公務(wù)員培訓(xùn)模式的比較及其路徑借鑒
2006-04-29 02:59:09郗春嬡
大眾科技 2006年4期
郗春嬡
【摘要】公務(wù)員培訓(xùn)制度是公共部門人力資源開發(fā)和管理的重要內(nèi)容。通過培訓(xùn)公務(wù)員來發(fā)揮和提高國家行政機(jī)關(guān)的管理職能和工作效率，已成為發(fā)達(dá)國家的一條成功經(jīng)驗(yàn)，文章通過分析公務(wù)員培訓(xùn)模式的特點(diǎn)、現(xiàn)狀，提出了公務(wù)員培訓(xùn)的有效途徑。
【關(guān)鍵詞】公務(wù)員；培訓(xùn)模式；路徑
【中圖分類號(hào)】 D630.3
【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】 A
【文章編號(hào)】 1008-1151(2006)04-0171-03
猜你喜歡
NBA特刊(2018年14期)2018-08-13 08:51:50
黨員生活(2017年8期)2017-09-25 13:19:34
中國校外教育(下旬)(2016年11期)2016-12-27 11:42:42
吉林農(nóng)業(yè)·下半月(2016年12期)2016-12-23 22:11:23
職業(yè)·中旬(2016年9期)2016-12-22 09:06:20
職業(yè)(2016年11期)2016-11-23 21:34:01
人間(2016年27期)2016-11-11 16:11:58
科技視界(2016年21期)2016-10-17 18:55:36
藝術(shù)評鑒(2015年1期)2015-02-03 10:52:03
四川黨的建設(shè)(2014年7期)2014-07-31 09:23:11
