業(yè)裝能夠體現(xiàn)企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng),而顏色和款式設(shè)計(jì)新穎的職業(yè)裝則能體現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新精神。所以,從企業(yè)員工的著裝、言行舉止,就能窺探到一個文明企業(yè)的企業(yè)文化與企業(yè)精神。創(chuàng)造獨(dú)特的企業(yè)文化方能與時俱進(jìn)的長遠(yuǎn)發(fā)展。
3.2 職業(yè)人衣裝的文化提升
職業(yè)形象,首先是人的形象!要提升一個人,首先是改變其信念,而后是改變其行為;職業(yè)人文明的著裝也是對別人的尊重,放棄不文明的陋習(xí),不斷提升文化素養(yǎng)與職業(yè)形象,提高衣生活品味和職業(yè)意識是適應(yīng)時代發(fā)展的需要,也是社會發(fā)展的必然趨勢。
4 結(jié)語
新時代背景下的中國,將以怎樣的中國形象屹立于世界。五千年的文明古國,傳統(tǒng)的衣冠文化,如何傳承光大,既不失傳統(tǒng),又符合現(xiàn)代生活品味,很值得我們靜心思考。我國近代著名的歷史學(xué)家、思想家、教育家、文化大師傅斯年曾在《中國人的德行》中告誡我們:“要有中國人的心氣,要有職業(yè)與生活理想。”時代發(fā)展需要我們加強(qiáng)國人文明與精神的建設(shè),加強(qiáng)職業(yè)意識,提升職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)形象,大力倡導(dǎo)職業(yè)文化,提高職業(yè)人衣生活品位。職業(yè)裝要上去,設(shè)計(jì)師要下去,我們要結(jié)合職業(yè)特征、團(tuán)隊(duì)文化、年齡結(jié)構(gòu)、體型特征、穿著習(xí)慣,根據(jù)職業(yè)的要求,提供最佳設(shè)計(jì),為職業(yè)人打造富于時尚內(nèi)涵和文化品位的全新職業(yè)形象,為社會文化與精神文明建設(shè)而努力。